我们是专注于跨境运营的口腔类目电商企业，始终致力于将高品质口腔护理产品推向全球市场。凭借创新的产品理念与高效的运营策略，在跨境电商行业中稳步前行。现面向社会公开招聘TikTok口腔类目达人运营助理，诚邀有志之士加入我们的团队。 岗位职责 1.达人资源开发与维护：在TikTok平台系统性挖掘契合口腔品类的优质博主，通过专业对接建立并巩固合作关系，持续丰富达人合作网络，为业务增长提供有效支撑。 2.样品统筹与寄送：根据合作需求，合理选配口腔护理产品作为样品，严格执行寄送流程，确保样品及时、无误送达合作达人手中。 3.视频内容协同与质量把控：与达人充分沟通产品核心优势及拍摄要点，协助其完成高质量种草视频制作。全程跟进拍摄进展，认真审核提交成片，确保内容符合品牌推广标准。 4.数据追踪与策略优化：定期汇总达人带货表现数据，客观评估投放效果。结合数据分析结果，提出针对性优化方案，持续提升合作转化率与整体运营效率。 任职要求 1.工作经验：拥有1-3年电商领域达人运营相关经验，熟悉TikTok平台机制与达人合作模式，具备实际落地的TikTok达人合作项目经验者优先。 2.专业能力：具备良好的沟通协调与谈判能力，能与各类达人高效对接；掌握内容策划与推广执行方法，具有较强的数据敏感度和分析处理能力。 工作福利 1.工作时间：9:00-13:00，18:00-22:00，科学排班设计，兼顾工作效率与生活节奏。 2.餐饮福利：公司每日提供免费午餐，节省员工日常开销，保障营养用餐体验。 3.社保福利：依法缴纳社会保险，为员工提供基础生活保障。

市场楼层运营岗位职责 1.日常运营管理：全面负责所辖楼层的日常运作，制定并落实运营执行方案，确保各商户按规范有序经营，包括监督营业时段、检查店铺陈列合规性等。定时开展现场巡检，及时识别并处理设施损坏、环境清洁等问题，维护优质购物体验。 2.商户沟通与管理：与楼层内各商户保持高效互动，构建稳定协作关系。协助解决商户在经营过程中遇到的实际困难，如资源调配支持、经营优化建议等。汇总商户意见与需求，为商场整体运营优化提供参考依据。 3.营销活动策划与执行：依据商场整体营销规划，结合楼层定位及目标消费群体特征，策划并落地实施具有针对性的促销活动，如主题营销、品牌联动推广等，提升客流与销售表现。统筹活动筹备、现场管控及复盘总结，评估成效，通过数据分析持续优化后续方案。 4.数据分析与报告：定期采集并整理运营相关数据，涵盖客流量、销售业绩、商户表现等维度，进行系统化分析，识别运营中的趋势与改进点。基于分析结果，为楼层经营策略调整、品牌组合优化等提供决策支撑。按时编制并提交运营报告，汇报工作进展与未来计划。 招聘要求 1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备2-5年商场运营、商业管理或相关岗位工作经验，熟悉楼层运营流程及管理模式。优秀应届毕业生如有扎实实习经历或参与过相关项目亦可酌情录用。 3.技能要求：具备较强的數據分析能力，熟练操作Excel等办公工具进行数据整理与分析。拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能与商户、同事及上级高效对接。具备一定活动策划与执行能力，可独立推进营销项目落地。 4.素质要求：工作态度严谨，责任心强，具备敬业精神和抗压能力。服务意识良好，应对突发事件和客户反馈时反应迅速、处理得当。具有敏锐的市场感知力和商业判断力，了解行业动态及消费者行为变化。

市场楼层运营岗位职责 1.日常运营管理：全面负责所辖楼层的日常运作，制定并落实运营方案，确保各商户按规范有序经营，涵盖营业时间监管、店铺陈列标准核查等内容。通过定期巡检，及时排查设施故障、环境清洁等隐患，维护优质购物空间。 2.商户沟通与管理：保持与楼层商户的高效互动，建立稳定协作关系。协助商户应对经营难题，如资源调配、运营优化建议等。汇总商户意见与需求，为商场整体运营优化提供参考依据。 3.营销活动策划与执行：依据商场整体营销方向，结合楼层定位及目标顾客特征，策划并落地具有针对性的促销活动，如主题营销、品牌联动等，提升客流与销售业绩。统筹活动筹备、现场实施及复盘工作，评估成效并提出优化策略。 4.数据分析与报告：系统收集并整理客流量、销售额、商户业绩等运营数据，开展深度分析，识别运营中的问题与增长点。基于分析结论，为经营策略调整、品牌组合优化提供数据支撑。定期向上级提交运营报告，汇报工作进展与后续计划。 招聘要求 1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备2-5年商场运营、商业管理或相关岗位工作经验，熟悉楼层运营机制与管理模式。应届毕业生若拥有扎实实习经历或参与过相关项目亦可酌情考虑。 3.技能要求：具备较强的数据分析能力，熟练操作Excel等办公工具进行数据整理与分析。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接商户、同事及管理层。具备一定活动策划与执行能力，可独立推进营销项目落地。 4.素质要求：工作态度端正，责任心强，具备敬业精神与抗压能力。服务意识良好，应变能力强，能妥善处理突发事件及客户反馈。具备市场敏感度与商业洞察力，了解消费趋势与行业动态。

1、负责亚马逊平台的日常运营，包括账号维护、商品上架及优化等管理工作； 2、及时掌握亚马逊最新政策动态，并制定相应的运营应对方案； 3、处理平台客户咨询、订单跟进及售后相关事务。 岗位要求： 1、具备1年以上亚马逊（Amazon）账号运营经验，熟悉平台各项规则与政策； 2、具有一定的市场分析、逻辑思维及数据处理能力； 3、执行力强，工作积极主动。 职业生涯规划： 1、提供完善的培训体系，包含入职10天集中培训及定期技能提升培训，助力快速成长； 2、实行一对一导师制度，由副总经理及以上管理层担任职业发展指导人； 3、拥有清晰的晋升通道和岗位发展路径。 薪酬福利： 1、提供具有市场竞争力的薪资与绩效奖金； 2、享受健全的福利保障，五险齐全； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会。 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，交通便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实进取的您加入我们！

【薪资待遇】 1.每月15号准时发放工资，绝不拖欠； 2.享受法定节假日休假安排，带薪假期按规定执行； 3.公司处于快速发展阶段，平台资源丰富，行业前景稳定可观； 4.配备资深导师全程指导，提供带薪一对一系统培训； 5.薪资水平无上限，能力决定收入，具体详情欢迎进一步咨询； 【岗位需求】 1.年龄要求17-26岁，性别不限； 2.具备强烈赚钱意愿，积极进取，接受零基础入职； 3.本岗位不支持远程办公； 团队以95后、00后为主，没有高高在上的领导，没有复杂人际竞争，工作氛围轻松融洽，福利惊喜不断，超乎你的想象！

招聘运营要求年龄在*******之间， 底薪+全勤+提成月工资3500-4500 具备良好沟通能力，工作态度认真，有责任心者优先考虑 上班时间上午10点到晚上7点 联系电话***********

工作内容: 负责群内日常维护，与客户沟通交流，并及时跟进客户需求 工作时间: 上午8:30～12:00，下午13:00～17:30，每周日固定休息一天，节假日安排部分假期 薪资待遇: 4000～10000元左右

我司的优势，我们公司的主销产品是灯具，有自己的工厂，垂直类目且本人从事电商五年，带过团队，做过销冠，有非常丰富的实战经验，老板亲自带人。 岗位职责:需要速卖通相关经验最好 1、熟悉跨境平台的规则，负责账号的操作和安全， 控制产品风险，规避各类安全问题; 2、分析平台上热销产品的特点，制定营销计划 3、跟踪同类产品及主要竞争对手的销售情况，进行市场信息的收集和分析，根据分析结果调整销售策略 4、负责维护、发布及管理关键词排名，实时关注告效果报告，根据广告报告和效果进行调整 5、制定产品站内外的推广计划，站内CPC等付费广告的优化等销售计划和促销方案,推进产品排名、提升销量 6、统计跟踪店铺的销售情况、库存情况等，保持较好的库存周转率和库存量的安全; 7、销售数据分析，定期对销售数据进行分析并形成报告，根据分析情况快速调整并指定策略 职责要求: 1、熟悉以上跨境平台的规则、运营技巧与交易流程，有相关运营经验优先; 2、大专及以上学历，专业不限; 3.有淘宝，天猫，京东，拼多多，速卖通等C端，店铺2年以上运营经验最好; 4、熟悉跨境电商平台，两年以上的速卖通平台统筹经验。熟悉google搜索等相关推广平台，能独立进行 4、熟悉跨境电商平台，两年以上的速卖通平台统筹经验。熟悉google搜索等相关推广平台，能独立进行海外推广将被特别优先考虑 5、能够独立完成任务，对工作细节有高度关注6、具有创新思维，能够在快节奏环境中迅速适应并取得成果 6.精通运用办公软件，会一点ps， 7.会英语是加分项 8.兼职勿扰，没毕业的大学生勿扰。 公司情况： 1.人员比较少，全部都是00后 2.双休，节假日正常休息，并且带薪 3.晋升空间大

1、京东系统订单导单。 2、对接上游基地及京东快递，确保当日订单保质保量发出去。 3、懂视频号，能做了基础主播优先考虑

岗位职责: 1.负责对网络数据进行甄别与整理，保障信息的精准性与可用性 2.参与数据推广相关工作，提高数据展示频率及用户互动水平 3.协同团队成员推进数据推广任务，确保达成项目预定目标 任职要求： 1.具备较强的数据分析技能，能高效完成网络数据的处理与筛选 2.熟悉各类数据推广手段及渠道，可有效增强数据传播影响力 3.拥有良好的团队协作意识，能够与组员密切配合，推动项目顺利实施

招聘临促 凤展矿区店，每周六日（进入腊月二十五可以连着上到初二的） 积极向上有责任心，敢叫卖 联系电话：

【养发馆招聘】 岗位:3⃣名店员 年龄18-50周岁 薪资3⃣0⃣0⃣0⃣➕ 提成‼ ☎电话:杨女士 地址:沁水杨河路641号

明天市里找挖机替班

中通快递晋城转运中心 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【招聘岗位】: 操作员 【薪资待遇】：4800-6500，入职交六险、管食宿、生日福利、节日福利、年终福利、亲情1+1 要求：18-48周岁，：18-45周岁，吃苦耐劳，能接受夜班 工作内容：负责操作部货物的分拣、扫描 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【招聘岗位】: 装卸工 【薪资待遇】：6000-9000，入职交六险、管食宿、生日福利、节日福利、年终福利、亲情1+1 要求：：18-48周岁，吃苦耐劳，能接受夜班 工作内容：负责操作部货物的装车、卸车 工作时长：8-10小时 月 休：月休3天 联系电话：

谁现在能接油烟机清洗，。

1.辅助公司管理小红薯IP。 2.有无经验均可，按照公司要求，登记信息做线上记录，可以长期做 3.维护日常运营。 4.每天都可以做。操作简单，五分钟即可 5.员工福利，零食下午茶，有Wi-Fi

岗位职责： 1.负责抖音、淘宝、小红书等平台的日常运营支持，协助制定内容发布计划并跟进执行进度。 2.收集整理运营数据，定期制作基础报表，为优化运营策略提供数据支持。 3.协助策划线上活动，对接内外部资源，推动活动落地并跟踪效果反馈。 4.维护平台账号基础信息，确保内容合规发布，及时响应平台规则变化。 5.配合团队完成素材准备、客户沟通及跨部门协作等日常事务性工作。 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有电商平台实习经验者优先。 2.对抖音、淘宝、小红书等平台运营模式有一定了解，熟悉用户互动逻辑。 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能承担一定工作压力。 4.具备基础的数据分析意识，能通过数据反馈发现问题并提出改进建议。 5.可稳定上岗，学习能力强，愿意在电商运营领域长期发展。

工作内容简单易学，有无经验均可，学历无要求，认真工作， ，年龄20到30之间，薪资待遇面谈，

薪资面谈

职位详情 矩阵营销社群运营抖音小红书 小红书，新媒体截流引流推广运营专员 1，负责小红书，抖音截流 2，支持长期兼职周结算 3，小红书和抖音新媒体截流会操作好上手 4，远程兼职，一小时15-30元! 5，简单易上手

【硬性要求】 理解能力强，善于沟通！ 理解能力强，善于沟通！ 理解能力强，善于沟通！ 【作业内容】 通过支付宝APP开展作业，拥有独立操作后台 商家零成本升级，推广无压力 负责支付宝收款码、碰一下小蓝环、碰一下点餐功能及氛围物料的铺设 【作业佣金】 不同任务类型对应不同佣金，单商户25元-150元 【收入亮点】 日均收入200-600元 只要肯付出，月入过万不是难事 【必选理由】 支付宝重点推进项目，可持续长期发展 各城市提供多样化任务，可自由选择参与类型 时间灵活自主！按完成单量即时结算！ 【工作内容】 1.自主选定区域内的商户进行开发； 2.为商家免费张贴支付宝官方宣传物料； 3.使用手机拍摄并上传资料至系统； 4.指导商家引导顾客使用支付宝完成支付 【我们需要这样的你】 年龄18-40岁，熟练操作智能手机 踏实肯干！ 踏实肯干！ 踏实肯干非常重要！ 了解更多详情请搜索：支小二服务，自助申请开通作业权限

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位福利： 1.招募可在各高校组织捐书公益活动的负责人 2.活动负责人可获得爱心补贴（约2000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获得200元推荐奖励

全国招募碰一碰地推团队长可兼职居家副业 省团生活&支付宝深度合作“碰一下”项目上线！ 独家带锁粉功能，助力商家高效引流！ 现面向全国招募： 1.地推项目经理、团队长、区域负责人（享受团队整体业绩分润）！ 2.兼职地推人员，负责商家入驻及设备安装（可享长期持续收益）！ 3.霸王餐推广员，居家办公灵活操作，时间自主安排（可持续累积收益）！ 工作职责： 1.开拓本地商户资源，实地推广并邀请商家入驻平台！ 2.建立并维护商户合作关系，解答平台运营模式及相关设备使用问题！ 支付宝全新推出的“碰一下”2.0版本，专为中小微商户定制， 当前市场接入需求旺盛，设备安装流程简便， 无需经验门槛，新人老手均可快速上手，全国范围均可开展，时间地点自由安排！ 地推激励包含：安装铺设奖励+设备活跃奖励+长期管道收益+团队长团队激励 公司为每位推广人员配备独立管理后台，推广数据实时可查，成果清晰可见！

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工作内容：前往各大市场开展地毯式推广，负责门票销售 周末组织购票客户按时到场，工作简单易上手，无需复杂技能，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入不低于三千，冲击一万五并非难事，月入两万以上有保障，工资周结无拖欠，多劳多得，实干者必有回报！需接受长期出差，能承受高强度工作 本岗位专注提成激励，欢迎有能力、敢拼搏的人加入。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。团队中表现突出、吃苦耐劳者，weeklyearnings达到一万及以上的大有人在。渴望高收入者欢迎挑战 注：积极主动、能长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘人数】20名 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力 2、性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力 3、素质要求：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、不限学历（能力为王，付出决定回报） 3、具备良好沟通能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能吃苦耐劳，有强烈的目标感和奋斗精神（成果源于持续努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国范围分配 首次出发交通费用全额报销！！！