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【岗位职责】 •负责生产线上的日常操作，机器为主，人工辅助 •按照标准流程完成生产任务 【职位要求】 •20-50岁均可应聘，身体健康，能适应岗位 工作强度 •无经验也可，轻松易上手 【工作时间】 •10小时工作制倒班制 （含吃饭时间） •每月固定休息3天 【薪资福利】 •综合月薪4000-6000元，稳定有保障 •免费厂区宿舍，3-5人宿舍，配备空调、独立洗澡间、洗衣间，免费包住 •免费包1餐（两荤一素）

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魏桥邹平宏茂新材料科技有限公司现招聘铝厂电解工。 1.年龄40周岁以下，，四班三倒八小时工作制，每月大约上22-23天班。 2.安排住宿，标准四人间冬天有暖气，夏天空调。 3.夏季5-9月份早班中班提供免费工作营养餐（鸡腿，鸡蛋，水果，牛奶，火腿肠等食物），夜班有夜餐补助费！！！每个月高温补助1000元。 4.合同工五险二金有保障，退休养老不用愁！！ 5.干满一年公司提供成本价住房，免费暖气，成本电费！！！ 6.年终奖，发现金 增加第13个月的工资（一年12个月的平均）名额有限，想来的赶紧 联系电话

岗位内容 1. 主要负责全自动设备操作;打包包装工作。 2. 班次安排:一周一次倒班;两周转白班 10 小时,一周白班 12 小时,一周夜班 12 小时。 3. 免费提供食宿:免费提供食宿,食堂伙食良好; 岗位要求 1. 工作责任心强,做事稳定踏实,短期过渡人员不考虑。 2. 学习接受能力强,用心钻研,表现优秀可晋升组长。 薪资待遇 1. 基础薪资:月薪7000-10000元;淡季双休期间每月保底约 6000 元左右。旺季7000-1000元 每月25号以前 发放上月工资,不拖欠工资。 2. 工龄奖励:干满 1 年每月工龄奖 + 300 元;第 2 年每月 + 600 元;第 3 年每月 + 900 元,逐年递增。 3. 年底分红:往年分红约 1 万元以上,干到年底都有,分红金额与公司效益挂钩,,次年重新核算。 4. 晋升加薪:晋升组长后,每月额外增加 300-500 元,年底分红比例同步提升。 5. 试用期:常规试用期 1 个月;打算长期稳定干可免试用期,入职首日按正常薪资核算。 6. 缴纳五险。 工厂地址:即墨立交高速口西1公里闫家岭 年龄要求30-50岁】 岗位名额有限,有意向可咨询,或者直接来工厂面试。

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岗位职责 职责：操作开料机 / 电子锯，按工单板材下料，核对尺寸，做好设备日常清洁保养 要求：有板式家具下料经验，看懂图纸，尺寸误差把控到位

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，准确完成板材、型材等原材料的开料、备料及下料作业 2.核对图纸与物料清单，确保尺寸、规格、数量无误，做好标识与分类堆放 3.操作锯床、剪板机、数控切割设备等加工机械，定期维护保养，保障设备正常运行 4. 配合质检人员进行首件检验及过程巡检，及时反馈并整改质量问题 5.严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.工作经验不限，有开料/备料/下料相关操作经验者优先 2. 学历不限，能识图、懂基本计量单位，具备基础数学计算能力 3.责任心强，细致耐心，具备良好的质量意识和安全意识 4. 身体健康，能适应车间环境，可配合生产需要安排加班 5. 服从管理，具备基本沟通协作能力，团队意识良好

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[玫瑰]淄博新能源汽车组装工230/天，支持日结， 要求:年龄18-42周岁内，能接受倒班 薪资待遇:普工20.5元/小时，点焊:22元/小时，每周可预支1000元，剩余发薪日发放 工作时间: 8:00~20:00，两班倒，两周倒一次班 吃住情况:厂区有食堂，住宿4人间，暖气/空调，独立卫浴等

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