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招聘客房部卫生员1名。薪资福利包括月休四天及国家法定节假日，月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。提供食宿。

招聘保洁岗位。城镇公益性岗位招聘对象为我县户籍居民，需同时满足以下条件：处于法定劳动年龄内、具备劳动能力且有就业意愿，已进行失业登记并经县人力资源和社会保障局认定为就业困难人员，且参加技能培训后仍未实现就业。主要从事保洁、门卫、保绿等工作。薪资福利为城镇公益性岗位补贴标准不低于当地月最低工资标准，具体为1800元/月（）；社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费执行。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年。招工人数为1人。报名时间为2026年6月2日至2026年11月30日。报名所需材料为《就业创业证》、居民身份证、户口本原件及复印件、2寸照片三张，同时填写报名材料。

岗位职责： 1.负责B照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行凌晨1点至上午9点前的工作时段安排，服从临时调度与任务调整 3.出车前检查车辆状况，做好日常保养与简单故障处理，保障行车安全 4. 如实填写行车日志、货运单据及交接记录，配合完成运输数据统计 5.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应夜间作业及一定体力劳动 3.具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与沟通能力 5.学历不限，需提供真实有效的身份及驾驶资质证明

招聘母婴护理员。年龄要求为25至55岁，学历不限，经验不限，。要求有服务意识、亲和力强、有爱心。护理专业背景或退伍军人条件可适当放宽并优先考虑。主要负责医院内病患的生活护理。第一个月为实习期。第二个月根据工作表现转正后，底薪为4000元每月。第三个月起增加绩效。薪资结构为底薪加绩效加奖励。提供加班补助、餐费补助、交通补助，并包住。公司提供考取医疗护理员证（卫健委颁发）的平台。工作时间为24小时内两班倒，白班时间为7点至18点，夜班时间为18点至7点，每周转班一次。