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业代主管-百色
7000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上快消品销售经验
岗位职责: 1、销售目标达成: 落实年度及阶段性销售方案,确保区域业绩指标顺利完成; 开发新客户资源,维护现有客户关系,提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理: 维护并深化与经销商、分销商的合作关系,提升协作效率; 跟踪经销商销售表现,定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控: 制定并审核区域市场投入计划,保障费用使用科学合理; 采集市场信息(如竞品动向、消费变化等),为上级决策提供有效支持。 4、团队与终端管理: 指导业务人员开展终端拜访,提升执行效率与服务质量; 搭建终端客户信息体系,推进精细化管理与运营。 任职要求: 1、退伍军人优先,具备餐饮渠道(含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等相关品类)经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。 2、具备两年以上单个城市或直辖市(省会城市)多个片区独立运营管理经历。 3、掌握深度分销模式,熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历,曾获销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历,能力突出者学历可适度放宽。 性格特征: 1、能承受工作压力,目标明确,执行果断,沟通顺畅,坚守原则。 2、做事细致务实,态度认真,责任心强,工作作风踏实。 3、具备较强的逻辑分析能力,理解产业运作规律,具有经营思维。 4、擅长跨部门协调与沟通。 5、认同公司企业文化,尊重上级,与公司发展保持高度一致。 工作地点:百色
销售经理社保年终奖高中及以上
职位:业务主管 岗位职责: 1、负责自己管辖区域内产品的销售、维护工作。 2、每日的正常走线业务拜访,补货、终端陈列整改。 3、执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。 4、完成相应工作任务和工作指标。 岗位要求: 1、高中及以上学历,有一定经验且优秀者可适当放宽要求。 2、有责任心,能吃苦耐劳,品行端正。 3、年龄25--45岁 待遇:4000+ 底薪+基础考核+销量考核+年终奖+其他福利(你可以不优秀,但必须有追求,有对金钱的欲望,有目标,做事认真有责任心!不会可以教!只要你肯学,敢于挑战!期待卓越的你,加入我们公牛团队!)
销售主管
1.4-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
高薪招聘!! 职位:销售经理 岗位职责: 1、负责公司产品的市场销售与推广,独立开展客户维护并完成订单交付; 2、开拓区域市场,开发新客户资源,主导新客户初期接洽与商务谈判,拓展产品分销渠道; 3、积极传播企业价值观,具备强烈的责任感和归属意识,懂得感恩与回馈; 4、动态掌握客户需求变化,跟进客户采购安排及公司生产、物流进度; 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程; 6、准时参与公司组织的各类会议与培训活动; 任职要求: 1、3年以上销售领域从业经历,具备一定市场人脉资源,销售业绩优异者优先考虑; 2、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自有车辆; 3、具备良好的语言表达能力、亲和力与临场应变能力; 4、拥有较强的市场洞察力与问题处理能力,擅长营销策划,具备优秀的沟通协调技巧和客户服务思维; 5、责任心强,执行高效; 6、具备团队合作精神,敢于迎接挑战; 薪资待遇:超高底薪-试用期薪资10000/月,转正15000元/月(固定薪资); 晋升渠道:销售经理——团队经理(年薪50万)——营销总监(年薪100万) 工作地址:昆明及云南各地区均可 联系人:范建华 ***********
汽车销售主管
2000-7000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责: 1. 为客户提供建议与专业指导,协助其完成汽车选购决策,匹配最适合的车型; 2. 持续跟进客户互动,提升服务体验,增强客户满意度与长期信赖; 3. 关注行业趋势与市场变化,定期更新产品信息及销售应对方案; 4. 配合销售团队推进整体业绩,助力完成既定销售任务。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识; 2. 熟练使用电脑及网络工具,保障沟通高效顺畅; 3. 热爱汽车领域,具备快速掌握新产品与技术的能力; 4. 拥有协作意识,能与团队成员紧密配合、共同推进工作; 5. 态度积极,适应快节奏工作环境,能在压力下保持稳定表现。
法务业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管社保生日福利1-3年大专及以上
我公司正处于快速成长阶段,致力于打造一支高素质的管理团队,坚持“能者上位”的用人理念!我们为员工提供清晰的职业发展路径,紧跟行业新趋势,现高薪诚聘优秀销售管理人才! 岗位职责: 1、完成个人及团队每月销售目标,确保业绩达标; 2、依据公司发展战略,开发并维护高价值合作渠道关系; 3、结合部门整体市场规划,制定团队销售目标与具体执行方案; 4、定期组织小组法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧培训; 5、负责团队成员的日常培训、激励、管理、业务指导及绩效评估; 任职要求: 1. 大专及以上学历,具有一年以上团队管理及培训实战经验; 2. 拥有出色的沟通能力与领导力,能科学制定销售计划并带领团队达成目标; 3. 有销售团队管理经历,擅长人才培养与业务技能辅导; 4. 品行端正、心态积极、成熟稳重、自信包容,具备敏锐的洞察力和应变能力; 5. 工作热情高涨,具备良好的协作意识,优秀的组织、协调、沟通与开拓能力; 6. 拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用; 7. 有车或具备实际驾驶经验者优先考虑; 福利待遇: 1、【互联网+法律领域,广西全域布局!】 2、【对接企业高层,助力人脉积累】 3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金,综合月薪6k-15k,上不封顶 4、【全面成长支持】提升管理能力+融入高效团队+广阔个人发展空间 5、【清晰晋升通道】公司发展迅猛,晋升体系完善:主管—经理—总监—合伙人 6、【工作时间】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末双休+法定节假日正常休息 8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日关怀、温馨团队氛围、舒适办公环境等
销售经理/主管
4000-8000元/月
销售经理/主管社保经验不限大专及以上电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)互联网/科技O2O
淘宝闪购业务经理BD,淘宝闪购业务主管BDM 岗位职责: 1、负责区域内已有加盟餐饮商户的日常维护,同时积极拓展新餐饮合作商户; 2、洞察商户实际需求,制定针对性营销策略,推动商务洽谈并促成合作落地; 3、通过实地拜访与现场服务,助力餐厅实现运营信息化、管理数据化升级; 4、具备出色谈判技巧,能协同团队推进营销项目执行,并独立主导项目落地; 5、及时响应商户投诉、反馈及建议,持续优化合作体验,提升商户满意度。 职位要求: 1、专业不限,具备餐饮、线下销售或市场营销经验者优先,优秀应届毕业生可酌情录用; 2、拥有较强的市场开拓能力,擅长陌生客户开发与潜在资源挖掘; 3、表达清晰流畅,善于人际交流,愿意接受高挑战性工作内容; 4、心理素质佳,能独立承担指定区域的销售任务与推广职责; 5、有市场营销相关经验者优先考虑 岗位福利: 工资:4K-8K 社保缴纳、激励奖金 节日福利、团建聚会 培训进阶、季度晋升 学习成长、节假日休 入职后有师傅帮带~
财税产品顾问
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限高中及以上房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售企业(To B)金融产品电话销
职责: 1、全面分析公司销售产品,涵盖产品核心优势、价格体系及市场竞争格局等方面。结合市场动态推进产品优化升级,提升销量与市场占有率; 2、拟定并执行营销方案,达成既定销售任务; 3、积极开拓市场领域,挖掘潜在客户资源,巩固并深化客户合作关系; 4、持续收集行业动态与市场数据,为业务决策提供支持。 要求: 1、具备出色的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力; 2、性格外向、承压能力强,行动力强; 3、对销售工作有热情,并愿意长期深耕于销售岗位; 薪资详情: 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责: 1、负责新客户的开发工作,推动财税服务市场的扩展; 2、为客户提供专业财税咨询服务,精准把握客户需求并制定匹配方案; 3、维护已有客户关系,保障服务质量与客户满意度; 4、完成个人销售指标,定期反馈销售进度与成果。 任职要求: 1、拥有良好的语言表达能力和商务谈判能力; 2、了解财税领域相关法律法规,具备财税专业知识者优先考虑; 3、工作主动性强,能承受压力,具有强烈的目标意识和奋斗精神; 4、有销售从业经历或在财税服务行业有工作经验者优先录用。
区域经理
7000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务网络营销经验
1、负责区域团队管理,带领团队达成年度既定目标,助力团队成员实现收入增长; 2、具备独立制定战术的能力,以专业实力引领团队前行; 3、开拓市场,拥有客户开发与深度挖掘能力,推动市场转化为实际销售业绩; 4、掌握基础业务技能:维护客户关系,提供业务与技术支持;需外出差开展业务,公司正处于市场扩展阶段,需积极参与市场推广;熟悉公司产品,能清晰向客户讲解产品功能及技术特点;具备基本商务素养,包括客户接待、商务宴请等。 人才要求: 1、具备领导力,能够凝聚团队,营造协作氛围; 2、具有一年以上销售工作经验,形象良好,表达清晰,沟通能力强,积极进取; 3、能适应高强度工作,具备自律意识和持续奋斗的毅力; 4、品行端正,性格乐观开朗; 综合薪资:底薪+绩效分红+奖励+年终奖,7000-15000元/月,上不封顶 5、缴纳五险 6、联系电话:***********
办事处经理
1.1-1.2万元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、分解业务目标并跟进完成情况; 2、负责区域内客户的维护与定期走访,巩固客户关系; 3、开展区域团队的日常管理及人员培训; 4、推动分公司各项策略的传达落实,并监督执行过程; 5、组织实施品牌宣传及促销活动; 6、及时掌握竞品动态,制定有效应对措施; 7、配合处理区域内的客户投诉及相关维权事宜。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、5年以上快消饮品行业从业经历,其中至少3年相同岗位经验,具备5人以上团队管理背景; 3、熟悉区域市场运作模式,拥有扎实的市场实战经验; 4、具备较强的执行、谈判与沟通协调能力,能独立识别问题并推动解决; 5、具有良好的市场分析判断力及项目规划能力; 6、抗压能力突出; 7、可接受广西范围内的工作调配; 8、熟练操作各类办公应用软件
案场管理负责人
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
1.优化线上营销流程,参与新媒体投放方案的策划,提出精准获客建议并跟进执行效果。 2.动态跟踪竞品项目的定价、促销手段及销售进展,按月输出竞争分析报告,并据此优化应对策略。 3.结合项目阶段与实际销售情况,及时更新项目说辞、抗性应对、核心卖点及竞品对比话术。 4.依据公司下达的任务目标,制定月度销售计划并分解至周/日指标,通过系统追踪客户转化路径(意向—到访—成交),根据数据反馈及时调整策略。 5.编制各类销售报表,并按时完成日报整理与发送工作。 6.负责所有销售合同及补充协议的审核把关。 7.处理特殊客户的接待事宜,牵头投诉响应及后续跟踪服务。 8.组织开展销售团队日常培训与绩效考核工作。 9.协助并指导现场案场主管开展日常运营管理。 10.统筹销控表管理,负责退房、换房等房源状态的调控。 11.对接销售渠道资源,运营维护App端全民经纪人体系,依照公司规则界定客户归属关系。 12.按时提交周报,推进备案、面签进度,持续跟进回款效率。 13.配合总监落实营销活动的人力与物料安排,确保各项推广任务按时达成。 14.负责一线人员的基础知识、销售技能及业务能力的培养与日常管理。 15.对销售团队人员的任用具有建议权限。 16.协同项目总监推进日常宣传推广工作的实施。 17.完成上级交办的其他工作任务。
百色田阳区招砍伐工,1000亩桉树林,亩产20吨。
1-1.1万元/月
砍伐工20人以上
百色田阳招砍伐工,1000亩桉树林,亩产20吨。
百色 田阳区
2月23日 18:57拨打电话
百色田东县急招挖机夹木机师傅2名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
7000-8000元/月
挖机司机抓木机正手长期1-2人月结
急招挖机夹木机师傅2名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
百色 田东县
2月23日 18:49拨打电话
百色右江区急招挖机夹木机师傅2名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
7000-8000元/月
挖机司机抓木机正手长期1-2人月结
急招挖机夹木机师傅2名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
百色 右江区
2月23日 18:48拨打电话
百色乐业县招潜孔钻师傅。
钻工长期1-2人
百色市乐业县招潜孔钻师傅。
百色 乐业县
2月23日 18:48拨打电话
百色右江区急招挖机夹木机师傅1名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
7000-8000元/月
挖机司机抓木机正手长期1-2人月结
急招挖机夹木机师傅1名、工资面谈、要长期的短期的不要打搅、要正手。电话
百色 右江区
2月23日 18:48拨打电话
销售经理
1、〖工作内容〗推广支付宝NFC碰一下,每台奖励100—450元, 2、底薪5000, 3、所有推广出去的产品有长期分润和分红, 有管道式被动收入。被动收入干也有,不干也有。 4、以上收入全部叠加,工作初期新手5000+,熟练后10000+,半年后30000+以上。 5、工作时间自由,工作区域可选择。 6、诚招流量合伙人、销售合伙人、城市合伙人,我们出钱,您出力,具体详情面议。 7、公司免费培训,有专人带,包教包会,多种线上线下获客展业方式。
菏泽 牡丹区
2月23日 18:45拨打电话
销售经理学历不限
1.通过线下线上 拓展渠道发展客户。 2.场地公司提供,房源公司,培训。 3.邀约客户来公司了解法拍房,并且成功签单。 4.公司有专业法务团队前期尽调,排除法拍房风险。 5.给客户安心交房,入住无忧。 6.风险兜底服务保障。 7.完善的晋升体系。 8.任职要求:学历不限,年龄不限,地区不限。做过销售,创过业优先,思维逻辑能力强,表达能力强,为人正直,不甘平庸,敢于挑战高新 。 9.上班时间:招十晚五 周末双休 10. 月入六位数 。 编辑职位
酒吧销售
4000-10000元/月
销售经理保险6-10人经验不限高中及以上区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成混合办公公关/传媒快消品快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
主要是负责公司平时订台和客户维护接待
销售经理学历不限
中国移动营业厅工作人员 电话营销人员 有责任心 喜欢挣钱 五险 不加班 岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,推动合作落地 2. 制定并执行客户管理计划,提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求,解决售前、售中及售后问题 4.定期分析客户数据与市场动态,为产品优化和销售策略提供支持 5.参与谈判与合同签订,确保回款及时、流程合规 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有客户服务、销售或对接经验者优先,经验不限 3.具备责任心与抗压能力,能独立开展客户管理工作 4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识 5. 工作地点灵活,适应短期出差,热爱客户导向型工作
销售经理
7000-12000元/月
销售经理社保五险一金1-2人1-3年本科及以上代理商销售区域销售较多出差回款提成TOB混合办公互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
1、了解行业信息化、信创业务基本现状和市场情况; 2、本科及以上学历,具有3年以上销售经验,有行业IT行业销售及市场从业经验优先; 3、熟悉行业客户需求,决策链,行业细分及生态环境; 4、有国产软件销售经验优先(操作系统oa、云文档、OFD、中间件等); 5、具有良好的客户、生态资源优先; 6、具有良好的沟通能力、表达能力,团队意识强,具有较强的客户开发能力和市场拓展能力,有较强的抗压能力; 7、学习能力强,有激情,勇于接受挑战,善于开拓创新。
销售专员
5000-8000元/月
销售专员经验不限中专及以上个人(To C)不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.进行市场调查,掌握客户实际需求,拟定销售方案; 2.负责产品宣传与销售工作,达成既定销售指标; 3.持续维护客户关系,增强客户满意度与忠诚度; 4.配合营销团队策划促销方案,提升产品市场竞争力; 5.整理市场动态信息,及时向相关部门传递反馈。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识; 2.具有较强的市场判断与营销策划能力; 3.能适应高强度工作节奏,具备积极主动的自我驱动力; 4.热爱销售岗位,富有职业责任感; 5.能快速响应市场变动,具备出色的客户服务理念。
销售精英
2000-5000元/月
销售专员交通补助包吃11-20人1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责: 1、负责开发新客户,拓展市场,建立并维护良好的客户关系; 2、了解客户需求,提供专业的财税咨询服务,促成合作; 3、定期跟进客户,确保服务质量,提升客户满意度; 4、参与制定销售策略,完成销售目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务; 2、对财税行业有一定了解,有志于在财税领域长期发展; 3、积极主动,抗压能力强,有强烈的成功欲望; 4、具有团队合作精神,能够与公司共同成长。
家具销售
200-300元/天
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限网络销售直销基本坐班销售额提成TOC接受居家办公其他产品/服务先进制造批发/零售电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1、家具销售,工作固定在市区店面,不外出跑业务,每月休息5天。 2、能力要求普通话流利,表达能力好,沟通能力强,工作认真负责,有责任心。 3、会用电脑办公软件,学历高的优先,年龄35岁以下。
BD经理社保年终奖经验不限学历不限销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力
饿了么市场经理(储备BDM岗/管培生) 【工作职责】 1.本岗位为O2O销售方向,主要服务对象是以餐饮为主的饿了么平台外卖商家,需深入理解商家经营需求,结合销售谈判技巧推动合作落地,争取资源支持,并积极拓展商户数量,提升平台入驻率。具备良好的学习与分析能力,能为商家定制切实可行的营销策略; 2.落实公司制定的销售政策与战略目标,确保业绩达成;协同内部各职能部门,高效处理商家在上线前后遇到的各类问题及突发情况;主动挖掘个人潜能,持续收集一线市场数据、用户反馈、区域竞争动态等信息,为业务优化提供有效建议,同时维护企业品牌形象; 【岗位职责】 ①餐饮O2O营销顾问 1.负责指定商圈内餐饮、便利店、生鲜果蔬等类型商户的商务接洽,推动其接入饿了么外卖平台并开展网络营销合作; 2.制定合作商户的个性化营销方案,跟进洽谈进展、运营成效优化、门店日常运营问题解决及客户关系维护; 3.结合公司阶段性发展目标,推进业务执行,确保各项考核指标顺利完成; ②商圈运营总策划 1.面向商圈内的商户与消费群体,整合线上线下的营销资源,策划并落地实施商圈级推广活动; 2.根据公司发展策略,发掘潜在合作伙伴,建立高价值的合作渠道,主导商业综合体、shoppingmall、社区等场景的异业合作沟通与后续跟进; ③商圈体验官 1.持续优化商圈内商户品类结构,丰富多元化的营销手段,密切关注消费者和商户的反馈效果,联合合作方或相关部门不断改进用户体验; 2.协同相关团队共同推进或牵头组织提升整体市场运营质量的工作; 【任职资格】 1.具备出色的沟通协调能力,思维清晰,富有主动性与创新意识; 2.有强烈的事业心,追求快速成长,职业素养良好;能适应高强度工作,具备较强的服务意识; 3.执行力突出,勤奋踏实,抗压能力强,可独立完成各项工作任务及公司下达的目标; 4.热爱销售工作,具有一年以上销售相关经验者优先考虑,乐于接受挑战,突破自我极限; 5.大专及以上学历 【工作地点】:广西百色市右江区/凌云县 【薪资福利】 1.薪资范围:4K-8K,另享年终奖金(依据年度绩效发放) 2.缴纳五险,享有各类带薪假期(含法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于行业平均水平的薪酬待遇; 3.公司定期为员工提供多样化培训机会,涵盖新员工入职培训、业务能力提升、管理技能进阶、专业技能培训等脱产带薪课程,并组织户外拓展等活动,助力员工全面发展
初级合伙人
6000-10000元/月
城市经理1-3年学历不限企业政府/社会团体团队招募及培养快消/零售产品推广经验较多外勤软件推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人O2O/电子商务互联网/科技制定区域营销计划
岗位职责: 1、参与企业战略规划,协助拟定并落实业务发展方案; 2、开展市场调研与竞品分析,为产品市场定位及推广策略提供依据; 3、开拓并维护核心客户资源,提升客户满意度与长期合作关系; 4、推进合作项目落地,保障项目进度与交付质量,达成既定业务目标。 任职要求: 1、具备敏锐的市场判断力和商业意识; 2、拥有出色的沟通协调能力与谈判水平; 3、有实际项目运作经历,能独立完成工作任务; 4、工作积极进取,具有团队协作精神,适应挑战性工作环境; 5、对电商领域充满热情,富有创业意愿。
城市经理社保1-3年学历不限客户/渠道开发及运营开城经验软件推广经验品牌招商个人
办公地点:广西柳州、桂林、梧州、河池、钦州、玉林等地级市可在所在地灵活办公 面试方式:南宁以外其他地级市应聘者可安排线上面试 岗位职责: 1.渠道拓展:开拓数码3C租赁市场,发展多元化合作渠道(包括线下门店、企业客户等)。 2.业务开发:积极挖掘潜在客户,推广公司租赁服务,达成既定销售指标。 3.客户关系维护:搭建并维系客户网络,定期跟进回访,为商家提供运营支持。 4.市场调研:跟踪行业变化,研究市场需求,反馈优化建议以提升业务效率。 5.品牌推广:配合市场团队开展品牌宣传工作,增强公司在行业中的影响力。 岗位要求: 1.经验要求:具备销售、市场拓展、渠道管理或客户维护相关经验者优先考虑。 2.能力要求: 3.具备出色的沟通技巧,善于客户谈判与长期关系经营; 4.拥有市场分析能力,能准确捕捉行业动向; 5.目标感强,自我驱动力高,能适应高强度工作节奏。 薪资待遇: 底薪3300-4000,根据面试表现确定具体数额(综合收入8k-12k) 收益渠道多元,收入持续增长,表现优异者薪资可另行协商 单休制,法定节假日正常休假 发展前景: 市场需求旺盛,行业发展迅速,晋升通道透明且空间广阔!
销售工程师
5000-15000元/月
销售工程师包住社保交通补助生日福利年终奖高温补贴五险6-10人经验不限本科及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差回款提成弹性工作制能源商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析售前/售后技术支持
工作内容: 1、负责电池箔/板带/双零铝箔等铝产品市场开拓与销售。 2、协助部门收集分析市场情况,提供市场拓展相关建议。 3、及时把握新老客户需求与动向,维持良好沟通,为客户提供服务支持。 4、与客户建立良好发展,确保公司业务顺利开展; 5、负责产品售后服务,并根据客户需要建立客户满意度调查; 6、了解公司产品性能解答客户产品技术咨询,必要时协调公司内部技术资源提供支持; 7、严格按照合同约定的付款方式和期限进行货款催收,确保应收账款及时、足额到账。 岗位要求: 1、本科‌金属材料工程‌专业或材料科学与工程(新能源材料方向)专业,男女不限,年龄35岁以下; 2、有制造业/铝行业/金属行业2-3年以上销售工作经验,接受对口专业应届生; 2、会使用基本办公软件; 3、热爱销售工作,有强烈的事业心、抗压性和自信心;
客户经理(百色)
5000-7000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责: 1、推广与销售公司财税软件及相关代理服务; 2、及时反馈客户咨询信息,并提供专业的解答与支持; 3、维护客户关系,稳定老客户并持续拓展新客户资源; 就职条件: 1、大专及以上学历,财会、市场营销或计算机相关专业优先; 2、具备良好的语言表达能力和较强的学习适应能力; 3、对销售工作有热情,拥有积极心态和主动进取的工作态度; 福利待遇: 1、薪资待遇:综合薪资5-7k+(无责任底薪+绩效奖金+销售提成+补贴); 2、福利保障:五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工团建活动; 工作时间: 周一至周五,周末双休
电话销售
3000-9000元/月
电话销售社保11-20人经验不限学历不限接受无经验周末双休法定节假日休假基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB金融产品互联网金融客户邀约销售经验
【岗位】电话销售 【岗位要求】 1、年龄18-35岁; 2、身体健康,活泼开朗,善于沟通,乐于学习,有团队协作精神; 3、接受无经验。 【岗位职责】 1、接受并完成一线电话销售岗位各项业务流程及产品知识的学习培训; 2、以公司业务发展为导向,公司提供业务资源,通过电话等形式邀约客户到店; 3、跟进沟通意向客户,跟踪客户需求,促进成交。 【工作时间】 1、上午9时-12时,下午14时-18时; 2、周末双休,法定节假日休假。 【薪资构成】 薪酬结构:底薪2500-3500+业务提成+日常量化奖励+团队专项奖励; 【工作地点】 百色市右江区龙景街道经四路创展中心3号楼11楼
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上
→→本岗位为门店驻点销售,无需自行开发客户 工作地点:广缘丰田、小鹏、名爵等合作门店 工作时间:9:00-17:30(月休4天,带薪年假5天,可自主安排) 薪酬:无责任底薪3000-3500(真实有效)+5%-12%高比例绩效提成+激励奖金,上不封顶 福利:五险一金+月度激励+境外旅游+带薪休假+节日礼品+专业培训 工作职责: 1、在4S店现场推广延保服务及事故补偿方案,客户资源由公司统一提供,无需外出展业。 2、配合我司客服团队完成车辆保养预约支持工作。 3、规范打印合同文件,按时收集并上传客户资料。 任职资格: 1、大专及以上学历(表现优异者可放宽至高中/中专,需能提供毕业证明),年龄22-34岁,喜爱汽车行业,个人征信良好; 2、具备良好的沟通表达能力与技巧,能够准确把握客户需求与实际情况; 3、拥有积极的团队协作意识,学习能力强,性格阳光向上,乐于接受新事物,具备强烈的成就动机和集体荣誉感; 4、对销售岗位有热情,了解销售基本逻辑,愿意长期稳定发展,责任心强。
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