因本公司开展外贸业务需要，现特招聘一名有经验的采购跟单人员，具体要求如下： 一、工作内容 1、负责印刷品的开发、采购、跟进订单及业务结算相关事宜； 2、依据业务需求寻找合适供应商进行询价与采购，全程跟踪印刷品生产进度及发货安排； 3、核算采购成本与销售利润，归集并统计已回笼的成本发票； 4、掌握印刷类产品所用材料、生产工艺，并能准确理解设计图纸； 5、对新入职业务员进行培训，讲解印刷品知识以及新产品在材质、工艺等方面的特性； 6、持续优化供应链、物流链及货运代理合作资源； 7、密切关注行业流行趋势，积极挖掘潜力产品并推动新品开发。 二、任务要求： 1、具备耐心和良好的沟通能力，可独立完成客户报价、合同签订等工作； 2、工作细致认真，善于交流，具有较强的语言表达能力； 3、具备自主学习意识，能够学习并运用设计类软件（如：Ai、cdr等）； 4、面对产品问题时，需从公司利益出发，妥善与各方协调处理。 三、特别说明 1、具有B端贸易采购跟单经历，懂英语者优先考虑； 2、具备报关或国际物流操作经验者优先； 3、所主导开发的产品若能为公司创造显著经济效益，可参与项目分红； 4、若所开发产品或所属行业具备独立运营条件，并为公司带来盈利，可作为该业务平台股东之一。

岗位职责： 1.依据公司产品布局及品类发展方向，拟定品类营销方案，推动各品类销售业绩提升； 2.跟踪品类运营数据，动态优化商品组合，实施新品引入、爆款打造与滞销品淘汰，督导门店执行标准化陈列规范，助力提升品类整体毛利率。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备良好的数据洞察力，熟练运用办公软件开展数据分析工作； 2.拥有2年以上休闲食品或生鲜领域采购工作经验，熟悉相关品类市场特性； 3.性格积极向上，善于沟通协调、商务谈判及供应链协作，具备较强的经营分析能力。

寻“米”高手！大米采购经理岗位热招中 嘿，未来的“米业操盘手”！ 冻品云——海南生鲜供应链头部企业，现面向全网招募精通大米供应链的核心人才！无论你是擅长资源整合的采购能手，还是熟悉全链路运营的管理精英，只要懂大米、有渠道、能掌控供应链全流程，这份掌“米”大权的offer，就等你来接！ 我们需要这样的你： 1.手里有“米”： 无论是东北粳稻、南方籼米，还是进口香米资源，只要你拥有稳定的大米供应渠道和出色的议价能力，欢迎加入我们！ 2.脑子有“货”： 不仅会采买，更懂运作——从原产地到仓储配送，从成本核算到品质把控，你能统筹各环节，并具备优化流程、降本增效的实际能力。 3.年龄学历不设限： 40岁以下，统招本科（学信网可查），若实战经验丰富，学历条件可适度放宽！ 4.学得快、转得快： 市场瞬息万变，你需要快速学习、灵活应变，偶尔深入产区调研、通宵跟进物流也不退缩——放心，公司全程支持！ 来了干啥？ -主导冻品云平台大米品类的采购策略，一手抓源头资源，一手控成本结构； -搭建并维护高效稳定的大米供应链体系，确保货源充足、品质可控； -与产区基地、加工厂、物流团队紧密协作，靠实力和关系解决实际问题； -通过数据分析与市场预判，助力公司在大米赛道实现稳健增长。 为啥选我们？ -冻品云是海南生鲜供应链领军企业，平台规模大、资源丰富，给你充足的施展空间； -薪酬开放沟通（8K-15K），敢开价，我们就敢谈； -团队年轻高效，拒绝内耗，只看结果，成长速度超乎想象； 公司地址：海口市椰海大道337号省冷冻品交易中心1号楼3楼人事部

年龄28-45岁，高中以上学历，懂建筑材料，会开车，熟练使用办公软件，在公司住宿。

岗位职责： 1.结合公司产品布局及品类发展目标，拟定品类营销方案，推动各品类销售业绩提升； 2.跟踪品类运营表现，动态优化商品组合，推进新品引入、爆款打造及滞销品淘汰，督导门店执行标准化陈列规范，助力提升品类整体毛利率。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备较强的数据理解能力，能熟练运用办公工具开展数据整理与分析； 2.拥有2年以上休闲食品或生鲜领域采购工作经验，熟悉相关品类市场特性及运作模式； 3.性格积极向上，善于沟通协调、商务洽谈及供应链协作，具备良好的经营分析能力。

没有海南市场生鲜标品采购经验的请勿投递！ 工作内容： 1、负责标品品类的采购执行，优化并管理采购流程，保障供应链高效稳定运行 2、牵头开展供应商筛选与考核工作，确保产品品质及供货能力符合公司标准 任职要求： 1、熟悉海南本地市场环境，拥有海南区域相关资源者优先； 2、大专及以上学历，具备3年以上供应链或相关领域工作经验； 3、具备优秀的商务谈判能力，善于与供应商沟通协作，组织协调能力强，能有效推动内外部协同； 4、具有良好的团队意识，能在集体中主动担当，积极配合团队推进各项工作落地

没有海南市场生鲜标品采购经验的勿扰！ 工作内容: 1、负责标品类商品的采购工作，优化并管理采购流程，保障供应链高效稳定运行 2、牵头开展供应商筛选与评估，确保产品品质及供货能力符合公司高标准要求 任职要求： 1、熟悉海南本地市场，拥有海南区域相关资源； 2、大专及以上学历，具备3年以上供应链或相关领域工作经验； 3、具备优秀的商务谈判能力，能高效对接供应商，协调内部团队与外部合作方，推动良好协作关系建立； 4、具有团队协作意识，能在集体中积极发挥作用，协同完成项目目标

所属部门：唐久便利集团——海口公司——产品部 工作地点：海口唐久便利（狮子岭工业园） 岗位职责： 1、负责商品采购、销售及库存全流程管理，统筹SKU规划与维护 2、掌握市场动态与品类结构，合理管控商品毛利率 3、开展供应商筛选、合作洽谈、关系维护及合同签署工作 4、制定并执行营销推广计划，挖掘并提炼商品核心卖点 5、优化库存结构，保障仓储周转效率，完成供应商结算工作 6、及时处理门店反馈的商品质量相关问题 任职资格： 1、******，形象良好，表达清晰流畅； 2、全日制本科及以上学历，熟练使用Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、具有1年以上采购相关经验，有连锁、零售、商超或便利店行业背景者优先； 4、性格积极乐观，反应灵敏，具备良好的沟通协调能力； 5、具备数据分析、市场洞察、谈判沟通及独立解决问题的能力，能自主推进采购任务；抗压性强，心态开放，适应力强； 6、价值观端正，诚实守信、待人友善，具备责任感与韧性，认同并践行企业文化和理念。 我们为您提供： 入职五险一金+周末双休+法定节假日+年节福利。 行业内具有竞争力的薪资和福利待遇。 广阔的职业发展空间和学习机会。 友好和谐的工作环境和团队氛围。 我们期待您的加入，共同开创美好未来！

有工程施工单位采购经验

采购部经理 福利待遇：7000-9000元/月，五险一金，包中餐 办公地点：海南省海口市 工作内容： 1、统筹采购部门日常运营与管理 2、组织实施各项采购工作执行落地 任职要求： 1、能高效推进采购及招投标任务，确保按时保质交付； 2、具备采购成本管控能力，精准把握物料价格与品质，协同财务开展项目审核与成本核算； 3、可根据业务需要开展供应商寻源、议价及全周期管理，具备独立拓展新供应商的能力； 4、须有5年以上建材或搅拌站相关采购工作经验，能适应省内出差及现场装船作业； 5、年龄要求28至48周岁

临高县招挖机/钩机司机

需要专业班组搞水电，工地在东方八所，联系电话：

屯昌县招工地力工，最好明天早上来能上班

东方市在钢管架上面抹灰封堵外墙连墙件洞口点工包工都可以，两天左右活，现结，认真负责的。电话没接+v

海口市龙华区招装修木工370元一天，每天九个小时，十天给一次生活费，一个月结一次帐，带手电钻，水平仪，不管吃，可以住工地能干一个月多

一、职责描述： 1.负责公司甜品相关品类的采购工作，拟定采购策略及采购计划； 2.落实采购执行环节，包含询价、比价、样品确认、价格协商及交货周期跟踪等； 3.在控制采购成本的同时，严控食材采购与配送过程中的食品安全风险； 4.开展供应商的开发、筛选评估及日常维护管理； 5.协同财务部门完成对账与结算相关事宜； 6.定期收集产品使用反馈，针对质量问题推动改进措施； 7.合理管控库存周转周期，高效跟进异常商品处理进度。 二、任职资格： 1.大专及以上学历； 2.具备两年以上食品行业OEM采购工作经验，有食品工厂对接经历及独立开发供应商能力； 3.熟悉食品市场行情，具备较强的市场敏感度； 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识。

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

1.战略规划：制定年度采购计划，优化采购流程，实现成本节约与质量提升双目标。 2.供应商管理：开发、评估和维护供应商资源，建立长期战略合作，确保供应链韧性。 3.成本控制：通过市场分析、比价议价和集中采购，有效降低采购成本，提升利润率。 4.跨部门协同：与餐饮、房务、财务等部门紧密合作，精准匹配运营需求与物资采购。 5.风险管控：监控市场动态，规避风险。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

岗位职责： 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理； 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打包等文职工作；

工作内容： 1、负责日常行政事务的执行与落实，如文件收发、资料分类归档及信息管理； 2、协助组织公司内部会议，做好会前材料准备及会后纪要整理工作； 3、对接内外部相关事项，保障沟通高效、信息传递及时准确。 岗位要求： 1、具有较强的统筹规划与协调沟通能力； 2、能独立开展工作，态度认真，具备良好的责任意识与执行能力； 3、了解行政管理相关流程及工作规范。

采用内部培训与岗位轮换机制助力员工成长。 中专及以上学历，建筑工程类专业优先考虑。

需要有驾照，大专统招以上学历，有业绩提成和五险

核心职责概要： 1、配合总部采供部完成所辖区域经营中心供应商的开发、引入及日常管理； 2、执行门店运营物资的采购任务，实施全流程监督与管控； 3、协同所辖区域经营中心负责人推进相关运营工作的组织与落地。 采购岗主责： 1.配合集团采供部开展所辖区域经营中心供应商的寻源、实地考察、准入引入、信息档案建立与动态维护； 2.处理并上报所辖区域经营中心供应商运作中的异常情况，及时跟进解决； 3.对供应商资源、市场动态、价格水平、供应渠道等进行调研、分析与评估，严格执行采购管理制度、标准及定价机制，有效控制采购成本； 4.落实所辖区域经营中心及门店所需物资的采购执行工作，跟踪配送进度，实施过程监管，制定应急方案，保障物资质量、数量及到货时效； 5.处理采购物资中出现的不合格品问题，负责上报、协调及后续售后服务管理； 6.统筹管理所辖区域经营中心与门店的资产，落实登记制度与责任人机制，组织实施盘点、调拨、报废及异常事项报告； 7.统一管理区域经营中心及门店库房物资，确保账实一致与规范运作； 8.完成采购条线相关的行政汇报及专项工作汇报。 阶段性兼岗职责： 1.协助所辖区域经营中心负责人推动公司制度、标准与流程的落地执行，监督实施情况，并收集反馈意见； 2.参与并指导辖区内新店建设或翻新门店的运营管理，协助总部运营团队拟定换季运营方案并推动执行； 3.指导并监督所辖区域门店运营类满意度提升工作，对最终成效承担责任； 4.组织开展顾客满意度调研，负责贵宾投诉、团购负面评价等相关信息的收集、跟进与闭环处理； 5.统筹所辖区域经营中心各类会议安排，收集并管理经营数据信息； 6.跟进落实所辖区域经营中心的工作计划、会议决议及上级交办事项的执行进展，并及时汇报完成情况。

主要负责服务站管理工作，卫生，建档入资料，用餐，派单等工作。

招文员抄写文件

工作内容： 1、会电脑操作，打字， 2、开具发票 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、适应快节奏工作环境，能够高效地完成多任务。

招前台接待3人 要求36岁以内 有工作经验形象气质佳有直播经验者优先录用 待遇：底薪+提成（综合工资7000—10000） 联系电话：

工作职责： 1、在上级指导下统筹办公室整体运作，掌握各部门工作进展及公司实时动态，发挥桥梁纽带作用，确保各项服务保障到位； 2、配合上级处理日常事务性工作，保障办公流程顺畅运行； 3、负责组织安排各类办公会议及其他专项会议，并做好会前准备、会中记录及会后资料整理； 4、及时收集、掌握各部门工作信息，协助上级协调跨部门业务对接及相关事务处理，了解酒店重要活动安排并准确反馈； 5、负责公司内部文件的流转与传递，高效完成各部门资料的接收、处理与上报，妥善处理来信来访事项； 6、配合上级开展日常接待任务，维护良好的对外沟通形象； 7、落实上级交办的其他临时性工作任务。 基本要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下，持有有效驾驶证； 2、具有文秘、行政管理等相关领域工作经验； 3、具备较强的口头表达能力，能够与同事及外部人员进行顺畅有效的交流； 4、具备扎实的文字撰写能力，能根据上级指示独立完成各类公文材料的起草； 5、熟悉计算机操作，熟练运用常用办公软件； 6、了解公务接待礼仪规范，能协助上级有序安排会议及宾客接待事宜。