线下跑店铺货，拿提成，平均月工资6000-8000工作自由，自己的事情自己说了算，踏实，勤快

线下跑店，铺货，时间自由，自己的事情自己说了算，要求踏实，勤快，认真，工作地点三区八县可任意选择

岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任并促成合作 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，提升客户满意度与复购率 4.定期跟进已签约客户，维护长期合作关系，及时反馈市场及客户动态 5.协同团队完成项目推进、合同签订、回款跟进等全流程销售工作 任职要求： 1. 销售经验不限 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

招聘岗位 家装销售 底薪3000元+高额提成3000+奖金 家装设计师 底薪3000元+高额提成+奖金 家装客服(兼职) 100元/天+奖金(上六结三) 工程监理 底薪面议+高额提成+奖金 前台 底薪4000元+奖金 行政 底薪4000元+奖金 后勤 底薪4000元+奖金

岗位职责： 1. 有快消品工作经验，负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 适应灵活工作节奏，有志于在销售领域长期发展

销售兼职，宝妈，各个行业在职人员都可以！

茶叶会展销售，

岗位JD 1.销售：电销 【劳动就能有】 1、无责底薪5000元＋阶梯式提成（多劳多得哦） 2、正常干，平均10000-15000元，上不封顶，多劳多得 3、每天11点之后 4、咖啡、花茶免费自取，量大管够，自助贩卖机零食 5、公开透明晋升机会，专员~帮带师傅~战队长~主管~ 【您的基本信息】 1、本科学历双证齐全 2、我们都是年轻小伙伴，玩梗恰饭，沟通无阻碍 3、对教育行业感兴趣，沟通表达能力强，积极正能量 【您需要做的】 1、爱扣手机：熟练运营微信群，电话微信相结合与家长联系沟通 2、学习不差：具备一定的学科功底，能够分析初高中的学生学习需求，帮助规划学习路径，促进学生成长 3、接受销售：学习话术，实现短期体验班转化长期正价班 *工作时间：周二下午18:00-22:00，周三到周四14:00-23:00，周五13:00-23:00，六日13点-24点，晚休1h；周休1.5天，23点后下班。 *工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦A座/B座（5A级办公环境） *福利：六险一金，试用期工资不打折，带薪年假，定期团建，生日福利，节日福利，下午茶，婚假，育儿假等~ 【我们是谁？】 有教无类是一家兼具教育基因和AI科技驱动力的公司，其总部位于中国北京海淀区中关村科技园，目前在石家庄、郑州等地设有职场。团队成员主要由新东方、高途、学而思等著名教育培训机构及阿里、字节跳动、百度、滴滴等一线互联网大厂的核心技术骨干组成。 公司致力于用名师和科技驱动教育发展，其中公司的名师天团均由各上市教育集团的顶级名师构成。均有丰富的教学经验，帮助大量学员考上清华北大等顶级名校。

牧场合合商砼招聘罐车司机多名，工资等具体事宜电话联系：王队

双滦区锦绣城烧烤店招聘 服务员、抓串工 联系电话（下午打电话）

御龙瀚府白班保姆3500/4休，家务卫生做饭，三四口人不定，会骑电动车接送孩子上下学。干净利索的阿姨咨询

承钢 8个小时 300 20号干没有几天活 一天300 单证 60以下 干完就给

收银员 积极向有正能量 薪资福利:岗位不同薪资待遇不同 招工人数:3人 工作地址:滦平县城

淞虹路临时替工一星期，照片一对一老人，工资280一天，有空的阿姨马上联系我

长春欧亚万豪安踏店诚招优秀导购 底薪+店效津贴+提成+职级津贴 +固定加班费 月薪 （4000-6000➕看个人能力） 福利待遇: 法定假日三薪+五险一金+每月休息4天 要求: 年龄18-35岁！ 热爱销售，吃苦耐劳的精神！ 执行力强，有团队精神 欢迎加入我们的团队！ 联系电话（同步）

一、要求 退役军人，有驾照优先，有犯罪记录的不考虑，入职体检不过关的不录取。 二、工资模式（底薪销售提成） 1.底薪： 中山市基本工资标准2080元/月。 2.销售提成： 公司统一标准（面谈）。 3.保底到手综合工资5000以上。 三、地址 高德地图/腾讯地图导航广东新垚劳务有限公司 四、上班时间 （一）8：00～12：00 14：00～18：00 （二）双休 五、福利待遇 1.包吃包住 2.其他福利 节日福利、生日福利、定期团建、交通补贴、年度体检等。 六、工作内容 1.承接装卸货、搬家等各种劳务订单，分配给各个搬运队伍去工作。 2.退役军人作为人才储备进行培养，能力达到标准提升为管理人员 七、试用期 1.试用期三个月 2.试用期第一个月购买意外保险，。试用期通过转为正式员工，享有正式员工的待遇和福利。 八、联系方式 退役军人：谭杰 七、联系方式 退役军人：谭杰

马边，沐川，犍为大量招聘光伏业务人员。价格高，结算快。每户大概佣金3000-5000。。有意者电话联系

1.在三原、泾阳工作或者生活 2.有一定销售能力 3.宝妈优先 不用坐班、时间自由、居家办公、工资日结、待遇优厚 有意者请加微信 （备注推荐官）

热爱美妆行业，吃苦耐劳，能完成领导交代的任务，上保险，有经验者，长干者优先，年龄25到40岁，

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼职全职均可，工资日结200~1000元，当天上岗当天赚。手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的!流量变现倍增!

店员|好想来品牌零食店|滦平县鑫港东街好想来品牌零食|未明确人数|薪资面议，上社保+工龄工资|

灸疗师年龄25~50岁，男女不限。有爱心，有耐心，喜欢沟通，工作简单，欢迎热爱中医艾灸的人士加入招工人数:店长、副店长、储备店长、灸疗师3名、服务老师2名工作地址:承德县下板城镇原锅炉房底商

乐陵市白鸽炊具中心招聘： 岗位一：新媒体拍摄+剪辑师2名。薪资：2500-8000元，年龄22-35岁，上不封顶。。 要求：大专及以上 岗位二：店员5名 薪资：3000-8000元，上不封顶，， 、、大专及以上学历 年龄：22-35岁，适应高强度销售工作节奏。 地址：兴隆南大街365号孟经理

招聘销售一名有渠道者有限，本公司是制作机械设备的

的小伙伴看过来 招聘优秀导购 薪资:3000-4000不封顶 福利:底薪+阶梯提点+各种补助+节假日三薪+工龄+晋级，月休2天 工作地点:朝阳兴隆九楼楼特步 电话：

急聘 兴隆宽广超市天瑞城店 卫生巾促销员一名 要求：敢说话，能卖货，有超市销售经验者优先录用 ，年龄48周岁以下 待遇：底薪+提成+销售奖励+ 月薪3000左右 联系电话：

店员 工作地址:滨河园

【岗位职责】 1.负责美团到综板块的市场拓展与维护工作； 2.业务范围涵盖：休闲娱乐、丽人（美容美发美甲等）、教育培训等行业商家； 3.与商家建立良好的合作关系，推广美团相关产品，帮助商家实现数字化运营； 4.完成公司下达的业绩指标，维护区域内的品牌形象。 【任职要求】 1.年龄性别： 18-32岁，男女不限； 2.经验： 学历不限，欢迎有志青年加入； 3.优先条件： 有本地生活O2O行业工作经验者优先；退伍军人优先录用； 4.能力素质： 具备良好的沟通表达能力和抗压能力，热爱销售工作，有较强的执行力和团队合作精神。 【福利待遇】 1.，单休； 2.弹性工作制，团队氛围轻松，提供下午茶及零食； 3.公司拥有清晰透明的晋升通道，为员工提供广阔的发展空间。