煤矿 招工 工资九千到一万一 矿里有吃饭住宿 但自己花钱 劳保用品 矿里管 证件需要 身份证 有想干活了 抓紧来 体检 几天就可以上班

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国矿外包不放假招打柱工人10人 招聘人数:10

龙煤鸡西矿务局平岗煤矿招井下掘进工，52周岁以下体检合格，，月薪过万，联系人李

因生产需要，现面向社会诚招矿山工作人员，具体事项如下：招聘岗位：黑龙江东山矿作业人员，招聘人数：20人，年龄要求：18周岁至50周岁，薪资待遇：保底工资9000元/月，工期说明：长期稳定，预计可达10年，报名要求：需提供本人无犯罪记录证明；不接受有违法犯罪记录人员（不要）。工作地址：鸡西市

鸡东县福利煤矿，招带三级证的掘进工，一个班四五百元，开资月未开4月份的，上山11度，有意者电话联系，

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【鸡西矿业集团城山煤矿综掘区606队招工启事】为满足生产需求，现面向社会公开招聘井下掘进工人6名，具体事宜如下：一、工作概况城山煤矿位于鸡西市城子河区，目前606队正在荣华矿进行支援作业。该矿矿容矿貌处于行业领先水平，井下工作环境优良，适合长期稳定发展。二、岗位职责主要从事井下掘进相关工作，需具备一定的体力与责任心，严格遵守安全生产规程。三、薪酬福利1.通勤补助：每工70元；2.高温费：每工15元；3.入井费：每日30元；4.保健费：每日7元；5.另设夜班费，多劳多得，保障员工收入。四、招工条件1.，年龄不超过45周岁，可签订正式劳动合同，；2.身体健康，无职业病史，需通过《职业病防治院》体检并合格；3.无违法记录及严重违纪行为；4.与其他单位无劳动关系，未参与过劳动仲裁；5.非鸡西矿业公司分流人员。五、报名方式有意者请直接联系报名，联系人：王艳滨，联系电话：

鸡西二道河二矿四井招井下炮掘、综掘工人和队组

黑龙江鸡西 平岗煤矿招工 25----52虚岁 掘进工人 当天联系 当天体检 矽肺 心胀病 不要 有想来的 抓紧 微信同步

招工金鸡东熟食店招加工人员一名短期勿扰上午7点-11点下午3点-7点小时工一名12元/小时时间点可商议

环卫中心招装垃圾桶干活人员年龄65岁以下，长年稳定2500—2800月重大节假日有加班，应聘的请联系，好朋友谢谢

鸡西市密山市招外墙保温有干的联系我有6千多平方活在密山附近

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鸡东申通韵达招快递员2名，工资面议，短期长期均可，要求认真负责，听从安排，招聘电话

河南省登封市郑煤集团白坪煤业公司招聘综采支架工、井下掘进工、井下瓦斯抽采打钻工、井下机电维修工、井下皮溜司机、井下通风工及其它井下辅助性工种；，年龄18-48周岁，初中以上文化程度，身体健康，无违法违纪行为，热爱煤炭事业；原从事煤炭行业且缴纳城镇职工社保者年龄可适当放宽工作地址：郑州

探矿队招聘工人一位，工资月结，24小时两班倒，月工资7000管吃住，工地在克旗热水，能长期干的联系

岗位：中级采矿（生产副矿长）薪资：21W+年薪类型：甲方（非金属）工作地点：西藏岗位：经理薪资：1.8W/月类型：甲（露天非金属矿）工作地点：河北岗位：采矿技术员（生产矿长）薪资：1.2‑1.5W元/月类型：甲方（露天非金属矿）工作地点：河北岗位：采矿/地质技术员（任职总工）薪资：1.5‑1.8W/月类型：甲方（露天非金属矿）工作地点：河北更多免费岗位联系[爱心][爱心][爱心]侯美营

山西招绞车工一名，要有证的，年龄不超过55岁，工资面议，非诚勿扰

阿克苏地区库车市招矿工、钻工、人工喷浆手、工地小工/杂工

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招聘工人。黑龙江省鸡西市平岗煤矿（外包队）长年招工，年龄要求在52周岁以下。无犯罪记录，无职业禁忌，从事井下零活（搬运工作）工作。五险一金，不压工资。

鸡西平岗矿招聘井下综掘进人员，井下不热，年龄52岁以下，要一个队.30个人.国家正规企业，单位有宿舍，发放劳动保护。计件工资1100一米，半煤岩，待遇优厚，有想找稳定工作的，

招工52周岁以下 ，小工6到8人，一天400元，要求有责任心。吃苦耐劳，无犯罪证明 ，干零活小工人 ，入职和国矿待遇一样 ，基本工资加提成，还交五险一金。

招工，综掘支护工人司机1人班长一名条件是半煤岩，平巷煤1米8，9高，宽4米高2，5米给交五险一金，不压工资月顶月。开支都能开1万4，5千活在黑龙江省鸡西市鸡东县，荣华矿常年不放假，联系电话

鸡西市鸡东县招聘矿长，有意者联系

鸡西市恒山区招矿工

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黑龙江鸡西有干机采打柱的吗？用十几个人，开采机，矿在七台河新铁回矿，40元一节片，有意的联系

黑龙江省鸡西市城子河区城山煤矿招井下零活工，工资待遇保底8000元，国矿安全可靠有5险1金，可在本矿退休。黑龙江省鸡西市梨树区平岗煤矿招井下采掘工，工资待遇保底1万元，国矿安全可靠有5险1金，可在本矿退休。挂号要求:1:52周岁以下2:无矽肺病3:不是矿务局分流人员4:无犯罪记录5:有免费通勤车6:沈煤系统员工档案可以合并，正常享受退休待遇有意者请联系，联系电话: