岗位职责： 1. 负责门店日常接待 2.保持店内整洁 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正 2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 3. 工作认真负责，能适应轮班制

本公司主营读书郎学习机，菏泽中达广场，二完小各需要店员，主要负责店内销售运行，有很好的销售理念，敢于挑战，热衷于销售。 要求：有较强的销售经验，善于沟通表达，事业心极强，敢于挑战和创新，优化店铺整体！ 薪资面议！

电玩城管理人员 招聘，收银员，店员，机修 工作地点：佳和里菲游乐电玩城 岗位：电玩城管理人员 岗位职责 1. 负责电玩城日常运营管理，统筹现场工作安排，维持场内秩序； 2. 管理员工排班、培训、日常考核，协调团队工作； 3. 负责设备巡检、维护对接，把控场地环境卫生与安全； 4. 把控店内营收、活动执行，处理顾客咨询、投诉及突发问题； 5. 管控物料、库存，落实店内各项管理制度。 任职要求 1. 年龄20-35岁，性格开朗，责任心强，有良好沟通能力； 2. 具备实体店、游乐场所、服务行业管理经验者优先； 3. 抗压能力强，适应轮班、晚班，熟悉电玩城运营者优先； 4. 做事认真负责，有团队管理意识，懂基础现场应急处理。 薪资福利 薪资1000-5000元 + 绩效 + 奖金，待遇优厚 福利：带薪休假、节日福利、员工福利、定期团建 环境：工作环境轻松舒适，氛围轻松 联系方式 ️ 联系电话： 工作地址：菏泽佳和里菲游乐电玩城 有意者直接电话联系，欢迎加入！

电玩城管理人员 招聘，收银员，店员，机修 工作地点：佳和里菲游乐电玩城 岗位：电玩城管理人员 岗位职责 1. 负责电玩城日常运营管理，统筹现场工作安排，维持场内秩序； 2. 管理员工排班、培训、日常考核，协调团队工作； 3. 负责设备巡检、维护对接，把控场地环境卫生与安全； 4. 把控店内营收、活动执行，处理顾客咨询、投诉及突发问题； 5. 管控物料、库存，落实店内各项管理制度。 任职要求 1. 年龄20-35岁，性格开朗，责任心强，有良好沟通能力； 2. 具备实体店、游乐场所、服务行业管理经验者优先； 3. 抗压能力强，适应轮班、晚班，熟悉电玩城运营者优先； 4. 做事认真负责，有团队管理意识，懂基础现场应急处理。 薪资福利 薪资1000-4000元 + 绩效 + 奖金，待遇优厚 福利：带薪休假、节日福利、员工福利、定期团建 环境：工作环境轻松舒适，氛围轻松 联系方式 ️ 联系电话： 工作地址：菏泽佳和里菲游乐电玩城 有意者直接电话联系，欢迎加入！

负责接待进店客户

电玩城招聘岗位:收银员，机修，店员 岗位职责： 负责门店日常运营、人员管理、现场秩序、设备维护、客诉处理及日常运营统筹。 任职要求： 品行端正，责任心强，沟通能力良好； 有服务行业、电玩城或游乐场所管理经验优先； 能适应轮班，抗压能力强。 薪资福利： 薪资优厚+绩效奖金+福利，环境舒适，待遇面议。 联系方式： 工作地址：菏泽佳和里三楼电玩城 欢迎有志者加入！

1.前台引导券码核销 2.酒水零食饮料酒水上货， 3.收银

电玩城管理人员 招聘，收银员，店员，机修 工作地点：佳和里菲游乐电玩城 岗位：电玩城管理人员 岗位职责 1. 负责电玩城日常运营管理，统筹现场工作安排，维持场内秩序； 2. 管理员工排班、培训、日常考核，协调团队工作； 3. 负责设备巡检、维护对接，把控场地环境卫生与安全； 4. 把控店内营收、活动执行，处理顾客咨询、投诉及突发问题； 5. 管控物料、库存，落实店内各项管理制度。 任职要求 1. 年龄20-35岁，性格开朗，责任心强，有良好沟通能力； 2. 具备实体店、游乐场所、服务行业管理经验者优先； 3. 抗压能力强，适应轮班、晚班，熟悉电玩城运营者优先； 4. 做事认真负责，有团队管理意识，懂基础现场应急处理。 薪资福利 薪资1000-4000元 + 绩效 + 奖金，待遇优厚 福利：带薪休假、节日福利、员工福利、定期团建 环境：工作环境轻松舒适，氛围轻松 联系方式 ️ 联系电话： 工作地址：菏泽佳和里菲游乐电玩城 有意者直接电话联系，欢迎加入！

工作内容 1、核对门店商品数量，和周边客户完成货品当面交接，做好单据签字签收； 2、辅助店内整理货品、盘点库存，登记出入货台账； 3、简单回复客户货品相关咨询，妥善保管各类交接单据。 任职要求 1、熟悉菏泽牡丹区路况优先； 2、做事细心守时，沟通有礼貌，服从店内安排； 3、长期全职、短期务工人员均可接纳，不限经验，有人带。

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主要线上外卖，打包。没有堂食。上班时间主要是夜班，下午六点到凌晨四点。（不累，不忙，具体细节可以沟通） 服务员职位要求 1. 学历与经验 - 初中及以上学历，有餐饮或酒店服务经验者优先； - 无经验者可接受培训，但需具备良好的学习能力和服务意识。 2. 服务意识 - 热情主动，具备良好的沟通能力和亲和力，能为顾客提供优质服务； - 能够耐心倾听顾客需求，及时响应并妥善处理问题。 3. 团队协作 - 具备团队合作精神，能与后厨、前台及其他部门同事高效配合； 4、工作细节 卫生干净，勤快。

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