了解钢结构领域相关法律知识（具备学习适应能力）/业务范畴/劳务争议/商业纠纷等与企业相关的法律事务，协助企业处理各类法律事宜。可接受兼职

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工作内容： 面试通过后入职济南知名律所， 任职要求： 1、国内外重点法学院毕业，具备本科或以上学历； 2、已取得律师执业资格，具备1-2年执业经验； 3、能够独立承办复杂、疑难案件； 4、具备扎实的法律专业功底，良好的逻辑思维与沟通技巧，出色的书面和口头表达能力； 5、具备较强的心理承受能力，致力于长期发展律师事业。

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岗位职责：处理日常法律事务，承办诉讼及执行案件，以及相关业务工作。 职位要求：需通过基层法律服务工作者资格考试，持有基层法律服务工作者执业证书，或目前符合申领条件并可取得相应证书，其中一人需具备2年以上工作经验。 或已通过司法考试，持有律师执业证且执业满5年，满足设立个人所的基本条件。

主营业务：民商事与刑事法律服务、诉讼及非诉业务 团队情况：团队规模约20人 薪资待遇： （1）律所提成比例为10%； （2）无强制坐班要求； （3）配备完善行政支持，协作高效； （4）可提供自媒体运营协助及案件资源合作机会

薪资范围：1000-2000元／月 发薪日期：9日 职位底薪：1600元／月 奖金补贴：全勤奖 100、夏季降温费 200 职位详情：骑车配送，公司提供三轮车认真负责细致 一天工作 2-4 小时 上货位置火炬路附近 休 2

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1.具备本科及以上学历 2.已取得国家法律职业资格证书 3.有意向长期发展律师职业 4.思路清晰，具备良好的协作精神 5.熟悉常用办公软件操作 工资薪酬 执业律师薪资面议 授薪律师月薪5000元起加绩效奖金 实习律师月薪3000元起加绩效奖金 工作地点:济南奥体附近 联系电话:张律师***********

园区物业经理 学历：大专及以上学历。经验年限：6年以上一线物业管理经验（具备大型或高端住宅项目管理经验者优先）。年龄限制：30 - 45周岁，精力充沛，能适应高标准管理工作。专业能力：熟悉物业管理各项法律法规、流程及服务标准，具备全面的项目运营、财务预算和团队管理能力；具备卓越的客户服务意识和处理突发事件、化解重大投诉的能力；具备良好的品质管控和经营意识。综合素质：具备优秀的组织协调、沟通表达和团队领导力。 薪资福利:13000（具体面议） 工作地址:潍坊市（桂语朝阳项目）

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，专科及以上优先 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1.协助律师进行案件材料整理、归档及法律文书起草与校对 2.负责法院、仲裁委等机构的立案、送达、调取证据等程序性事务 3. 进行法律法规检索、案例查询及基础法律问题分析支持 4.接听客户咨询电话，协助安排律师会见及日程协调 5.配合团队完成合同审查、尽职调查等专项辅助工作 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历不限 2.具备良好的文字表达与沟通协调能力 3.工作细致严谨，责任心强，能承受一定工作压力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础法律检索能力 5.有律所实习或法务助理经验者优先

岗位职责： 1. 依托律所精准客户资源，开发意向客户、拓展法律服务业务，维护客户关系并促成合作； 2. 深度挖掘客户法律需求，提供专业咨询与解决方案，达成既定销售目标； 3. 精准定位客户需求，以邀约上门咨询为核心开展工作，无需盲打； 4. 对当事人进行二次回访跟进，做好回访记录，推进委托合作落地； 5. 配合团队完成日常工作，及时同步客户对接进度。 任职要求： 1. 有电话销售、行业相关销售经验者优先，法本专业可无销售经验； 2. 普通话标准、口齿清晰，沟通表达能力佳； 3. 年龄30-45周岁，工作态度积极向上，具备良好的团队合作精神； 4. 服从律所工作安排，有较强的目标感和执行力； 岗位福利：入职配备专属工作手机及手机卡，薪资上不封顶，平均收入10000-20000元起。

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岗位职责： 1、配合完成企业日常法务工作，如合同审查、拟定及修订等相关事宜； 2、参与企业法律风险识别与评估，提出合规建议，协助建立风控机制； 3、负责法律资料的整理归档与系统管理，保障文件完整性与信息安全； 4、协调应对企业涉及的各类法律争议，配合外部律所推进案件处理； 5、为内部各部门提供法律支持与咨询，确保运营活动依法合规开展。 任职要求： 1、掌握系统的法律理论知识，了解合同法、公司法等核心法律法规； 2、具备优秀的分析判断力和文书撰写能力，可独立完成法律文书起草； 3、具备良好的组织沟通能力，能与内外部协作方顺畅交流； 4、工作细致、责任感强，能高效处理大量文件与信息内容； 5、具有相关从业经历者优先考虑，能胜任高强度、快节奏的工作要求。

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