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急招普工操作工 前三个月保底9000左右 轮胎厂可月结可日结 主要生产汽车轮胎工作 有无经验均可。 工人成型18-40周岁 密炼车间18-49周岁 工作12小时两班倒管住 有福利餐厅 工作地址：山东潍坊寿光 详情电话咨询 ，微信同号

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招聘：乳山长白班招辅助工29/小时物料车间辅助工，主要工作任务1--对下的材料进行除锈，打磨2--辅助吊装工，对材料进行上下车的装卸年龄45以内，工价29/小时，基本长白班，普通体检每月16号发工资，有油补和餐补

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韩乐坊烤肉店招前厅后厨各岗位人员，正月初四到十五的兼职， 联系电话

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天东工业园招聘喷漆一名，待遇面议。刘

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工作地址:浙江绍兴 95%长白班:7.30-9点计时12时。5% 两班倒：7.30-7.30，15天倒一次班计时11小时。✅装配岗位长白班，五金、注塑岗位两班倒、坐班 20元/时，当月工资次月15号发工资，做满7天每周可预支300元。月薪：20×12×30=7200元/月， 电饭锅的生产和组装、贴标签、打包、装箱等工作 18～48周岁（卡年卡月）会写名字，简单识字就行

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招聘：毛衫厂招聘各岗位人才 日语翻译6名：日语二级以上，熟悉毛衫产业链术语：从纺纱（紡績）到后整（仕上げ処理）全流程。掌握QC检测日语表达：例如破洞（穴あき）、色差（色むら）等常见问题项。具备商务信函写作能力，如日式「お世話になっております」等固定商务套话。能听懂日本地方口音（如关西腔客户），应对电话会议突发状况。熟练使用TRADOS等CAT工具提升翻译效率，确保术语一致性。能用Excel制作日汉对照生产进度表（納期管理表），实现可视化跟踪。 1.业务跟单数名：基本电脑操作应用要会，初中以上文凭，吃苦耐劳！有经验者优先！能适应忙季加班者优先！！ 2.办公室文员数名：协助追踪大货生产进度和一些老板指示的工作，会基本电脑操作。能适应忙季加班者优先！！ 4.车间现场统计2名：基本电脑操作要会，数字清晰，需要随车间加班，加班都有加班费。 5挡车工：年龄50岁以下男女不限，初中以上文凭，眼神好用、能适应两班倒。可以学徒！ 6.过蜡工：年龄55岁以下，眼神好用，计件工资。 7.验货员20名：年龄50岁以下，初中以上文凭，吃苦耐劳，计时工资。 8.水电工2名：年龄55岁以下，吃苦耐劳，计时工资。 9.招收毛衫净货班长1名 有经验者优先！能加班者优先！！ 10.招收出纳会计一名，有2年以上工作经验。 11.招收钉扣锁眼毛衫熟练工，计件工资，上不封顶！！！ 12.缝纫机工人，计件工资，上不封顶！！！ 毛衫后整主任岗位职责： 负责毛衫后道车间管理工作（查补、车标、烫衣、量尺、包装等） 任职资格：男女不限，能试用加班者优先 1.需要有二年以上毛衫后整管理工作经验，初中以上学历； 2.电脑操作熟练； 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调和管理能力 地址：金岭开发街消防大队斜对面江南工贸院内 梁女士

年后威海乳山场地需要上人初七上班 制作压力容器的大铆工3人 450-500 能独自拿图纸干活 二铆5人 400-450 主要辅助铆工 点固切割 会看简单的图纸 灵活有眼力能做好辅助 能点固切割 打磨工5人有磨光机经验 260-300会打磨 眼神好 监护人员一人男女不限 160-200 主要整理现场卫生 及受限空间监护 二保焊工5人 450-500 能干UT探伤 不锈钢焊条能探伤的3名必须是做过压力容器的 450-500 普焊3名350-400 成型漂亮 年龄55以上不要 两班倒 埋弧焊2人熟练操作埋弧并会焊条合格的500 能适应夜班的联系 号 能不要打电话 定好的容易混乱 遗忘

【过年不回家福利工厂】： 要求：5人 年龄： 40-58周岁，身体健康，无犯罪记录，能吃苦耐劳。 工资待遇: 12 小时两班倒 （下料工、放灰工、炉前工）综合工资7000-9000 元/月 工资可周结！可周结！！ 工作地点: 乳山市下初镇 联系☎

本厂急聘车床工数名，能独立操作普通车床/数控车床，看懂图纸，按工艺要求加工零件。 任职要求： 1. 有车床操作相关工作经验 2. 能看懂机械图纸，会使用量具 3. 工作认真负责，服从安排，遵守安全规范 薪资待遇： 工资面议，计件/计时均可，提供餐补，薪资按时发放，每月结清。 工作地点：石岛

负责机器操作，前期有老员工指导工作，8小时工作制： 薪资待遇： 1、计件工资多劳多得，少6000-8000；多的8000-12000左右，上不封顶，每月10号准时发薪，绝不拖欠 2、员工餐厅，有餐补，酉配备四人间公寓宿舍，空调，暖气，洗浴，(WiFi、水、电全免费) 3、可缴纳五险一金； 4、提供免费工作服，劳保用品，有工装清洗补贴 5、入职满三个月 6、重大节日福利 7、公司组织免费体 8、高温补贴

岗位职责： 1、负责搜寻或创作契合海外客户需求及品牌调性的服装样衣； 2、参与从设计理念到最终成衣的全流程开发工作； 3、协同团队完成面料、辅料的筛选、搭配与实际应用； 4、定期开展市场调研，追踪流行元素，输出创意设计方向。 任职要求： 1、掌握扎实的服装设计专业知识； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、对时尚潮流具有敏锐感知力，能准确捕捉服饰流行趋势。

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