招聘钳工。要求熟悉钳工基本操作，能看懂图纸；具备动手能力和解决问题能力；有责任心，能吃苦耐劳；熟悉使用车、钻、磨等设备。薪资为5001-7000元/月。

招聘维修钳工。薪资为5001-7000元每月。要求应聘者懂液压原理，持有钳工证，具备低压电工证者优先。

招聘钳工岗位。薪资为4000-5000元/月。

岗位要求：18-48岁，男女不限，不用体检 ──────── 工作内容：负责汽车零部件打磨处理，确保产品外观质量达标 ──────── 工作时间：两班倒，八对八，月休息4天 ──────── 薪资待遇：21元/小时，综合6500-7000元/月 ──────── 食宿情况： （1）包吃工作餐(鸡鸭鱼肉菜品丰富) （2）提供住宿，有空调热水器 ──────── 其他福利： （1）每周可预支工资1000元 （2）买社保五险 （3）节假日福利礼品

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招聘叉车工。工作内容：覆盖旋切、过胶、毛板压机、割芯、成品仓全流程物料转运，保障各车间不间断供料；开工检查刹车、液压、货叉、轮胎、灯光、油路，排查漏油、卡顿、线路老化；故障车辆禁止上路，第一时间上报报修，做好点检记录；转运原木段、新鲜单板、湿板坯、热压毛坯板、割芯成品板；将各工序合格板材转运至下一道，废料、瑕疵板单独转运至废料区，不堵产线、不缺料；按规格、等级分区整齐码放板材，轻叉轻放，避免板面刮花、磕碰；配合出库员完成货车装车，全程点数核对，防止少装、错发；每班清理车身木屑、树皮、残胶；润滑链条、货叉；下班规范停放、拉手刹断电，工具、配件归位；厂区限速行驶，严禁超载、载人、货叉站人；填写当班转运垛数、板材规格台账；发现板材大量破损、设备异常及时反馈班长；转运胶水、木皮、包装耗材、木屑废料，保持厂区通道无杂物占道。任职要求：23–48周岁，持有真实有效叉车证，熟练操作木业夹木叉车，会平稳夹取整垛板材，有板材厂实操经验优先；生产线突发缺料需及时转运，服从调度加班。薪资待遇：底薪加转运计件加夜班补贴加技能补贴，综合月薪5300–6800元，高温补贴，中秋、春节发放米面油福利；月休2–4天，抢修、加班后可协调调班补休。

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