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主管学历不限
协调各生产单位日常工作,监管生产运行过程,拥有可以处理各项生产中的突发事宜。有相关造粒厂和纸厂工作经验者优先,拥有管理能力,年龄35-50
造粒厂厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位要求】 1. 男女不限,有重工业管理经验(有造粒厂、造纸厂经验优先)。 2. 精通生产计划、质量控制及成本控制,具备团队管理与安全生产管理能力,适应制造业工作环境,能处理生产应急事务。 3. 有造粒生产管理经验,熟悉相关工艺与设备者优先。 4. 接受驻厂工作,长期稳定。
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验半导体经验
岗位职责: 1. 编制并执行月度及每日生产计划,确保订单按时按质交付。 2. 主导抚州工厂生产体系文件的从无到有建设,推动IATF16949体系落地实施,统筹车企客户审核中生产相关事项的准备与问题整改闭环。 3. 依据销售预测评估人力与设备tooling投入需求,分解产值、OEE、良率、报废损耗等关键指标并推进执行。 4. 建立班组绩效考核机制与师徒带教体系,结合产能周期波动科学配置人员编制与加班安排,降低人工成本。 5. 推行CIP改善项目与QCC活动,持续提升产品良率水平。 任职要求: 1. 具备5年以上封测厂测试生产工作经验,其中至少2年同岗位管理经验。 2. 参与过新厂筹建工作,熟悉IATF16949标准及车厂客户审核流程。 3. 熟练掌握产能规划、制造费用预算编制及精益降本方法。 4. 精通精益生产管理工具,包括8D、专案改善、CAD等应用。 5. 抗压能力突出,具备良好的经营意识与系统思维。
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责制造现场6S标准的执行与监督,确保生产环境整洁有序。 2. 定期开展6S检查与整改跟踪,推动现场管理水平持续提升。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
生产主管(J11561)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理食品安全管理体系食品行业
岗位职责: 1、生产计划执行:按照生产计划组织每日生产任务,保障订单准时完成交付; 2、车间现场管理:监督各工序作业规范,跟踪生产进度并控制产品质量; 3、人员管理:统筹班组人员排班安排,开展技能培训及日常绩效考核; 4、质量与安全:落实食品安全管理制度,确保现场操作符合GMP标准; 5、数据管理:准确记录生产相关数据,汇总产量、效率及物料损耗情况; 6、问题处理:快速响应生产异常状况,联动相关部门协调解决。 任职要求: 1、学历:大专及以上学历; 2、专业:食品、生物、机械等相关专业优先考虑; 3、经验:具备2年以上食品行业生产管理经历,有班组管理实操经验者优先; 4、能力:执行力良好,具备较强沟通能力,能接受轮班工作安排。
缆绳厂厂长
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 全面负责缆绳生产线的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保订单按时交付。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率,降低能耗与物料损耗。 3. 统筹设备维护与保养体系建设,保障生产设备的稳定运行,减少非计划停机时间。 4. 负责生产团队的管理与培养,建立标准化作业流程,提升团队整体专业能力。 5. 严格把控产品质量,落实质量管控体系,确保产品符合行业标准与客户要求。 【岗位要求】 1. 大...
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
任职要求: 1、有电子产品/LED灯饰工厂生产管理经验,做过生产主管、生产经理; 2、懂车间人员调度,熟悉现场品质、效率管理; 3、能驻厂江西,责任心强,务实肯干。
服务员
8千-1万/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结假期工全职KTV酒水营销KTV服务员
职位要求: 年龄18-28岁,身体健康,品行端正,工作经验不限 善于沟通,普通话标准,有礼貌 形象气质好,性格开朗,积极主动,踏实肯干 岗位待遇:每个月10号发工资,8000—10000元/月 福利待遇:包吃包住,月休四天
抚州临川区恒大御府附近招厨师一名,工资面议,联系电话
厨师1-2人月结
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抚州 临川区
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二保焊工厂焊工年终奖餐补高温补贴社保五险一金6-10人日结
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配菜1-2人
招配菜一名:地址抚州市区伍塘路文昌佳宴酒店,工资面谈,月休一天:
抚州
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抚州
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济南济阳区主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
4-5千/月
主管3-5年大专
主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
济南槐荫区主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
4-5千/月
主管3-5年大专
主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
操作工普工药厂包吃包住6-10人月结
纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励6K】 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资7500-9500 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、工作地点在苏州 2、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有: 网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
车间主任3-5年高中
【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产运营,根据订单需求制定并执行生产计划,确保按时、按质完成产能目标。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率、降低物料损耗,推动精益生产落地。 3. 负责车间人员管理,包括排班调度、技能培训及绩效考核,打造稳定高效的生产团队。 4. 严格执行质量体系标准,主导生产过程中的质量管控与异常问题处理,确保产品合格率达标。 5. 落实车间安全管理规范,定期组织安全培训与隐患排查。
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
厂长
9千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定并优化生产管理制度,确保生产体系高效运行; 2. 组织制定生产计划,统筹安排生产任务,保障产品按时交付; 3. 负责生产成本控制,合理配置资源,提升生产效率与产品质量; 4. 监督安全生产管理,落实安全责任制度,定期开展安全检查; 5. 参与企业战略规划,推动生产运营与整体发展目标协同。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能有效推进跨部门协作; 2. 熟悉现代生产管理模式,掌握生产流程、质量控制及现场管理方法; 3. 具有较强的责任心和执行力,能够承担较大工作压力; 4. 善于分析和解决实际问题,持续优化生产运营体系; 5. 具备良好的职业素养和敬业精神,能够带领团队达成生产目标。
厂务技术员
6-8千/月
厂务月结3-5年大专
岗位职责: 1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度,完善厂务系统各岗位的标准作业流程; 2、编制并落实厂务设备的维保计划,涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作; 3、组织开展对厂务技术员的技能培训,指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作; 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时,及时向上级反馈,并协同制定解决方案; 5、推进厂务区域6S管理的实施与落实,保障现场运作有序、规范无差错; 6、制定厂务设备应急处理预案,并定期组织演练以提升突发事件应对能力; 7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作; 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有3年以上厂务运营经验,有光伏、光电、LED行业背景者优先,机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳; 2、熟练掌握厂务设备维修技术,具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力; 3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验,能有效组织人员快速排除故障与隐患; 4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求; 5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。
普工
3-4千/月
普工免费培训20人以上月结
临川区温泉镇六岭新村 大型电子元器件工厂,招聘普工多名18-45岁,工作环境优美,工作轻松,计时8-10元每小时,熟生优先
设备管培生
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科设备管理电气设备
设备管培生1. 技术学习与支持 参与金属回收设备的技术原理培训,配合工程师完成设备的调试、维护及性能优化工作。研究回收工艺流程,针对效率提升或成本控制提出合理化建议。 2. 生产与运营轮岗 在生产部门熟悉设备制造流程、质量管控及供应链运作。在运营部门参与项目实施、客户沟通及现场问题处理。 3. 数据分析与报告 整理设备运行相关数据,编制分析报告,为管理决策提供数据支持。 4. 跨部门协作 加入跨职能项目团队,促进技术、生产与市场环节的协同创新与推进。 职位要求: 本科及以上学历,机械工程、电气工程、设备工程等相关专业优先;对金属回收行业或环保设备领域有浓厚兴趣,具备基本的机械/电气知识;掌握数据分析技能;具备良好的学习能力、沟通能力和抗压能力;能接受阶段性出差或工厂实地实践。
车间主任5-10年本科
1. 设备维护保养、故障排除、工艺技改、故障率统计; 2. 设备选型及工程实施; 3. 从设备角度协助含重金属(如砷、铜、镍、锌)、高盐、高氨氮废水的预处理、膜分离、蒸发结晶、深度处理等单元工艺的参数确定与优化; 4. 对现有系统进行工艺诊断与技改,提升处理效率、降低运行成本; 5. 领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,化工、机械等相关专业。 2. 工作经验:5年以上工业废水处理领域工艺设计或工程...
安装工
300-310元/天
组装工1-2人日结
岗位职责: 1.负责设备上传动辊的精准安装与调试,确保运行平稳、符合技术标准 2.按照工艺图纸和作业指导书完成组装工序,保障装配质量与效率 3.配合质检人员进行自检与互检,及时反馈并整改装配问题 4.保持工位整洁有序,规范使用工具及防护用品,落实安全生产要求 5.协助完成设备组装相关记录填写及异常情况上报 任职要求: 1.学历不限,具备基本识图能力和机械常识者优先 2. 无经验要求,有制造业组装或机加行业实习/工作经历者更佳 3. 动手能力强,细致耐心,能适应重复性精密装配作业 4.身体健康,能胜任站立作业及适度体力劳动 5.遵守纪律,服从安排,具备良好的团队协作意识
新能源厂操作工汽车厂包吃包住20人以上月结包吃住,交五险一金
抚州新能源汽车厂开招了入职购买五险一金大龄工,综合工资6000到8000,全新宿舍,四人间。享有法定节假日、年假、产假等。 各种福利待遇:高温补贴、各种奖金 工作内容:新能源汽车组装、质检等 食宿待遇:全新宿舍,免费住,水电平摊,独立卫浴,空调、热水器都有 年龄要求:操作工 18-48 周岁、工人 18-50 周岁;技工岗位 18~45 周岁,要求服从岗位安排! 注意事项:面试需携带本人有效身份证件(必须原件)身份证复印件一张
车间主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责车间生产计划的执行与进度管控,确保生产任务按时完成; 2. 监督车间作业流程,保障生产安全、产品质量及作业规范; 3. 组织并管理车间团队,开展人员培训、绩效考核与工作分配; 4. 协调与其他部门的工作衔接,推动跨部门问题解决; 5. 持续优化生产现场管理,提升效率与成本控制水平。 【岗位要求】 1. 具备生产制造型企业车间管理相关经验,熟悉现场管理流程; 2. 具有较强的组织协调能力与团队领导能力; 3. 能熟练运用生产管理工具,对质量、效率、成本有基本管控意识; 4. 具备良好的沟通能力和抗压能力,能够适应生产现场工作环境。
污水处理厂厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】 1. 负责污水处理厂的日常运营管理,确保生产流程高效、稳定运行; 2. 组织协调各部门工作,解决运行过程中出现的技术与管理问题; 3. 制定并优化污水处理工艺流程,提升处理效率与环保合规性; 4. 负责设备维护与运行监督,保障设施安全与设备正常运转。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理团队并推动工作落地; 2. 熟悉污水处理相关工艺流程及行业规范,具备相关技术背景; 3. 善于分析问题、解决问题,具备较强的责任心和执行力。
质检主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专QC中药GMP认证
周末双休,团队氛围好,领导nice 一、职位描述 1、全面负责药品检验实验室的日常运作与质量管理体系运行; 2、确保团队严格执行相关法规、GMP规范及公司内部制度,保障检验工作合规开展; 3、组织制定并落实部门培训方案,实施员工绩效考核与专业能力评估; 4、复核批检验记录和检验报告,保证检验流程符合文件规定要求; 5、审阅检测方法验证/确认方案、报告及相关质量标准文件,确保其合法合规且具备可操作性; 6、牵头处理检验过程中出现的偏差、变更、OOS(超趋势结果)及CAPA(纠正与预防措施)事项; 7、监督实验设备的使用、清洁、维护及校准安排,确保仪器处于受控状态; 8、依据药典、注册标准及相关法规,起草原辅料、包装材料、工艺用水等检验操作规程及部门管理文件; 9、参与质量风险评估、内部自检、产品质量回顾等质量管理相关活动; 10、完成上级安排的其他质量相关工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历,药学或相关专业背景; 2、具有3年以上制药企业质量部门工作经验,其中至少1年团队管理经历; 3、熟悉GMP及药品检验相关法规,具备良好的检验计划制定、执行与团队协作能力; 4、工作认真负责,具备较强的风险识别意识与问题解决能力; 5、熟练掌握办公软件及质量管理信息系统的操作使用。
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