家装材料部经理
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、严格遵守公司各项规章制度，全面落实公司管理要求，确保工作规范有序。
2、完善材料部门的管理体系，建立科学合理的内部管理制度。
3、执行公司文件管理规定，落实保密措施，确保本部门资料归档清晰、管理合规。
4、依据公司标准开展材料询价、采购、出入库、仓储及台账管理工作，全面把控采购成本与质量。
5、组织实施供应商的日常管理与绩效考核，收集市场信息用于合格供应商评定。
6、制定材料销售计划，构建有效的业绩评估机制并推动实施。
7、组织开展材料相关知识的内部培训，提升团队专业能力。
8、协调与其他中心及职能部门的工作对接，主动提出优化建议。
9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。
10、统筹材料部日常运营管理，组织各类部门内活动。
11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据，定期向总经理提交书面报告。
12、持续加强业务学习，提升综合素质；对外交往中严于律己，树立良好个人形象，维护公司品牌声誉。
13、负责材料定价及ERP系统数据更新与维护。
14、负责公司制度在本部门的宣贯与落地执行。
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位权限：
1、拥有对材料供应商谈判、筛选和评估的建议权及执行权。
2、行使供应商日常管理权限。
3、掌握材料价格体系与利润空间的控制与执行权限。
4、参与部门年度预算编制建议并负责执行。
5、对本部门员工的入职、离职、调动等事项具有建议权。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、具备5年以上装饰行业材料或采购管理相关工作经验；
3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧；
4、具备较强的综合管理能力；
5、心理素质良好，积极向上，吃苦耐劳，能适应高强度工作压力。
采购管理负责人
4000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购自带供应商资源礼品/玩具大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业食品饮品成品/样品计算机硬件
1、负责供应链中心所需物资的采购工作。
2、维护现有供应商关系，并开发引入新供应商资源。
3、参与供应商货款结算的审核与核对。
4、具备驾驶经验，可适应相关出行需求。
材料部主管
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、严格遵守公司各项规章制度，全面落实公司管理要求。
2、完善材料部内部管理体系，建立科学规范的管理制度。
3、执行公司文件管理规定，落实保密措施，确保部门资料归档清晰、管理有序。
4、依据公司标准开展材料询价、采购、收发、仓储及台账管理工作，全面把控采购成本与质量。
5、组织实施供应商日常管理与绩效考核，收集市场信息用于合格供方评定。
6、制定材料销售目标计划，构建有效的业绩评估机制。
7、组织开展材料相关专业知识培训工作。
8、协同各中心及职能部门沟通协作，主动提出优化管理的可行性建议。
9、带领团队完成材料采购、配送及售后支持等全流程工作。
10、统筹材料部日常运营事务，组织各类部门活动。
11、汇总分析月度材料供应品类、数量及成本数据，定期向总经理提交书面报告。
12、持续提升专业能力，严于律己，在对外交往中树立良好个人形象，积极维护企业品牌声誉。
13、负责材料定价及ERP系统数据更新维护。
14、负责公司制度在本部门的宣贯与落地执行。
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位权限：
1、对材料供应商的谈判、选定及评估具有建议权与执行权。
2、拥有材料供应商的管理权限。
3、掌握材料价格体系与利润率的控制与实施权。
4、具备部门年度预算的提案建议及执行权限。
5、对本部门员工的入职、离职、调动等事项有建议权。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、具有5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验；
3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧；
4、具备较强的综合管理能力；
5、心理素质稳定，态度积极，踏实肯干，抗压能力强。
家装材料部经理
7000-11000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.保障材料部门高效运转，确保工作流程规范有序。
2.统筹材料的采购、配送及售后支持等环节的监督管理。
3.与公司内部各职能单位协同配合，推动流程优化改进。
4.负责材料供应商的筛选、评估及日常合作关系维护。
5.策划并开展材料相关业务培训与经验交流活动。
任职要求：
1.具备良好的组织协调能力和团队领导力。
2.善于跨部门沟通协作，确保信息高效传递与执行。
3.熟悉家装建材市场动态，能科学制定采购策略。
4.具备较强的应变与问题处理能力，可及时解决突发状况。
5.主动学习行业新知，持续提升专业素养与综合能力。
蔬菜采购负责人
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年高中及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
工作内容:
1、负责蔬菜采购流程的策划与实施，保障采购工作的高效性与品质达标。
2、牵头开展供应商的考察与评审，构建并维护稳定的供应合作关系。
任职要求：
1、掌握采购管理相关知识，具备较强的商务谈判能力。
2、拥有良好的沟通协调水平，能够有效衔接内部团队与外部供应商。
3、具备协作意识，能在团队中协同作业并积极贡献个人力量。
材料主管
6000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上家居用品建筑材料汽车用品装修建材建材
职位描述:
1、负责材料部日常电话接听与记录，妥善处理内外部咨询及投诉事项，及时协调解决或向上级主管汇报。
2、对材料部各类单据和文件进行分类归档、备份保管，严格遵守公司保密制度，严禁擅自传播公文信息及相关数据，未经批准不得删除、修改、复制公司资料，未经授权不得查阅重要文件。
3、搭建并维护虚拟材料库，实时更新信息，定期向各中心及部门传达最新材料资讯与价格变动情况。
4、核对材料供应商每月对账单，确保所有单据真实、准确无误。
5、按设计中心划分对接材料跟单工作；依据客户需求及设计中心意见开展配材与选材服务，就选材价格与供应商协商沟通，并完成客户选定材料的登记与备案。
6、负责材料销售后的售后服务支持及维修事项报备。
7、维护材料商每月活动相关ERP数据；开展材料销售数据的统计分析并按时上报；负责材料资料的日常管理及领用登记工作。
8、持续加强业务知识学习，提升个人综合素质，在对外交往中严于律己，树立良好个人形象，积极维护公司品牌声誉。
职位要求：
1、大专及以上学历，热衷于销售与服务工作。
2、具备分析能力，能够把握客户特征及产品成本结构，有助于合理报价。
3、具有预测能力，能预判客户需求、企业生产能力和物料供应状况，便于顺利接单。
4、具备较强的表达能力和沟通协调能力。
品种资源经理
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购
【工作内容】
-负责公司品种资源的整体规划与日常管理，涵盖品种引进、性能评估及资源配置优化；
-整合内外部资源，推进新品种的研发进程与市场推广实施；
-研判市场动态，结合企业战略方向制定品种资源发展策略；
-与种植、生产、销售等相关部门高效协作，保障品种资源的高效应用。
【任职要求】
-大专及以上学历，农业、生物、园艺等相关专业背景，具备种植基础知识；
-对品种资源管理工作有强烈兴趣，具备较强的沟通与组织协调能力；
-具备3年以上大型种子企业工作经验者优先，熟悉行业运作并拥有一定资源积累；
-熟悉果蔬类产品的特性与发展现状
蔬菜采购负责人
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年高中及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
工作内容:
1、规划并执行蔬菜采购流程，保障采购工作的高效性与品质达标。
2、牵头开展供应商的考察与评估工作，持续优化供应资源并维护稳定合作关系。
任职要求：
1、掌握采购管理相关知识，具备较强的商务谈判能力。
2、具备出色的沟通与协调能力，能够有效衔接内部团队与外部供应商。
3、富有团队协作意识，能在集体工作中积极贡献自身力量。
材料部主管
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、严格遵守公司各项规章制度，全面落实公司管理要求，确保工作规范有序。
2、完善材料部内部管理体系，制定并优化相关管理制度与流程。
3、执行公司文件管理规定，落实保密措施，确保本部门资料归档清晰、管理合规。
4、根据公司标准开展材料询价、采购、收发、仓储及台账建立等工作，全面把控采购成本与质量。
5、负责供应商的开发、维护与绩效评估，收集市场信息用于合格供应商评定。
6、制定材料销售计划，搭建科学的业绩考核体系并组织实施。
7、组织开展材料相关专业知识培训，提升团队业务能力。
8、协调本部门与其他中心及职能部门的工作对接，主动提出改进工作的可行性建议。
9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。
10、统筹材料部日常运营管理，组织各类部门活动。
11、按月统计分析材料供应品类、数量及成本数据，定期向总经理提交书面报告。
12、持续加强专业学习，提升综合素质；对外交往中严守职业操守，树立良好个人形象，维护公司品牌声誉。
13、负责材料定价机制实施及ERP系统数据更新维护。
14、及时传达公司制度，并监督在本部门的有效执行。
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位权限：
1、拥有材料供应商谈判、筛选及评估的建议权与执行权。
2、行使对材料供应商的日常管理权限。
3、掌握材料价格体系与利润率的控制及执行权限。
4、享有部门年度预算编制建议权及执行管理权。
5、具备本部门人员入职、离职、调动等事项的建议权。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、具有5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验；
3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧；
4、具备较强的综合管理能力；
5、心理素质良好，积极向上，吃苦耐劳，能适应高强度工作压力。
采购项目主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责：
1.开展市场调研、数据分析与趋势判断，把握客户需求及采购窗口期
2.制定并落实采购策略与执行方案
3.依据价格策略、促销安排、品类结构和品质标准，合理规划与调配指定商品的供应计划
4.建立、筛选并维护本地供应商体系，统筹价格磋商、采购环境优化、产品质量控制、供应链协同及信息数据管理等工作
5.优化采购作业流程与规范，精简流通层级，降低库存持有周期与非必要成本支出，提升库存周转效率
6.协同总部及区域采购、销售、市场、物流及其他相关职能部门，建立高效协作机制与信息互通渠道
7.完成上级领导交办的其他临时性工作任务
任职要求：
1.接受过物流管理、生产运营、商务谈判、管理能力提升等相关专业培训；
2.具备五年以上物料采购领域实际工作经验。
3.熟知物资采购招投标操作流程；
4.拥有丰富的流程管控经验，熟悉物流管理各环节业务运作；
5.能熟练操作常用办公软件；
6.积极主动，责任感强，具备良好的自律性、独立作业能力及抗压能力；
7.具备较强的沟通协调与人际交往能力；
8.工作热情高涨，富有团队协作意识与合作精神。
9.持有C1及以上驾驶证，且具备5年以上实际驾驶经历。
A2货运司机社保月结
招聘信息
安宁草埔项目，急招A2驾驶员。
开新能源电车，拉铁路集装箱，短挂，运距为五公里以内倒短，要求有货运资格证，有从业经验，年龄55以下。一车两人，调休。长期短期均可，月结工资9千。
项目地址：草埔新区
公司地址：云南省昆明市安宁市南亚陆港国际物流中心综合楼311
联系电话：付
红河河口瑶族哈尼族彝族自治州自治县招电焊(焊工师傅)、二保焊/气焊、气割
300-500元/天
气保焊气割工电焊二保焊15-30天3-5人
红河哈尼族彝族自治州河口瑶族自治县招电焊(焊工师傅)、二保焊/气焊、气割
昆明五华区招装修木工，有个小门头3.6米x1.6米封铝塑板包工，点工都可以
300-400元/天
门头铝塑板装修木工1-2人
昆明市五华区招装修木工，有个小门头3.6米x1.6米封铝塑板包工，点工都可以
采购经理
8000-12000元/月
采购经理5-10年本科及以上食品饮品国内采购原材料成品/样品包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责：
1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控
2.开发优质供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系
3.组织开展采购谈判，优化采购价格及付款条件，降低采购成本
4.监控采购流程各环节，确保采购工作合规、高效、透明
5.分析市场行情与物料价格走势，为公司决策提供数据支持
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强
2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的风险控制意识
3.能够熟练使用办公软件进行数据分析和文档处理
4.有制造业、贸易或相关行业采购经验者优先考虑
5.学历不限，工作经验不限，具备相关专业技能或实践经验者可应聘
采购主管
5000-7000元/月
采购经理3-5年大专及以上国内采购
岗位职责：
1.负责民谣酒馆采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控
2.开展供应商开发、评估与管理工作，建立并维护优质供应商资源库
3.组织采购谈判，优化采购流程，提升采购效率与质量
4.跟进订单交付进度，协调处理交货、验收及异常问题
5.分析市场行情，监控原材料价格波动，提出降本增效建议
任职要求：
1.大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和谈判技巧
2.有3-5年餐饮采购行业工作经验，熟悉采购流程和供应链管理
3.熟悉常用办公软件，具备较强的数据分析和成本控制意识
4.工作认真负责，具备较强的抗压能力与团队合作精神
5.能够独立处理多品类采购任务，适应快节奏工作环
急招采购经理，待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责：
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；
7.负责采购部门的文档管理工作；
8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况；
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求：
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活
9.能够独当一面，独立接待供应商
10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责：
1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求：
1.大专以上学历，熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动，认真仔细，责任心强
医药采销经理
5000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上OTC药品采销普药采销食品饮品国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位内容：
1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本；
2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标；
3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理；
4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算;
5.负责公司产品在行业内的营销销售工作;
6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。
任职要求：
1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验；
2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情；
3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本；
4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策；
5.熟练运用ERP系统和办公软件。
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管经验不限高中及以上管理10人以上团队大型活动组织经验活动/会议组织企业文
年龄：24—50岁
工作时间：每天工作8小时
福利待遇：月休4天，节假日正常休息
薪资待遇：保底4000元
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务，保障办公环境干净整洁、井然有序；
2.策划并执行公司内部会议及各类活动，确保流程顺畅、组织到位；
3.统筹员工管理相关工作，涵盖入职、培训、绩效考核及离职手续办理；
4.协调公司对内对外沟通事宜，协助维护企业良好形象；
5.负责财务管理工作，包括预算编制、成本控制及相关账务处理。
门店销售与自媒体运营助理
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上文字功底扎实人事招聘具备人力经验自媒体活动/会议组织视频编辑企业文化建设文书起草
门店经理助理：
1、主要协助经理完成视频拍摄工作，进行基础剪辑处理，同步负责文案撰写与内容发布，参与运营企业自媒体账号并推动商机转化。
2、协助开展门店的人事管理工作。
要求：具备自媒体运营经验及人事相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-6000（按能力提薪）＋招聘奖金，提供免费培训。
工作时间：9:00-18:30
办公室文员无责底薪
5000-6000元/月
文员高中及以上
岗位职责：
1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性
2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持
3.按要求统计并上报各类报表信息，保证数据及时更新与传递
4.配合完成上级交办的其他辅助性工作，提升团队协作效率
任职要求：
1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用
2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和执行力
3.有相关工作经验者优先，能快速适应工作环境并独立完成任务
接待员
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上
工作内容
-负责来访人员接待，提供专业周到的服务
-完成访客登记、电话转接及相关事务处理
-承担信息录入与文件归档整理工作
-协助完成日常前台行政支持任务
-维护店面区域的清洁与卫生
任职要求
-具备良好的沟通能力和服务意识
-能独立处理前台常规事务，确保工作环境整洁有序
-工作态度端正，责任心强，具备一定的抗压能力（不接受频繁缺勤或工作懈怠者！）
经理助理（实干有机遇，平台已备好）
4000-9000元/月
经理助理经验不限大专及以上
中国移动，作为全球领先的通信运营商，我们不仅拥有覆盖广泛、技术先进的通信网络，更致力于推动信息技术与社会各行各业的深度融合，为亿万用户提供卓越的信息通信服务。在这里，您将站在科技创新的最前沿，与一群充满激情与梦想的伙伴并肩作战，共同塑造未来通信的新格局。
一、岗位职责：
1.负责移动公司产品及服务的推广与办理；
2.主动对接客户，维护客户关系，深入挖掘需求并提供专业化的服务方案；
3.积极拓展新市场，配合团队完成客户开发，建立并发展潜在客户资源；
二、岗位要求：
1.中专及以上学历，性别不限，年龄18-30岁；
2.具备较强的沟通表达与谈判能力，能有效促成客户长期合作；
3.性格积极向上，踏实肯干，具备良好的团队协作意识，有销售或营销经验者优先考虑；
三、岗位待遇：
1.提供基础激励与阶梯式绩效奖励，试用期无责任底薪3000元，综合收入4000元以上，努力工作可达7000元，全力冲刺可超10000元，收入与业绩直接挂钩，上不封顶；
2.提供系统化专业培训及清晰的职业发展通道；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云南采购主管招工信息在线招聘信息，主要招聘云南采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
