招会计

【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，性别不限，做事细心踏实，具备良好的学习能力与团队沟通协作意识，熟练操作Office、Excel等常用办公软件，承担日常文书处理及售后服务相关事务，了解招投标流程，负责公司产品的线上销售与市场推广，热爱网络营销工作，能借助网络平台开展渠道拓展与客户开发。仅限愿意长期稳定发展者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，性别不限，工作态度严谨，熟练使用办公软件，掌握仓库作业流程（收货–发货–盘点），有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑（年龄可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休。 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则，谢绝临时应聘！

任职要求： 1、大专及以上学历，具备初级会计职称； 2、具有一年以上的会计工作经验，熟悉会计业务流程，能独立完成全套账务处理； 3、熟练掌握各类税种的申报操作及相关税务事务的办理流程； 4、工作严谨细致，具备良好的职业道德和责任心。 试用期1-2个月，薪资范围4000—6000元/月，薪酬含五险。

平常记单子。

记账，管库存

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的协调与执行； 2、负责接待来访人员，处理办公室日常事务及办公用品的采购与管理； 3、负责各类文件的整理、归档及日常文书工作； 4、参与宣传文案的撰写与资料编制； 任职要求： 1、应届毕业生优先考虑； 2、掌握常用办公软件的基本操作； 3、工作态度端正，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作意识； 岗位福利： 周末双休、节假日福利、公司提供食宿等

税务。财务。小部分文员

资料、文字、审查

工作认真，细心，懂电脑操作

会电脑、开单、…

芜湖厂区，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，重点是帐走人清，不压工资，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班 请直接点击（在线聊）在线咨询回复

招聘，危险品夫妻驾半挂牵引车，3年以上驾驶经验，能熟悉操作装卸。工资3000元底薪加6角钱1公里。押运员。生活费一天两个人补120元。联系电话

找装车工，每天装五六个车，装娃娃菜

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⭐招餐饮后厨学徒 凉菜阿姨 工作时间：下午三点半至凌晨两点，月休两天 工作地点：荆门天地三更火串满烧烤小排档 薪资待遇：4000 联系电话（）：

岗位职责： 1.负责日常现金、银行存款的收付业务，确保资金流转准确及时 2.按照公司财务制度办理报销手续，审核原始凭证的合规性和完整性 3.登记现金及银行日记账，并定期与总账核对，保证账实相符 4.编制银行余额调节表，及时处理未达账项，确保账户清晰准确 5.妥善保管现金、支票、印章及相关票据，确保资金安全 任职要求： 1.具备良好的职业道德和责任心，工作细致严谨，遵守财务纪律 2.熟悉国家财经法律法规及企业会计准则，掌握基础财务知识 3.能熟练使用办公软件及财务系统，具备基本的数据处理能力 4.有出纳或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历中专以上，财务、会计等相关专业优先

1.工作内容：往来对帐、开具发票等； 2.会使用管家婆相关财务软件优先； 3.退休人员亦可； 4.工作时间：早8:30-晚5:00每周休一天 5.每月工资：3500元。 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常银行存款的收付业务，确保资金流转准确及时 2.按照公司财务制度办理报销手续，审核原始凭证的合规性和完整性 3.登记银行日记账，定期与总账核对，保证账实相符 4.妥善保管现金、支票、发票及相关财务资料，做好安全防范工作 任职要求： 1.熟悉国家财经法规和企业会计准则，了解基本财务操作流程 2.能熟练使用办公软件及财务系统，具备基础数据处理能力 3.有出纳或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，财务、会计等相关专业背景者优先

要求：3年以上财务经验 待遇：3500/月，社保，双休 工作时间：行政班9：00-17：00 有意者详细咨询

会简单出纳（有外勤） 早八晚五 薪资待遇具体面议

工作年限：1年以上行政相关岗位工作经验 资质证书：不限 能力要求： 1具备1年及以上行政人事类岗位实际经验 2为人正直，无不良习惯，执行力高，工作认真负责 3坚持原则，维护团队风气，敢于抵制不当行为 4持有驾驶证，具有一年以上熟练驾驶经历 岗位职责： 1、负责场区食堂运营、宿舍安排及6S现场管理 2、负责本地所需物资采购及生产安全日常管理 3、配合场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事事务 4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、组织生产员工培训及各类文化娱乐活动的策划与执行 其他说明：工作地点湖北荆门沙洋县

结账、对账。做到账证相符、账账相符、账实相符。

岗位职责： 1.负责客户信息筛选，确保资料真实有效； 2.无需参与销售环节，主要完成客户对接与信息传达。 任职要求： 1.具备良好的表达能力，性格积极乐观； 2.可独立应对并处理日常工作中出现的问题。 岗位福利： 1.进店奖励，表彰表现突出的员工； 2.定期组织团队活动，享受下午茶时光。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹规划与落地执行 2.持续优化行政工作流程，提升整体运营效率 3.参与重大行政项目的方案策划与具体实施 4.负责行政接待、绿植维护、办公物资采购及会议室调度等事务 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与语言表达能力 2.能够独立应对并解决行政工作中出现的各类问题 3.具有团队协作意识，能与各部门保持高效协同 4.熟练使用PPT，具备一定的文案撰写能力 5.口语表达清晰流畅，可胜任客户对接工作 具体工作内容： 日常行政业务 1、负责公司日常行政事务处理，涵盖办公用品采购、行政物资电商化采买、固定资产登记管理、会议支持等工作 办公环境管理及活力提升 1、维护公司办公环境整洁有序，保障良好的办公秩序 2、协助策划并组织实施公司内部活动，如团建聚会、员工福利发放等 3、统筹公共区域视觉标识与标牌系统的管理维护 客户接待 1、制定并落实客户来访接待方案，包含接待计划拟定、物资准备及现场执行（含用餐、住宿、交通安排） 人力资源支持 1、配合人力资源部门开展招聘支持、员工入离职手续办理、考勤统计等相关事务 后勤保障工作 1、负责工服、工鞋等劳保用品的发放与管理工作 2、负责各类辅助材料及相关台账的归档与更新 3、组织开展员工满意度相关调研与反馈收集 4、承担其他行政服务事项（包括人员就餐、住宿协调等）

一、工作内容 1、负责客户提货计划的汇总与协调，对接生产排程，保障提货环节的服务质量； 2、跟进采购订单执行及到货进度，处理异常问题（如水损、失窃、保险索赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产日常点检、监督巡查及安全相关资料归档管理； 4、统筹中心仓、原料库、成品库及配件库的运作与现场管理； 5、负责特种设备证照年审申报及相关手续跟进，落实消防、环保、安全及职业健康防护设施的检查与维护； 二、专业不限，服从工作安排调整 三、5000-8000，提供住宿，缴纳五险

1.负责部门人员信息维护、日常排班及考勤管理、培训材料归档与管理 2.负责设备运维部相关采购申请的OA系统操作及合同审批流程跟进 3.负责品质部办公耗材采购及物资出入库管理工作 4.负责设备运维部员工入职、离职、差旅事务等相关手续办理 5.组织开展部门班组各类团队活动 6.协助处理部门行政事务（包括会议通知发布、制度传达、福利发放等）及各类资料汇总整理工作

双胞胎集团财经岗位招聘： ①、财经员多名，要求：2022/23年毕业生，财经类专业，学历二本及以上，主要负责：资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财经相关工作。 ②薪资标准：按学历划分。 2022年毕业生（正式岗位）：试用期月薪5000-9000元，转正后5300-10000元； 2023年毕业生：本科实习期4000元/月，硕士实习期4500元/月，取得毕业证后按正式员工薪酬执行。 ③绩效奖励：与所在分公司进销存及新增KCP指标挂钩，综合年薪8-12万元，表现优异者入职满1年可承担财经主管职责，1.5年具备主管晋升资格，2-3年可晋升经理，4-5年可晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供住宿（配备齐全，可直接入住），每日餐补10元，享受三节福利、团队建设活动、实物激励，每月休假5天，年度带薪休假5天，具备良好的职业发展通道。 ⑤工作地点：湖北、河南、江苏、浙江、东三省及全国多地均可安排。 ⑥联系方式：吴先生，***********（电话与微信同步） 双胞胎（集团）股份有限公司

负责场内食堂及场区环境的清洁与卫生维护

1.依据会计规范审核相关单据，完成记账凭证的编制、装订及会计档案的归集与管理；确保输出的财务信息符合法规要求，真实、准确、完整、及时； 2.按时编制月度财务报表，确保各项数据精准无误； 3.为财务分析会议提供所需的各类数据支持及报表资料； 4.负责部门员工薪酬的核算工作； 5.任职要求：具备初级会计证书，且拥有三年以上物流领域会计岗位从业经验。

职位描述 1、负责日常账务的核算与处理； 2、熟练完成税务申报及缴纳等全流程财务工作，承担发票的申领、开具、审核及归档管理； 3、负责产品成本核算，准确及时地提供成本相关数据支持； 4、编制公司月度及年度各类会计报表； 5、审核各类报销凭证，有效实施费用控制； 6、组织并执行存货盘点工作； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业，具备1年以上财务岗位工作经验； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件； 3、熟悉国家财经政策、会计准则及相关税务法规，了解银行结算流程； 4、为人正直诚信，具备较强的自主学习能力和沟通协调能力，能够及时识别并解决工作问题，工作态度严谨，细致认真，具备良好的职业操守。