岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询服务，涵盖项目讲解、市场趋势解读、购房建议等内容； 2、持续维护客户关系，定期了解客户动态，制定针对性的置业规划方案； 3、负责房源信息的采集、归类与及时更新，保障信息的真实可靠与有效同步； 4、协助客户办理购房相关流程，如签署合同、提交贷款材料等事务性支持； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户疑问并满足其需求； 2、熟悉房地产市场基本情况，具备快速学习和掌握项目资料的能力； 3、工作积极主动，责任心强，能在高强度和多任务场景下保持稳定输出； 4、有房产销售从业经历者优先，同时欢迎综合素质良好的应届毕业生应聘。

欢迎你的加入，投简历哦 薪资待遇： 1、长期底薪2500+阶梯式销售提成+格林互助金 2、早八点半晚五点半 3、周休一天 4、定期团建，节日福利等 岗位职责： 1、开展线上线下客户接待与咨询工作，提供专业的房地产置业建议及房源委托服务（涵盖新房、二手房、租赁等业务） 2、分析客户购房需求，匹配合适房源，持续回访维护客户关系，安排带看，并协助完成商务谈判及签约流程 3、积极拓展并维护公司房源资源，与业主建立稳定、互信的合作关系 岗位要求： 1、年龄23-45周岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有团队协作意识 3、热爱房地产行业，愿意追求高收入，实现个人成长与突破 4、不限工作经验（公司将提供系统化带薪培训） 5、认同集团化管理模式，具备良好的表达与沟通技巧

听话照做，轻松无压力，定期团建，可私事外出，环境氛围好，设备齐全全程培训

【岗位职责】 *新人有专人带教，提升开单机会 *陪同客户看房，促成新房、二手房买卖或租赁业务 *培训期间完成任务即可，有人教、有人帮 【职位要求】 *热爱房地产销售行业，自信心强 *正直诚信，勤奋敬业，服务意识好，学习意愿强 *能吃苦，愿意接受挑战，具备独立思考能力 *沟通表达能力强，有强烈的赚钱欲望 *年龄19-50岁，学历不限，有无经验均可，能操作简单电脑

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户意向，提供专业且高效的客户服务； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的英语听说读写水平，普通话表达流利； 2. 拥有较强的沟通技巧与语言表达能力； 3. 性格耐心细致，执行力强，能灵活应对各类情况； 4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责写字楼及商业地产房源信息的更新与推广； 2.深入沟通客户意向，提供专业的房地产咨询解决方案； 3.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订流程。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的语言表达能力，善于学习新知识； 3.对销售工作有热情，拥有协作意识和团队精神。 薪资福利： 1.试用期底薪5k-8k+提成30%-75%+季度奖金、年终奖； 2.提供住宿、五险一金； 3.早九晚六，周末双休，法定节假日、带薪年假。

1、高提成高回报：底薪4000，实际业绩提拥27-78%，租赁业务享33%佣金，结算快速到账； 2、享受春节带薪休假及年度带薪年假； 3、法定节假日发放节日福利； 4、提供系统化专业培训（按不同发展阶段匹配相应课程）； 5、五险保障、员工旅游、销售精英奖励游、年度海外旅游等丰富福利。 【晋升通道】 房产经纪人-组长-店经理-区域经理 芒果不动产期待你的加入，提供带薪培训，工作时间灵活，轻松高效赚钱！

链家地产招聘置业顾问 岗位职责： 1. 客户资源开拓：通过线下展业、线上平台及老客户推荐等方式获取潜在客户，并及时录入管理系统； 2. 客户关系维护：借助电话、微信等沟通方式，传递项目信息，了解客户需求，持续跟进客户动态； 3. 需求精准分析：深入交流掌握客户购房意向，结合实际情况为客户推荐匹配的房源； 4. 实地看房陪同：邀约客户实地看房，并全程讲解楼盘详情与周边配套； 5. 促成交易签约：协同案场或独立完成谈判环节，推动客户达成最终签约。 【工作内容】 1. 负责沈阳区域内一手房、二手房市场的拓展与日常维护； 2. 制定销售策略并有效执行，确保销售目标按时落地完成。 【岗位要求】 1. 年龄范围为20-35周岁； 2. 具备国家统招大专及以上学历； 3. 性格开朗，积极主动，具备良好的团队协作意识和进取精神。 【薪资福利】 1. 收入构成：无责任底薪3000元/月 + 业绩提成（20%-75%）+ 区域现金激励 + 季度销售排名奖金； 2. 享受带薪年休假、系统化带薪培训、节日礼品福利、团建旅游活动，年度销售冠军可获海外游奖励； 3. 缴纳六险（五险+自选商业保险）； 4. 晋升机制公开透明，发展路径清晰可见； 5. 员工生日当月可领取专属司龄蛋糕一份； 6. 入职满一年员工，每年可享受一次免费健康体检； 7. 表现优异者有机会获得公司全额资助的出国旅游机会；无需担心经验不足！链家地产诚挚邀请您加入，由链家学院全程护航，助你成长为专业的房产经纪精英！ 【如何被培养？】 1. 入职培训：由链家专业讲师团队系统讲授房地产经纪基础知识； 2. 强化培训：新员工在入职前三个月将参与持续性的公开课与区域专项培训； 3. 实战带教：资深销售骨干一对一指导，带你快速上手实际业务流程； 4. 成长分享：定期组织经验交流会，优秀前辈倾囊相授实战心得，助力新人少走弯路。

薪资范围：5000-10000元/月 底薪：5000-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：现金奖励

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

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法拍总监，经理，顾问，朝十晚四，周末双休，工作自由不打卡（不良资产处置服务，大宗资产销售服务） 我们是专做不良资产含诉前资产，大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务，专人手把手教，上手快，变现能力强。 不良资产是一个新兴朝阳行业，经济下行的背景下市场规模不断增长，是未来十年的风口行业。 法拍总监，经理，顾问，朝十晚四，周末双休， 优势： 一、法拍房价格实惠，优质资源多 二、公司平台专业规范，安全有保障！ 三、客单价高，提成高，月入几万不是梦。 四、朝十晚四，周末双休，工作自由不打卡五、晋升通道畅通，不仅仅是一份工作更是一份事业。 崇尚：自由，开心，赚钱。 要求：看好不良资产行业，对销售或者带团队感兴趣，为人正直，讲诚信，表达能力和逻辑能力强。

放开不限购，房子就好卖了么[] 如果房产市场卷不动了，不想脱离地产，不如看看新的风口[太阳][太阳] 诚聘：车位置业顾问 [加油]快销项目，入职即开单赚钱 [加油]快销项目，入职即开单赚钱 多个优质楼盘即将同步启动 提成发放快无扣留！[哇] 提成发放快无扣留！[哇] 西南区域车位销售企业规模领先[胜利] 晋升通道透明，机制公平公正[好的] 优质项目资源丰富，持续不断档！ 高底薪无责任+六险一金+话费补贴+高温津贴+交通补贴+高额提成+年终奖金+餐补话补+年度两次集体旅游…… [玫瑰][玫瑰]年龄限**** 欢迎零经验者加入，资深导师一对一指导 销售人员月收入普遍1～2万 [红包][红包]每月10日准时发放薪资 提供免费民宿住宿，拎包即可入住

置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

通过电话与客户沟通，了解需求并完成预约！ 室内办公，无需外出，公司提供资源 不限学历要求 具备网络销售相关能力优先 工作时间： 8：00—5：00（双休） 免费提供培训

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薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：计件提成 奖金补贴：节日福利 试用薪资：4000元/月 【你最关心的薪资问题】 1.综合收入不低于5000元，包含开户提成60-200元/户+流水分润每月递增800元+硬件销售奖励15-360元/台+系统提成500元+各类补贴+六险一金+节日福利+生日福利+定期组织旅游活动 2.试用期享受全额底薪，另设保护期专项扶持机制 3.享有国家法定节假日及带薪年假（12至23天） 4.免费提供下午茶，咖啡、饮料、水果、面包、小吃、零食全天供应，随意享用 5.每月固定团建活动+生日庆祝奖金+节日礼品+不定期福利发放+年终绩效分红 6.每年安排一次员工健康体检 7.单位依法缴纳六险一金 8.下班后无需返回公司打卡签到 【工作内容】 1.开展商户拓展工作，负责指定区域内商家的接洽与合作推进 2.快速响应并妥善处理商户提出的反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度 3.维护现有合作关系，积极建立新的商户连接，增强区域市场覆盖能力 【岗位要求】 1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名 2.性格自信、意志坚定，具备进取精神 3.具有持续学习和自我提升的意愿与能力 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：计件提成 奖金补贴：节日福利 工作地点：沈阳核心CBD，金融中心地铁站B口出口即是（奉天银座A1602室）

兼职岗位不坐班、不打卡、高提成 岗位职责： 1.负责高德地图广告推广业务，针对商家进行有效开发与维护； 2.开拓业务，联络、跟进客户，维护良好的客户关系。 任职资格： 1、学历不限，经验不限，热爱销售工作； 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧； 3、性格开朗热情、工作认真积极、踏实肯干。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

良好的办公环境，提供下午茶、生日会、每月聚餐，固定20号发薪，全国布局，现有门店超110家，正规企业运营，合法合规，安心入职无顾虑！ 客户资源来自线上平台，精准有需求（无需电话骚扰、无需主动求人、无需看脸色、无需盲目寻找） 不陌拜！！！不陌拜！！！不陌拜！！！不地推！！！不地推！！！不地推！！！不外出！！！不外出！！！不外出！！！工作内容简单易学，前期安排专人一对一指导 任职要求 1．做事踏实，渴望收入提升，具备良好的职业素养与团队协作意识 2．遵守公司制度，行动力强 3．接受零经验人员，支持朋友结伴入职共同发展 薪资待遇 无责任底薪4500元＋最高40％提成＋额外奖金（由公司统一发放），平均月薪8000-20000元以上，上不封顶，能力决定收入，月入过万可实现 工作时间 上午9点至晚上7点，午休时间为12:30-13:30，法定节假日正常休息 团队以90后、00后为主，氛围轻松，环境舒适，同事关系融洽，无复杂人际，期待你的加入！ 有意者请投递简历，方便时可互加微信沟通，回复更及时！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 必须有车！必须有车！必须有车！！ 可全职/可兼职 无需地推或陌生拜访，客户资源由公司提供 时间自主，无需到岗坐班 薪资标准：每单150-350元，日均收入300-500元 法定休息，年龄要求：22至42周岁 不考虑频繁跳槽者，仅欢迎寻求长期稳定发展的人选～ 岗位要求：具备良好沟通能力，有销售经验者优先，情商高，接受新手入职，公司提供系统化培训！！ 消息回复可能存在延迟，请直接交换联系方式沟通事宜，工作日可随时安排面试

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岗位职责：服务公司老客户，并带动二次销售； 工作时间：早8点半到晚5点半，周末双休，法休； 薪资待遇：底薪3000+提成，五险一金； 要求：年龄25-45周岁，大专以上学历，学信网可查，无酒驾醉驾等违法犯罪记录。