一.工作内容 1.负责公司人员登记，管理公司员工上下班考勤问题，员工岗位的调换，还有简历归档信息登记。 2.负责资料，合同的整理和保管以及给员工办理入职离职等手续。 3.负责新员工报到进行员工的培训工作，入职和住宿等问题。 4.处理员工的诉求。 5.完成上级交代的其他事项。 二.工作时间 实习期：8:00--18:00 单休（固定星期天） 转正后：9:00--18:00 双休（固定周末） 三.待遇 实习期无责4200+300全勤，单休，转正后5200+300全勤，双休，实习期一个月，法定节假日正常放假，正常服从领导安排，一个月可提前申请转正。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料到位、生产顺畅 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时准确 3.协助部门间沟通对接，处理生产异常反馈，及时向上级汇报并跟进闭环 4.编制日常生产报表，统计产能、良率、交付达成率等基础运营数据 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如会议记录、文件收发、办公用品管理等 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及熟练的电脑操作技能（Excel、Word必备） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4.能适应快节奏工作环境，服从安排，执行力强 5. 具备基础统计意识和简单数据分析能力者更佳

对接公司各岗位招聘需求，梳理职位画像，制定精准招聘策略 拓展并维护多元化招聘渠道（直聘等），发布岗位信息并筛选匹配简历 统筹面试安排，协调候选人与面试官时间，跟进面试进展并同步反馈结果 搭建并持续更新人才储备库，定期梳理人才资源，应对突发用人需求 开展招聘数据统计与分析，推动流程优化，提升招聘效率与成本控制 完成上级交办的其他人力资源相关工作

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟悉门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与日常营运执行与现场督导； 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的协调处理； 4、作为管理团队储备人才，重点向指导岗方向发展培养。 二、职位要求： 1、年龄21至26岁，面向2024届及2026届毕业生，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性身高170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任过学生干部者优先； 4、能适应基层岗位工作，有志于在零售连锁领域长期发展； 5、可接受公司统一调配，在所属区域内的不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店为期3个月的学习后，即可参加首次店长认证，认证通过并独立带店后，基本为白班制（常规工作时间8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，支持多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择9-16小时工作时长；00:00-06:00时段 hourly wage 为16元/小时； 2、凯辉全省范围内设有多个门店，工作地点就近安排； 3、除基础薪酬外，每月还可享有超额销售激励、SOP流程执行奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生，可享500元学历补贴，1000元到岗补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享受加班补助。

工作职责 1. 负责精密制造组件生产全过程的数据收集，涵盖产量、工时、设备运行状态、物料使用、不良品信息及工序流转等关键环节，确保数据完整且可追溯。 2. 按日/周/月周期生成生产统计报表，准确计算OEE、合格率、报废率等核心指标，并形成可视化分析成果。 3. 监控生产计划执行情况，比对实际进度与计划偏差，深入剖析异常成因并及时向生产管理团队汇报。 4. 保障ERP/MES系统内数据的准确性，规范处理工单、领料单、入库单等业务单据，建立并维护完整的数据记录台账。 5. 协同生产管理、成本核算及质量控制部门，提供专项数据支撑，推动生产流程改进与运营效率提升。

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部学习+后期终端实践； 2、总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、深入终端门店参与市场销售与运营工作，实践商品管理、人员协调、店铺运营等内容，掌握零售核心知识与实操技能； 4、具备完善的晋升机制与广阔的职业发展空间，约1年可晋升至单店管理岗位，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品管理等相关职能方向。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业未满3年； 2、有志于从事零售行业，能适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、培养方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等领域； 2、依据不同岗位要求，系统学习对应专业知识与销售实战技巧。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目

店面文员，主要负责账目登记与订单处理，协调生产环节对接。

招聘门窗厂接单文员，小白或有经验都可以

我们正在招聘一位专业且细致的生产文员，协助推进并优化日常生产运作。 工作内容： 负责订单处理、跟进生产进度、管理相关文档资料，以及与供应链和生产团队之间的协调沟通。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，生产管理或相近专业者优先； 2. 具备1-3年生产文员或相关岗位工作经验； 3. 熟练使用Office办公软件； 4. 具备良好的沟通能力及团队合作意识； 5. 熟悉生产流程，具备持续改进与优化的能力。

岗位职责： 1. 负责后台订单信息的录入、核对，确保数据准确及时 2. 完成上级交办的其他工作 任职要求： 1. 大专学历以上，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 能适应早九晚五工作节奏，服从安排，稳定性好

黔西南布依族苗族自治州招水电、工地小工/杂工

黔西南布依族苗族自治州普安县招电焊

招聘旅游计调专员1名，男女不限，年龄40岁以下，初中及以上学历，普通话流利，善于沟通，性格开朗，会基础电脑操作。岗位要求具备旅行社全职工作2年及以上经验，熟悉组团全流程业务。同时需有旅游计调及线下实地带队工作经验，精通省内、省外长线研学及旅游组团全流程。需熟练实操全国旅游监管服务平台，精通企业资质备案、电子合同签约、一团一报报备、团队资料上传、研学校方备案、平台资料归档全套流程，熟知文旅监管审查要点，能自主规避行业报备及经营违规风险。业务上要求可独立对接学校、独立核算团价、对接外地地接社、独立制定行程、独立全程带队出行，并可单独承接教师考察团及学生研学团的落地带队服务。基础要求熟悉旅游用车、酒店、票务、保险、对公合同、退费结算及校企合作业务流程，做事细心，合规意识强，无行业违规从业记录。岗位职责包括负责公司所有旅游及研学团队的计调工作，涵盖行程排版、报价核算、机票酒店包车对接、外地地接社对账签约、人员统计与核算。全权负责全国旅游监管服务平台全流程操作，包括资质更新、电子合同签订、出团报备、资料上传、团队变更、返程归档及季度报表填报，保证所有团队合规报备，配合文旅部门各类核查。按需独立带队出行，负责中小学生研学全程带队、现场管理、应急处理、校方对接及行程落地执行。薪资福利为固定薪资3500元/月至5000元/月，并缴纳五险，每月准时发放，不拖欠薪资。长期福利包括公司年底员工股权分红，入职稳定期满符合公司考核后享有年度业务股权分红。额外福利包括行业团建、节日福利、出行补助、带队出差补贴及业务学习培训。工作时间以行政坐班为主，出团按需外勤，弹性作息，行业常规休假。面试需简述过往计调工作、监管平台实操及带队工作经历，有实操经验者优先面试入职。优先录用条件包括熟悉广深珠长线及省外研学线路资源者优先，熟知校企研学签约及学校报备流程，具有学校资源对接经验者优先，精通文旅平台风控，过往从业无报备违规及行政处罚记录者优先。工作地址位于贵州省黔西南州兴义市。

山地光伏浇筑 双立柱 外包

招聘，二厨会炒点家常菜，地址万峰林纳录庚好庚闹，月薪5000，联系方式

【工作内容】 当事人通过专门的运营团队加我们企微（不用打电话），我们通过固定资料话术给当事人提供法律咨询，了解清楚后交接给后端处理案件就可以了。 【工作时间】 9：00-18：00 午休一个半小时 固定休周日 节假日正常休 【薪资待遇】 无责4k+提成5%-13%（综合薪 资8000+）+社保五险 ，节假日福利 【职位要求】 1、工作是用电脑，会基本电脑打字就行 2、老员工一对一带 3、晋升空间大，公司氛围好

大连长兴岛招现场文员，工资5-6k，包吃住 招能坐班也能跑现场的文员，活不复杂，长期稳定，工资准时发！ 工作内容： 日常做表格、录数据、整理资料，偶尔下现场对接一下，不复杂，上手快。 要求： 会用电脑、会做基础表格，做事细心就行，沟通顺畅，有经验优先，没经验肯学也可以。 福利： - 月薪5000-6000，月休4天 - 7:00-18:00上班，午休1小时 - 包吃住，长期岗位，稳定靠谱

线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

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独立完成绘图，与客户沟通

因本厂定单量增加。需扩大生产规模 1.招聘能自行组织人员的组长。。有服装生产管理经验。保质保量的完成任务。按多少钱一件结算。 2.我们负责提供吃住。提供车间。生产设备。 具体细节电话联系。。信息的话。有时候不能及时回复。

1. 负责来访客户的接待工作，提供专业的咨询引导服务。 2. 及时接听来电，做好信息记录或转达处理。 3. 保持前台区域的整洁有序，营造良好的办公环境。 4. 协助完成办公室日常行政相关事务。 感兴趣者请联系我，期待您的加入！

招聘岗位：电脑操作员 薪资待遇：工资日结 1、星期一至星期六，每周6天工作制； 2、每天上班时间： 9:30-11：30  13：30-16：00   3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪5K+分红； 5、法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。

招聘调度专员。要求年龄在20-35周岁，中专及以上学历。需会说普通话，具备良好的沟通能力，会简单电脑打字。要求心态好，执行能力强。有相关工作经验者优先。薪资待遇为底薪3000元，绩效提成20，综合工资7000-15000元。享受法定节假日带薪休假及节日礼品，提供定期团建和优秀员工外出度假等福利。

1一2人

【凌动游泳健身】[庆祝]晴隆店～ 凌动游泳健身开年预售活动火热报名中...... 2026开年招纳人才精英 想在家乡发展长期工作稳定， 工作轻松，适合年轻人展现能力的行业。 招聘职位： 1招生老师 3-5个 工作宣传，接待， 2抖音主播 2个 工作内容，每天负责直播会所的状态，和外场直播宣传 3会计前台 2个 工作内容，负责还有每天会员的出勤刷卡，前台的账况 4抖音摄影师 2个 工作内容，配合主播每天的拍摄，剪辑，推流 以上要求年龄18岁到35岁 薪资：2200底薪提成+奖金 小组提成+团建+分红 要求：️熟练使用手机 ️健身爱好者优先 ️本地人/销售优先 4爱说话，胆大敢想敢做 非诚勿扰！不能即可到岗勿扰！ 联系电话：‭ 王 ️地址：晴隆国际商贸城10楼一楼

物流调度岗位招聘20名人员，年龄要求18至40岁，男女不限，普通话需流利，善于沟通，性格开朗，学历要求初中及以上，需会基础电脑操作，有相关行业经历者优先。工作内容包括交接司机与货主之间的货物信息，跟进订单，维护老客户及开发新客户。薪资福利为综合4000至7000元每月，由底薪、提成及全勤构成。工作地址位于兴义市。

工资面议，做过日本的，要能带人能带新手，对品质要求高，服从安排

岗位职责 1．落实公司下达的生产计划与质量目标，保障产品订单按时交付； 2．统筹调配车间各岗位操作人员，确保生产流程顺畅运行； 3．夯实生产统计与核算基础工作，规范原始记录、台账及统计报表管理，保证数据准确与流程合规； 4．协同统计员开展工作，复核车间全部生产记录内容； 5．组织生产现场日常管理，强化劳动防护措施，监督车间安全生产，排查安全隐患，落实安全教育培训，加强安全管控执行力度，保障生产过程安全有序； 6．推动车间内部生产管理与安全制度的规范化执行； 7．牵头编制各岗位操作规程，参与制定生产、设备、安全及现场管理等相关制度； 8．优化生产调度管理，合理平衡用电负荷，推进节能降耗工作； 9．组织实施设备维护保养计划，定期或不定期检查各工序设备设施运行状态； 10．加强物料损耗统计与生产成本核算管理 任职要求： 1、有色冶金、机电类相关专业，本科及以上学历； 2、5年以上制造业相关工作经验，其中车间或生产管理经验不少于3年； 3、具有实际车间生产管理经历，具备处理复杂生产问题的能力； 4、熟悉生产调度与管理工作流程，掌握常用办公软件操作； 5、具备良好的团队领导力、员工指导能力、组织协调能力及跨部门沟通协作能力