岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5.形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

【急聘】蜜雪冰城 幸运咖 店员 任职要求 1. 全职18-40岁，有经验者优先，无经验可教； 2. 手脚麻利、能适应高校上下课高峰，无不良嗜好；干净整洁！ 薪资福利 全职：底薪3200+满勤300+提成，综合4000-5500，月休2天.有晋升通道； 工作时间：早8:30-晚21:00. 联系方式：（微信同号）地址：米沙子理工大学校内店

岗位职责: 1.负责蜜雪冰城冷饮店的日常运营工作 2.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度 3.包括做餐、出餐、后场备料，开早打烊得日常想换工作 4.维护店面卫生，确保食品安全和卫生标准 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率 3.对蜜雪冰城品牌有一定的了解和热情

《益禾堂奶茶店》 招聘：店员两名 招聘店铺:长春南关区益禾堂奶茶店（文昌路店） 薪资待遇：底薪4000+高提成+达成奖奖金+年底奖金全勤 相关福利：月休四天，免费工服、节日福利 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，男女不限，形象气质佳； 2、能接受第一个月出差培训15天，带薪培训，包机票，包住宿，每天餐补30元

岗位职责： 1.负责门店日常收银工作，准确完成顾客点单及结算 2.按照标准配方制作奶茶、果茶等饮品，保证出品质量 3.保持操作区域清洁卫生，遵守食品安全规范 4.协助完成物料准备、库存盘点及设备日常维护 5.提供热情周到的顾客服务，妥善处理顾客需求 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，持有效健康证明 2.有无经验均可，公司提供系统岗前培训 3.热爱饮品行业，对奶茶、果茶制作有兴趣 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队精神 5.能适应轮班制工作安排，服从门店管理安排

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 海底捞实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系老师安排面试

重庆路近埠街茶百道招聘长期店员 每天工作时间10.5小时 提供工服，围裙，每月15日开支 薪资3000-4000（详情面谈） 联系方式（打电话不接就加我）

岗位职责： 1、热情接待顾客，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2、按照标准操作流程制作奶茶及其他饮品，确保品质； 3、负责店内清洁与整理，维护良好的店面环境； 4、能够完成日常运营任务，包括库存管理和顾客反馈收集； 5、积极参与团队合作，提升顾客满意度和店铺业绩。 任职要求： 1、年龄18-28岁，形象好、气质佳、三观正； 2、热爱茶饮行业，愿意接受挑战，有较强的学习能力； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练操作奶茶制作设备； 4、身体健康，能适应快节奏的工作环境； 5、有责任心，能够遵守店铺规章制度，服从管理。

招聘画图学徒和设计学徒，包教包会，价格合理，一个月内包学会。 此岗位非工厂学徒，也非零工学徒，无需干活，专注学习即可。 掌握一门赚钱手艺仅需一个月，有意者可报名。

招聘今天10点到6点的大杠人员，共28台车，薪资160元。

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早餐工作人员薪资福利:面议早3:30—下午1:30电话工作地址:社保局斜对面

服务员/服务生薪资福利:3000—4500元招工人数:若干高薪聘店长免费培训满勤奖200福利待遇本店免费培训，不会可以教。带薪休假一天，不休奖100—200元。满勤奖200元。任职要求为人和善，努力上进，听从指挥，有责任心。店长：有亲和力、执行力强，能处理一些突发事件。备注工作日11点半—1点请勿来电打扰。工作地址:东丰县内

奶茶店招聘长期员工，有想法的联系我哦，

湛江麻章中医学校(甜雪拾光奶茶店)岗位：奶茶店员（麻章中医学校内）工作内容：奶茶制作与销售工资：2700-3500元/月‍♂想/换工作的朋友迅速电联，招满即止电话联系：联系人：李小姐

蜜雪冰城招聘《火车站店》岗位:茶饮师人数:2人年龄:18-35月薪:2600~4000有从事过蜜雪工作者，待遇从优，工资面议（月休2天）欢迎工作积极，态度端正，性格开朗，手脚麻利的你，快来加入我们的团队吧，让我们一起奋斗吧青年！电话:➽持有效期健康证

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.讲卫生、守纪律，无不良从业记录 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意长期稳定发展

奶茶店招聘一名学徒

幸运咖御风广场店招聘1人18-38岁，干活干净、踏实、服从管理，能长干，无经验可带薪培训，简单易上手。薪资3000-4000，公休2天联系电话：（微同）

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诚聘奶茶师/店员(饮品制作与服务岗) 【岗位职责】 1.负责门店饮品制作全流程，严格按标准配方操作，确保每杯饮品品质稳定、风味 统一; 2.熟练操作制冰机、封口机、萃茶机等核心设备，按要求完成日常清洁与基础维护; 3.协同前台完成顾客点单、收银结算及饮品打包，以热情高效服务提升顾客体验; 4.参与门店物料定期盘点与库存整理，确保原料充足且在保质期内; 5.配合门店日常运营，包括环境清洁、商品陈列等，维护整洁有序的经营氛围。 [任职要求] 1.年龄18-35岁，身体健康，无不良生活习惯; 2.对饮品行业有热情，有奶茶制作经验 + 添加 + 招聘奶茶师 店员 收银员

长春德惠 招奶茶店店员在德惠29中蜜城之恋

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

小时工-哈鑫大白楼饭店（包吃住）

吉林辽源招聘早晚饭钟点工，工作时间为早6点至晚6点。

岗位职责： 一名 负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 协助厨房完成简单备餐、传菜及食品摆盘等工作 4. 主动关注顾客需求，提供热情、周到、有礼的服务体验 5. 遵守食品安全与操作规范，配合完成日常巡检及基础培训 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，具备良好的沟通协调与服务意识 2. 身体健康，能适应快节奏、站立作业及轮班制工作安排 3. 无经验者可接受带教培训，有相关经验者优先 4. 具备基本团队协作能力，服从管理，责任心强 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰表达与理解工作指令

岗位职责： 1.负责门店日常收银工作，确保账目准确无误 2.按照标准配方制作奶茶、果茶等饮品，保证出品质量 3.保持操作区域清洁卫生，遵守食品安全规范 4.热情接待顾客，提供友好高效的服务体验 5.协助完成物料盘点及基础备货工作 任职要求： 1.有无经验均可，公司提供带薪培训 2.能够熟练制作各类奶茶和果茶产品 3.工作认真负责，具备良好的服务意识 4.适应轮班制工作安排，能长期稳定上岗 5.学历不限，热爱饮品行业，积极学习成长

岗位职责: 1.为客户提供优质的奶茶店服务体验； 2.掌握各种奶茶和相关产品的制作流程和成分，确保产品质量； 3.维持店面环境清洁，确保卫生标准； 4.处理客户咨询，解答客户疑问； 5.参与库存管理，协助产品陈列和补货。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.有团队合作精神，能与同事协作完成任务； 4.对奶茶文化有一定了解和兴趣； 5.愿意接受培训，不断提升个人技能和服务水平。