【公司介绍】 公司聚焦大健康领域，顺应国家产业发展方向。 采用线上数字化销售模式，客户定位清晰，行业前景广阔 【工作内容】 负责产品在线推广与成交转化，客户通过主动添加微信进行咨询，提供专业答疑服务， 借助微信沟通掌握客户需求，解决客户相关问题。依托系统运营及数据支持，精准获客，无需自主拓客，每日分配高质量流量资源 【岗位要求】 年龄20*****之间，综合能力突出者条件可适度放宽，具备线上销售从业背景或相关经历者优先考虑 【薪资待遇】 薪酬结构：无责任底薪3-5K（根据成交转化率动态调整）+高额提成+绩效奖励，整体月收入6K-9K 工作时间：早九晚六 享受五险保障 每月休息4天 发放年终奖

高底薪、高提成、办公环境舒适、团队氛围融洽，关键是：领导好相处、福利待遇优厚 岗位内容： 上班时间 8：00-17：30，周日休息，法定节假日正常休假 薪资构成：底薪+提成+社保+不定期奖励+团建活动 任职要求： 1、性别不限，年龄18--40岁，有客服相关经验者优先考虑 2、性格开朗、反应迅速、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 3、具有较强的客户服务意识，工作认真负责 4、发音标准，普通话流利，声音具有感染力 5、学习能力强，沟通表现优秀 6、意志坚定，思维灵活，具备出色的应变能力和抗压能力

一、岗位描述： 本岗位属于回访服务+健康咨询顾问类型，目标客户由公司统一提供（无需自行拓客或外出），分配后通过企业微信（社群运营）及电话方式进行回访、维护与转化跟进。客户资源精准度高，沟通门槛较低，工作推进更顺畅。 二、任职要求： 能适应办公室坐班制度，性格沉稳、专注力强； 具备基础销售经验，不怯场，表达清晰，沟通顺畅即可胜任； 不要求专业对口或行业背景，入职后提供系统培训，快速掌握上岗技能！ 三、福利待遇： 底薪3500元（含300元全勤奖，调休灵活）+500元（首月新人补贴）+阶梯提成+业绩奖励+五险+下午茶点+节日专属福利+工龄津贴等，试用期综合收入普遍在5-7K，转正后可达8K以上 ··································································································· ※无外勤、无面谈压力，纯坐班模式，配备五险及多样化员工活动与关怀福利，薪资发放准时；行业前景稳定，晋升通道清晰，欢迎有意向者进一步交流了解~也可提交简历，招聘专员将及时通过线上或电话联系对接~ ※诚邀更多优秀人才加入团队，期待与你并肩同行！

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

岗位职责： 1.负责公司全铝制防爆铸铝门及原材料的线上推广与销售，通过电商平台、社交媒体、B2B平台等渠道开发新客户并维护老客户 2.独立完成网络咨询响应、产品介绍、方案推荐、报价跟进及订单转化全流程 3. 分析行业客户需求及竞品动态，协同技术团队提供定制化产品解决方案（如私人订制款、表面处理工艺选型等） 4. 定期整理销售数据、客户反馈及市场信息，为产品优化与营销策略调整提供支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有建材、金属制品或门窗行业销售经验者优先 2.熟悉主流网络销售平台操作，能独立开展线上客户开发与跟进工作 3. 具备基础办公软件使用能力，学习能力强，适应制造业企业节奏与客户需求多样性 4.认同“以质量求生存，以创新求发展”理念，责任心强，目标导向，具备团队协作精神

岗位职责： 1.公司提供一手资源客户，通过微信、企业微信等线上渠道沟通，根据客户需求推荐推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2.网络销售经验不限，有互联网、教育、电商、SaaS等行业销售背景更佳 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏线上协作环境 薪资待遇: 无责4000底薪+提成，综合8k~1.2w以上 缴纳社保，高额奖励，每月团建，节假日福利，生日福利

工作简单，有人带，打字回复客户聊天，维护好客户！！！ 不需要打电话，办公室坐班，不出差！！！

"1.工作很轻松！ 不外跑拜访客户！ 不打电话! 纯打字工作！ 2.无责底薪加提成，只要业绩达标，随随便便6000+ 公司提供客户资源，你只需要解答客户的问题促成交易就可以 3.我们要求很简单，只要你朝气蓬勃，踏实肯干，头脑灵活，思路清晰，语言组织能力强 5.节假日带薪休假

本公司自有花卉基地，现招聘带货主播10名，客服岗位2名，主播可零经验入职，公司安排专人指导培训。 薪资待遇5000-8000元，每月休息四天，具体细节可面谈协商。 享受五险一金、节日福利、年底双薪，拥有多种晋升通道与发展空间。 岗位要求：形象气质佳，普通话标准，思维敏捷，表达流畅，具备良好的应变能力，善于融入团队氛围。 公司处于快速发展阶段，机会与挑战并存，诚邀有理想、有追求的伙伴加入，携手共进，实现共赢成长。

纯打字！工作很轻松！不外跑拜访客户！不打电话! 工作内容：公司提供客户资源，只需要跟客户打字聊天，促成交易，接受小白， 上班时间：9:00-12:00,1:30-6：30，周日固定休息，不轮休，不排休，不强制加班， 节假日带薪休假，年假放假。 薪资待遇：薪资是递增式，需要面谈，综合平均薪资4000-5000左右 福利待遇：下午茶不限，不定期团建，交通便利，有员工食堂菜系全价格实惠

明天找一个。

大龄工首选，零元入职。负责铝材料的包装，上下料等。

明天找替班司机一名，海化上车装卸及时，仙河装昌邑卸。

潍坊市潍城区招二保焊/气焊

潍坊市诸城市招当地墙体打孔（ 63的孔）2-4名，需要配合安装队伍 。量大。一个小区一结。

位置：2号线地铁站旁、有轨电车、公交站齐全 岗位职责: 公司提供精准资源，在线方式跟进 高转化率 每天8小时不加班。 薪资:无责底薪5000+提成+每周奖金+社保＋其他奖励 到点下班。每周下午茶、生日福利、节日福利拉满。 可带手机，穿搭自由。 年假20天，工作自由无那么多约束。

带薪培训，一带一指导，全面打造金融配资经理，接受无经验 我们是与四大银行和各大商业银行合作。公司业务是做【抵押经营性贷款 消费性贷款 个人信用贷款 企业信贷 其他业务等】，也包含了【短拆 赎楼等一站式服务】。 我们是电销+网销形式，另外结合了科技部团队研发的微信拓客，比较前端作业，获客量胜传统电销的十几倍。公司免费分配精准资源，简单来说，我们这个岗位主要以电话加微信为主，了解客户需求和条件，主动要约客户上门，前期由经理去面谈。后续可自主谈判。

能用抖音各种社交软件引流，会地推，有激情，有冲劲，可以带

这是一份离家近且可兼顾家庭和生活的工作。有意向的可直接投简历约面试哈~ 【职位描述】 1.主要负责给 中 国 体 育 彩 票 的 客户解答 跟进 维护等工作，工作轻松，简单，公司提供资源。 2.负责微信朋友圈的日常宣传，微信好友分类 ，配合在社群做活动并进行转化，提高转化率。 【岗位要求】 1、学历不限，无经验亦可，有完整的培训流程； 2、有微信朋友圈运营，微信群运营，网络营销经验优先； 3、具备良好的沟通和表达能力，有团队协作精神。 4、熟练电脑打字聊天。 【薪资待遇】 工资构成：无责任底薪2000+500全勤+销售额提成（上不封顶 ） 月休4天（星期日）法定节假日放假。 地址：高州茂名大道 上班时间：09:00-18:00 朝九晚六，中午休息两个小时 联系人：涂生

是本人一个字一个字手打出来的。 没有套路，请认真看，双向选择最重要!!拒绝画饼! 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 底薪5000+提成+奖金(2000-3w)+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖+各种品牌礼物苹果手机应有尽有 [福利待遇] 购买每天下午茶、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、忠诚奖(工龄工资)、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等!专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划! [任职要求] 1、学历不限，接受小白无经验，可内部晋升，上岗后有培训，安排手把手带新 2、具备良好的沟通协调能力 3、性格开朗，工作积极主动

国央qi公司特招聘一批有责任心、想挣钱、形象好的售后服务人员数名。（退伍军人，宝妈，个体经营者，教培工作者优先录用）有意向打招呼

元生招聘招聘收款员一名，要求会打印排版、直播发图片工资；5500五险，三点半上班至11点半下班任七商贸城

昌南区域招聘业务员，负责东鹏特饮，加多宝，好益多，江小白等产品推广及销售，底薪4500元/月（学徒期后）4500元/月（业绩考核奖），工资一般6000元～9000元/月，要求踏实肯干，业务能力强，有经验者……优先录用，工作：早8点～下午6点上班地址：昌邑市区南环路南逄村

山东潍坊高新区五洲街388号招聘车工、加工中心、钳工和销售共10人，学历不限，经验不限，月薪范围在10000-4000元之间，有相应工作经验者优先。

客户经理： 岗位职责： 1、入职后提供免费带薪培训，系统学习各部门管理知识，并逐步掌握团队运营管理能力 2、协助各部门负责人完成工作，了解部门间的协作流程与衔接机制 3、后期在经理指导下参与实际工作，积累实战经验并提升综合能力 4、达到集团考核要求后，具备独立运营和管理公司的能力 二、任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2、工作积极主动，踏实肯干，能承受一定工作压力 3、执行力强，责任心强，富有进取精神 4、愿意参与公司安排的轮岗培训，保持持续学习的心态 三、福利待遇： 1、周薪制+绩效奖金+免费住宿+五险，每周工作6天 2、提供免费住宿、组织公费旅游、生日赠送惊喜礼品 3、对应届生、退役军人免费提供带薪专业化培训 4、一经录用待遇优厚，提供广阔发展平台，公司氛围良好，晋升机制公开透明 四、晋升制度： 前期（2-3个月）：学习市场营销相关技能 中期（3-6个月）：掌握团队搭建与团队管理方法 后期（6-12个月）：深入学习企业经营体系，逐步承担公司管理与运营职责 公司承诺：无需经验，全程免费培训，不收取任何费用

工作职责: 销售工作包含两个主要部分： 客户开发：公司提供资源支持，每日需完成约30个电话沟通，预约客户后安排实地拜访，每周外出面访客户2-3天，公司负责专车接送；负责制定报价方案，推动运输合作达成，并完成合同签署； 客户维护：负责客户发货后的系统操作、异常问题协调处理、对账及回款跟进等工作，偶尔因客户需求需出差； 工作时间：8:30-18:30，午休2小时，享受法定节假日正常休息 任职要求： 1、统招大专及以上学历，熟练使用办公软件；年龄24-33周岁；形象良好，气质端正，普通话标准； 2、具备积极进取的开拓意识和良好的职业素养，拥有一定的市场敏锐度与人际交往能力； 3、心态稳定，行为规范，具备较强的应变能力，能有效应对突发状况； 4、对企业发展、客户服务及团队协作有责任感，诚实守信，踏实肯干，抗压性强，执行力高。 薪酬福利： 1、无责任底薪6300元，半年后综合收入8000~15000元+，表现优异者月薪可达2-3万以上，上不封顶（另设季度、半年度及年度奖金）；收入稳定可预期； 2、提供带薪岗前培训，入职后由专属经理一对一指导，全程带教； 3、公司统一配备办公电脑及专用手机卡；外出拜访客户期间享受专车接送服务； 4、设有内部晋升机制，晋升路径为：销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀礼品、年度多次调薪机会

1、获得新客户信息，线下及线上营销； 2、有责任心和创新力，学习力强、反应敏捷； 3、客户导向和沟通表达好，善于挑战富有开拓力 4、缴纳五险一金，底薪3K，按比例提成； 5、营销、电气、软件、互联网等专业专科以上学历。

一、上班时间：（到点就走，还能提前下班，不加班不加班不加班！） 周一至周五 9:00-12:00 13:30-18:00 周六 9:00-12:00 14:00-18:00 二、工作内容： 1、公司配备精准客户资源，无需自行拓客，提供工作手机及账号 2、通过电话、微信与客户对接，无通话量要求，沟通及成交全程微信完成，无需费力推销！ 3、产品需求明确易成交，操作简单并配有系统培训（老板随和、主管少事，团队氛围超好） 三、福利待遇： 平均月薪5000-15000+，法定节假日正常休息 不限经验，入职即享岗前培训，团队氛围融洽，综合收入8K+，真实不虚！ 下午茶点、不定期团建聚餐、日常福利多多、缴纳社保、晋升通道广阔

主要负责在指定区域开展产品推广与销售工作，任务明确，团队有老员工带教，包教包会，日均收入150元以上，男女均可报名，年龄要求19至45岁（需年满19周岁），性格外向，具备良好的沟通表达能力，能积极配合公司工作安排。 公司团队年轻化，成员多为90后，工作氛围轻松融洽，无复杂人际关系，提成高，工资日结，日结，日结！ 表现优异者有机会晋升为团队管理岗位，月收入8K-12K，需接受occasional出差，出差期间餐补、住宿及往返交通费用均由公司承担，工作时间相对灵活自由。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业客户场地，企业员工可享受多样化的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售额返点。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，获客门槛较低。 【业务场景】 设备投放场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K。其中底薪绩效4K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K，每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护转介绍等多种方式，拓展无人零售柜的投放合作； 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作。 【工作地点、时间】 1、负责潍坊区域，外勤作业灵活打卡，就近安排； 2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时。 【岗位要求】 中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入；具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取；有企业客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳。 【晋升发展】 入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上岗与成长；晋升路径清晰明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每阶段晋升均可叠加补贴或提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月。