岗位职责: 1.为客户提供建筑物买卖、租赁等专业房产服务。 2.维护客户联系，定期回访沟通，保障服务品质。 3.分析市场动态趋势，为客户制定合理的资产配置方案。 4.借助企业内部房源自营渠道，高效完成房源宣传与成交。 任职要求： 1.热衷于房地产领域，具备一定市场洞察与分析判断力。 2.拥有良好的人际交流与协商能力。 3.主动进取，富有责任感，能适应快节奏工作环境。 4.可无从业经验，企业提供全方位带教培训。

【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】 1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 2、维护线上线下房产信息，推进新老客户的业务拓展工作； 3、与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易达成； 4、协助买卖双方完成交易，参与商务洽谈及后续客户服务等全流程环节。 房产经纪行业积累越久，经验越扎实，人脉越广泛，更重要的是收入潜力越大！ 【薪酬福利】 1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成从50%起，可包吃住； 弹性工作制，就近分配，朝九晚六，午休2小时，销售行业讲究结果导向，你的工作时长由你对目标的追求决定。 公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多种兴趣团体，每年举办近百场体育赛事与团队建设活动；同时定期组织国内外旅游，助你平衡事业与生活，实现快乐工作、轻松前行。 职业发展双通道： 专业晋升线：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理； 创业发展线：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（在商圈内运营多家门店）。 【招聘要求】 1.年龄25-43岁，品行良好，男女不限，形象整洁，气质得体； 2.热爱销售工作，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，富有热情，志在打造个人事业平台； 4.具备自主学习意识和成长意愿； 5.能力体现：表达流畅，逻辑清晰，无需过度修饰，勤奋踏实，具备团队协作精神和强烈进取心。 【任职资格】 1.【能力优先】学历非硬性门槛（只要愿意投入学习）； 2.【思维开放】具备良好的服务理念（始终以客户为中心）； 3.【目标明确】有强烈的创收动机，愿通过拼搏实现梦想，成就自我价值。

高薪销售+能力多大+晋升空间多大 岗位职责 1.负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系 2.负责线上线下房产信息的更新与管理，推进新老客户的业务拓展 3.与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易达成 4.协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户维护工作 房产经纪行业积累越深，经验越扎实，人脉越广泛，收入回报也越可观 薪酬福利 2500底薪+3000绩效底薪+30%提成【8000-20000无封顶】，无底50%起步，可包吃住 弹性工作，就近分配，朝九晚六，中午休息两小时。销售岗位注重结果导向，考勤不是重点，你的工作时长由你对目标的追求决定 公司每年举办近百场团建与体育赛事，并定期组织国内外旅游活动，助力员工实现轻松工作、快乐生活 【招聘要求】 1.年龄20-48岁，品行良好，男女不限，形象气质佳； 2.热爱销售岗位，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，富有热情，期待拥有个人事业； 4.具备自主学习意识； 5.能力体现：表达清晰流畅，不需华丽辞藻，踏实肯干，具备团队合作精神和强烈进取心 专业发展路径：房产经纪人→业务主管→区域经理→区域总监→营销副总→分公司总经理 创业发展路径：房产经纪人→业务主管→合伙人→门店店长→区域霸主（在商圈内运营多家门店）

1:熟悉小区环境，掌握房价动态，了解周边配套 2:性格积极，热情大方 3:踏实肯干，工作细致负责 4:需具备2年房产行业从业经历

【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】 1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 2、维护线上线下房产信息，推进新老客户的业务拓展与成交转化； 3、与客户高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成； 4、协助促成买卖双方签约，参与商务谈判及后续客户服务等全流程工作。 房产经纪行业积累越深，经验越扎实，人脉越广泛，收入回报也越可观！ 【薪酬福利】 1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成起点50%，可提供食宿 弹性工作，就近分配 朝九晚六，中午休息2小时，销售岗位讲究结果导向，你的工作时长由你对成功的追求决定。 公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团，每年举办近百场体育赛事与团建活动，定期组织国内外旅游，实现轻松工作，快乐生活。 专业发展路径：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理； 创业发展路径：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（统管商圈多家门店）。 【招聘要求】 1.年龄18-43岁，品行良好，男女不限，形象端正，气质佳； 2.热爱销售工作，有赚钱动力，乐于接触新鲜事物； 3.工作态度积极主动，渴望打造属于自己的事业平台； 4.具备自主学习意识与能力； 5.能力体现：表达流畅，沟通能力强，不需巧言令色，勤奋踏实，富有团队精神和强烈进取心。 【任职资格】 1.【专人带教】手把手教学，助你快速成长为房产销售精英（导师指导、免费培训，全程陪跑开单） 2.【能力为先】学历非硬性门槛（只要肯学即可） 3.【服务意识强】思维开放，始终秉持客户第一的服务理念 4.【目标明确】有强烈致富愿望，愿通过奋斗实现人生突破与自我成就

1:熟悉莲塘附近房产情况 2:精准匹配房源，推动交易达成 3:需具备房屋租赁相关经验 4:工作灵活，适合宝妈群体，月薪3k至5k

岗位职责: 1. 为客户提供建筑地产买卖、租赁等专业服务支持。 2. 维护客户联系，定期回访沟通，保障服务流程顺畅。 3. 结合市场动态进行趋势研判，协助客户制定合理投资方案。 4. 借助公司现有房源自营平台，高效完成房源展示与推广任务。 任职要求： 1. 热衷于房地产领域发展，具备一定的市场洞察与分析能力。 2. 拥有良好的人际交流能力及谈判协调技巧。 3. 积极主动，富有责任感，能适应阶段性工作压力。 4. 可接受零基础人员，入职后公司将安排全面系统培训。

一，负责客户接待咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务。 二，负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 三，了解客户需求，促成房屋租赁或房屋买卖，并负责业务跟进、手续办理等后续服务工作。 要求：努力，空杯心态，主动学习，有问题主动询问，有上进心， 年龄：18岁—35岁 包住

福利待遇： 1.提供富有竞争力的薪酬体系：试用期即享底薪（3k-6k）+50%提成。 2.转正后提升提成比例，同时配备具有市场竞争力的基础保障薪资。 3.核心优势为高提成机制，成熟经纪人月均综合收入可超1万元，表现优异者收入无上限。 4.晋升即调薪：通过考核可独立带客，佣金比例行业领先（最高达75%），实现收入大幅跃升。 5.工作时间：朝九晚六，单休，法定节假日正常休息。 6.缴纳五险 岗位内容: 1.客户开拓与需求挖掘：主动联系潜在租户，准确掌握其租赁意向与具体要求。 2.房源信息维护：及时更新所负责写字楼房源的动态信息（包括状态、价格、条件等）。 3.精准推荐与实地带看：结合客户需求匹配合适房源，并陪同客户实地考察，提供专业讲解与分析。 4.商务沟通与合同促成：就租赁细节进行协商谈判，推动双方达成一致并完成签约流程。 5.客户服务与关系管理：持续跟进已签约客户，协助解决各类问题，维护良好关系，促进续约或引荐新客户。 任职要求： 1.性格积极向上，具备较强执行力和业务基础 2.具备团队协作意识及良好的抗压能力 3.欢迎应届毕业生加入 4.拥有写字楼渠道资源或中介合作经验者优先考虑

1、时间：早10：00，晚7:00，中午休息自己把控，工作时间自由自己合理安排时间 每日工作8小时 七休一 工作内容为：房租租赁，电话联系客户，实地带客户看房，在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中促成签约 2、负责房源的核验、拍照.录像.上贴发照。 3、房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 4、在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中促成签约； 5、客户主动联系，不用陌拜，不用盲打； 优势： 1、老人一带一，（无经验也可）工作内容简单容易上手。晋升制度完善，无论你是职场小白还是职场老员工，我们都会为你带来专业的带薪培训完善的一对一师徒制，最快三个月可晋升经理，独自带团队月收入3W+ 2、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果。 3、培训系统完善，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 4、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 5、有师傅带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 6、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 7、行业前景广阔，衣食住行是刚需，租房永不过时，租房的人群在任何城市都比买房的多。国家政策这几年也在支持租赁行业的发展。 一键报

东湖教体局学校项目 性质:直招，长期（有保安证优先，需提供无犯罪证明） 地点:东湖区周边各学校 年龄:54岁以下 薪资：2700—3400 时间：8小时～9小时(工作时间：7：30-12：00，下午1：30-6:00)不同学校会做微调 周六周天，寒暑假(3个月时间)，节假日都可以带薪轮流休息 一年三节有公司福利 工作职责包括看好校门，上学放学期间维持秩序等 联系人：黄队长

城关区南昌路招聘保洁，男女不限，买五险，有意者联系刘女士：

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

南昌市南昌县招叉车工，保底+计件，也可按日计薪，

岗位职责： 1.负责顾客接待、及结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持用台桌域整洁有序，及时清理台面，整理茶12与物料。 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

【招聘岗位】：房产销售 【发展方向】：资产管家-社区经理-区域经理-事业部总监-城市公司总经理 【培训体系】：专业培训+文化培训 【岗位职责】： 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供二手房买卖及租赁，新房渠道和权证代办等优质服务 【岗位要求】： 1、沟通表达良好 2、有较好的抗压能力 3、有一年以上行业相关经验优先考虑 【薪资待遇】： 基本工资（3700-4200+餐补+提成+奖金=综合薪资（月薪10K-15K，上不封顶！） 【其他福利】： 1、享受公司节假日礼包福利 2、丰富多彩的员工活动 3、内部员工可享受买房折扣福利 4、入职购买六险一金 【上班时间】： 早班8:45-18:00 月休四天（灵活排休）

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程协调工作 3. 维护并拓展客户资源，定期回访老客户，挖掘二次成交机会 4. 及时更新房源信息，确保系统内数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，无经验者提供系统化岗前培训 2. 沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 3. 诚实守信，责任心强，能适应灵活的工作时间与户外带看安排 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取相关资格证书

【招聘岗位】：万科物业 租售经纪 【发展方向】：资产管家-社区经理-区域经理-事业部总监-城市公司总经理 【培训体系】：专业培训+文化培训 【岗位职责】： 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供二手房买卖及租赁，新房渠道和权证代办等优质服务 【岗位要求】： 1、沟通表达良好 2、有较好的抗压能力 3、有一年以上行业相关经验优先考虑 【薪资待遇】： 基本工资（2070-3570+餐补+提成+奖金=综合薪资（月薪8K-13K，上不封顶！） 【其他福利】： 1、享受公司节假日礼包福利 2、丰富多彩的员工活动 3、内部员工可享受买房折扣福利 4、入职购买六险一金 【上班时间】： 早班8:45-18:00 月休四天（灵活排休）

1. 负责房产资源的推广与销售，达成既定业绩指标； 2. 为客户提供专业咨询及个性化房源匹配建议； 3. 组织实地看房，推动买卖双方顺利成交； 4. 协助签署相关协议，持续维护客户关系。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

【招聘岗位】：万科物业 租售经纪 【发展方向】：资产管家-社区经理-区域经理-事业部总监-城市公司总经理 【培训体系】：专业培训+文化培训 【岗位职责】： 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供二手房买卖及租赁，新房渠道和权证代办等优质服务 【岗位要求】： 1、沟通表达良好 2、有较好的抗压能力 3、有一年以上行业相关经验优先考虑 【薪资待遇】： 基本工资（3700-4200+餐补+提成+奖金=综合薪资（月薪10K-15K，上不封顶！） 【其他福利】： 1、享受公司节假日礼包福利 2、丰富多彩的员工活动 3、内部员工可享受买房折扣福利 4、入职购买六险一金 【上班时间】： 早班8:45-18:00 月休四天（灵活排休）

岗位职责: 1. 与在线观众实时互动，营造积极健康的直播环境 2. 进行情感交流、演唱才艺展示及PK连麦等多样化互动形式 待遇: 1. 保底薪资6k-12k（可面议），提成比例高达65%-70% 是的，你没看错，到手收入占比65%-70%，每月20号准时发薪 兼职全职均可，支持断续开播，可在家中或公司进行直播 Bigo国内业务正处快速上升期！！！机遇就在眼前！！！新人首月收益保底过万！！！ 平台介绍： Bigo Live成立于2016年，隶属于YY直播出海体系，总部设于新加坡，目前已覆盖全球150多个国家和地区 1. 无附近人推荐功能，隐私更有保障 2. 收益分成比例行业领先 3. 用户主要分布海外，整体素质较高，极少出现线下约见情况 无需担忧语言问题，平台配备实时翻译功能，普通话直播无障碍

轻松娱乐赚钱，主播等你来！ 工作内容：线上直播，与粉丝互动。不露脸不露脸！ 年龄要求：18-45岁，不限性别。 无经验要求，只要你有热情，想展现自己。 薪资4000-9000元/月，具体看你的表现，多多努力，收入更高！

①：丰厚待遇： ¥：保底5k-30k+佣金提成 无责任！永久保底！旗下主播综合收入 3W+/月，优质主播20W+/月 ¥：有颜值、有才艺、有经验的优质主播15K保底可议！30k保底可谈！ →：提供免费精装修酒店式公寓 →：赠送一对一写真照片及视频拍摄服务 →：享受免费专业舞蹈培训【入职7天内包学会一支成品舞】 →：各类福利享不停【奢侈品礼品、生日惊喜、节日礼包等】 ②：公司支持 →：配备专属细心运营团队全程指导 →：拥有抖音官方一手热门资源扶持 →：配置高端直播设备，打造独立直播间 →：现代化年轻办公环境，设有休息区、舞蹈室、化妆间、培训室，暖气空调齐全，设施完善 →：建立清晰长远的职业发展晋升通道 注：正规合法、安全可靠的运营模式，合同期间友好停播无需承担任何法律责任 ③：工作内容与要求： (1)参与并完成公司针对新人的孵化培训项目（涵盖直播技巧、舞蹈课程、妆容设计、个人IP定位等内容）； (2)掌握直播技能后，通过个播、九宫格连线或女团形式在抖音平台进行线上直播； (3)按时开播，并定期参加直播复盘会议； (4)严格遵守公司网络管理规定，杜绝一切低俗不当行为。 ④基本要求： (1)欢迎纯新手加入，学历不限，品行端正即可 (2)形象气质佳，有无才艺皆可，情商高、表达流畅； (3)性格活泼外向，喜欢聊天互动，热衷自拍，不怯镜头，乐于展现自我。 →→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→ →→ ⑤公司介绍； 只要你足够出色，其余问题交给我们来解决！ 专注个人自媒体孵化！无论你是零基础新人，还是已有一定粉丝基础但开播在线人数始终低迷，说的是否是你？若符合，欢迎联系详聊，专业团队带主播成长！同样接纳小白从零起步！ [传媒公司众多，其中套路频现，务必擦亮双眼选择靠谱平台，一旦发现放养不管，立刻离职不犹豫] 市面上宣传千篇一律，我们坚持脚踏实地做孵化，用心对待每一位主播。画大饼？绝不存在！若遇散养情况？直接辞退负责人！

老板抖音：摆烂传媒小老板 公司提供豪华loft！ 公司提供豪华loft！ 公司提供豪华loft！ 高保底整个南昌待遇最好！ 讲我们多专业你也不相信 不如来看看 我们不看颜值身材有无才艺 我们有化妆师爆改 舞蹈老师教学 作品有摄影师给你专门拍摄打造 来了就是赚钱 一个月赚不到一万加都是老板问题 主播类型：全能孵化 岗位福利： 1.包吃住（loft公寓+一餐） 2.专业运营团队带教、配备摄影师、化妆师、舞蹈老师（后续将增设健身房、瑜伽房） 3.超高保底薪资+永久保底保障（主播平均月收入10k以上） 岗位职责： 颜值与才艺并非首要条件，更看重你的耐心与责任心 每日工作6小时，每月休息4-5天 任职要求： 1.能长期稳定投入工作（拒绝频繁中断或随意缺勤） 2.主动配合运营安排与内容规划 3.尊重职业，具备耐心，认真对待每场直播

直播带货，卖砂锅。

接受无经验小白，提供免费培训，保底8K+提成+奖金，前两个月包住宿。 【岗位职责】 1. 在抖音平台开展舞蹈直播，积极与观众互动，提升直播间的活跃度和观看体验 2. 维护团队整体舞蹈风格的一致性与创意表达，增强粉丝粘性并持续吸引新观众 3. 参与团队舞蹈节目的策划与执行，保障直播内容的高质量输出 【任职要求】 1. 形象气质良好（无需担心个人外表示弱，专业美颜与妆造效果远超预期；不会化妆穿搭者，公司将安排专人指导） 2. 具备良好的语言沟通能力与临场反应能力（语言组织较弱者可重点培养，公司提供系统化话术培训） 3. 工作态度端正，愿意配合运营安排，服从团队管理 4. 公司提供免费的专业舞蹈及声乐培训 福利待遇优厚，工作氛围轻松融洽！每月组织团建活动与聚餐，还有丰富下午茶供应！

招聘主播2个想赚钱的优先来谈 任职要求： 1年满18岁，五官端正 2.学历不限，接受小白 3.无经验者可接受培训，有才艺者优先。 一天工作6小时，无责底薪8k-13k（根据经验来订，上不封顶） 公司独有运营带薪培训（100/天），更优质、轻松的工作环境。 五天带薪年假 不要再观望了，心动不如行动，行动不如过来。有什么不知道不清楚的你直接问我嘛，我又不会藏着披着，期待哟。 本公司招聘主播岗位，绝对真实，可靠。我们公司绝对不会坑主播！！！不强制签合同，老板00后好说话超包容！ 联系电话

岗位福利: 1. 每场直播结束后提成即时到账 2. 每月集体生日会，大团建每月一次，小团建每周开展 3. 每月休息4天，每日工作时长仅六小时 4. 配备专业运营、主持、化妆及舞蹈导师提供系统培训 5. 公司承担全部服装与假发费用 6. 每月15日准时发薪，提成点位高达30（无任何业绩门槛，真实有效） 7. 保底薪资面议6k-1w，主播团队平均月收入达2-3w 岗位职责: 1. 负责统筹并落实团队直播活动的全流程执行 2. 协调团队成员关系，保障直播内容的高质量输出 3. 主动学习并掌握前沿直播技术与创新方法 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 2. 能够适应高强度工作节奏，具备较强的应变处理能力 3. 热爱直播行业，有持续学习意愿与自我提升动力

招聘不露脸男声播主播，平台资源支持完善。 要求年龄18岁及以上，声音清晰、富有磁性且具备个人特色， 有播音、唱歌、说唱（rap）等相关才艺者优先考虑。 提供保底薪资1500-5000元/月（根据每日直播时长4-8小时核定，含合理休息安排）， 收益提成比例为后台收入的50%-65%，收入上不封顶。 公司提供免费岗前培训，可安排住宿，支持暑期短期工作。

抖音无违约金远程办公全职兼职均可简单易上手 1、居家办公，无需到公司面试或上班，工资当日结算，时间灵活自由，无论你是待业人员还是宝妈照顾孩子，或是下班后想找副业，都欢迎尝试。 2、全程不收取任何费用，无需个人投资一分钱，也不存在任何形式的违约金。 3、工作内容简单，轻松无压力，新手小白当天即可上岗，操作便捷，无需学历和经验要求。 [时间要求] 全职兼职均可，可自由切换，工作时间自行安排 [人员要求] 年龄18至38周岁，具备完全民事行为能力，个人提成当日到账。薪资日结，适合兼职增收，支持居家远程办公 线上岗位不限制所在城市，不限工作时段 注意!!!! 本岗位不收取任何报名费、培训费、入会费、保证金等费用，全程免费参与 ps:凡是以此为由收费的均为诈骗行为