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注塑车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.统筹车间团队运作,保障生产任务按时达成。 2.监控生产各环节质量执行情况,推动质量体系持续优化。 3.制定并落实车间生产排程,提升整体作业效率。 4.负责生产设备的日常管理与保养,保障运行稳定性。 5.推进生产工艺革新,助力产能提升与产品品质升级。 任职要求: 1.具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2.熟悉制造流程与品控要点,能针对性提出改善方案。 3.可熟练操作产线设备,具备基础技术问题分析能力。 4.具备较强的计划统筹能力,能高效安排生产进度。 5.学习意愿强,能迅速掌握并应用新的生产技术。
车间主任月结3-5年高中表面处理工艺经验钢丝管技术员有生产管理经验质量管理经验精益改善经验PvC
任职要求: 1、熟练掌握钢丝管机台操作及PVC软管相关技术,不具备此项技能者勿扰。 2、薪资可面议。 岗位职责: 1、依据生产订单,确保按时交付,需结合热胀冷缩原理,合理调整规格尺寸。 2、每日完成生产任务,接头压接需全部处理完毕,每捆产品按标准数量规范捆扎。 3、维持车间环境整洁,爆破管须整齐卷绕,物料摆放有序。 4、当日产量需及时转运至二、三楼,并按规定位置整齐堆放。 5、严格执行质量管控,实施拦料抽检,完成压力测试与厚度检测,确保品质达标。 6、负责车间安全管理工作,涵盖水电使用等各项安全事项。 7、推进精益化生产,落实产能优化与提升措施。 说明:本岗位为技术类职位,硬性条件明确,满足要求者薪资可协商。
车间师傅
6000-8000元/月
车间主任包住1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
数控车床、加工中心全面控制、协调车间的人员管理及各项工作
大班长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 负责非标车间班组的日常管理: 1. 编制生产排期计划,监控交付进度及质量情况; 2. 制定样件制作方案并组织执行; 3. 制定料架优化方案并落实改进措施; 4. 管理非标班组人员工作安排与绩效 要求: 能适应长白班工作制,持有焊工证者优先考虑 具备识图能力,掌握基础Excel操作技能
服装生产组长
8000-10000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单服装生产
服装生产组长: 岗位职责: 1. 多年熟练的车缝工作经验是必备条件,能够独立制作样衣,并能解决生产过程中的技术问题。 2.了解生产设备操作:熟悉服装生产所需的机械设备,如缝纫机、裁剪机等,并能进行简单的维护和保养。 个人素质要求: 1. 责任心强:对工作认真负责,能够承担起班组管理的重任,确保生产任务的顺利完成。 2. 沟通能力强:具备良好的沟通能力,能够与员工、上级和相关部门进行有效的沟通,协调解决生产过程中的问题。 3. 学习能力强:好学有上进心,能够不断学习和掌握新的生产工艺和管理方法,提高自身的专业技能和管理水平。 4. 公平公正:在处理班组事务时能够做到公平公正,赢得员工的信任和尊重。
成型涂装车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责成型涂装车间的日常运营,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产资源,动态监控生产执行情况,及时识别并处理生产过程中的异常,确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理制度,保障产品品质达标,持续降低不良品率与返修比例。 3.监督落实设备日常点检与保养工作,维持车间环境整洁规范,满足6S管理标准。 4.组织开展员工岗前培训、绩效评估与激励管理,优化人员分工,提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键指标,通过数据分析提出改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备5年以上涂装或相关制造领域工作经验,其中至少3年担任管理职务,拥有较强的团队领导力和生产计划统筹能力。 2.熟悉喷涂、冲压、电焊、钣金折弯、激光切割等工艺流程及相关质量规范,了解设备维护要点及常见故障处理方式。 3.在现场管理、工艺标准化推进、生产效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S实施等方面具有扎实的实战经验。 4.熟练操作常用办公软件及生产管理相关系统工具。
台球杆专业生产(配杆)
9000-10000元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年全职
要求懂得台球杆生产全过程,有台球杆生产管理经验。
车位组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结3-5年中专/中技全职
有多年手袋行业生产管理经验,对产线排工序熟练,薪资面议。
车间主任
5000-8000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
有钣金制造生产车间主任工作阅历,能对钣金制造各工序就较深的了解与掌握,具有较强的生产车间工作经验和管理能力,能熟练的对cad图纸进行有熟练的识图能力,身体健康年龄35岁到50岁,有较强的抗压能力,有较好的团队协作组织能力
生产储备干部
4000-6000元/月
车间主任月结1年以下学历不限团队管理
1、年龄30-40岁左右,具备陶瓷生产行业相关工作经验(如工艺技术等) 2、有志于在陶瓷领域长期深耕并取得职业发展 3、具有茶具生产行业从业经历者优先考虑
抚州临川区招幕墙安装、门窗安装/塞缝
300-400元/天
塞缝幕墙安装门窗安装1-2人
抚州市临川区招幕墙安装、门窗安装/塞缝
机电维修电气检修1-2人月结
机电维修工 拥有2年及以上相关工作经验,年龄:25 - 50岁。负责厂区设备,电气维修保养工作。 薪资福利:4000元/月;单休,提供工作餐,节假日福利,免费体检,缴纳养老保险,工龄津贴,年终奖。 招工人数:2名 长白班 工作地址:抚州市高新区金巢工业园区竹山路398号
抚州
3月26日 17:44拨打电话
工厂技工生产技术员
生产技工 26届大专及以上学历,专业不限,机械、自动化、工业工程等工科类背景优先;2.沟通表达清晰,具备基础逻辑思维、团队意识与较强抗压能力;3.能适应生产节奏与轮班制度,担任过学生干部、社团负责人或有团队协作项目经验者加分。负责方形电芯生产线流程操作并学习管理要点,协助组长完成生产安排、人员调度、现场5S及安全监督;保障生产效率与质量指标达成,及时协调解决生产现场异常问题 薪资福利:可面议;食堂饭菜味儿正还不贵,四人公寓住着省心,五险一金给你缴上保生活,三节有礼品、年假能带薪 招工人数:15名 需了解更多资讯,可扫码观看更多岗位! 工作地址:抚州高新区文昌大道4002号
抚州
3月26日 17:44拨打电话
气保焊二保焊5-14天1-2人日结
东乡区招二保焊/气焊焊接钣金柜体、箱 体 工作9小时300一天 包吃包住,要求45岁以下,能吃苦耐劳,非诚勿扰
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
装配工喷漆工车间
诚聘 非标拉丝 2 名 喷漆工 1 名 卡门车间 装配主任 1 名 联系方式:
金华
3月26日 17:26拨打电话
游乐设备车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃3-5人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验工装设备经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
懂得游乐设备制造,了解游乐设备相关规范,也招师傅。
车间主任
6000-8000元/月
车间主任免费培训3-5人月结10年以上本科全职工业制造波纹管制造业有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责 1. 核心生产管理:全面负责波纹管制造车间日常运营管理,统筹钣金、液压、激光焊接、压薄管、压力加工等全工序生产工作,把控生产进度,保障量产任务高效落地,确保订单按时交付。 2. 工艺与质量管控:熟悉车间各项加工工艺,严格按照ISO9001质量体系执行生产标准,把控产品加工质量,处理生产现场工艺、质量异常问题,降低生产损耗与不良率。 3. 团队与跨部门协调:负责车间一线员工管理、排班与考核,统筹车间人员调配;协调车间与质检、采购、技术等各部门工作,保障生产流程顺畅,配合落实工厂整体生产规划。 4. 现场与设备管理:规范车间现场6S管理、安全生产管理,排查生产安全隐患;监督车间生产设备日常维护保养,保障设备正常运转,适配量产需求。 5. 技术支撑:具备图纸识图与绘图能力,能结合生产需求核对工艺图纸,指导一线员工按图施工,解决图纸相关生产问题。 任职要求 1. 学历专业:本科及以上学历,工科类相关专业,机械制造相关专业优先。 2. 行业经验:10年及以上机械制造行业车间管理经验,必须具备量产车间管理经验,有波纹管制造、压力加工相关行业经验者优先录用。 3. 工艺技能:精通钣金、液压、激光焊接、压薄管、压力加工等核心加工工艺,熟练看懂并绘制机械加工图纸。 4. 核心能力:熟悉ISO9001质量体系,具备极强的生产统筹、团队管理、问题解决能力,责任心强,能适配车间量产工作节奏。
卡板厂生产经理/生产主任上六休一五险一金节假日福利
8000-13000元/月
车间主任1-2人月结10年以上学历不限全职有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
主要负责生产管理体系完善及推进,协调工厂整体生产流程,降本增效。 需要有木卡板厂管理经验
服装后道主管
4000-7000元/月
车间主任1-2人月结高中
服装厂后道主管岗位职责: 1.熟悉服装厂后道各工序生产工艺及技术要求; 2.根据生产计划安排后道检验、包装、出货等工作; 3.负责服装厂后道管理工作,需要具备较强的现场管理能力; 任职要求: 1.具备一定英文基础; 2.中学以上文化程度; 3.1-3年服装厂工作经验;
厂长,主管
5000-6000元/月
厂长主管3-5年高中
管理生产,排单,监督质量
江西抚州今天要两个人做事哦,电话
钢筋工1-2人
今天要两个人做事哦,电话
抚州
3月19日 07:16拨打电话
综合承包钢筋工钢筋绑扎
江西大唐国际抚州发电,招钢筋工,必须是有多年经验,要求身体健康,吃苦耐劳,懂得钢筋绑扎工艺,懂钢筋绑扎规范,能独立操作,最好是抚州附近人员。 可以干包工,可以干点工,工作每小时30元,上班每人每天餐补20元,每人每月打卡5000,。 年龄超55岁不要打电话,打电话。
抚州
3月20日 07:37拨打电话
综合承包钢筋工钢筋绑扎
江西大唐国际抚州发电,招钢筋工,必须是有多年经验,要求身体健康,吃苦耐劳,懂得钢筋绑扎工艺,懂钢筋绑扎规范,能独立操作,最好是抚州附近人员。 可以干包工,可以干点工,工作每小时30元,上班每人每天餐补20元,每人每月打卡5000,。 年龄超55岁不要打电话,打电话。
抚州
3月19日 20:55拨打电话
主管大专
一、岗位职责: 1. 全面负责生产车间日常管理、人员安排、生产计划执行与进度管控。 2. 按照医疗器械相关法律法规及公司质量体系要求,规范生产流程,保障产品质量稳定. 3. 负责生产成本控制、产能提升、现场6S管理与安全生产管理。 4.组织生产例会,协调解决生产过程中的技术、设备、物料、质量等问题。 5.负责团队建设、员工培训、绩效考核及人员稳定。 6.配合质量、研发、采购等部门完成体系审核、产品改进等工作。 二、任职要求 1.有医疗器械行业生产管理经验,熟悉无菌、耗材、体外诊断等相关生产优先 2.熟悉医疗器械GMP/质量体系、生产现场管理流程。 3.有车间管理、团队管理经验,能独立统筹生产运作。 4工作认真负责,执行力强,沟通协调能力良好。 5.大专以上学历,年龄30-45岁,能长期稳定在抚州市东乡区工作 三、薪资福利 月薪:6000-10000 缴纳五险/社保 节日福利。带薪年假、工龄奖、全勤奖 中午公司有工作餐 四、联系方式 联系人:饶女士 联系电话:
生产总监5-10年本科文笔较好有生产管理经验工装设备经验非标设备经验自动化设备经验压力设备经验精密机械经验成型工艺经验注塑工艺经验表面处理工艺经验装配工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 一、在总经理领导下,负责协助本部的所有工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。积极完成生产部安全、成本、产量、质量目标。确保质量管理体系持续有效运行,监督各项管理制度的制定和落实,持续改进,逐步提高生产部整体管理水平; 二、根据公司总的生产目标负责组织制订、落实生产部各项生产年度、季度、月度计划; 三、组织生产、设备、生产统计等管理制度的拟订、修改、检査、监督、控制及实施执行; 四、负责组织编制年、季、月度生产作业。定期组织召开公司月度生产计划会,及时组织实施、检查、协调、考核工作; 五、贯彻落实本部职位责任制和工作标准,密切与销售、物流、财务、质检等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作。力争公司生产任务全面、超额完成; 六、配合技术部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力; 七、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作; 八、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用料的原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表; 九、负责组织安全员及各级管理人员的业务指导和培训工作; 十、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检査、监督及控制; 十一、按时完成公司领导交办的其他工作任务; 十二、全面落实安全生产责任制,对整个部门的安全生产总负责。 任职要求: 一、5年以上制造业现场管理工作经验,熟悉安全管理、成本管控、质量管控、生产计划控制; 二、组建和搭建过生产管理团队,熟悉PDCA/KPI等提升管理团队的方法; 三、主导或协助过体系认证及审核验厂工作熟悉制造业现场6S管理,熟悉参与审核验厂及体系认证; 抗压能力较强、具备解决问题的能力。 工作时间8:00-20:00,26天工作制,自行调休,包食宿,单间,五险一金入职交,40以内,统本
抚州金溪县招木模,砌砖/石,钢筋工
木模砌砖钢筋工
抚州金溪招木模,砌砖/石,钢筋工
抚州临川区招钢筋工
钢筋工
抚州临川招钢筋工
抚州 临川区
11月28日 08:49拨打电话
抚州南城县招钢筋工,钢筋绑扎,钢筋制作,建筑木工
建筑木工钢筋制作钢筋绑扎钢筋工
抚州南城招钢筋工,钢筋绑扎,钢筋制作,建筑木工
抚州 南城县
12月24日 09:38拨打电话
厂务月结1-3年中专/中技加班费电子半导体月休四天
岗位职责: 1、负责厂务运行期间的值班巡查工作; 2、对所辖厂务系统进行周期性巡检、维护与保养; 3、牵头完成所管厂务系统的维修及技改任务,并同步更新系统图纸及相关记录; 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常情况时,及时向主管汇报并配合处理; 5、落实厂务作业现场维修与运行过程中的6S管理要求; 6、编制所辖厂务系统突发事件的应急处置预案,并组织定期演练; 7、做好所负责厂务系统相关技术文件、资料的整理、归档与保管; 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、中专及以上学历,具备1年以上厂务管理相关工作经验,专业方向为建筑设备、环境工程、给排水、暖通空调、电力等相关领域,持有电工证者优先考虑; 2、熟悉厂务设备的维护与保养操作流程; 3、具有较强的执行力、责任心、服从意识、保密观念及团队协作能力; 4、了解半导体材料行业基本运作特点者优先。
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