平时负责打单整理好直播工作 最好能跟着一起上镜户外直播 新熟手都可以

1:按照仓库要求打包，入库 2:根据订单拣货，发货 3:需要操作刻字机(会电脑打字基本都能学会) 4:协助仓库管理，盘点库存等

文员，接单加提成，详细薪资面谈，有经验者优先

谢岗多多买菜 长期工计件岗位 分拣专员： 前15天有新人保护，保底160/天， 上班时间：下午16:00左右点到凌晨3点左右 要求：年纪18～40，能认字点数，会使用智能手机 工作内容： 直领负责米面油、饮料、水等货物分拣 果蔬负责分拣水果蔬菜 薪资结构：500餐补+300全勤奖+个人计件提成，综合月薪6000~9000，包住，冻库多500低温补贴 面试时间15:00-17:00

大旺长白班销售招聘约6k-2w元/月 男女不限 模式一：长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 主要做1网络招聘2电话招聘 模式二：长白班销售合伙人招聘 月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁 45-50岁的需要灵活点的，至少会打字，地推网络短视频招聘 公司可提供招聘平台 以上不包吃住 3短视频辅助招聘 要求：有自律性，有学习能力，有一定抗压能力，服从公司安排与管理！把行业当做自己的事来做！有销售意识

#分拣可连续日结，可短期28元/时，下班发放薪资 涨价了！！！28元/时；28/时；完全包吃住！ !正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日260元~280元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8000-10000. 小时工：28元/小时！包吃住.综合工资8000-10000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-9000元/月，工时足！！！

深圳市路网通运输实业有限公司，出租车企业，招聘资料管理员 要求大专以上学历，35岁以下，有运输公司相关工作经验优先，电脑办公软件熟练。负责制作及更新公司各类台账。 待遇：五险一金，双休，工资约5000+可提供住宿。

要求工作认真，吃苦耐劳，听从安排 就是仓库里面打包捡货发货，都需要做 有指导，包吃包住 看清楚没问题加我微信即可 不要学生工，谢谢

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-43男女都要， 有住宿

岗位名称：收发货员（需求5人） 岗位职责： 1、 按单核对商品分货。 2、 货物称重量方，粘贴运单标签，扫描组板。 3、 针对货物流向，核对每一板货的流向，并操作系统。 任职要求： 1. 25周岁以上; 2. 能正确认识26个英文字母; 3. 吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好； 4、有能力者可以往管理者方向培养 薪酬水平：5-7K，底薪加绩效 福利待遇：五险一金，包住、每个月360元餐补、年终奖、带薪年假、月休4天，每月最后一天发上月21号-当月20号工资 地点：广东省揭阳市揭东区云路镇丰树物流园二楼 上班时间：22点-10点

负责展厅瓷砖产品销售推广，售前售后工作等

轻松坐岗保安，空调间电脑前工作，接受无经验 18~50岁都可以干的轻松岗位 注意负责登记货物，检查消防设施安全 早中晚各巡逻一次，不需要做体力活 月薪资6000~7500，10号准时发薪，可预支工资 月休4天（可休可不休，加班会有加班费），节假日三倍薪资 有意向看完联系哦 工作地点安徽芜湖

急招阿姨茂名市化州市良光，米山照顾阿公，阿婆，阿公可以自理，要帮冲阿婆，1个月5000元/休2天，住家煮饭搞卫生，不用买莱，58岁以下阿姨，想做的阿姨速联系我陈老师

茂名市信宜市招门窗安装/塞缝

中国石化茂化建集团长期招正式工 岗位要求： 1、20-45周岁，男女不限。 2、身体健康，能吃苦耐劳，无重大基础疾病，心脑血管类疾病、高血压患者请勿应聘。 工作内容：炼油厂里做杂活。 薪资待遇： 4000-6000，月休4天，工资按月发放，包吃住，交社保，长期工、正式工。名额有限，先到先得。 特别说明：、参加安全培训（看1小时左右安全视频），。 正规大企业工地，安全管理规范。 要求：上岗穿戴统一工服、工帽，禁止携带各类火种、打火机进场！ 工作地点：广东省茂名市茂化建集团 有意者联系： 微信同号

日常办公室打单，接单。辅助老板娘办公室日常工作。心要细做实踏实不浮躁。

负责订单对接，开单，点数，成本核算

岗位职责（资料管理员）： 1.以固定工资+绩效制管理薪资(安排的任务及时完成或临时的政府检查能及时到岗协调) 2.遵守公司相关安全规定。 3.安全，环境，健康，公司档案及网上系统等资料的整理，统计与归档 4.车间现场记录文件的整理，统计与归档， 5.协助主管进行外部人员的接待，以及政府人员文件检查的提供。 6.办公室储藏间内物品的采购提醒及领用管理 7.档案室的文件管理 8.生产办公室5S管理 9.临时交代该岗位人员的其它任务 10.时间：周一---周六(法定节假日除外，临时安排任务需要到岗工作),8:00-17:00(午休及用餐1小时) 任职要求： 1. 需具备办公室文员相关工作经验； 2. 年龄要求50岁以下。 薪资待遇： 4000-5000

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，做好信息上传下达与事务协调 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

吃苦耐劳，头脑灵活。懂电脑，工作轻松，准时准点下班

【急聘快递驿站文员】岗位职责：1、快递扫码入库、出库、分拣整理2、客户取件、答疑、日常内务整理任职要求：识字清晰，会玩手机电脑做事细心耐心，长期稳定，有经验优先上班时间:12：30-21：00地址：高州市河西路53号兔喜生活薪资待遇：3000，月休两天有意私聊电话：

京东物流招聘：诚聘文员多名（长期）要求：年龄20-40岁，月薪2500-3000元，可以熟练操作电脑【地址】广东省茂名市高州市石仔岭街道工业大道龙振水泥旧址【联系人】:何小姐：非诚物扰，谢谢！

办公室文秘，总经理助理，部门主管

不包吃住；每个月15号按时发薪；周边租房便利，300-500左右 招聘岗位：打包员 工作内容：挑选、称重水果蔬菜，装袋贴标。 上班时间：13:30~24:00（视货量调整） 薪资待遇：小组计件，多劳多得，计件平均薪资4000-8000 招聘岗位：分拣员 工作内容：根据手机订单分拣货物至指定货区并扫描，需要熟练使用智能手机。 上班时间：16:30~02:30（视货量调整） 薪资待遇：多劳多得，计件平均薪资5000-8000 招聘岗位：装卸工 工作内容：摆放货物、打托缠膜、使用叉车上货。 上班时间：16:30~02:30（视货量调整） 薪资待遇：多劳多得，计件平均薪资5000-9000 【福利待遇】 计件工资，多劳多得，上不封顶；打包员设小组计件，含全勤奖300元；每月15号按时发薪。

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岗位职责： 1.负责公司前台接待工作，包括来访人员登记、引导、电话接听与转接，展现企业专业形象 2. 协助日常行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议场地协调及基础数据整理 3.配合艺人经纪与主播培训业务，做好内部沟通支持，如信息传达、日程提醒、简单咨询应答 4.维护前台区域整洁有序，保障公司对外服务窗口的温馨与规范 5.协助处理基础客户及合作方联络事宜，传递企业文化与服务温度 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信等），细心耐心、责任心强 3. 对新媒体、数字娱乐或文化演艺行业有热情者优先 4.学历不限，有前台、行政或客服类工作经验者优先 5. 工作地点为茂名市人民南路198号物业大厦二楼，需适应文化类企业灵活协作氛围

岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成商品的分拣、配货、理货及打包工作 2. 核对发货单据与实物信息，确保出库准确率与及时性 3. 保持作业区域整洁有序，定期盘点库存并反馈差异情况 4. 协同仓管员完成货物上架、移库及日常仓储整理任务 5. 遵守安全操作规范，正确使用叉车、PDA等仓储设备 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓库环境及体力劳动 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 有仓储物流相关经验者优先，无经验可带教 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明

性格开朗 勤快 服从安排

（海纳源+海江人力）————————————————[庆祝]白班日结[庆祝]白班日结.有人的老板提前报备[礼物]下班结清工资[礼物][烟花]赤岗电商白班日结[烟花][爱心]需求30人，有人老板提前报备，名额有限，先到先得[愉快]男女比例：1：主要工作是打包衣服拆箱子封箱子拆架子2：发单：15.5元/时员工：14元/时[爆竹]注：3：年龄要求：16—48岁4：车间可以带手机5：不能穿拖鞋凉鞋备注：，。集合时间：9：30集合，9：50准时进车间联系电话：小璇

1、办理员工入职、离职等相关手续； 2、管理员工考勤、薪资核算及六险一金的缴纳工作； 3、协助开展招聘、培训、绩效考核等人力资源事务； 4、承担行政与后勤日常管理工作； 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、熟练使用办公软件，了解人事基础操作流程，具备招聘或培训经验者优先； 3、能够接受长期驻场工作；