岗位职责： 1、负责公司各类会议的会务支持，包括参会人员通知、会议记录整理及后续跟进等； 2、负责公司文件资料的校对、排版、打印及装订等相关工作； 3、收发并分类归档公司对外往来文件、合同等材料，并完成登记与保管； 4、准确传达上级指示，并协助落实相关督办事项； 5、管理员工个人档案，负责档案的接收、归档及日常保管工作； 6、协助处理公司日常行政事务性工作； 7、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生亦可报名； 2、熟练操作Office办公软件； 3、思维有条理，逻辑性强，具备良好的沟通表达与理解能力； 4、工作态度积极，细致认真，具有较强的责任心和团队协作意识。

主要负责暖通预算，资料

岗位职责： 1.负责内部文件的归档与管理； 2.协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3.汇总整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1.具备积极乐观的性格特质； 2.工作认真仔细，富有责任感，对文职类工作有较高热情； 3.具备良好的文字表达与撰写能力； 4.熟练操作各类办公自动化工具。 薪资福利： 1.底薪3500+绩效+福利齐全； 2.完善的晋升体系； 3.享受带薪年假等法定假期； 4.定期组织系统性培训。

岗位职责： 
一、预算与成本控制(40%)
●负责编制设备安装、钢结构项目的投标报价、施工图预算及成本测算。
●施工过程中，对人工、材料、机械费用等进行核算、统计与分析，实施成本管理，对超支情况及时预警。
●参与材料、设备采购及分包合同的定价审核，确保其符合市场价及成本测算要求。
●进行分部、分项、班组成本分析，掌握政策法规变化（如调价文件），为领导决策提供依据。 
二、过程结算与竣工决算(30%)
●负责办理工程进度款的申报与审核。
●及时收集和办理因工程变更、洽商引起的签证手续，并编制费用计算书。
●项目竣工后，独立负责编制或审核竣工结算文件，与建设方或分包单位办理最终结算。
●协助相关部门完成工程款回收管理工作。
 三、招投标与合同管理(20%)
●参与项目招投标工作，分析招标文件，评估项目风险点，编制报价清单。
●负责审核合同条款，对计价计量方式、签证计价方式的合理性及金额计算的准确性进行审核。
●协助进行分包招标清单的编制工作。 四、他支持工作(10%)
●深入工地现场，了解施工工艺、工程变更情况，参与图纸会审并提出影响造价的建议。
●收集、分析市场人材机价格信息，建立并更新价格库，优化报价策略。
●完成上级交办的其他任务。 任职要求：
 学历专业：大专及以上学历，工程造价、土木工程、机电工程、钢结构、给排水、暖通等相关专业。
 工作经验：具备3年及以上设备安装、机电安装或钢结构工程预算工作经验，有完整项目经历者优先。 
专业技能：
能熟练识读机电、钢结构、给排水、电气、暖通等专业施工图纸。
精通广联达、博奥等预算软件的算量和计价操作。
熟练使用CAD（能导图、识图）、Word、Excel（熟练使用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等函数）等办公软件。
熟悉工程量清单计价规范及本地定额，了解相关法律法规。
 能力素质：
具备极高的数据敏感度、严谨性和准确性。
有较强的沟通协调能力、谈判能力和团队合作精神。
责任心强，工作细致，能吃苦耐劳，能适应工地现场考察或驻场需求。 
优先考虑：
持有造价工程师（一级/二级）、建造师等相关职业资格证书者优先。
有甲方或咨询公司造价工作经验者优先。
有钢结构建模（Tekla等）经验者优先。

湖北单位急需：全职注册造价，带中级职称

招投标、预结算，CAD图汇制

岗位职责: 1.负责公司日常会计核算，确保账务处理的准确性和及时性; 2.编制各类财务报表，进行财务分析，为管理层决策提供支持; 3.管理和监督公司资金运作，优化现金流，提高资金使用效率; 4.组织实施财务审计，确保财务数据的真实性和完整性; 5.协调内外部审计、税务等相关工作，维护良好的财务关系。 任职要求: 1.会计、财务管理等相关专业本科及以上学历; 2.3年以上会计工作经验，具备扎实的会计理论基础和实务操作能力; 3.熟悉国家财务政策、会计准则及税务法规，能够独立处理财务问题; 4.熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据分析能力;

1.招全职一级造价师1-2个，中介勿扰（无需挂证）。 2.要求带证书和（土建或安装专业）。 3.熟练掌握office及广联达、品茗，新点等计价软件。 4.具有良好的沟通能力，能独立完成项目预结算、财评等。 5.薪酬结构：底薪+提成 6.工作地点：湖北咸宁 7.公司福利：职工、节日福利、生日福利、员工红白喜事礼金、年终奖、聚餐旅游。

岗位职责 1、负责日常业务的会计核算工作，依据公司财务制度编制各类财务报表； 2、参与拟定财务会计操作规范并提供相关解读，协助解答公司涉及的财务会计法规及制度问题； 3、审核原始凭证，处理日常会计事务，开展业务收付款、费用报销等审核工作； 4、负责往来科目的账务管理与统计，按月及时完成入账，做好往来款项的整理、对账及跟进落实； 5、编制各类会计原始单据，进行分类记账，按时整理归集每月会计凭证，确保票据合规合理； 6、工作方向涵盖生产会计、出纳、销售会计等相关岗位方向。 岗位要求 1、财会、金融、财务等相关专业毕业； 2、熟悉国家财经法律政策，熟练操作Windows系统及Excel、Word等办公软件，掌握金蝶、用友等财务系统操作； 3、具备较强的数据敏感性，工作认真细致，责任心强，善于发现问题并解决问题，具备良好的沟通协调能力及一定的抗压能力； 4、具有高新技术企业或享受研发费用加计扣除政策企业财务工作经验者优先考虑。

现招上腰摸腰两名，

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招平车做尖尖一名 车0.6厘扁订袖弯两名 上隐形拉链一名 电话 地址民安路23街一号二楼

武汉江夏找装修承包班组（力工班组，泥瓦工班组，水电班组，木工班组，油漆工班组） 注：请在工作时间内联系，不要半夜打电话

实力组招套甲一名，套门襟，，带一只袖口，能拿下来的联系，可做到放假

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 三：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 四：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 咨询电话：

文员招聘

本公司长期招聘，待遇优厚，欢迎你的加入

主要工作内容接单排单安排生产等 早八晚六月休四天

享受年假、产假等带薪休假，缴纳五险一金，享有节日福利，不定期调薪，入职后3-6个月具备晋升机会。 工作内容：办公室文职岗位，需坐班，接听用户电话，处理后台查询及业务办理相关事务，无销售性质。 工作时间：每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00，无需加班。 福利待遇： 1、综合月薪5500元以上，非销售岗位，提供带薪培训，培训期间每日补贴80元 2、依法缴纳本地五险一金，享各类法定节假日福利 3、每周休息两天，每月固定安排8天休息，轮休制度稳定 年龄要求：18至35周岁（具备相关工作经验者可适当放宽）

店面财务，成本管理，账务报表

工程类财务主管，全能型的，10年以上工作经验，具体面谈

1.部门后勤文职工作。 2.做事细心，能吃苦耐劳，有上进心。 3.有一定的沟通协调能力。

1、年龄：******； 2、熟练掌握日常办公软件，具备较强的公文撰写、组织策划、沟通协调及语言表达能力； 3、工作细致、认真、有责任心。 岗位职责： 1、负责各类会议及其他重要活动的组织安排与后勤支持工作； 2、公司员工考勤信息的记录与管理； 3、公司仓库物资的出入库管理工作； 4、承担部分会议纪要的整理与编写； 5、协助上级完成公司其他相关事务性工作。 待遇及工作时间面议

店面会计，成本核算，报表

具备文职相关工作经验，形象气质良好。 稳定性强者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责公司财务团队的日常运营，涵盖成本核算、预算制定及财务报表编制等工作。 2、持续优化财务工作流程，提升财务运作效率，保障财务信息的准确性与时效性。 3、深度参与工厂战略发展布局，提供专业的财务数据分析与建议，助力管理层决策。 4、建立健全财务风险管控机制，维护公司资产安全，确保财务操作合法合规。 5、协调内部各职能部门，并对接外部审计、税务等相关机构，妥善处理各类财务事务。 任职要求： 1、拥有扎实的财务管理实践经验，精通制造行业财务管理体系。 2、具备会计类专业资质，如中级会计师或注册会计师资格者优先。 3、具备出色的财务分析水平和风险防范意识，能独立完成财务评估与判断。 4、具备良好的团队管理能力，善于带领团队成员实现专业成长。 5、具备优秀的跨部门沟通技巧和应变能力，能在高强度工作环境中稳定高效输出。

5年以上财务领域从业经历，具备至少3年制造业工厂财务经理或应付账款管理相关岗位实践经验 岗位职责： 1、主导工厂费用核算及应付账款模块的日常运作与统筹管理，保障各项付款流程准确、高效且符合合规要求。 2、承担采购环节的数据分析工作，具备较强的数字洞察力，可精准识别数据异常。逻辑思维清晰，善于将财务数据与实际业务联动分析，从财务维度揭示运营中的潜在问题。 3、跟踪原材料、辅料市场均价与实际采购价格波动，开展包材类物料成本测算，为企业的成本优化提供有力数据支撑。 4、持续完善应付账款管理体系，提升内控水平，同时维护供应商合作关系，助力工厂平稳运行与成本管控。 5、具备较强抗压能力，能适应工厂高强度、多线程的工作节奏，及时应对并解决流程中出现的各类突发状况。 6、本科及以上学历（全日制统招），会计学、财务管理、金融等专业背景优先。 7、持有中级会计师或更高级别职称者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责财务部门的日常运营，涵盖成本核算、预算制定及财务报表编制等工作。 2、持续优化财务管理流程，提升工作效率，保障财务信息的准确性与时效性。 3、深度参与工厂战略发展规划，提供专业的财务分析与决策支持建议。 4、有效识别并管控财务风险，维护公司资产安全，确保财务操作合规运行。 5、协调内部各职能部门与外部审计、税务单位的对接，妥善处理各类财务事务。 任职要求： 1、具备扎实的财务管理背景，精通制造行业财务管理体系与业务流程。 2、持有会计类相关职业资格证书，如中级会计师或注册会计师优先。 3、拥有出色的财务分析能力与风险防范意识，能独立完成财务判断与决策。 4、具备良好的团队管理经验，善于指导和培养下属提升专业水平。 5、具备优秀的沟通协作能力与应变能力，能在高强度工作环境中稳定高效输出。

岗位职责： 1.根据残疾人员工的实际能力，合理调整岗位设置，确保工作内容与环境具备适配性。 2.协同团队推进工作流程的优化，保障作业环节贴合残障员工的操作需求。 3.定期检查工作区域的无障碍配套设施，确保各项设施持续符合规范要求。 4.保持与团队成员的顺畅交流，确保各项任务传达清晰并落实到位。 任职要求： 1.熟悉残障人士就业岗位特点，能结合实际条件做出合理化岗位调整。 2.具备较强的协作意识和沟通技巧，能够与同事高效配合完成工作。 3.工作态度严谨负责，注重细节，能在多样化的环境中维持稳定产出。 4.适应高强度工作节奏，拥有较强应变能力与问题处理能力。

岗位职责： 1、负责公司自营及联营门店的对账管理，保障账目清晰、结算流程合规； 2、核对销售明细、费用分摊与往来款项，编制结算报表并跟进回款进度； 3、审查结算金额的准确性，确保其符合合同约定，维护企业财务权益； 4、定期核查应收应付账款，配合业务团队处理对账差异问题； 5、根据结算结果编制会计凭证，登记相关明细账目，保证账务真实准确； 6、系统整理并归档结算单据、合作协议等财务资料； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备初级会计职称（持有中级者优先）； 2、2年以上零售领域结算或对账工作经验，熟悉自营、联营运营模式； 3、具备良好沟通能力，能独立与业务部门协同解决对账相关问题； 4、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具有良好的团队合作意识。