钢构厂招聘喷漆打磨工，铆工，二保焊工

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与质量 3. 配合班组长完成生产 4. 及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题）并协助处理 5. 遵守车间安全规范与劳动纪律，积极参与岗前培训与技能提升学习 任职要求： 1. 年龄30–50周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线节奏与站立作业 3. 工作经验不限，有制造业普工/操作工经历者优先 4. 责任心强，服从安排，具备基本沟通能力与团队协作意识

粉塑料工人会干的优先

工人两名，工资4500，年龄55岁以内 工人两名，工资4000，年龄50岁以内。

陕坝镇内蒙番茄酱/番茄丁厂】开始报名了 年龄 18-60岁，禁严接高收血压、心脏病、染传病重等大病疾人员！要年求轻化 作工岗位不限：选果，放料，包装，称重随等机分配（包装，称重岗要位求轻年人） [资工点点对每天150元 车叉工每天200元，做不工到期结每束天150元（要求有N1叉车证，必须熟是手） 吃包包住，商每保月100元作工内容：自化动设备，人辅工助，间车干净卫生，室工内作！ 备注：工期50天左右，工结期束一期星内结 [爱心]人工自带被褥，秋带天衣服（衣秋秋裤，外套之类的），餐具，筒子鞋（防滑）以及人个私人物品。

负责快递分拣，集包，装卸，破损件处理等工作。白班7：00-19：00，夜班19：00-7：00；15天一倒班。

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车间挪货，工作比较轻

乌斯太镇化工厂操作工（灵活好上岗） 50 岁以下，能适应倒班，无学历硬要求； 待遇：试用期20元/时，转正23元/时+管住+15元/天汉餐补； 工作：巡检/清扫/开关阀门/填记录，简单上手快； 班次：8对8两班倒，12小时/班； 联系：（微同） 当天面试，尽快上岗！

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岗位职责: 1.负责UV平板打印机的日常操作与运行监控，确保生产任务按时完成。 2.负责打印前的排版设置、色彩校对及参数调整，并对输出产品进行质量检验，确保成品符合标准。 3.定期对设备进行清洁、保养及基础故障排查，并详细记录每日产量及设备运行状况。 任职要求 1.熟练操作电脑及UV打印设备，具备基本的图像处理或排版软件使用经验。 2.对色彩敏感，具备良好的色彩辨别能力，工作细致认真，注重细节。 接受无经验，要长期稳定。 工作时间与福利 1.工作时间：8:30-12:30，14:00-18:00，月休4天。 2.福利待遇：公司提供食宿。试用期为两个月，试用期薪资3400元/月，转正后薪资为3800-4000元/月。

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UV打印机操作员 岗位职责: 1、负责UV设备打印机的日常操作； 2、排版调参质检，设备维护保养并记录产量。 岗位要求: 熟练电脑和UV机，会辨色细心。 接受无经验，要长期稳定。 上班时间：8:30-12:30 14:00-18:00 月休4天 薪资福利：提供吃住，试用期3400 转正3800-4000，试用期2个月

【国巨电子二厂】男女（22-40） 生产电容，电阻，等产品，空调车间，每月5号、20号发薪 长期小时工： 7月底之前 300元/天 8月1号起260元/天 电阻印刷部门： 7月底之前，300元/天 8月1号起260元/天+10元奖励/天（合计270元/天） 备注.电阻印刷部门奖励需次月5号在职发，不在职奖励没有 每天上午休息20分钟，下午休息40分钟，除去吃饭中途喝水上厕所， 当天安排住宿，，，水电费平摊，，宿舍充足，6-8人间，空调热水器都有

招聘送货司机。工作地点在河西建材城，工作时间为7:00至5:30。工作内容包括日常送货和卸货。薪资为3500。

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岗位名称：副产技工；包装技工；屠宰技工；分割技工；装卸岗；推猪岗。岗位要求：1.具备相关行业的技能和经验；2.具有良好的团队合作精神和沟通能力；3.能够承受一定的工作压力。薪资待遇：日薪200-300元，月薪6000-10000元以上。福利包括员工宿舍、员工食堂、假日福利及晋升机会。

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招聘车间工人1名。工作地点为通辽市经济技术开发区辽河真新农村。岗位要求：身体健康，能适应车间倒班或长白班，吃苦耐劳，有力气；有饲料厂工作经验者优先，零基础可培训上岗；服从车间管理，遵守厂规，踏实肯干，无不良嗜好；能接受车间粉尘及正常体力劳作。工作内容包括：负责饲料生产线投料、搅拌、制粒、打包等流水线操作，按生产流程完成每日产量任务；原料、成品搬运、码垛，做好车间物料分类摆放；日常清理设备、打扫车间卫生，保持厂区整洁，做好设备简单巡检；严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，发现设备异常及时上报；配合班长完成盘点、换料、清仓等临时生产工作。薪资福利：月薪3500-4500元，多劳多得，计件工资，按月准时发放；包吃包住，提供宿舍、食堂，免费发放工作服、口罩、手套等劳保用品；节日福利、年终奖金，工龄逐年加薪；厂区安全管理到位，定期设备检修，工作稳定。

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