
郑州急聘木工月9千包吃住福利待遇好免费体检
7000-9000元/月
工厂木工长期社保11-20人月结
岗位职责:负责房车等专用车内饰木作,现场精准测量车厢空间缺口尺寸,按数据裁切板材做到严丝合缝;熟练操作木工工具,完成不同规格木板拼接、柜体/墙板/床架制作安装,把控毫米级精度,配合预留水电空位,按工艺完成打磨、封边等工序,保障结构牢固和美观。
岗位要求:有木工经验,会现场测绘裁切、板材拼接,有家具或专用车内饰木工经验优先,服从生产安排,注重细节。
家具销售 安装 包装 封边,木工,打磨工等
4000-5000元/月
工厂木工长期全勤奖3-5人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5.参与质量改进活动,提出合理化建议以提升效率与良品率
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3.能适应倒班制及流水线节奏,服从工作安排
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.遵守公司规章制度,具有良好的团队协作意识
洛阳洛龙区招建筑木工、钢筋翻样、钢筋制作
8000-10000元/月
建筑木工钢筋制作钢筋翻样3-6个月1-2人月结技术好
洛阳市洛龙区招建筑木工、钢筋翻样、钢筋制作
长白班木工包吃住月活轻松8000+可学徒
7000-9000元/月
工厂木工社保包住包吃1-2人月结
长白班木工包吃住月7000+,年龄18--38,,有简单的木工基础,会使用电锯,切割,划线,打版,交社保,活简单,轻松不累,可学徒
木工7000-9000,交社保,0费用入职,厂区直面
8000-9000元/月
工厂木工长期餐补1-2人月结木工
1、岗位名称
木工岗位
,身体健康,诚实守信、能接受倒班作业。
2、薪资结构
底薪+各项补贴+加班费,月综合8000-10000元;
3、福利待遇
提供食宿,提供厂区周边宿舍(3-4人间)
上下班免费班车接送,免费住宿,免费体检,免费被褥,免费洗漱用品
另享受中秋、春节等发放贴心礼品 ;
降温费/取暖费、环境补贴、夜班补贴等津贴。
面试流程:当天面试-面试合格安排免费临时住宿-第二日免费体检-安排培训-入职上岗。
工厂木工
8000-10000元/月
工厂木工长期五险20人以上月结
汽配厂长白班
木工会看图纸,会使用电动扳手
切割划线打板
18--38 交五险
月8000+
焦作孟州市招光伏安装,商业光伏,主要打螺丝,一天9小时,会用电动扳手,当地最好大工300-330一天小工4人2
1-1.1万元/月
打螺丝小工光伏安装1-2人
焦作市孟州市招光伏安装,商业光伏,主要打螺丝,一天9小时,会用电动扳手,孟州当地最好
河南焦作招聘恩州一附近小吃店干洗碗洗签子,1小时10元,时间随意,下午4点前洗好就行联系人
10元/时
洗碗工
招聘恩州一附近小吃店干洗碗洗签子,1小时10元,时间随意,下午4点前洗好就行联系人。
(30/小时)短期普工日结320/月9360留任奖6000/不体检/免费吃住可预支/五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在常州公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省常州市
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地址江苏常州市
工厂木工
8000-11000元/月
工厂木工长期加班补贴3-5人月结
岗位职责:
1. 严格按照图纸和工艺要求对来料进行生产,确保产品尺寸精度与外观质量
2.配合质检人员完成工序自检与成品检验,落实质量改进措施
3.遵守安全生产规范,正确佩戴防护用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1. 熟悉常见木材特性及木工加工工艺,能独立完成基础木制品制作
2.具备基本识图能力,可按CAD图或样品进行仿制与调整
3. 工作认真负责,动手能力强,具备良好的质量意识和安全意识
4.身体健康,能适应工厂环境及一定体力劳动
5.有家具厂、定制家居木作经验者优先
工厂木工
5000-9000元/月
工厂木工包吃3-5人月结
岗位职责:
1.按照图纸和工艺要求,完成木制品的加工、组装与打磨作业
2.熟练操作木工机械(如刨床、锯床、钻床等),确保加工精度与安全规范
3.对原材料进行检验与合理利用,控制损耗,保障生产效率与质量
4.配合质检人员完成产品验收,及时整改不合格项
5.维护保养设备及工作区域,保持现场整洁有序
任职要求:
1.有工厂木工相关工作经验者优先,经验不限
2. 熟悉常用木材特性及基本木工工艺流程
3.动手能力强,具备一定的识图能力和尺寸把控意识
4.吃苦耐劳,责任心强,能适应车间作业环境
5.无学历限制,中专/技校及以上学历者更佳
木工长白班双休,月6000交社保管吃住
6000-8000元/月
工厂木工长期保险6-10人月结
招聘木工长白班
底薪5000(双休8小时)+加班工资+个补贴,月5500~8000
面试直接来厂区试工,当天安排住宿,
免费体检,免费住宿,免费工作服,
住宿4人间
入职发餐卡200
工厂木工
5000-9000元/月
工厂木工长期五险3-5人月结底薪+计件制,8.5小时/天,包住有餐补
岗位职责:
1.钉装木制托盘及木制包装箱,能熟练使用气动钉枪。按照图纸和工艺要求,完成木制品的下料、加工、组装及打磨等全流程作业
2.熟练操作木工机械(如圆锯、刨床、钻铣设备等),确保加工精度与安全规范
3. 对成品进行质量自检,及时修正尺寸偏差、表面瑕疵等问题
4.配合生产计划,按时保质完成班组分配的生产任务
5. 做好设备日常保养与工作区域5S管理,保持现场整洁有序
任职要求:
1.有工厂木工实操经验,熟悉实木、人造板等常用材料特性
2.能识读简单施工图或加工单,具备基本测量与划线能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,服从生产安排与现场管理
4. 无学历硬性要求,动手能力强、学习意愿高者优先
5.遵守安全生产规定,无严重违纪或安全事故记录
建筑木工浇筑力工收面打灰钢筋工小工砼工1-2人
岗位职责:
1. 建筑木工:负责模板制作、安装与拆除,确保结构尺寸及垂直度符合施工规范
2. 工地力工:承担物料搬运、场地清理、配合各工种基础作业等体力支持工作
3. 钢筋工:完成钢筋下料、加工、绑扎及安装,严格按图纸及验收标准施工
4. 砼工/打灰/浇筑:负责混凝土浇筑、振捣、收面及养护,保障成型质量与强度要求
5. 工地小工/杂工:协助现场临时性事务,包括看护材料、传递工具、简易修补等
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,能适应建筑工地作业环境
2. 有相关工种实操经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本安全意识和团队协作精神
4. 持有相应工种上岗证或职业资格证书者优先
5. 学历不限,初中及以上文化程度,能识图、听懂施工指令
6.工资月付
焦作沁阳市招拆除/运渣、工地力工、建筑木工、钢筋工
100-200元/天
运渣钢筋工力工拆除建筑木工1-2人
焦作市沁阳市招拆除/运渣、工地力工、建筑木工、钢筋工
河南焦作解放区招聘桥墩施工人员,需要木工,和钢筋工,焊桥的多人。有意者可联系报名。
钢筋工焊钢筋建筑木工
河南焦作招聘桥墩施工人员,需要木工,和钢筋工,焊桥的多人。有意者可联系报名。
创意工程师(每周往返郑州、洛阳、焦作班车)
8000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公周末双休服装皮具鞋履箱包
岗位职责
1 市场洞察/趋势分析 根据集团战略规划及产品创新需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势研究,输出具有指导意义的分析报告
2 创意概念开发 结合产品创新目标,围绕皮革材质特性,从使用场景、功能升级、文化表达等维度出发,每月提出不少于5个具备可行性的皮革创意概念方案
3 产品定位规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品市场定位、目标人群画像及定价策略,制定完整的产品定位方案,确保与品牌调性及市场发展方向协同一致,增强产品竞争力
4 产品开发管理 统筹创意产品从研发到落地的全过程,联动销售、技术、生产等多部门,整合内外部资源,解决关键技术问题,严格把控项目进度与品质标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化样品设计,全面提升产品的实用性、舒适度与外观表现
5 成品实现推进 与服装设计团队协同完成创意产品的成衣化设计输出,对接设计室、版房及加工工厂落实成品制作,并负责成品库存的统筹管理
任职资格
1 性别 不限 年龄范围 25-45岁
2 学历要求 本科及以上 专业背景 产品设计、皮革工程、艺术设计、时尚相关专业优先
3 实践经验 具备3年以上创意类产品开发经历,主导或深度参与过完整的产品从概念到量产的项目,熟悉产品全生命周期运作流程
4 专业知识 掌握皮革材料特性、生产工艺流程、创意设计方法论,具备市场分析与营销策略理解能力
5 专业技能
(1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准表达图案设计、色彩组合等视觉细节
(2)熟悉皮革原料性能及加工工艺,了解皮革制品生产全流程,具备创新意识,敢于探索新工艺、新技术在设计中的应用,保障创意可实现性
(3)具备市场调研与数据分析能力,能准确把握市场需求变化、竞品动态及消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、价格带分布与品牌格局,为产品决策提供有效支持
6 综合素质
(1)对时尚趋势与美学设计有高度敏感度,富有创造力与灵感捕捉能力
(2)具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效整合设计、生产、市场等多方资源推动项目落地
(3)工作态度认真细致,具备较强的项目管控能力与执行推动力,能在高强度工作环境下保证项目按时高质量交付
栏目概述
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