岗位职责： 1.根据公司发展需求制定招聘计划及预算，对接各部门明确用人需求，全面负责招聘执行工作； 2.筛选并维护现有招聘渠道，积极开拓新的招聘资源，发布招聘信息，组织参与各类招聘会； 3.统筹安排面试流程，实施人力资源初面，协调候选人入职相关事宜； 5.建立并持续更新员工档案，维护人员花名册信息； 6.办理基层员工的面谈及入离职手续，规范记录面谈内容并归档相关资料。 岗位要求： 1.熟练操作常用办公软件； 2.工作细致严谨、有责任感、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力； 3.具备实际面试工作经验者优先。 薪酬待遇： 1.浮动底薪+绩效+提成，综合月收入平均5-6K，每月10日准时发放薪资。 2.工作时间：上午10:00~12:00，下午14:00~19:30，实行大小周休假制度，法定节假日按规定正常休息。

岗位职责: 1.协助进行人事招聘工作，包括筛选简历和安排面试 2.支持团队成员，确保招聘流程的顺利进行 3.参与招聘活动，提升公司品牌影响力 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效处理多任务并保持组织性 3.对人事招聘流程有浓厚兴趣，愿意学习相关知识 4.学历：大专及以上 5.上班时间：朝九晚五，午休两小时，周末双休，节假日正常放假。 6.年龄：25-50周岁

有经验，懂招聘流程，负责招聘，入职，考核等工作。

公司现招聘招聘专员 1、公司提供的招聘平台后台的操作和维护。 2、利用招聘渠道发布招聘广告，搜集求职者资源。 3、对求职者简历进行筛选、邀约、跟进及招聘平台的数据分析。 4、做好求职者的关系维护、与求职者良好的沟通。 （任职要求）： 1、年龄23~30岁，高中以上学历，有老员工带。 2、人事助理、招聘专员、销售工作经验者优先。 3、熟悉Excel办公软件。 4、有良好的服务意识、善于与人交流，有较强的学习意识、能承受压力，执行能力强。 （薪资待遇）： 1、薪资结构：底薪+提成+奖金+补贴 2、假期组合：带薪年假、法定节假日。 3、员工活动：节假日福利、员工生日会、不定期员工聚餐、旅游活动。 4、工作时间：9:30-18.30

负责各大平台上邀约人面试入职

公司氛围好都是00后都比较热情，上班不会可以教本人带

给别人介绍薪资待遇

工作时间：朝九晚六点半，午休1.5小时，双休，提供转正机会 地点：白云黄边白云投资大厦3-5楼 岗位职责: 1.协助人力资源团队，参与招聘、培训及人才发展相关工作； 2.参与招聘流程的设计与优化，提升招聘效率与质量； 3.配合开展新员工入职培训及相关引导支持； 4.参与组织内部培训项目及团队协作活动； 5.协助完成人力资源日常事务性工作。 任职要求： 1.热爱人力资源领域，具备良好的沟通与协调能力； 2.熟练掌握常用办公软件及招聘相关工具； 3.工作认真负责，具备自主学习与问题解决能力； 4.具有团队意识，能与同事高效协作与交流； 5.关注人力资源行业动态，乐于面对新挑战。

有相关工作经验

公司内部招募长白班办公室文员无经验也可以公司提供资源账号不需要自己出任何东西 负责各大平台职位发布、刷新、简历筛选，发送面试邀请给投递简历的求职者（不需要负责面试环节）；前期有人专注培养！ 每天上班8小时，上六休一， 9点至6点，中午休息一个小时，周六休息一天，周日早上10点半上班 收入5000-10000元上不封顶！无责2500三个月过后底薪加300元加招人提成一个人10天150+绩效奖300-上不封顶丰厚提成，多劳多得 后续可以成为合伙人模式6000-12000详细可以过来聊 员工一直在职一直拿 职位要求 ：16-25岁，对于人事招聘有兴趣，不用经验，做过金融，店面、行政类、客服或者电话销售类文员优先，有人力资源经验更佳！

广州白云招工地小工/杂工220一天月结附近的联系

有意向第一时间打电话【一起来的可以安排在一个宿舍一个车间】 200一天坐班，包吃3餐包住，手工活 不查纹身，不查案底，不用体检，可以带手机，厂内包吃包住 坐班简单手工活 上班时间:8:00-12:00 13:00-20:00

长白班17元/小时太和手机壳 长白班：17元/小时月入5500元 要求:男女不限，16-50岁，包吃包住 岗位:打包装，镭雕，移印等坐班 长白班8:00-21:00 备注:工期1个月-长期亦可。满7天可以预支， 地址:太和(大罗村站) 长白班，有空来的微信我

1，维护公司老客户 2，工作手机朋友圈 3，新品推送给相对应的客户 4，客户下单的时候开单安排仓库出货 5，协助经理做好客户的售后服务

欢迎对外贸业务感兴趣的小伙伴。 【公司优势】 1、广州一龙是一家有20年OEM/ODM经验的化妆品研发生产企业，旗下有海诗生物（广州分厂）和艾慕生物（佛山分厂）两家子公司；通过了ISO22716认证，FDA认证，拥有4000+成熟稳定的配方，3级品质保证体系，全球头部客户免检，服务客户遍布全球87个国家。 2、公司是“阿里国际站SKA商家”，拥有6个阿里国际站（6个均为金品店铺、含2个大会员店铺），以及2个独立站；并且有专职专业的运营部、设计部、跟单协助业务部门开展工作； 3、月商机8000+，平台资源足够充分。 【关于薪资福利】 1、薪资可不是只有底薪+提成那么简单哦！还有新客业绩奖、开品奖励等一系列奖励在向你招手哦；要是你能一路开挂，达成百万业绩这个“小目标”，那就直接给你安排上额外的奖励； 2、新人有礼，转正有礼，节日有礼，月度生日party和生日礼超温馨，每月各部门团建花样百出，户外团建超嗨，年会超热闹，还有不定期红包雨哗啦啦。 【关于培训】 你是否担心初入公司而对繁杂的流程和产品感到茫然无措？不用担心！！在这里，我们有着一对一的师徒制，师傅就像一位专属领航员，带你迅速熟悉业务、上手工作；同时，整个团队也会齐心协力，助力你将潜力大客户一举拿下！ 1、丰富的内部培训，涵盖入职培训、产品知识培训、询盘技巧与跟进、系统培训以及包材特殊工艺培训等；此外还会不定期外聘专业老师上门授课，助力大家不断提升自我，带动你成为更好的自己； 2、提供专业话术指南、产品术语和销售路径，助你快速成长并融入团队。 【你需要做什么】 1、通过阿里询盘/社媒等，获取客户信息，进行客户背景分析调查，获取精准的目标客户； 2、维护客户关系，及时回复并处理国外客户需求，完成个人销售目标； 3、收集客户信息，产品信息，及时跟团队、领导汇报客户反馈及市场情况。 【期望的小伙伴】 1、大专以上学历，具备良好的英文听说读写能力，英语四级及以上； 2、喜欢护肤品行业，有相关的外贸及自主开发经验优先； 3、善于沟通，有干劲，挣钱欲望强； 4、有学习力，主动，积极解决问题，做事认真、有耐心，可以承受工作压力。 【上班时间】 9：00-12：00，13：30-18：00 【交通指南】 办公地址：广州市白云区大源街益云科创中心2栋21楼（东、西塔） 地铁站：14号线夏良地铁站B出口，专属园区便民车抵达公司楼下（预计5分钟） 流量不是我们公司担心的问题，流量的转化是我们需要跟你共同面对的问题！

岗位职责: 1.负责员工的招聘、面试、入职、培训及离职等全员工生命周期管理工作； 2.设计和实施员工的绩效考核体系，包括考核方案的设计、考核结果的汇总与反馈； 3.管理员工人事档案，确保信息的准确性和完整性； 4.负责员工的考勤管理，包括考勤记录的汇总和异常考勤的处理； 5.根据公司要求，进行员工关系管理，包括解答员工咨询、处理员工关系问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效解决员工关系问题； 2.熟练掌握办公软件的使用，包括但不限于Excel、Word等； 3.具有较强的数据分析能力和报告制作能力，能够根据业务需求进行数据收集和分析； 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作任务； 5.具有较强的责任心和执行力，能够独立完成领导安排的其他相关工作。 面试地点在盐城铃海汽车维修有限公司靠近204国道 是面试地点不是工作地点工作地点在主页定位

岗位职责: 诚聘人事助理，负责招聘流程、组织面试及办理司机入职相关手续。 底薪6000+提成（按入职人数300-600元/人） 早九晚六，无需加班 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.能够按时高效完成各项工作任务 3.拥有积极进取的工作态度，乐于学习新技能

诚聘人事助理，负责人员招募、面试安排及司机入职手续办理。 底薪6000+提成（按入职人数300-600元/人） 早九晚六，无需加班 任职要求：性格外向，善于沟通 有招聘、客服或销售类工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责公司人力资源工作的日常运营与管理 2.参与人力相关项目及活动的规划与落地执行 3.协助开展员工关系维护及人事制度的推行实施 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效完成人力资源各项事务性工作 3.对人力资源工作有强烈热情，具备持续学习与发展的意愿

岗位职责 1. 招聘配置：协助开展招聘全流程工作，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约与跟进、录用通知发放，以及新员工入职手续办理； ​ 2. 员工关系：负责员工劳动合同的签订、续签与解除，维护员工档案的完整性和准确性；组织员工活动，协助处理劳动纠纷，营造良好的职场氛围； ​ 3. 薪酬福利：协助核算员工薪资、绩效奖金、社保公积金等，确保薪酬发放的及时性与准确性；跟进员工福利相关事宜，如体检、团建、节日福利等； ​ 4. 培训发展：协助组织员工入职培训、技能提升培训等活动，收集培训需求与反馈，整理培训档案； ​ 5. 人事数据管理：定期统计员工考勤、离职率、招聘完成率等人事数据，制作相关报表； ​ 6. 其他工作：完成上级交办的其他人力资源相关辅助性工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业优先； ​ 2. 经验能力：具备0-2年人力资源相关工作经验，熟悉人力资源基础模块操作流程；退伍大学生士兵优先考虑； ​ 3. 技能要求：熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备良好的沟通协调能力、耐心细致的工作态度； ​ 4. 素养要求：了解劳动法律法规，具备较强的责任心和保密意识，能够高效完成日常事务性工作。

人才规划与招聘 1.根据电商业务发展目标，统筹制定年度人力配置方案，合理优化组织编制； 2.主导重点岗位（如主播、运营、投手、店铺运营、中控、商务BD等）的招聘实施，完善人才储备机制，保障核心岗位高效到岗； 3.跟踪行业人才趋势，制定精准招聘策略（如校园招聘、行业人才引进、灵活用工模式），提升招聘效率并控制成本； 4.搭建适配电商特性的培训体系，涵盖新员工入职培训（含平台规则、业务流程）及能力进阶课程（直播运营、数据解读、客服沟通技巧等）； 5.围绕大促节点（如双11、618），提前开展客服与仓储团队专项训练与模拟演练，增强突发应对能力； 6.推进员工职业发展路径设计，配合管理层明确晋升规则与岗位轮换机制； 7.建立契合电商业态的绩效评估机制，科学设定考核指标； 8.定期复盘绩效表现，协助部门调整目标规划，落地绩效提升措施； 9.设计多样化激励手段（如项目奖励、季度评选、内部竞赛等），激发团队活力，减少关键岗位人员流失； 10.保障劳动合规管理，落实社保公积金缴纳，妥善处理劳动争议，防范法律风险（重点关注临时人员及外包团队合规问题）； 11.构建员工福利机制（如福利方案设计、考勤制度优化等），增强团队归属感与稳定性。 二、行政管理职责 日常行政运营 1.统筹行政物资采购（如办公用品、大促物料）及固定资产维护，管控行政支出，持续优化采购流程； 2.制定电商团队考勤与排班规范，并监督执行情况； 3.企业文化与团队氛围营造，组织契合年轻化团队特点的文化活动（如经验分享会、庆功宴等）； 4.建设线上线下融合的文化传播平台（如企业公众号、内部交流群、办公区文化展示墙），提升组织认同感； 5.具备全面统筹经验者优先。

高回报激励：无责底薪（3000-5000元）+高额提成（5%-10%）+绩效奖金，综合薪资5,000-10000元，能力越强，收入越高。 快速成长：我们处于业务爆发期，你不是来打杂的，而是业务的核心，表现优异者最快3个月可晋升为团队负责人。 资源稳定：公司通过投线上广告，每天提供大量精准客户咨询，你无需盲目找客户，只需专注沟通和转化。 系统培训：完善的“老带新”师徒制与SOP培训体系，即使你是小白，也能快速上手，成为集运专家。 工作灵活：提供标准工作手机与微信号，工作模式稳定，团队氛围简单直接，沟通高效。

岗位职责：带领团队 1.为客户提供专业的景区服务咨询，确保客户满意度； 2.解决客户在景区遇到的各类问题，提供及时有效的帮助； 3.熟悉景区相关知识，能够向客户准确传达； 4.参与景区活动策划与执行，提升客户体验； 5.上班时间：每周休息一天（上六休一），时间：9:30-6:30。 任职要求： 1.大专学历以上，物业客服，市场营销、旅游管理、广告传媒等相关专业优先，有文旅行业背景更佳；有责任心，能够适应团队工作，参与景区活动的策划与执行。

通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品或服务。 2.根据公司销售策略和目标，制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告邀约进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。

居家办公，想了解找我咨询

一、岗位职责： 代表银行以电话形式联系逾期客户，提醒并协助其按时履行还款义务。 二、薪资待遇 1、薪酬结构：底薪+提成，综合月收入4000-20000元 月休4-8天，另有奖金及加班补贴 每月10日准时发放工资 提供公司附近宿舍 其他福利包含： 1、各类补贴：高温补贴、差旅补贴等 2、工龄奖励：每满一年增加100元，逐年递增 3、入职周年纪念奖：根据服务年限发放价值100元至10000元不等的关怀礼品 4、节日惊喜福利、员工生日庆祝、每日下午茶休息时间、年度海外团建、内部推荐奖金等 5、依法缴纳五险一金（含工伤、养老、医疗、失业、生育保险）及住房公积金 6、职业发展路径：所有管理岗均从内部选拔晋升，晋升方向为专员-组长-主管-经理-城市副经理-城市经理 7、年假可按政策折算为现金补偿 三、岗位要求： 1、具备大专及以上学历，表现优异者可放宽至中专学历 2、个人征信记录良好 3、具备较强的沟通表达能力与抗压能力 四、上班时间： 上午9:00-18:30，周末如需加班将按规定支付加班费

在线网络客服(无经验要求） 入职要求: 1、有上进心，团队意识强，肯努力，遵守公司规章制度 2、年龄要求18-40周岁 3、性格开朗、普通话标准 4、每天公司坐班时间6小时 职位内容: 1、公司提供的资源，维护用户及保持沟通交流，保持客户粘性。(无需销售产品) 2、遵守公司规章制度配合公司安排的活动和免费培训。 3、免费培训、专业指导、可以让你更快适应工作。 4、需要耐心勤劳，拒绝三天打鱼两天晒网 薪资待遇：新人保底4000-5000无责任保底，上手后第二个月收入保证在5000+以上 努力的收入10000+ 上班时间:做六休一，弹性工作

职位要求： 1、大专或以上学历； 2、3年或以上客服工作经验，拥有较高工作热情和积极性； 3、成交意识强烈，目标感清晰； 4、打字快速，反应灵敏，擅长在线客服术语，把握客户心理特征； 5、熟悉电商平台的各种操作规则（商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等），处理客户要求以及各种投诉，管理店铺，优化话术等。 6、做事细心，有耐心，能与顾客建立良好的关系，沟通能力强； 7、熟悉计算机基本知识及基本操作，能够熟练使用office软件； 8、有线上或者线下销售经验者优先；

岗位职责：年龄******招聘1人 1、负责组织开展招聘相关事务，包括简历筛选、面试邀约、人员面试及录用安排等。 2、配合上级完成其他交办的工作任务。 任职资格： 1、具备1年化妆品企业招聘工作经验者优先考虑。 2、熟悉常用办公软件的操作与应用。 3、具有较强的责任心，工作严谨细致，执行力强，具备良好的职业素养。 职位福利：广州社保、绩效奖金、工龄奖、家属慰问金、不加班、晋升机会、年轻化团队，轻松岗。

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