岗位职责: 1.负责项目的日常财务管理，包括但不限于资金收付与费用报销。 2.参与项目预算的编制与控制，确保项目成本在预算范围内。 3.协助项目团队进行资金调配与数据分析，以支持项目顺利进行。 4.维护与项目相关方的沟通，处理财务问题。 5.协助项目经理完成办公日常工作。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，诚实守信，遵纪守法。 2.具有较强的数据分析能力和资金调配能力。 3.能够熟练使用办公软件，处理财务相关工作。 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效解决项目过程中的财务问题。 5.具有建筑行业及工程项目工作经验。

开票，财务帐，往来帐等会计日常工作

有工作经验会电脑操作，家住物流园附近优先考虑。

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理工作 4. 管理会计档案，做好凭证、单据的归档与保管 5.协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.熟悉Excel等办公软件，具备基本财务知识者更佳 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 5.遵守职业道德，保守公司财务信息秘密

1、依据公司健康保险部战略规划，推动中支机构在业务规模、团队建设及企业客户开发等方面全面实现既定目标； 2、负责健康保险部分支机构内勤团队的搭建，结合渠道发展实际需求，协同人力资源部门开展条线内勤人员招聘，组建并完善分支机构健康保险渠道运营队伍； 3、探索行业与企业客户批量增员新路径，创新职团营销模式，提升团体客户获取能力； 4、配合总部推进健康保险渠道培训体系建设，参与选拔与培养内外勤专兼职讲师，构建专业化师资力量； 5、统筹本机构健康保险渠道各类标准化培训组织实施，督导各级机构有序开展常规及非标准化培训工作； 6、严格执行代理人入职、离职、执业资格、培训记录及档案管理等相关管理工作； 7、加强与渠道总部及后援支持部门的沟通协调，为基层机构业务拓展提供高效有力的后台支撑； 8、落实销售团队合规宣导与日常管理，持续跟踪和监控业绩达成情况及品质指标，保障业务合规稳健运行； 9、负责支公司合作渠道的接洽、拓展与关系维护，强化渠道协作机制，确保业务运作顺畅； 10、根据公司业务发展要求及上级安排，按时保质完成交办的其他工作任务。

开票，打印合同，网络传递等等。

记账，管库存

1、全盘会计负责内外账，能熟练运用金蝶、用友等做账软件及excel表格办公软件； 2、熟悉现行企业会计制度和财务政策法规，能够独立进行账务处理及相关的税务沟通； 3、凭证审核后各单位对账、结账、开票，出会计报表（包括各单位和公司月度/季度/年度利润表、应收应付对账等)； 4、处理公司报销，根据财务数据为公司提供合理意见，有效控制开支； 5、做过工地财务的优先

黄石市西塞山区招电焊

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

湖北黄石铜矿招聘持有焊工证的人员。提供食宿，月薪一万元。

黄石市大冶市招水工二次配管工需要登高证

黄石市西塞山区招外墙/滑板

1. 财务相关专业，【英语口语交际能力强】有外贸/服装行业出纳经验优先，懂外汇收汇、结汇基础流程； 2. 熟悉网银操作，细心严谨，对数字敏感，责任心强；资金工作容错率低； 3. 会Excel，熟练做资金台账、外汇收款台账； 4. 熟悉报销流程，识别基础发票真伪； 5. 恪守财务保密，公司货款、客户收款信息严禁对外泄露； 6. 工作稳定，无财务相关不良记录。

出纳人事行政

1、负责生鲜食品的成本核算，利润，结算等账目管理。 2、完成领导交代的其他工作。 3、能接受长期驻天津工作。

1、负责1500人公司的应收应付；有财务基本常识，具备会计从业资格证，责任心强，抗压能力强，熟练使用办公软件，本科学历。 2、能接受不定时加班，20日前工作量较大 3、待遇：4000+五险一金，周末双休，公司负责每天一餐工作餐

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时完成银行对账、凭证编制及日记账登记，保证账务及时准确 3.协助会计整理原始单据、核对报销凭证，配合完成月度结账工作 4. 管理公司各类银行账户，办理网银操作、回单打印及账户年检等事务 5.保管财务印鉴、空白支票及U盾，严格执行内控流程与审批制度 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，有出纳实操经验者优先 2. 熟悉银行结算流程、现金管理制度及基础财税知识 3. 工作细致严谨，具备较强责任心和保密意识 4. 熟练使用Office办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶） 5. 具备良好的沟通协调能力，能积极配合财务团队高效协作

岗位职责 1、办理员工入职、离职、异动、调岗、辞退等相关手续，登记员工奖惩情况，并按时归档留存； 2、及时维护人事档案及人员名册，做好员工档案的日常管理工作； 3、组织开展新员工入职培训（含公司制度、人力资源政策等内容），统筹协调各部门培训实施； 4、按月完成员工社保的增减申报、费用核定、缴纳及补缴相关事务； 5、核对钉钉考勤数据，进行整理与汇总，定期生成上月纸质考勤表，经员工签字确认后上报主管； 6、处理食堂日常运营事务，包括每月菜单制定、用餐统计、物资出入库管理、环境卫生与食品安全检查等； 7、全面负责宿舍运营管理，涵盖资产登记、房间分配、人员信息登记、入住与退宿手续办理、水电费用核算及卫生巡查等工作； 8、监督厂区及办公楼、宿舍楼、前大门、卫生间等区域的环境卫生状况，督促保洁服务单位履约，并依据公司安保规范进行监管，参与服务合同的修订与完善； 9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理等相关事宜，核查用车申请、登记使用记录并开展日常车辆检查，同时处理本部门费用报销流程； 10、办理公司水电气使用手续及相关费用报销，保障日常水电供应正常运行； 11、审核办公用品及劳动防护用品的采购申请，组织实施采购并完成费用报销； 12、完成其他临时交办的工作任务。 岗位任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、经验要求： （1）具备2年以上工厂人事行政后勤管理工作经验，熟悉人力资源六大模块，熟练掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政事务； （2）熟练操作Office、钉钉、OA等办公系统，掌握EXCEL常用函数者优先考虑； 3、能力要求： （1）能适应基层工作强度，具备吃苦耐劳精神和奉献意识； （2）职业道德良好，品行端正； （3）具备较强的沟通表达、组织协调及执行能力； （4）具备良好的数据处理意识和分析能力。

公司行政助理，，要求28岁以下，有会计证，大学本科学历，工资面议

财务经理/主管招聘条件 一、教育背景与专业资质 1、会计学、财务管理、金融等相关专业大专及以上学历。 2、持有中级会计职称，此为必备条件。 二、工作经验 1、10年以上财务工作经验，其中至少3年在生产制造企业担任总账会计或主管会计，能独立完成全盘账务处理。 2、具备团队管理经验者优先，能够指导并培养初级财务人员。 3、有参与过公司财务制度建立、预算管理、内控体系建设或投融资项目经验者尤佳。 三、专业知识与技能 1、精通财务软件（如用友、金蝶）及ERP系统，熟练操作财务模块。 2、熟悉国家财税法规，能准确进行税务筹划与申报，合理利用税收优惠政策。 3、熟悉成本核算，具备较强的数据分析能力，能通过财务数据为企业决策提供支持。 四、综合素养 1、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识。 2、能承受一定工作压力，具有团结协作精神。 五、其他方面 年龄40岁以内，特别优秀者可以放宽条件。

任职要求： 1. 性别不限，年龄在35至50周岁之间。 2. 持有会计从业资格证书，具备10年制造业企业财务工作经验。 3. 熟悉日常账务处理、凭证编制、出纳操作及税务申报等业务流程。 4. 具备较强的学习能力与主动性，能迅速融入新工作环境。 5. 熟练操作ERP多机版软件系统。 6. 持有有效驾驶证且具备熟练驾驶技能者优先考虑。 薪资福利： 1. 入职即缴纳五险，提供午餐补贴。 2. 每周单休，工作时间8:00-12:00，13:30-17:30。

1、学历要求：本科及以上，汉语言文学、行政管理、新闻、法学等相关专业优先；具备扎实的文字功底，具有较强的阅读理解与书面表达能力。 2、岗位职责：需具备2年以上行政、文秘类相关工作经历；拥有良好的文字写作水平；能够独立完成通知、总结、报告、纪要、方案、发言稿等各类公文的撰写、校对及排版工作，熟悉公文格式规范与基本要求；熟练使用计算机，精通Word、Excel、PPT等Office办公软件及常见OA办公系统；能高效运用各类AI工具辅助办公；了解会议组织、接待安排、档案管理等工作流程。 3、综合素质：政治立场坚定；身体健康，无不良嗜好；品行良好，责任心强；思维细致严谨，逻辑性强，擅长处理多头事务；具备出色的执行能力与组织协调能力；服务意识到位，保密观念强，抗压能力强，可接受阶段性加班安排。 4、

记账，报税，做事认真负责

高速养护工程类，工作地点在湖北省内，人跟着项目走，能接受出差，吃苦耐劳，学习能力强，工作细心负责，对办公软件有一定了解，C1驾照

岗位职责： 1. 负责制造企业日常成本核算事务，确保各项生产支出依财务规范准确记录与管理。 2. 参与月度及年度结账流程，配合开展成本分析与管控工作，保障财务报表的准确性与时效性。 3. 与生产团队协同，对生产环节实施成本审查，提升成本使用效率。 4. 跟踪并评估生产成本波动情况，制定可行的成本优化方案，助力企业实现降本目标。 5. 协助解决生产运营中涉及成本的相关事项，为管理层提供数据支持与决策依据。 任职要求： 1. 拥有五年以上制造业成本会计相关工作经验。 2. 性别不限，年龄在35至50周岁之间。 3. 熟悉财务系统及成本管理工具，具备高效完成成本计算与分析的能力。 4. 具备良好沟通技巧和协作意识，能与生产部门顺畅对接。 5. 深入了解生产工艺流程及成本管控机制，可提出切实有效的成本改善建议。

任职要求： 1. 形象良好，举止得体，气质优雅，年龄18—30岁； 2. 具备良好的服务意识，掌握基础电脑操作技能。 3. 拥有较强的协调与沟通能力，工作认真负责，性格乐观积极，易于相处。 4. 普通话表达清晰标准。

1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业毕业，具备中级或以上会计职称。 2、年龄25至45岁，拥有5年以上制造业财务管理工作经历。 3、熟练掌握财务核算流程，擅长财务报表的编制与分析，熟悉各类财务软件操作。 4、具备较强的税务筹划能力，能够有效优化企业税负。

岗位职责： 1.负责公司各类公文的撰写与审核，包括公司总结、会议纪要、请示文件、汇报材料及信息简报等； 2.组织并协调公司会议相关事宜，如会议通知发布、会场安排、会议记录整理及后续跟进； 3.处理公司内部文件流转工作，对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件，完成登记、审核、递送、归档等流程； 4.协助完成公司日常行政事务，执行领导或部门负责人临时交办的任务；对外负责接待来访单位及处理来电咨询等事务。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备行政管理相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

1、每月配合人事完成工资表的编制工作，协助工资发放，确保数据准确、时效性强，不得无故拖延。 2、负责公司应收及应付账款的日常管理，定期向主管领导汇报款项动态；每季度末向应收账款单位发送询证函进行对账，若发现余额差异，及时协同业务人员查明原因并跟进处理。 3、每日编制《资金日报表》，按时提交至财务部长及总经理。 4、办理银行账户日常结算事务，月末与银行核对存款余额，如存在差异，须编制《银行存款余额调节表》予以调整。 5、负责银行承兑汇票的收付管理，按回款和付款时间登记承兑汇票台账，月末与网银承兑汇票池余额核对，确保账实一致。 6、妥善保管各类印章、空白支票、空白收据及相关证件，确保其安全完整；保险箱密码严格保密，钥匙由本人保管，不得交予他人。 7、积极配合审计及其他监管部门开展审计检查工作。 8、依据用印审批单规范加盖合同章，并做好用章台账登记。 9、根据物流室提供的出库明细，开具相应的出门证。 10、每月随机抽查公司存货，确保账实相符。 11、负责部门内凭证、明细账、总账、出库单据的打印、装订及归档保管工作。