岗位名称：小工；市外送货司机（带业务）；贸易销售业务员；建筑工程主管；土建施工员/施工员； 岗位要求：1. 小工：年龄55岁以内，身体健康，吃苦耐劳。2. 市外送货司机（带业务）：年龄30-45岁，吃苦耐劳，踏实肯干；驾龄5年以上，有类似工作经验者优先；需市外送货并自己搬卸。3. 贸易销售业务员：交际能力强，需能喝酒应酬，有相关经验；年龄25岁-45岁。4. 建筑工程主管：大专及以上学历，有施工管理经验，对全面业务有经验者优先；需对项目管理有深刻的认识，有丰富的项目管理经验，熟悉项目的全过程。5. 土建施工员/施工员：专业，技术精湛，会用测量工具；年龄25-50岁。 薪资待遇：1. 小工：面议。2. 市外送货司机（带业务）：工资4000-5000元/月。3. 贸易销售业务员：工资6000元-8000元/月，另有奖金制度。4. 建筑工程主管：月综合工资8000-15000元。5. 土建施工员/施工员：工资6000/月以上。

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招聘过磅员 新余市永扬物资有限公司是一家专注于加工废钢的企业，因业务发展需要，现诚聘过磅员一名，期待细心负责、踏实肯干的您加入！ 一、 岗位职责 1. 负责公司货物（原材料、产成品等）进出厂的过磅称重工作，准确操作地磅设备。 2. 严格按照操作规程进行过磅，确保称重数据准确无误，并实时录入系统或做好纸质记录。 3. 核对送货单/提货单信息（如车牌号、货物名称、规格、数量等）与过磅数据是否一致。 4. 负责过磅单据的打印、整理、保管与交接。 5. 维护磅房及周边区域的卫生与秩序。 6. 监控过磅过程，发现异常情况（如车辆不规范停放、作弊嫌疑等）及时上报。 7. 负责地磅设备的日常清洁、简单维护保养及故障报修。 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、 任职要求 1. 年龄：30-45岁， 2. 学历：初中以上，具备基本的读写能力和计算能力。 3. 责任心强，工作细致认真，诚实可靠，原则性强。 4. 具备良好的沟通能力和服务意识。 5. 熟练操作电脑及常用办公软件（如Excel）者优先。 6. 有相关过磅、仓储、物流或统计工作经验者优先。 7. 无经验者公司可提供岗前培训，但需具备学习能力和吃苦耐劳精神。 三、 薪资福利 1. 薪资：月薪3500元-3800元 + 年终奖金 2. 福利：提供工作餐 、 提供休息宿舍、提供三节福利，良好的工作环境和团队氛围。 四、 工作时间与地点 工作时间：每周单休 ，具体上下班时间：7:30-16:30 或8:00-18:00 工作地点：高新区南源路28号 五、应聘方式 电话咨询： 联系人：郭先生 联系电话： 请携带个人身份证原件及复印件、学历证明复印件、个人简历。

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