招聘：店长薪资：6000-10000元/月职位详情：岗位职责1. 负责门店整体运营管理，把控服务、菜品质量2. 管理门店员工，安排排班，做好人员管理3. 管控成本、做好营收，完成门店经营目标4. 维护客情，处理顾客问题，落实店内卫生及安全5. 完成上级交代的其他工作任职要求1. 有餐饮门店管理经验，熟悉餐饮店全流程2. 会人员管理，沟通协调能力强3. 抗压能力强，能适应餐饮轮班，责任心强4. 服从管理，做事踏实

招聘：店长薪资：6000-9000元/月职位详情：任职要求:形象气质佳，有服饰品牌管理经验者优先岗位职责:主要负责店内人员管理和培训福利待遇:，年终奖金，全勤奖，节日福利，弹性工作，工作轻松，定期团建

女装店招聘 导购（3名）：形象好、善沟通，有无经验均可。薪资 4k-8k 店长（1名）：1年以上女装管理经验，懂零售运营。薪资 6k-12k 福利：团建+节日/生日福利+内购价+月休3天+分红 首月保底：4000-6000（可面谈） 晋升：导购→储备店长→店长→区域主管 电话/：

————————————五河七喵美甲美睫店，招聘:店长1名薪资5000-7000元/月1、具备美甲美睫工作经验，会做小红书常见流行款式。2、有责任心，服务意识强，热爱美甲事业，形象气质佳。3、有保底，按单提成50%-60%，好评奖，不缺客源。联系电话：

招聘：店长薪资：面议招聘：店长<br>职责：门店运营、排班、库存、销售目标、团队管理、品控卫生。<br>要求：1-2年烘焙/餐饮管理经验，责任心强。<br>薪资：面议<br><br>详情拨打下方电话咨询。

【科大讯飞】诚聘连锁店大店长任职要求：25-40岁，大专及以上学历，有零售店长经验，懂销售、会团队管理工作内容：门店整体运营，带领团队完成销售目标薪资：7000-10000元，福利齐全，晋升空间大地点：负责三县区域联系：有意者可到店面试，欢迎推荐！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班，库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件，具备数据分析意识和客户服务意识 5.工作地点：根据企业实际经营区域安排，需服从就近调配

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招聘：店面经理（5000＋）薪资：5000元招聘：店面经理<br>薪资：5000＋提成，年龄18-50岁<br>有相关专业，专业管理或带过团队，做过店面经理优先，男女不限<br>详情可拨打下方电话咨询

招聘：店长薪资：6000-10000元/月职位详情：岗位职责1. 负责门店整体运营管理，把控服务、菜品质量2. 管理门店员工，安排排班，做好人员管理3. 管控成本、做好营收，完成门店经营目标4. 维护客情，处理顾客问题，落实店内卫生及安全5. 完成上级交代的其他工作任职要求1. 有餐饮门店管理经验，熟悉餐饮店全流程2. 会人员管理，沟通协调能力强3. 抗压能力强，能适应餐饮轮班，责任心强4. 服从管理，做事踏实

本厂现招聘焊工2名、门窗安装工2名，会做集装箱者优先。工资为300/350，包吃包住。要求长期工，常年有活。有意者可报名。

招聘：手工上色工薪资：3000-6000元岗位职责:

招聘：氩弧焊工（五险+节日福利+综合奖金）薪资：6000-8000元1、年龄不限，从事氩弧焊两年以上工作经验；2、能看懂机械加工图纸，熟悉不锈钢产品的焊接制作；3、有焊工证，会氩弧焊，气保焊，主攻不锈钢；4、服从管理，吃苦耐劳。需有上岗操作证。

招聘电焊工，薪资为6000-8000元，提供五险、节日福利及综合奖金。岗位要求技术熟练者可适当放宽条件，持有焊工证者优先，无证但技术扎实、经验丰富者亦可放宽。需熟悉二保焊、氩弧焊等操作，能看懂图纸者更佳。

招聘：仓库管理员薪资：3000-4000元岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2.负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；3.保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4.负责相关单证的保管与存档；5.仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；6.部门主管交办的其它事宜。任职要求:1.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；2.熟悉电脑办公软件操作；3.积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神；4.有食品行业仓库管理经验者优先考虑。

招聘：金橱酒店用品招*售后维修工5、*配送5名、店长/经理薪资：3000-8000一、陆良金橱酒店用品批发1、*配送5名要求：*，有C1D驾驶证，无不良驾驶记录，熟悉城区路线。2、售后维修工5名要求：*，有电器家电维修经验优先。4、店长/经理各1名要求：有经验优选、做事认真仔细。以上岗位，有意者可直接电话联系，或者到店面谈！二、皮革城在水一方1、厨师要求：能够做小碗菜，炒菜，经验丰富，有责任心。2、配菜师要求：有相关经验优先。3、收银员要求：性别不限，熟悉电脑操作就可以。有意者可直接电话联系。

招聘：烧烤招聘店长，炒锅，切配，收银员，服务员数名（限*性）薪资：3000-5000烧烤店招聘服务员数名，炒锅，收银，切配，服务员：岗位要求：1、假期工勿扰2、有相关工作经验者优先，为人踏实，吃苦耐劳，所有岗位面试后录用。3、工作态度认真，识字，服从管理，身体健康；4、上班时间：17:00——4:00，薪资待遇，福利待遇面议。5、年龄：18-**岁，因工作性质，有意向者下午五点以后电话联系，

招聘：超市主管（底薪+提成）薪资：4000-8000元/月【招聘岗位】：超市主管【薪资待遇】：4000-8000左右【福利待遇】：底薪+提成=j绩效【工作时间】：長白班【工作内容】：负责超市店铺管理经营【工作地址】：涡阳县陈大镇欢迎各位求职者直接沟通或电话咨询！

曲周商场五楼【竹林石屋】潮牌女装招人啦招聘店长1名招聘导购3名班次：两班倒薪资：2500–4000元只要你心态积极、踏实肯干、怀揣上进心店铺提供靠谱平台，施展个人能力，薪资上不封顶求职致电：马先生平台链接：井号://人人同城/TXxJeoAr5hdufLB

招聘：店面管理【白班、五险、上六休一】薪资：3000-6000元/月岗位职责1.负责日常行政事务处理，包括文件整理与归档2.协助组织会议及活动，确保流程顺畅3.管理办公物资采购与发放，保障日常需求4.参与门店的规章制度的制定，有管理经验优先5.会开车工作时间周一至周六8:30-12:00，14:00-18:00

招聘：分拣员薪资：5000-8000元/月水产岗：水产处理.台面陈列.补货盘点.维护区域卫生（有社保）烘焙岗：成品摆盘.贴标理货.效期检查.环境清理分拣岗：线上订单拣货打包.核对货品，库区整理理货岗：商品补货,整理排面，核对价签，检查商品保质期

招聘：收银员薪资：3500-4000元/月职位详情：. 负责顾客结账、收款、扫码收银2. 核对账单、做好每日账目汇总3. 维护收银台卫生，保管收银设备4. 配合门店日常工作，服务顾客任职要求（超简易）1. 会基本电脑操作，算账细心2. 品行端正，无不良记录3. 有无经验均可，新手可教

御安鼻炎堂招，聘宣传店员4名，25岁至48岁工作认真负责，底薪2500：+业绩奖励+累计提成。累计提成上不封顶，轻松过5000/月以上。 工作时间上午8:30～11点30分，下午2:00~7:00，工作内容是推广宣传月休4天，有意者请联系详谈

招聘：店长薪资：8000-12000岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、高中及以上学历,专业不限；2、1-3年零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

全职招聘室内工作

招聘：店长薪资：5000元竞界台球俱乐部招聘：店长<br>年龄:38以下，性别:不限。<br>善于沟通，责任心强，有工作经验者优先<br>薪资:（底薪+提成）5000+<br>详情拨打下方电话咨询。

蚌埠火车站附近水立方洗浴宾馆招收银员两名上一天休一天工资3000加提成。 联系电话

岗位职责： 1．向潜在客户介绍公司产品和服务，包括但不限于功能、优势及购买建议； 2．根据客户需求，提供个性化的解决方案和产品配置建议； 3．维护和更新客户关系，定期跟进客户反馈和需求变化； 4．参与销售策略的制定和执行，达成销售目标。 任职要求： 1．具备良好的沟通技巧和说服能力，能够有效地与 客户建立联系； 2．对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3．具有较强的市场分析和客户管理能力；

招聘：店员薪资：3000元小朱猪副产招聘：营业员<br>薪资：3000提成，最好会开车的优先，能吃苦耐劳<br>上班时间：凌晨3：00-上午11：00<br>地址：众彩商贸城<br><br>详情拨打下方电话咨询。