辽宁辽阳找污水工2人，55周岁以内，身体健康，能吃苦。

污水处理工，1工作地址:辽宁安井食品有限公司月休4天4500元+/月五险污水处理日常性工作，有一定相关工作经验25-48周岁

岗位职责： 1. 协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2. 配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要防护用品 5. 及时反馈现场异常情况，协助保障工地秩序与环境卫生 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病及重大慢性病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应户外作业环境及阶段性加班 5. 无违法犯罪记录，服从项目统一管理

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岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并参与工地基础施工操作，如材料搬运、场地清理、工具整理等 2.协助完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等辅助性作业 3.学习识读简单施工图纸及安全技术交底内容，掌握基本施工规范 4. 严格遵守现场安全管理制度，正确佩戴和使用劳动防护用品 5.配合项目部完成日常巡检、记录及临时交办的学习任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境 2.学历不限，有志于从事建筑行业并愿意长期发展 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的学习态度和团队意识 4. 无犯罪记录，服从管理，接受统一安排与考核 5.有建筑类相关基础知识或实习经历者优先

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招聘勾机司机。岗位职责包括：刷坡需按线、按坡度操作，不得超挖或欠挖；装车时需确保车厢前后左右均匀，不偏载；履带陷车或侧滑时需知晓如何脱困；需服从现场安排，配合多工种交叉作业。

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招聘污水站操作员1名（年龄50岁以内）主要工作：污水站设备操作工作时间：上9下5：30工作地点：塘沽开发区十大街南海路168号薪资待遇：4000+餐补，单休电话

公司招聘若干名：1. 维修：1.年龄20-50周岁；2.要求有电工证，有相关工作经验；3.要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳肯干；4.可以应届生，可以学徒；5.可以暑假工；2. 送水工：1.20-50周岁；2.C1及以上驾驶证；3.要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳肯干;3. 污水处理工：1.年龄30-55周岁；2.要求有电工证，有相关工作经验；3.要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳肯干；4. 泥水班：1.年龄30-55周岁；2.要求有电工证，有相关工作经验；3.要求身体健康、吃苦耐劳、勤劳肯干；5. 音控师：1.年龄20-50周岁；2.具有相关工作经验，掌握常规维修、调音等技能；3..可以应届生，可以学徒；4.可以暑假工；工作地点:三门核电厂区物业联系人:郑女士；

招聘甲烷分离操作工、气化工艺熟练工、应往届毕业生、消防员、空分运维操作工、电厂热能动、水处理操作工、甲醇合成操作工、甲醇精馏操作工、罐区储运操作工、净化工艺操作工。薪资为6500至8500元每月。工作地点在哈密淖毛湖。任职资格包括：化工工艺、油气储运、石油化工等相关专业毕业，有相关工作经验的中专学历也可录用；熟练掌握离心式压缩机、往复式压缩机操作技能，具备深冷分离工艺岗位操作技能；身体健康，学习能力、环境适应能力较强，具有良好的沟通能力及执行能力，服从管理。薪资待遇包括：工资待遇为6500至8500元，根据实际经验评定；入职即缴纳五险一金；免费提供标准间住宿，配备24小时热水和空调，免费提供清餐和汉餐的员工餐；入职即享受7至12天季度假，满半年，满1年可休20天带薪探亲假并，享受5至15天带薪年休假；年终奖根据公司全年收益进行绩效考核评定并下发。晋升空间包括：入职满1年可参与相应岗位晋升，考核通过后即可晋升调薪。晋升路径为一般操作工、副操、主操、班组长、技术员、工程师、中层管理。

招聘甲醇精馏操作工、气化工艺熟练工、应往届毕业生、消防员、空分运维操作工、电厂热能动...水处理操作工、甲烷分离操作工、甲醇合成操作工、甲醇精馏操作工、罐区储运操作工、甲烷分离操作工、净化工艺操作工。薪资为6500至8500元每月。任职要求为大专及以上学历，化学工程、化学工艺、材料化学、精细化学、应用化学等化学化工专业。熟悉萃取精馏原理，熟悉现场阀门及一般机泵操作，具备装置开停车操作及应急处置能力，对化工安全操作知识掌握全面。熟悉精馏DCS操作优先考虑。身体健康，无不适宜登高作业、剧烈活动的相关病症。能够适应倒班制度，对新环境适应能力强，与同事能够和谐共处。学历和专业不满足要求，但相关经验丰富者可适当放宽要求。福利待遇包括工资待遇为6500至8500元，根据实际经验评定。入职即缴纳五险一金。免费提供标准间住宿，配备24小时热水、空调，免费提供清餐、汉餐员工餐。入职即享受7至12天季度假，入职满半年，入职满1年可休20天带薪探亲假并，享受带薪年休假。入职满1年可参与相应岗位晋升，考核通过后即可晋升调薪，晋升路径为一般操作工、副操、主操、班组长、技术员、工程师、中层管理。

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明天用力工八人，200一天，早七晚五，下班就给开钱。

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