
行政人事专员
4000-6000元/月
招聘专员大专
学历:大专及以上
要求:逻辑清晰,办公软件熟练,抗压能力强,Excel熟练
工作内容:普工每日工资核算统计,入离转调办理,人员信息更新,员工宿舍管理等。
薪资待遇:4500-6000,包吃住,
工作时间:8:30-17:30,每周休1天
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司人才招聘工作,包括但不限于发布职位、筛选简历、组织面试;
己.对员工进行入职培训、考核评估、离职手续等管理工作;
3.制定并实施员工关系管理策略,解决劳动争议问题;
4.协助制定人力资源规划和人力资源政策。
人才储备干部
1.2-1.8万元/月
人事专员1-3年本科
【公司简介】爱莓庄农业集团(全球最大的单体基质蓝莓产业链生产经营企业,母公司是深圳诺普信作物科学股份有限公司——市值114亿)
爱莓庄农业集团是深圳诺普信作物科学股份有限公司(A股代码:002215)的全资子公司。公司成立于2018年,原名“光筑农业集团有限公司”,经过六年发展,于2024年正式升级更名为“爱莓庄农业集团”。公司已成长为全球最大的单体基质蓝莓产业链生产经营企业,也是中国蓝莓产量第一的企业。
产业规模:在云南拥有66家农场、42座冷链加工中心,分布10多个市州,总面积超5万亩。2024-2025产季销售额超20亿元,员工约3800人。
行业地位:蓝莓产量占云南基质蓝莓总产量的21%,产品出口至日本、阿联酋及东南亚等10多个国家和地区。
总部地址:深圳市宝安区诺普信大厦
云南运营中心:昆明市经开区银河T-PARK科技园
【岗位名称】人才储备干部
【工作职责】
1、协助领导开展会议组织、纪要撰写、事项督办、公文流转等日常事务,保障部门高效运转。
2、参与公司战略调研、决策辅助,完成相关报告撰写,提供精准支持。
3、完成集团多模块轮岗学习,独立完成轮岗任务及总结,配合推进重点工作。
4、协助开展组织激励、企业文化相关工作,收集反馈、辅助政策落地;
5、完成领导交办的临时性工作,主动承担责任、高效执行。
【任职资格】
任职资格:
1、本科及以上学历,985/211、双一流院校优先,1-5年工作经验。
2、具备优秀的书面+口头沟通能力、执行力、学习能力和韧性,思维敏捷,熟练使用Office办公软件。
5、态度积极,适应轮岗,有责任心、抗压性强,认同企业文化。
4、认可农业,愿意在农业领域深耕发展。
【工作地点】base云南各基地(如:红河、文山、楚雄、普洱、保山等)
【薪资待遇】12 - 25 万元,面议
【福利制度】六险一金、带薪年假、食宿全包(深圳、云南都包)
【工作节奏】随农时调整,旺季(11月-4月)单休,淡季(5月-10月)双休
人事助理
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服
每天添加应聘兼职人员,配合领导向兼职介绍工作内容即可,不含销售,免费培训,日结费用。
人事
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:(仅负责主播招聘)
1.参与校园招聘活动
2.非校招时段,在人流集中区域或高校周边开展定点招募
3.拓展其他招聘渠道,如小红书等社交平台
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与抗压能力
2.接受无经验者,团队提供带教支持
3.能适应外出办公及户外宣传的工作安排
薪资待遇:
保底4000元,提成:音频主播50-200元/人,视频主播600-1200元/人
上下班时间:
10:00-18:00,每周六固定休息
团队氛围轻松年轻,拒绝职场PUA,欢迎感兴趣的朋友私信了解
工作地点:昆明市呈贡区广电苑.信园19栋102
有能力,负责任的招聘人事专员
4000-7000元/月
招聘专员经验不限中专/中技弹性工作制
1.诚心找工作的,责任心强的
2.交流能力强,理解能力强的
3.社交能力强的
招聘专员人事专员1-3年大专
建筑公司 会计兼人事 招聘信息
一、岗位信息
- 岗位名称:会计兼人事专员
- 招聘人数:1人
- 工作地点:[填写公司具体地址]
- 薪资待遇:面议(基本工资+一人多岗专项补贴+绩效奖金,能力优秀者可谈)
- 工作性质:全职
- 汇报对象:公司负责人
二、岗位职责
(一)会计相关工作
1. 负责公司日常账务处理,包括凭证录入、记账、对账,按时完成月度/季度/年度财务报表编制;
2. 按时完成税务申报、发票管理、个税申报等涉税工作,确保合规无风险;
3. 负责公司银行账户管理、资金往来核对、费用报销审核与发放;
4. 负责建筑项目成本核算、工程款对账、财务档案整理归档;
5. 对接税务、工商、银行等外部机构,配合审计、年检等相关工作。
(二)人事相关工作
1. 负责员工招聘、面试邀约、入职/离职手续办理,员工档案管理;
2. 负责员工考勤统计、工资核算。
3. 负责劳动合同签订、续签、档案管理,处理基础人事事务;
4. 协助完成行政类工作,包括文件归档、办公用品管理等;
5. 完成领导交办的其他财务、人事相关工作。
三、任职要求
1. 财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称优先;
2. 1-3年财务工作经验,有建筑行业财务经验者优先,熟悉小规模/一般纳税人账务处理、税务申报流程;
3. 熟练使用Office办公软件(Excel、Word等)及财务软件(用友、金蝶等);
4. 熟悉人事招聘、社保公积金、劳动合同法等相关人事流程及法律法规;
5. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能接受一人多岗,高效完成多项工作;
6. 诚实守信,严守公司财务及人事机密,职业素养良好。
四、福利待遇
1. 薪资结构:基本工资+一人多岗专项补贴;
2. 福利保障:带薪年假、节日福利;
3. 成长空间:全面接触建筑行业财务+人事全流程工作,成长空间大;
4. 工作氛围:团队氛围轻松,老板人性化管理,非报税期不加班。
五、应聘方式
1. 简历投递:[@qq.com],邮件主题注明「会计兼人事-姓名-联系电话」;
2. 联系电话:[];
3. 面试地点:[呈贡区呈贡广场]。
消防安装小工消防水长期11-20人月结
昆明市呈贡区招消防水、消防安装大工310-330元/天5名,中工270-300元/天5名,小工240-260元/天5名,要求身体健康,踏实肯干,二把刀勿扰。
昆明呈贡区高级管理人员男女不限,干过物流管理的优先(本科以上学历)薪资福利:6000-10
6000-10000元/月
铁路1-2人月结
高级管理人员
男女不限,干过物流管理的优先(本科以上学历)
薪资福利:6000-10000元/月,供住不供吃(园区有食堂)
招工人数:2名
以上两个地址都要人,同一家公司,根据应聘人员待定
工作地址:昆明市呈贡区七甸乡云南铝厂物流园区;红河州建水县,羊街工业园区建水北铁路货场
昆明呈贡区行车工司机务必持有效证件薪资福利:4000-7000元/月,供住不供吃(园区有食
4000-7000元/月
行车工3-5人月结
行车工司机
务必持有效证件
薪资福利:4000-7000元/月,供住不供吃(园区有食堂)
招工人数:3名
根据应聘人员待定
工作地址:昆明市呈贡区七甸乡云南铝厂物流园区、红河州建水县,羊街工业园区建水北铁路货场
人事
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
自媒体渠道招聘
8000-13000元/月
人事专员1年以下高中弹性工作制人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
帮甲方大厂劳务派遣(立讯精密,山姆超市 ,快驴,大族激光)招募蓝领岗位安排面试入职
形象气质佳 语言表达能力强的人才优先哈
1.公司提供合规直播账号与视频脚本拍摄剪辑全流程为你打造个人ip
早九晚六 假期大小周 中午休息一小时
2.工作内容:自媒体平台带岗直播、每天直播时间几个钟剩下时间弹性工作用手机跟求职者沟通面试安排入职
底薪7.5k+餐补住房补贴+提成1.3k/位)
公司有成熟自媒体渠道打法 目前业务在加速扩张 公司全是零零后氛围融洽诚挚邀请有执行力的人才加入
人事文员
4000-7000元/月
人事专员1-3年大专招聘与配置
任职要求:
年龄25—35岁,大专以上学历,有人力资源相关专业或招聘经验者优先,沟通能力强,会使用办公软件。
工作时间:朝九晚六,周末双休。
负责招聘岗位信息发布,简历筛选,面试安排,录用沟通及入职前资料准备,信息录入与统计。
工作详情,面谈。
电商客服
4000-6000元/月
网络客服经验不限高中
岗位职责
工作职责:
1.负责天猫、拼多多、抖音、京东等电商平台的售前客户服务
2.利用各平台在线沟通工具进行客户引导,解答顾客在选购过程中提出的问题(包括产品功能说明、促销活动解读、商品推荐等),推动订单完成
3.熟悉公司各类产品的名称、规格、特点及定价信息
4.掌握所负责店铺的各项营销活动内容与规则
岗位要求:
1、******,高中或中专及以上学历,有稳定家庭背景者优先考虑;
2、细致耐心,态度积极乐观,具备责任心
3、打字速度不低于40字/分钟,熟练操作电脑办公软件
4、表达流畅,善于沟通,能快速与客户建立互动,具备较强的洞察力和反应能力
5、具备主动性,能够主动推荐商品并挖掘潜在客户需求
6、始终秉持“客户满意为首要目标”的服务理念,做到主动、热情、周全地服务客户,全力提升客户满意度
客服专员
3000-5000元/月
电话客服有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作
通过电话筛选意向客户
物流对账客服专员
4000-5000元/月
客服专员月结1年以下学历不限售前客服办公室坐班售后客服不含销售的客服工作线上客服
岗位职责:
1.负责客户运输费用的核算与结算工作
2.保障结算流程的准确性与时效性
3.解答客户咨询,处理相关投诉并提供有效解决方案
4.工作时间:10:00-17:00,周末双休
任职要求:
1.具备较强的沟通能力与服务意识,能适应一定工作压力
2.熟练使用财务软件及常用办公自动化工具
3.具有团队协作精神,可与各部门高效协同推进工作
4.持有会计证者优先
薪酬待遇:
试用期3500元,转正后4000-5000元+节日福利+团建活动+考核合格者(签订劳动合同)+项目提成
电商客服经理
5000-8000元/月
客服主管月结1-3年大专不接受居家办公电话客服办公室坐班企业内部客服含销售的
岗位职责:
1.负责电商平台客服团队的日常管理与工作指导
2.持续优化客户服务流程,提高服务效率与客户满意度
3.及时响应并处理客户咨询,保障问题得到妥善解决
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识
2.适应能力强,具备持续学习与推动团队进步的意愿
3.熟悉电商行业运作模式,具备客服团队管理经验
维修站长
1.5-2.4万元/月
售后客服包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职含有销售的客服工作正常工作制办公室坐班电话客服
本场是一家陕汽,红岩,三一,徐工品牌的整车的服务站,同时也是潍柴法斯特康明斯的服务站。
【岗位职责】
-负责售后客服、电话客服及投诉处整个三包的运行工作
-协助运营与市场相关事务,具备汽车行业经验优先。
【职位要求】
-不限学历与工作经验
-沟通能力强,做过陕汽的优先
【工作时间】
-08:30-18:30
【薪资福利】
-薪资范围:15000-30000元/月
-五险一金、包吃包住、交通补助、饭补、话补
人事
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:(仅负责主播招聘)
1. 参与校园招聘活动
2. 非校招时段,在人流密集区域或学校周边开展定点招募
3. 拓展其他招募途径,如小红书等社交平台
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与抗压素质
2. 接受零经验人员,团队提供带教指导
3. 能适应阶段性外出办公及户外宣传任务
薪资待遇:
无责任底薪2000-2500元,提成:视频主播600~1200元/人(综合能力突出者,薪酬及福利可面议)
上下班时间:
10:00-18:00,每周六固定休息
团队氛围轻松年轻,拒绝职场内耗,欢迎感兴趣的朋友随时联系了解
工作地点:昆明市呈贡区广电苑.信园19栋102
昆明呈贡区要识字薪资福利:3800-4500元/月,包吃住(4.5)()工作地址:·广博路
3800-4500元/月
临时工包住包吃月结
要识字
薪资福利:3800 - 4500元/月,包吃住
(4.5)
()
工作地址:昆明·呈贡区广博路昆明传媒学院
HRBP
8000-10000元/月
HRBP3-5年本科人才发展
【岗位职责】
围绕“懂业务、促人才、提效能、推文化”开展工作
懂业务
1、掌握公司战略方向及发展规划,熟悉各职能部门当前业务状况与未来目标,深入中基层了解实际运作,确保人力资源工作与企业发展步调一致;
2、作为所对接部门的人力资源伙伴,全面掌握其业务逻辑,精准识别业务需求与挑战,开展现状分析与问题诊断,制定以业务为导向的人力资源策略,提供有力支持。
促人才
1、结合公司战略、部门需要及员工成长诉求,牵头制定并落地实施人才盘点计划,为人才任用与发展提供决策依据;
2、推动人力资源体系月度与年度流程的规范运行,提升管理效率与质量,通过人才引进、梯队搭建、培训发展等方式,构建可持续的人才储备机制,支撑组织快速发展;
3、根据业务节奏,协助团队成员规划职业发展方向,建立多元晋升路径,跟进轮岗、跨部门调动等人事安排的实际成效与人员适应情况,确保人员配置契合组织演进需求。
提效能
1、聚焦业务增长,落实编制管理,完成岗位设置与编制核定,并定期开展月度/季度复盘更新,保障岗位与编制配置科学合理;
2、基于各部门业务进展,评估人员能力匹配度,及时发现岗位、薪资、职级不匹配情形,推动相应优化调整;
3、结合业务实际,运用PDCA循环方法,深入剖析低绩效成因,持续输出改进措施与解决方案,强化绩效管理实效,激发员工潜力;
4、持续识别“关键岗位、基础岗位与可替代性岗位”,在激励政策上突出重点、兼顾平衡,不断优化完善分配机制,促进整体效能提升。
推文化
1、深刻领会公司文化理念与核心价值观,策划并执行企业文化活动,借助荣誉表彰、榜样宣传等形式,在业务团队中传播正向能量,推动文化深入一线;
2、关注员工物质与精神双重需求,从关怀慰问、沟通交流、专题研讨、困难援助、辅导赋能等维度设计员工关爱举措,提升归属感与团队稳定性;
3、融入团队日常,促进组织与员工之间的理解与协作,统筹每月主题性活动,增进跨部门互动,增强各中心间的协同力与凝聚力;
4、助力公司战略、组织架构及文化变革的顺利推进,发挥桥梁作用,做好风险预判与沟通协调,保障各项变革举措有效落地。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,年龄30岁以下,人力资源或相关专业优先;
2、三年以上人力资源相关工作经验,熟悉人力各模块基础操作,具备较强的业务洞察力,具有一年以上HRBP实战经验者优先;
3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力、判断力及问题解决能力,抗压性强,能适应高速发展的企业环境;
4、学习意愿强烈,自我驱动力强,反应敏捷,书面表达与口头表达能力良好,富有亲和力;
5、熟悉国家通用劳动法律法规及昆明地区劳动政策规定;
6、有互联网、电商或食品制造行业从业背景者优先录用
兼职日结100-180
3000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
可兼职
接受居家办公
岗位职责:
1.负责组织和实施招聘流程,包括但不限于筛选简历、安排和评估面试。
2.与团队紧密合作,确保招聘需求的准确性与及时性。
3.建立和维护招聘渠道,优化招聘策略以提高效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理招聘相关事宜。
2.具有较强的组织和规划能力,能够独立完成招聘任务。
3.对招聘流程有深入理解,能够灵活运用各种招聘工具。
员工福利③
包吃
立即沟通
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供呈贡区兼职招聘网最近招聘信息在线招聘信息,主要招聘呈贡其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。