
入库快递
3000-6000元/月
分拣1-2人月结全职快递员驿站工作人员入库人员
驿站整理员,捡货,入库职位描述
在快递驿站工作,岗位选择【配送/装卸一快递员】重主要负责每日1400-1500件快递整理入库上架
全职,全职。1400-1500件,5000
配/理/拣/发货
7000-8000元/月
打包分拣发货员包吃包住3-5人日结
工作内容:
1.负责鲜花水果零食等订单商品的配拣工作,确保
产品质量和准确误。
2.按要求进行货物分拣和打包,保证货物完好送达
3.协助完成日常清洁工作保持工作区域整洁有序。
薪资待遇
1.短期:30~45一小时,350-450/天(可日结)
2.长期:综合7000-8000;25号发薪资~管吃住
3.工作时间:10:00-14:0017:00-21:00具体以站
8h工作制,上六休一
4、福利待遇:
提供中餐(宿舍基础设施都有,空调,热水器,独
立卫浴等,享有假日员工福利)
分拣包吃包住
任职要求:
男21-53周岁
女21-48周岁
平均薪资水平:
全勤分拣5500-6000
全勤装卸6500-7500
所有岗位月休2天,
每月15号准时发薪
管吃管住,晋升空间大,欢迎有理想,喜欢挣钱的朋友加入
招聘线:
快递分拣
5000-7000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
职位详情
[岗位]
分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求]
1、男女不限,年龄:18-47-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
[薪资待遇]
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇]
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,
500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
[公司地址]
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
太原申通快递直招
5000-7000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
职位详情
[岗位]
分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求]
1、男女不限,年龄:18-47-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
[薪资待遇]
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇]
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,
500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
[公司地址]
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
分拣扫描
5000-7000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
【申通直招】
这是一条实实在在的招聘信息,如果你还在纠结找工作的问题,欢迎看过来:
分拣工:5500-6500元
装卸工:7500-8500元
管吃管住,月休2天,男女均可,省内工作就很香,何必去远方。
欢迎联系
地址:太原市阳曲县穗华物流园
群发,多有打扰[抱拳][抱拳]
补货
3000-4000元/月
分拣免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责商品的上架、整理和补货,确保货架整齐、商品充足;
2、定期检查商品的有效期和质量,及时下架不合格商品;
3、协助顾客查找商品,提供优质的购物体验;
4、保持店铺清洁卫生,维护良好的购物环境。
太原小店区招服务员一名,东北菜工资3500-4000,公休两天,包吃包住,地址:学府街电话
3500-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招服务员一名,东北菜
工资3500-4000,
公休两天,包吃 包住,
地址:太原市小店区学府街
电话:
保洁开荒保洁月结
招学校食堂保洁,管吃管住,双休节假日休息,年龄55岁左右,一个月2800。地址小店区南内环桥东南三巷。电话()
保姆月结
滨河华庭,文兴路口午晚钟点工,做2个人的饭,打扫餐厨卫生,3000双休,晋南阿姨优先考虑
联系人 小邱
山西太原峦下城市营地烤肉火锅总店招聘:洗碗工1名工作时间:下午4:00-12:00月休:两
3600-3800元/月
洗碗工1-2人月结
峦下城市营地烤肉火锅总店
招聘:洗碗工1名
工作时间:下午4:00-12:00
月休:两天
工资:底薪3600,全勤200
备注:想找有工作经验者
联系电话:
地址:胜利东街如意小区北门峦下城市营地火锅烤肉。
长白班分拣员/春节期间保底400/天
5000-7000元/月
分拣快递拣货员包住3-5人月结
#春节期间保底400一天
要求:年龄:18—45,要求做到年后
岗位:仓库拣货员
时间:早上9点到下午五六点左右,会有相应的加班
待遇:综合工资5500—6500
休假:每周六固休,可提供住宿
青白江多多买菜分拣员6000-9000
6000-9000元/月
果蔬分拣分拣包吃6-10人月结
上班时间:16:00-03:00(不倒班)
招聘要求:20-45岁,男女不限
岗位内容:用手机软件进行选货分拣
薪资情况:工资6000-9000/月
新人保护期前15天200元/天,
吃住情况:包住宿无押金-水电费平摊,吃饭自费
山东威海蔄山拣货周期工工期到工价18-22不体检包吃包住17-42岁☎
18-22元/时
快递拣货员包吃包住
蔄山拣货周期工 工期到
工价18-22 不体检 包吃包住
17-42岁
☎
华强仓储超市7000+不限经验+月休四天
7000-9000元/月
打包分拣3-5人月结全职线上超市白班分拣打包
负责仓库货品的分拣、打包、出入库处理及仓储区域日常整理
薪资:按小时+绩效算。每周可预支500元
时间:面议
要求:年龄18~45,有无经验皆可,做事稳定
留年福利:
1.16~2.15:单价+3
1.16~2.16:补贴1000
2.16:2倍
2.17~2.19:3倍
2.20~2.22:2倍
2.24~3.15:补贴900
上海小企业不用体检,直接安排上班长期小时工工人,50岁以下,20一个小时,每天11小时,免
5500-7500元/月
分拣包吃月结
小企业
不用体检,直接安排上班
长期小时工
工人,50岁以下,20一个小时,每天11小时,免费工作餐,餐盒仓库,管理人性化,工作简单自由,有少量夜班,夜班补贴40一个班
注:
上班时间:7:30—19:30
月综合工资5500—7500
上班地址:新场镇新奉公路1399
明天7:20厂门口集合上班
联系电话()
运输经理
6000-10000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上承运商开发/管理运输SOP制定流程质量管控团队搭建/管理物流业务开发中大型供应链管理经验有客户资源
一、运输体系搭建与管理
1. 制度与流程制定:建立运输管理相关制度(如运输作业规范、承运商准入标准、货物交接流程),明确各环节责任(如装车核对、在途跟踪、卸货验收),推动全流程标准化;
2. 路线与方案优化:根据货物特性(如生鲜需冷链、大件需专运)、时效要求、成本预算,设计最优运输路线(如干线+支线组合、多式联运),定期复盘路线效率(如里程、耗时)并调整;
3. 成本管控:制定年度运输预算(含运费、油费、车辆维护费、保险费),通过招标议价、整合运力、优化装载率(如满车配载)等方式降低单位运输成本,确保实际支出不超预算。
二、承运商全生命周期管理
1. 承运商准入与评估:筛选优质承运商(物流企业、个体车队等),审核资质(营业执照、运输许可证、保险单据),建立承运商资源池;
2. 合作与考核:签订运输合同(明确运价、时效、赔付条款),日常对接承运商安排运输任务;每月/每季度通过KPI考核(如准时送达率、货损率、投诉率)评估承运商业绩,淘汰低效/高风险合作方;
3. 关系维护:定期与核心承运商沟通,解决合作中的问题(如运力不足、路线冲突),保障旺季(如电商大促)运力稳定。
三、运输全流程执行与监控
1. 任务统筹安排:接收仓库出库指令或业务端运输需求,匹配对应运力(自有车辆/外协承运商),下达运输任务单(明确货物信息、目的地、时效、联系人);
2. 在途跟踪与异常处理:通过GPS、物流跟踪系统实时监控货物位置,及时同步给客户或业务端;突发异常(如堵车、车辆故障、天气影响)时,快速协调备用运力或调整路线,降低延误风险;
3. 货物交接与结算:监督货物装车(核对数量、防护包装)、卸货验收(确认无破损、短缺),收集签收回单;整理运输单据(回单、过磅单、油费发票),对接财务完成运费结算。
四、安全与合规管理
1. 货物与车辆安全:制定货物安全防护标准(如易碎品加固、冷链温度控制),要求承运商配备安全设施(如灭火器、GPS);定期检查自有车辆维护情况(如轮胎、刹车),组织司机安全培训(交通法规、应急处理);
2. 合规风险把控:确保运输环节符合国家法规(如《道路运输条例》),证件齐全(车辆行驶证、司机驾驶证、危险品运输资质等,按需匹配);处理运输相关纠纷(如货损赔付、交通事故理赔),规避法律风险;
3. 安全复盘:定期分析运输安全数据(如事故率、货损率),总结问题并优化防控措施(如新增应急预案)。
五、数据监控与跨部门协同
1. 数据统计与分析:每月统计核心运输数据(如运输量、准时送达率、成本率、货损率、承运商KPI),形成运输管理报告,识别优化空间(如某路线成本过高需替换承运商);
2. 跨部门对接:
-对接仓库:同步出库计划,协调装车时间,确保货物按时发运;
-对接业务/销售端:了解客户运输需求(如加急件、指定到货时间),反馈运输进度,提升客户满意度;
-对接财务/法务:配合运费结算、合同审核,确保流程合规。
物流叉车工
岗位职责
1.操作抱(叉)车来移动和搬运物品,包括将货物从一个位置移到另一个位置,将货物装载和卸载到储存区域或卡车上。
2.熟练掌握叉车的操作技巧和方法,确保叉车的正确使用,避免货物受损或设备受损。
3.根据工作要求,准确计算和记录货物的数量和重量,并根据需要调整叉车的高度和位置。
4.维护和检查叉车,确保其正常工作,包括定期更换零部件、清理和保养车辆。
5.遵守安全规定和程序,确保叉车操作过程中的人身安全和设备安全。
6.与仓库管理员、装卸工、司机和其他相关人员合作,确保货物的正确存储和运输。
岗位要求
1.具有有效的叉车操作证书,了解相关的法律法规和安全标准。
2.具有操作叉车的经验,并能熟练地掌握叉车的操作技巧和方法。
3.良好的视力和空间感知能力,能够准确地判断和操纵叉车。
4.具有较强的身体素质,能够长时间站立和操作叉车。
5.有责任心和安全意识,能够遵守规定和程序,保障人身和设备安全。
6.初中及以上学历,3年以上操作经验。
沃尔玛驻店配送
7000-10000元/月
配送外卖骑手有提成免费培训6-10人月结多劳多得 简单易上手
职位详情
----工作流程----
居民在社区电商平台上购买的小件生活物资,咱们骑手骑电动车送过去即可
----岗位优势----
1.只送一个门店的订单,取货只在一个地方
2.配送的都是小件生活用品,都是打包好的,直接拿走不用等单
3.全是顺路单,配送范围小,两公里内的社区
---骑手福利------
1.多劳多得,每天轻松80-120单
2.每单配送费7-10元/单,日收入300元以上
3.门店提供电动车(换电方便,无限续航,无任何押金)
---其他福利--
1.当天直接安排住宿、安排上岗
2.没钱可预支工资
3.站长之前也是做骑手的,对人好,上升空间大
装卸工
山西太原的申通物流公司将于今晚进行两场装卸工作,分别在17:307:00和19:307:30时段进行,工作包括装卸和分拣任务,女工参与。。请参与者下午三点准时集合报名,相关联系方式未提及。
小店顺丰快递日结日结
100-200元/天
装卸工20人以上日结
明天白班小店顺丰大量要人
快递装车7:00-19:00160元
7:00-18:00,150
快递分拣7:00-19:00,150元
6:20顺丰集合
明天顺丰中班日结
10:00-15:00.70日结
11:00-15:00,60日结
11:00-23:00*160日结
9点顺丰集合,
今晚小店顺丰快递日结
小件装车19:00-7:00,160元
小件分拣19:00-7:00,150元
6点顺丰集合
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原美团优选招工在线招聘信息,主要招聘太原配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。