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助教经验不限学历不限坐班社群运营经验培训机构线下教育可兼职一对一教学
岗位福利: 保底20000+,无责任底薪+提成+上不封顶 首月保障8000收入,第二个月10000以上 零经验门槛,轻松实现月入20000+ 岗位职责: 1.负责台球技术的指导与培训工作 2.协助学员提升台球水平,保证教学效果 3.参与台球培训课程的规划与落地执行 任职要求: 1.拥有良好的表达能力,能清晰传递专业知识 2.具备团队协作意识,善于与学员互动交流 3.热爱台球运动,具备持续学习和进步的意愿 4.台球助教需年满18周岁 5.台球教练需沟通出色,性格开朗,球技精湛,有相关从业经历
裁判,助教
1.8-3万元/月
助教经验不限学历不限培训机构体育类
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作,保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷,及时反馈学习情况,并针对性提供学习建议 3.维护班级学习群,定期发布学习提醒、资料分享及答疑支持,提升学员参与度 4. 记录学生出勤、表现及阶段性学习数据,协助教师开展学情分析与个性化指导 5.配合教研团队参与课程优化、教辅材料整理及教学服务流程改进 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力与责任心,亲和力强 2.具备扎实的学科基础或相关专业背景,学习能力强,能快速掌握教学内容 3. 普通话标准,熟练使用办公软件及在线教学平台工具 4.有教育培训、实习助教或学生管理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历要求:不限;经验要求:不限
桌球赛事记录员
1.5-3万元/月
助教经验不限学历不限
迎宾;摆球;计分;执裁;台球教学
助教老师
3000-4000元/月
助教本科
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作,保障教学流程顺畅 2.负责学生作业批改、学习进度跟踪与个性化答疑,提升学习效果 3.参与教学资料整理、教具准备及线上学习平台内容维护 4. 收集学生反馈并及时向教研团队汇报,助力课程优化 5. 配合开展家长沟通、学习成果汇报及教学活动支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力与责任心 2.具备所授学科基础知识,能胜任辅导与答疑工作 3. 普通话标准,熟练使用办公软件及常见教学工具 4. 有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先 5.学历不限,教育类、师范类专业背景或持有教师资格证者更佳
助教小姐姐
1.2-2.2万元/月
助教经验不限学历不限
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.维护教学秩序,协助管理班级日常事务与学生沟通 4.参与教研活动,整理教学资料、制作课件及学习资源 5.配合开展家长沟通、学情分析及个性化学习支持 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识,能胜任辅助教学任务 3.有亲和力,善于引导学生,具备基本课堂管理能力 4.普通话标准,熟练使用办公软件及基础教学工具 5. 教育类相关专业优先,有教学实习或助教经验者优先
招聘助教,有经验者优先
8000-10000元/月
助教经验不限学历不限
招聘助教,有经验者优先,有保底,按级别分,管理人性化,客流量大
教学辅助人员
1-1.5万元/月
助教经验不限中专/中技坐班
岗位职责: 1、公司提供精准客户资源,助力快速成单; 2、入职即配备经验丰富的资深员工作为导师,全程一对一指导; 3、依托公司完善的微信营销体系、销售流程、系统工具,完成客户挖掘、培育、转化及后续服务; 4、无需外出拜访,办公室内舒适办公,享受空调环境,通过电话定期回访客户,维护老客户并促进转介绍。 任职资格: 1、不限性别,中专及以上学历,具备良好的语言表达与沟通能力,能够有效与家长交流; 2、有强烈的收入提升意愿,学习能力突出,能在短期内掌握产品知识; 3、具备服务意识,能及时响应客户需求及售后问题,积极沟通,确保客户满意。
助教
8000-13000元/月
助教1-3年学历不限
半服务半销售性质 电销+网销结合模式 公司提供精准客户资源,无需自行外呼陌生客户 【业务模式】通过大规模流量投放获取精准客户,需与客户对接并协助完成销售转化 【任职要求】: 1、热爱教育行业,认同家庭教育的重要价值; 2、具备良好的沟通能力与亲和力,拥有强烈的学习意识和成长型思维; 3、有教育行业经验者优先,具备销售基础者优先,渴望进入高收入行列; 薪资:底薪5000+后期提成, 平均月薪8-15k,通常半年内收入可突破万元; 休息:每周日固定单休,法定节假日正常休假。 福利:五险,定期组织团建活动,节日发放专属礼品。 我们坚信,教育是改变家庭命运的根本力量。 期待与志同道合的你同行,共同照亮中国家庭的教育未来!
助教经验不限学历不限
岗位职责: 根据公司分配的学员资源,进行沟通与听课邀约 协助直播授课老师完成营销相关工作 1、配合主讲教师开展线上课程的前期准备,保障教学资料的整合与高效展示; 2、实时监控课堂互动情况,快速响应学员提问,优化学习参与感; 3、跟进学员学习进程,给予针对性的学习建议与支持服务; 4、汇总学员反馈信息,为课程内容及教学方式改进提供参考依据; 5、运营线上学习社群,促进学员之间的良性互动,打造积极向上的学习环境。 任职要求: 1、具备良好的语言表达能力与协作意识,适应远程办公模式; 2、有责任心,能够细致耐心地服务学员; 3、熟悉常用办公软件及在线教学工具的操作; 4、具备较强的理解力与应变能力,能迅速吸收新技能; 5、有线上教育行业或助教工作经验者优先录用; 6、接受零基础人员,提供带薪岗前培训(老员工一对一指导) 岗位福利: 下午上班,带薪培训,缴纳五险,享受带薪年假,节日礼品发放,年终奖金 定期组织聚餐、提供下午茶点 不定期开展团队建设活动 上班时间:12:00-22:00(每周上五天休息一天),法定节假日正常休假 薪资待遇: 无责任底薪+全勤奖励+绩效奖金+阶梯提成(9%-17%)+周度激励奖+单量额外奖励 收入不设上限,能力决定收益 工作氛围轻松,任务清晰,室内空调环境办公舒适 注:本岗位需配合直播间讲师完成客户维护与微信电话沟通,需频繁使用语音联络,介意者请慎投!!!
助教1年以下大专
课帮帮AI人工智能 十三座城市分公司;4055+加盟店(直营店联营店) 工作时间:朝九晚六点半;节假日正常休息 岗位内容:对接创业人士,推广“课帮帮”门店加盟项目 岗位薪资:转正后8K+8%+580元×N(参会数) 任职要求:热爱教育行业,具备信心并坚定投身其中
江苏苏州招开里袋1名,华狮龙,
服装纺织人员1-2人
招开里袋1名, 华狮龙,
苏州
4月26日 08:07拨打电话
江苏苏州找专业平车卷脚口,现结,
脚口平车工日结
找专业平车卷脚口,现结,
苏州
4月26日 08:07拨打电话
肉类分割师11-20人月结
张家港肉联厂直营门店大量招聘分割师(年龄55周岁以下)(总计招聘10—15人)要求:白条精分割,具备销售能力,能妥善处理保存库存肉品,注意卫生薪资:综合薪资7500——11000有意者请直接与本人联系电话:名额有限先到先得
苏州 张家港市
4月26日 08:07拨打电话
冲击钻栏杆1-4天包吃1-2人日结
今天八点干活,到晚五点。九个小时240.安装围挡,没啥技术,会用冲击钻打膨胀螺栓就行。中午管饭,加班另算,能干一天,日结,超过五十岁的不用。
苏州 周庄
4月26日 08:06拨打电话
苏州张家港市氩弧焊焊工会修磨拍片冷作工做过容器的专业打磨
氩弧焊工打磨
氩弧焊焊工会修磨拍片 冷作工 做过容器的 专业打磨
苏州 张家港市
4月26日 08:06拨打电话
桌游助教
6000-10000元/月
助教经验不限学历不限
要具有良好的工作态度,听从指挥
助教经验不限学历不限洗澡儿童水育培训机构体育类
儿童游泳馆,兼职助教,无需下水 学历年龄不限 6月中旬开始~8月底结束 可接受大学生暑假兼职 也可以社会兼职 经验不限 每周至少提供3天 工作时间:每周一~周五 9:30-19:00 午休2小时 工作内容:儿童上完游泳课后帮忙洗澡,然后交给家长穿衣服。 要求:认真负责,工作本身不难的,年龄不限 薪资:200-250元/次 月结 地点:宝山高境新杨湾科创园
助教
8000-13000元/月
助教经验不限学历不限
工作轻松,负责给客户进行心理疏导!公司培训,培训半天即可上岗!可周结可月结!老板也是00后,没有那么多事!可以电话咨询
助教
1000-2000元/月
助教经验不限大专线上作业批改免费居家办公
1.职位信息 工作平台:业腾作业批改平台 工作具体内容:用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单,易学)每天做3小时(注意工作效率),轻松月入2000(工资无上限,做的越多,得的越多) 工作要求:需要用电脑操作,平板不行,需要具备小学语 文功底基础,每周三周四周五晚上8点至11点需在线参 与批改,有事可提前请假。 2.薪资详情 薪资范围:2000~3000 薪资计算标准:按批改量计算薪资,综合单价1元/篇 薪资结构:批改单价+绩效 结算方式:企业支付宝批量结算 3.收费情况是否收费:否 工作说明:。
助教1-3年学历不限培训机构制造/建筑技术普通话发音标准线下教育坐班视频拍摄与录制特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
协助主教老师上课,管理学生纪律,拍摄视频和照片。 上班时间为 周一:15:40-17:40 周四:16:30-18:30
江苏苏州白夜班临时工各一名地址辛庄
临时工
白夜班临时工各一名 地址辛庄
苏州
4月22日 22:03拨打电话
招聘全职数学老师
6000-9000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构线下教育教师小班教学(3-25人)
1.能教初一到初三数学 2.对孩子有责任心有耐心 3.工作时间周一周二周四周五下午2点到9点周三上午8点到12点下午4点到9点周六或者周日一天 4.能力强没有教师资格证也可以
江苏苏州夜班日结1.望亭,补一个要做过的18-4520:00-8:00日结190不管吃自己
190元/天
临时工1-2人日结
夜班日结1.望亭,补一个要做过的18-4520:00-8:00日结190不管吃自己去。
苏州
4月21日 06:13拨打电话
高中理科老师
1.2-2万元/月
理科教师1-3年本科数学老师理科老师初高中理科老师初高中数学老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
英语教师经验不限本科家教学科应试(小初高)国内英语
苏州、昆山、张家港、常熟和无锡都有校区,可以就近安排有需求的校区 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进⾏个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进⾏学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体
苏州吴中区招聘长期小时工20元/小时麻利干净工作地点:金庭镇林屋路9-26号苏面源联系方式
临时工上什
招聘长期小时工20元/小时麻利干净工作地点:吴中区金庭镇林屋路9-26号苏面源联系方式:
苏州 吴中区
4月20日 09:27拨打电话
江苏苏州木渎悠方盒马,招干活利索大姐,活轻松,长期,工资7000!有意者联系
7000元/月
临时工月结
木渎悠方盒马,招干活利索大姐,活轻松,长期,工资7000!有意者联系
苏州
4月16日 09:20拨打电话
江苏苏州临时工23/小时,日结。莫城三星村
临时工
临时工23/小时,日结。莫城三星村
苏州
4月23日 08:46拨打电话
英语
1-1.2万元/月
家教1-3年本科英语老师
岗位职责: 1. 为学生提供高水平的英语语言教学,增强学生的实际应用能力; 2. 制定并执行科学合理的教学方案,保障教学质量与学员满意度; 3. 关注学生学习进展,开展个性化辅导与评估,助力达成学习目标; 4. 参与教研活动及师资培训,持续提升专业教学能力; 5. 维护良好的家校合作关系,定期向家长反馈学生的学习表现。 任职要求: 1. 持有TESOL、TEFL或CELTA等国际认可的英语教学资格证书; 2. 具备出色的英语表达与授课能力,能以英语为主要教学语言; 3. 富有爱心、耐心和责任感,善于激发学生的学习动力与潜能; 4. 掌握现代教育理念与教学策略,可灵活采用多样化教学方式; 5. 有幼儿教育或英语教学相关经验者优先录用。
化学教师经验不限本科培训机构线下教育教学管理一对一教学
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学⼯作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学⽣的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进⾏学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
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