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其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件,开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。
综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工1-2人
岗位职责: 1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 配合完成季节性设备保养(如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检)及应急抢修任务 3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持,做好工具物料登记与安全操作规范执行 4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作,服从统一调度与工作安排 任职要求: 1. 年龄55周岁以下,身体健康,无不良从业记录,具备基础安全作业意识 2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验,熟悉常见设施运行原理 3. 持有低压电工证/焊工证/高空作业证等任一有效操作证件者优先
物业经理
8000-9000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
主要负责物业日常服务,房地产,商业,酒店工程维修,及物业人员成本管控等。
物业维修工
3000-4000元/月
综合维修工物业维修工1-2人
岗位职责: 1.负责小区内水、电、暖、空调、照明等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行设备定期保养计划,及时更换易损件,确保系统安全稳定运行 3.记录维修台账,反馈设备运行异常,提出合理化维保建议 4. 遵守安全操作规程,正确使用工具仪表及个人防护装备,杜绝违章作业 任职要求: 1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,持有电工证、焊工证等特种作业操作证者优先 2. 有1-3年综合维修或物业设施运维相关经验,熟悉常见机电设备原理与维修流程 3. 动手能力强,能独立判断并处理常见故障,具备基础水电识图能力 4.责任心强,服务意识好,能适应阶段性加班及应急响应需求 5.无不良从业记录,身体健康,符合岗位安全作业基本要求
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
综合维修工社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责园区内相关设施设备的巡检工作; 2、负责园区内日常维修工作(包括但不限于水、电、木、油等); 3、做好工作的日常记录; 4、完成领导交办的其他工作。任职资格: 1、有小区综合维修相关工作经验; 2、人品忠诚可靠,踏实本分,吃苦耐劳,有责任心; 3、有电工本及技术证书优先考虑;
综合维修工保险包住社保3-5人月结全职
1.上门水电维修:故障排查、维修(电路跳闸、灯具更换、水管漏水等);​ 2.龙头管件维护:处理龙头漏水、堵塞,管件更换安装;​ 3.门窗锁具维修:解决门窗开关问题、锁具故障,提供锁具维修 4.墙面地面修补:局部裂缝、掉皮、瓷砖空鼓等修复;​ 5.疏通服务:处理下水道、马桶、地漏堵塞;​ 要求年龄45岁以下,会骑电动车,薪资8000-13000,每月休息4天,提供免费宿舍,缴纳社保,有意者请联系
综合维修工保险包住1-2人月结全职就近分配电工证
1.40以内 2.要求技能点:需有家庭综合维修家庭经验:家电维修、门窗、水电、油漆、小范围贴砖; 3.自备电动车及基本维修工具 4.具备电工证、高空作业证优先 工作地址:天河
物业管家
4000-5000元/月
管家1-2人
1.管理园区的保洁,绿化,设备,保安各模块工作运作,确保园区安全、整洁、美观; 2.定期拜访业主,链接诉求,解决诉求;
酒店工程
5000-6000元/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职
负责酒店水电工程类维修保养,日常巡检,以及其他客房类维修保养。
小工长期保险包住包吃20人以上月结劳务
高速公路施工,招小工,工地在湖北,只有长期的能做三年,点工240一天,九个小时包吃包住,只要有责任心的小工,闹事的不要,非诚勿扰,初八叫开工初六就要出发了
贺州 富川瑶族自治县
2月19日 10:51拨打电话
贺州昭平县招拆模师傅,小工,可包可点。附近人可面聊。
面议
拆模小工3-5人
招拆模师傅,小工,可包可点。附近人可面聊。
贺州 昭平县
2月19日 10:49拨打电话
广西贺州年初五(21号)华南城加两个人卸货,必须是做过装卸的,发财热线
装卸工1-2人
年初五(21 号)华南城加两个人卸货,必须是做过装卸的,发财热线
贺州
2月19日 10:15拨打电话
广西贺州招机修一名,电话
机械维修1-2人
招机修一名,电话
贺州
2月19日 10:15拨打电话
长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新建大型新能源厂区,月保底9000+,包吃住,上六休一,坐岗,非流水线,长白班,人走账清!人性化管理。 薪资待遇: 小时工:35元/小时,350一天+年后开奖红包2000+包吃包住 入职15-20可预支2000-3000 辞工只需7天即可结清工资走人。年龄16-45周岁 包吃包住:入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 有一块来的小伙伴,可以分到一起 工作时间:面议 工作总厂区在芜湖
物业经理
物业管理人员 工作地址:榆林市高新产业技术园区东环北路紫薇御苑东门二楼商铺 月薪5000元 5年以上工作经验,具备人员统筹、成本核算能力 50岁以内,持有相关专业资格证书,大专及以上学历
榆林
2月19日 10:39拨打电话
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。 4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。 2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。 3. 经验背景(满足其一即可): * 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。 * 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月; · 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠; * 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
职业经理
1-1.5万元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求,组织协调多方资源及时响应,维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作,定期分析收费率及欠费原因,制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作,保障项目运行安全合规 任职要求: 1.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰,责任心强,能承受一定工作压力,适应一线管理节奏 5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
物业经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系 4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能 任职要求: 1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
广西贺州招聘:机修薪资:5001-7000元/月接受倒班,有机修工作经验
5001-7000元/月
综合维修工月结
招聘:机修 薪资:5001-7000元/月 接受倒班,有机修工作经验
贺州
2月13日 15:15拨打电话
广西贺州招聘:维修工薪资:4500-5000元/月无要求。
机械维修工
招聘:维修工 薪资:4500-5000元/月 无要求。
贺州
2月11日 07:36拨打电话
招万能工
综合维修工
有工作经验,踏实努力
物业工程员
5000-6000元/月
综合维修工包住餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责厂区/办公场所内水、电、暖、空调、照明、门窗、墙体等基础设施的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行设备定期保养计划,及时发现并消除安全隐患,保障设施安全稳定运行 3. 配合完成新装设备调试、小型改造及装修工程中的管线敷设、安装支持等工作 4.规范填写维修工单及耗材使用记录,确保维修过程可追溯、台账清晰完整 5.响应突发性报修任务,快速判断问题原因并实施有效处置,提升服务响应时效 任职要求: 1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,持有电工证、焊工证等特种作业操作证者优先 2.有1-3年综合维修或物业设施运维相关工作经验,熟悉常见机电设备原理及维修流程 3.动手能力强,能独立完成水电安装、简单焊接、管道疏通、灯具更换等实操任务 4.责任心强,服务意识好,具备基础沟通能力与团队协作精神 5.身体健康,能适应登高、搬运等基础体力作业,无恐高及严重慢性疾病
综合维修
6000-7000元/月
物业维修工综合维修工包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1、负责物业综合维修工作; 2、严格遵守安全规定和工作规定,遵守工作纪律和各项制度,按照制定的各项规章制度检查、维修相关设备,确保人身安全; 3、有大型医院综合维修经验优先,有暖通工作经验优先。 任职资格: 1、持有相关岗位证书:如高低压电工证等; 2、物业维修相关工作经验; 3、年龄45岁以下,大小周工作制,每月3-4天夜班排班。
综合维修工保险包住1-2人月结全职
1.负责房屋设施的日常维修及环境清洁,具有基本的维修能力,包括涉及水、电、瓦砖、木、油漆、门窗维修、保养事项等; 2.及时响应并处理维修问题; 3.负责维修材料和工具的管理,确保工具齐全、材料充足; 4.维修完毕,负责清理现场垃圾,保持现场整洁度; 5.统计记录所负责相关项目维修信息,上传系统; 6.甲方安排的其他工作。 任职要求 1.40以内 2.要求技能点:需有家庭综合维修家庭家电维修经验。 3.自备电动车及基本维修工具 工作地址:市中区或者槐荫区 工作时间:9点-21点
物业经理
4000-7000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
有5年以上物业管理经验,大本学历,男女不限,执行力强!!!形象好气质佳。
物业维修工保险3-5人月结全职
1、需持有低压证 2、有1-3年以上物业维修、设施设备维护或相关行业经验,熟悉物业常见问题(如水电故障、门窗维修、管道堵塞等)。 3、身体健康,能胜任体力劳动(如爬梯、搬运工具等)。 4、了解物业公共设施的日常维护。 5、能使用万用表、电钻、疏通机等常用工具。 6、耐心、责任心强,能及时响应业主报修需求,沟通态度良好。 工作区域:徐汇、长宁、嘉定按需安排 工资:税前6000元 工作时间:做六休一
物业经理
岗位职责: 1、负责所属区域内销售工作; 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理; 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等; 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜; 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核; 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求: 1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先, 2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力; 3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力; 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先; 加分项 有以下行业经验:物业服务
维修,巡逻
3000-4000元/月
综合维修工包住1-2人月结全职
这里是劳务住宿,现诚招一名工作热情,有责任心,有管理能力,不酗酒不酗烟,身体健康,精通智能手机,身高175以上,,能维修基本的水路电路门锁等。
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