装修工程预算员

内帐，外帐都会最好，男女不限，可包吃住

熟练掌握各类办公软件，精通广联达操作，工作细致严谨，责任心强，品行良好

开票，报税，往来账，成本核算等会计日常工作

全职会计，开票，报税

工作简单，合作共赢

坐班会计

岗位职责： 1.负责日常销售部门的产品云仓发货，收货及地址查询相关事宜。 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作，保证数据及时更新 3.做好内外部沟通协调工作 4.上班时间8:30-17:30，午休时间12:00-13:00单休 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗并稳定工作

1.处理公司的日常事务 2.会基本的电脑操作 3.协助领导完成工作

安装造价，现场管理

招聘：湖北仙桃新开业宵夜大排档招师傅两名，要求有做过宵夜经历，擅长各种虾蟹口味产品，工资待遇电聊，电话

仙源学校招剪线一名

还有没有熟手 需要2个 小场。

曹子款/夹克继续，还招几个

大量衬衣现招专业做衬衣的师傅地址干河路喜上礼宴附近

年龄：28-40岁，初中以上学历 1.踏实、热情、讲话清晰，反应敏捷、表达能力强。 2.能吃苦、服从管理\善于沟通，有一定计算机基础，能熟练电脑。 3.身体健康、品行端正、无不良嗜好。 4.有责任心，有团队协作精神，能承受较大的工作压力（能上夜班）。 5.有经验者优先录用。

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

招文员1名，精通电脑办公，年龄30至40岁

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

公司文员岗位/可做兼职： 岗位职责：引导学员及兼职人员熟悉并操作公司产品与系统，完成后进行资料汇总与整理； 配合完成上级交办的其他相关工作。 特别说明：本岗位为行政文职类，非销售性质，无需外出或出差，工作环境稳定； 熟练使用基础办公软件，具备学习意愿，态度踏实，工作细致有责任心。 工作时间：上午9:00-下午17:00，周末双休，法定节假日正常休息； 薪资待遇：底薪2800元+岗位绩效

办公室行政专员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理

任职要求： 1、具有3年以上制造业财务相关工作经验； 2、财务、会计类专业大专及以上学历，持有中级会计师或更高级职称者优先； 3、熟练操作金蝶（或用友）财务系统及Excel办公软件，熟悉金蝶K3系统操作； 4、掌握最新税收政策、社保规定及相关银行业务知识； 5、具备较强的责任意识、学习能力及团队协作精神。 岗位职责： 1、收集整理成品入库信息，编制生产日报，并与成品仓库核对入库数量。 2、依据生产日报，制作分单品的原料及辅料成本分配表。 3、编制车间原材料、辅助材料及包装材料的出入存报表。 4、组织每5日、10日的盘点工作，计算原辅材料损耗率和产品制成率，发现问题及时排查原因。 5、负责原辅包材料转出、转入票据的核对、归档及装订管理。 6、及时维护并更新报表工艺信息，确保工艺数据同步更新。 7、比对车间各环节数据交接的勾稽关系，保障数据一致性。

工程类财务主管，全能型的，10年以上工作经验，具体面谈

岗位职责： 1、全面负责公司财务团队的日常运营，涵盖成本核算、预算制定及财务报表编制等工作。 2、持续优化财务工作流程，提升财务运作效率，保障财务信息的准确性与时效性。 3、深度参与工厂战略发展布局，提供专业的财务数据分析与建议，助力管理层决策。 4、建立健全财务风险管控机制，维护公司资产安全，确保财务操作合法合规。 5、协调内部各职能部门，并对接外部审计、税务等相关机构，妥善处理各类财务事务。 任职要求： 1、拥有扎实的财务管理实践经验，精通制造行业财务管理体系。 2、具备会计类专业资质，如中级会计师或注册会计师资格者优先。 3、具备出色的财务分析水平和风险防范意识，能独立完成财务评估与判断。 4、具备良好的团队管理能力，善于带领团队成员实现专业成长。 5、具备优秀的跨部门沟通技巧和应变能力，能在高强度工作环境中稳定高效输出。

店面财务，成本管理，账务报表

5年以上财务领域从业经历，具备至少3年制造业工厂财务经理或应付账款管理相关岗位实践经验 岗位职责： 1、主导工厂费用核算及应付账款模块的日常运作与统筹管理，保障各项付款流程准确、高效且符合合规要求。 2、承担采购环节的数据分析工作，具备较强的数字洞察力，可精准识别数据异常。逻辑思维清晰，善于将财务数据与实际业务联动分析，从财务维度揭示运营中的潜在问题。 3、跟踪原材料、辅料市场均价与实际采购价格波动，开展包材类物料成本测算，为企业的成本优化提供有力数据支撑。 4、持续完善应付账款管理体系，提升内控水平，同时维护供应商合作关系，助力工厂平稳运行与成本管控。 5、具备较强抗压能力，能适应工厂高强度、多线程的工作节奏，及时应对并解决流程中出现的各类突发状况。 6、本科及以上学历（全日制统招），会计学、财务管理、金融等专业背景优先。 7、持有中级会计师或更高级别职称者优先考虑。

1.部门后勤文职工作。 2.做事细心，能吃苦耐劳，有上进心。 3.有一定的沟通协调能力。

办公室行政文员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理工作

1、年龄：******； 2、熟练掌握日常办公软件，具备较强的公文撰写、组织策划、沟通协调及语言表达能力； 3、工作细致、认真、有责任心。 岗位职责： 1、负责各类会议及其他重要活动的组织安排与后勤支持工作； 2、公司员工考勤信息的记录与管理； 3、公司仓库物资的出入库管理工作； 4、承担部分会议纪要的整理与编写； 5、协助上级完成公司其他相关事务性工作。 待遇及工作时间面议

岗位职责： 1.根据残疾人员工的实际能力，合理调整岗位设置，确保工作内容与环境具备适配性。 2.协同团队推进工作流程的优化，保障作业环节贴合残障员工的操作需求。 3.定期检查工作区域的无障碍配套设施，确保各项设施持续符合规范要求。 4.保持与团队成员的顺畅交流，确保各项任务传达清晰并落实到位。 任职要求： 1.熟悉残障人士就业岗位特点，能结合实际条件做出合理化岗位调整。 2.具备较强的协作意识和沟通技巧，能够与同事高效配合完成工作。 3.工作态度严谨负责，注重细节，能在多样化的环境中维持稳定产出。 4.适应高强度工作节奏，拥有较强应变能力与问题处理能力。