
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中生产统计
一、岗位职责
1、负责车间产量、良品与次品数量、工时消耗、物料损耗等生产数据的采集、核对及统计工作。
2、编制生产日报、周报、月报,分析产能完成情况,及时上报数据异常现象。
3、完成生产单据、台账记录、报表文件的录入、整理与归档管理,确保数据可查可溯。
4、核对原材料出入库及成品入库信息,协助开展车间盘点和成本核算相关事务。
5、对接各班组数据报送,汇总整合生产信息,维护生产数据管理系统,落实上级交办任务。
二、岗位要求
1、具备制造业生产统计工作经验者优先,了解数据台账操作流程。
2、熟练操作Excel软件,能独立完成数据统计、报表编制与资料整理。
3、工作细致认真,具备较强的数据敏感度和责任心,掌握基本的数据校验能力。
4、沟通协调能力良好,作风踏实,服从安排,执行力突出。
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职细心,服从安排机电资料施工资料员建筑工程类专业
需要一位有一定经验,做过资料相关工作的资料员,能熟练操作办公软件excel、wrod 、wps,日常对接监理业主资料,办理人员入场,做一些施工过程资料(有模板)
招合火人,或徒弟,没有限制年龄,,工作时间自由,也可以兼职,加入合伙人会教AI短视频直播话术
5000-6000元/月
兼职有提成1-2人日结旧衣回收
招合火人,或徒弟,没有限制年龄,,工作时间自由,也可以兼职,做得好的一万多的,加入合伙人会教AI短视频,直播话术,面向楚国各地620多个城市都可以就收,我应你上门,我没有专业的快递就收,你只要在家里线上找客源,有意者联系
办公室综合文员/双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专会务活动后勤管理周末双休法定节假日休晋升空间大节日福利绩效奖金
1. 负责日常行政事务的处理和协调。
2. 文件归档、会议安排、接待访客。
3. 熟练使用办公软件和办公设备。
4. 良好的沟通能力和组织协调能力。
5. 细心、耐心、责任心强,有团队精神。
6. 有相关工作经验者优先。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专后勤管理费用报销会务活动法定节假日休晋升空间大绩效奖金节日福利五险一金
岗位职责:
1. 负责办事处日常行政事务处理及公文传递、档案归档管理;
2. 与横峰总部保持对接,确保信息及时传达并整理工作汇报材料;
3. 协助销售团队完成订单跟踪、客户信息录入及相关数据汇总;
4. 承担来访客户的接待工作以及电话接听与转接任务;
5. 统筹办公用品、固定资产的管理及后勤保障事务;
6. 配合完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘、人力资源等相关专业者优先;
2. 具备一年以上行政或文员岗位经验,优秀应届生亦可接受;
3. 熟练操作Office办公软件及各类常用办公设备;
4. 工作认真细致,有较强的责任意识和沟通协调能力;
5. 景德镇本地户籍或能长期稳定在景德镇工作者优先考虑。
管培生(五险一金+住宿)
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、工作时间:
上午:08:30-12:00
下午:14:00-18:00
【岗位职责】
1. 熟悉公司情况:了解公司基本情况、部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
2. 接受各种部门工作相关的专业培训;
3. 胜任岗位工作:通过学习迅速胜任各岗位工作;
4. 完成规划目标:完成公司对储备干部个人成长各阶段的规划目标;
5. 提供建设性意见:为部门工作提供建设性的建议。
【岗位要求】
1. 全日制985/211名校毕业;
2. 熟悉办公软件;
3. 性格沉稳,做事机灵;
4. 具有良好的职业操守。
【福利待遇】
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
南昌线下日结兼职220 1h-3h 要求成年 下班秒发
200-300元/天
兼职20人以上日结日结兼职
岗位职责:
1. 根据安排完成指定的临时性工作任务
2. 配合团队完成每日工作目标
任职要求:
1、能够遵守工作纪律,准时到岗
2、具备基本的沟通能力与责任心
3、能适应短期或临时性工作安排
江西萍乡招聘司机2名,工作内容为从和南昌驾驶油车头返回梁山,空放或配挂均可,随时可以出发。
加油车司机油罐车拖车司机
招聘司机2名,工作内容为从江西萍乡和南昌驾驶油车头返回梁山,空放或配挂均可,随时可以出发。
工厂焊工、电工
4000-6000元/月
维修电工机电工3-5人焊工证
对生产设备开展日常巡检、维护、保养以及紧急处理各种突发的设备故障。
任职要求:
1.机械、机电一体化等相关专业,持电焊证,
2.性格开朗,能吃苦耐劳,学习能力、沟通能力,积极向上
要几个焊工450一天不需要证包吃住工资不拖欠
380-470元/天
工厂焊工餐补包住五险夜班补贴保险20人以上日结
扬州急要5个焊工 450一天包吃住 不要证会焊就行
年龄18-48,
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资料员
6000-10000元/月
资料员长期3-5人月结3-5年学历不限全职其他资料验收资料员大型工程资料管理
急聘:电力工作票专员
硬性要求:有南方电网项目办票实操经验,熟悉外委单位双签发流程,独立办理过第一种停电工作票。
工作内容:对接属地供电局/供电所,检修申请、现场勘察、工作票报送、许可、延期、资料闭环归档;CAD绘制停电示意图;配合项目竣工验收。
要求:了解10kV/0.4kV配网迁改工程,会Office、CAD。
岗位:工程内业为主,薪资面谈,项目稳定。
工作区域:广东湛江、廉江
有意向请发简历,私聊联系!
资料员
6000-7000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料,配合现场进度同步更新
3.协助办理开工、竣工、备案等手续,对接建设单位、监理及主管部门
4.管理图纸、变更、签证等技术文件,建立电子与纸质双台账
5.定期检查资料规范性与合规性,及时整改问题,保障验收顺利通过
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2. 工作经验不限,有建筑/市政/装修类项目资料实操经验者优先
3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求
4. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台,具备基础CAD识图能力
5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与文档管理能力
建筑工程(房建)资料员
4000-6000元/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专全职3—5年工作经验土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责
1、负责房建项目全套全过程资料:从工程开工报审、施工过程报验、隐蔽工程记录、试验检测资料、变更签证、工序资料、安全资料、材料构配件报审等全套资料编制、整理、报审、归档。
2、独立完成工程竣工资料组卷、装订、签章、归档、移交,能够对接监理、甲方、档案馆完成竣工备案及资料验收工作。
3、负责施工图纸、变更、洽商、签证、会议纪要、工程文件的收集、整理、台账更新与存档管理。
4、配合项目进度,及时同步施工资料,保证资料与现场同步、数据真实、资料完整无缺项。
5、配合项目部完成各类检查、巡检、验收、迎审资料准备工作。
资料员经营预算
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职安全资料施工资料员招投标资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整性与规范性
2.协助编制施工日志、技术交底记录、检验批及验收资料等全过程文档
3. 对接监理、甲方及档案馆要求,及时完成资料报审与备案手续
4. 维护项目资料台账,实现电子化与纸质版同步管理,保障可追溯性
5.配合竣工验收及档案移交,确保资料符合地方及行业归档标准
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,具备资料员岗位基础知识
2. 有施工现场资料管理工作经验者优先,熟悉建筑施工流程及规范
3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统,具备良好文字表达能力
4.工作细致负责,具备较强沟通协调能力与保密意识
5.持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先
数据统计岗(包吃住+社保)
4000-7000元/月
文员1-3年大专会计专业统计专业SQLSPSSSASPower BIExcel
【岗位职责】
1. 负责日常数据的收集、整理与统计分析工作。
2. 按照要求编制各类统计报表并确保数据准确及时。
3. 协助维护数据管理系统,保障数据的完整性和安全性。
4. 配合相关部门提供数据支持与信息反馈。
5. 定期对统计数据进行核查与优化,提升数据质量。
【岗位要求】
1. 具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力。
2. 熟练使用办公软件,能够高效处理批量数据。
3. 工作细致认真,责任心强,能够按时完成任务。
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识。
5. 能够在压力下保持稳定工作状态,适应阶段性高强度工作。
临时工日结
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安全部文员(包吃住+五险)
4000-5000元/月
文员经验不限大专接受无文员/内勤经验
【岗位职责】
1. 负责安全部日常文件的整理与归档
2. 协助完成安全相关通知、记录的撰写与传达
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
配餐中心人事
3000-4000元/月
后勤1年以下高中有餐饮相关经验者优先考虑购买社保
配餐中心岗位职责(行政人事部监管)
1. 全面负责本项目食堂日常管理、人员管理、卫生管理、秩序管理。
2. 监督食材验收、加工制作、餐食留样、餐具消毒、环境卫生。
3. 配合学校及市场监管部门检查,落实整改要求。
4. 管理后厨员工考勤、仪容仪表、操作规范、卫生纪律。
5. 把控菜品口味、份量、温度,保障送餐安全、卫生、可口。
6. 每日巡查后厨、库房、操作间、洗消间、留样柜卫生情况。
7. 组织食品安全培训、4D厨房培训、岗前培训、月度培训。
8. 负责公司制度、文件、资料、投标资料、台账资料整理归档。
9. 管理员工仪容仪表、纪律、卫生、日常考核。
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栏目概述
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