主要工作内容： 1. 负责公司产品在学术领域的推广与传播； 2. 组织开展内部员工的专业知识培训，提升团队学术素养； 3. 为营销团队提供医学、药学及产品相关知识的系统培训，深化其对公司产品的认知，助力销售工作的有效推进； 4. 策划并执行全国范围内的学术沙龙与专业研讨会。 要求： 1. 临床医学等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2. 具备学术推广活动的组织能力及学术支持落地执行经验； 3. 拥有良好的应变能力与培训授课能力（含公开演讲能力）； 4. 有市场营销领域工作经验者优先。 待遇： 具体薪资面议；双休、五险、法定节假日休息，享年终分红

1. 制定集团年度培训计划，规划高管、中层及基层员工的分层培养体系 2. 搭建岗位学习路径图与能力成长模型 3. 推动培训项目的实施与落地 4. 组织内部讲师的选拔、认证与日常管理 5. 负责培训预算的编制、执行与成本管控 6. 主导内部课程的研发与内容迭代 7. 统筹内外部讲师资源的协调与配置 8. 管理数字化学习平台运营（含功能升级与内容维护） 9. 执行四级培训效果评估（重点关注行为转化与绩效改进） 10. 按季度复盘培训ROI，动态优化资源配置 11. 牵头关键岗位的知识梳理与经验提炼 12. 构建知识共享系统，促进组织经验积累与复用 13. 协助上级完成人力资源总监安排的专项工作 14. 参与内部制度流程优化及人才梯队建设支持 任职要求： 1. 5年以上培训管理经验，其中至少2年在制造业或大型集团企业担任同类职位；主导实施过不少于3个重大培训项目（如领导力发展项目、在线学习平台上线等） 2. 本科及以上学历（人力资源、教育学、MBA等相关专业优先考虑） 3. 熟悉ADDIE/SAM等课程设计方法论；掌握柯氏四级评估体系；了解知识管理体系框架；具备课程研发及内训师体系建设实操经验 4. 熟练操作线上学习平台工具；能运用基础数据分析软件；具备优秀的跨部门协作与项目推动力 5. 具备战略视角、目标导向意识和创新思维，适应高节奏工作环境 职位福利：双休、五险一金足额缴纳、带薪年假、弹性工作制、节日福利、年度健康体检

职位概述： 我们正在寻找一位兼具健康领域专业背景、优秀表达能力与高效销售能力的复合型人才。您将负责慢病管理中心的运营支持、客户健康教育及服务方案推广，通过专业的讲解与高效的沟通，提升客户的健康管理成效并推动服务签约，实现客户健康改善与中心业绩提升的双赢目标。您将是连接专业服务与客户需求的重要纽带。 核心职责： 1、搭建运营数据监测体系，跟踪引流效果、用户留存、服务转化率、客单价等核心指标，定期形成数据分析报告，并据此优化运营策略与服务流程； 2、组织多种形式的健康宣教活动，如线下讲座、主题沙龙、一对一健康解读等，根据不同人群（如中老年患者、高危人群）特点调整表达方式，确保专业知识通俗易懂，增强客户信任感； 3、参与内部能力建设，面向服务与销售团队开展慢病管理知识及沟通技巧培训，提升团队整体服务水平与转化意识； 4、通过课程互动、随访交流、健康数据解读等方式，深入挖掘客户核心需求（如血糖管理、体重控制、并发症预防等），结合健康档案提供个性化的慢病干预建议； 5、主导服务或产品的转化全过程，针对客户疑问给予专业回应，结合医生诊疗意见推荐适配的管理方案（如个性化饮食指导、专属随访计划）或健康产品，高效完成签约转化，达成个人与团队业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、护理、营养、康复、公共卫生、健康管理等相关专业优先考虑； 2、3年以上健康行业从业经历，有健康培训授课经验及实际销售转化成果者优先； 3、具备优秀的公众演讲能力、语言表达能力和现场控场能力，可适应不同规模的讲授场景； 4、具有强烈的成交意识与销售能力，善于洞察客户心理，掌握谈判技巧，抗压性强； 5、学习能力强，能够持续更新健康领域知识，并对运营逻辑具备基础认知。 薪酬福利： 1、富有竞争力的薪酬体系：底薪 + 高额绩效提成 + 奖金，收入与个人能力及业绩直接挂钩； 2、完善的岗前培训与持续在岗学习机制，助力专业能力不断提升； 3、五险一金、带薪年假、节日福利、专业进修机会等全面福利保障； 4、多元化的晋升路径，未来可向运营管理、培训负责人、销售管理等方向发展。

1、具备保健品行业会销相关经验； 2、能够适应出差安排； 3、对销售工作有高度热情；

岗位职责: 1、承担嵌入式开发实践项目教学及专业课程讲授（包括C/C++语言，熟悉Linux系统—ubuntu环境下的开发，ARM架构，51/32单片机等相关内容）并解答学员疑问。 2、参与日常项目研发工作，负责教学资料与教案的编写与优化。 3、组织开展专业技术专题讲座，提供职业发展方向指导与规划建议。 4、配合市场部门完成相关推广活动的技术支持及宣传材料制作（聚焦嵌入式技术领域）。 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子类相关专业背景，具备3年以上嵌入式开发实际工作经验，有在人工智能、物联网或移动应用开发方向的项目实践经验者优先。 2、熟练掌握C/C++编程语言，熟悉Linux操作系统，精通嵌入式Linux环境下程序开发（包含嵌入式设备GUI设计、SQLite数据库应用、网络通信、多进程多线程编程等）； 3、精通PIC单片机软件开发及相关工具链，熟练进行51/32单片机程序开发，熟悉zigbee、RFID、LORa等无线通信技术者更佳； 4、具备良好的逻辑分析能力、语言表达能力和归纳总结能力，善于沟通协作，能够独立分析和解决技术问题，热爱教学工作，态度积极，责任心强。

1、具备保健品行业会销相关经验； 2、能够适应出差安排； 3、对销售工作充满热情；

职位概述： 我们正在寻找一位兼具健康领域专业背景、优秀表达能力与高效销售能力的复合型人才。您将承担慢病管理中心的运营支持工作，开展客户健康教育，并推广健康管理服务方案，通过专业的讲解与高效的沟通，提升客户的健康管理水平，促进服务签约，实现客户健康改善与中心业绩提升的双重成果。您将是专业服务与客户需求之间的重要纽带。 核心职责： 1、搭建运营数据监测体系，跟踪引流效果、用户留存、服务转化率、客单价等核心指标，定期形成数据分析报告，依据数据反馈优化运营策略与服务流程； 2、组织多种形式的健康宣教活动，如线下讲座、主题沙龙、一对一健康解读等，根据受众特点（如中老年群体、高风险人群）灵活调整表达方式，确保专业知识通俗易懂，增强用户信赖感； 3、参与团队内部能力建设，为服务与销售团队提供慢病管理知识及沟通技巧培训，强化团队专业服务能力与转化意识； 4、通过课程互动、随访交流、健康数据解读等方式，深入洞察用户关键需求（如血糖调控、体重管理、并发症预防等），结合个人健康档案制定个性化的慢病管理建议方案； 5、主导服务或产品的转化全过程，针对客户疑问给予专业回应，结合医生评估结果推荐适宜的服务组合（如个性化饮食指导、专属跟踪服务）或健康产品，高效推进签约落地，完成个人与团队的业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、护理、营养、康复、公共卫生、健康管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上健康行业从业经历，有健康宣讲/培训经验及实际销售转化成果； 3、具备优秀的公众演讲能力、语言表达能力和现场控场能力，可适应不同规模的授课场景； 4、具备强烈的销售导向与成交能力，善于把握客户心理，掌握谈判技巧，抗压性强； 5、学习能力强，能持续吸收更新健康知识，并对运营逻辑具备基础认知。 薪酬福利： 1、富有竞争力的薪酬体系：底薪 + 高额绩效提成 + 奖金，收入与个人能力及业绩表现直接挂钩； 2、完善的入职及在职培训机制，助力专业能力持续进阶； 3、五险一金、带薪年假、节日福利、专业学习支持等福利齐全； 4、多元化的晋升通道（可向运营管理、学院负责人、销售管理等方向发展）。

岗位职责： 1、负责模拟版图设计相关培训工作；能清晰讲授芯片物理实现全过程，涵盖整体布局规划、顶层走线、电源网络分布等整合性设计内容； 2、承担模拟版图培训课程的课件开发任务，包括课程结构搭建、教学材料编制、讲义撰写及配套练习设计； 3、参与培训教材的整体策划与编写工作。 任职资格： 1、具备三年以上模拟版图设计经验，微电子、电子工程、通信工程等相关专业本科及以上学历，热爱教育培训，具备良好沟通意愿； 2、拥有较强的学习理解能力、语言表达能力以及团队协作意识； 3、掌握模拟电路、混合信号电路及ESD保护电路的版图设计方法，熟练操作Virtuoso工具，能使用Calibre完成DRC、LVS验证及PEX参数提取；熟悉Linux/Unix系统操作； 4、有BCD或FinFET工艺经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1、依照既定训练流程，带领学生进行英语单词朗读，纠正发音错误，帮助学生掌握正确读音，协助记忆词汇，并在课后及时完成学习情况总结与反馈； 2、按时落实学生的学习进度安排，具备耐心与责任感，能灵活应对学生情绪变化，适时给予肯定与激励，营造积极的学习氛围； 3、工作形式：时间可协商，排课时间为周一至周日，根据学生实际需求灵活安排，单次课程时长不少于1小时； 任职要求: 1、具备本科及以上学历，英语相关专业优先考虑，优秀者可放宽至大专学历，在校生或已毕业人员均可报名； 2、英语水平需达到四级以上，英语专业背景更佳，持有专四或专八证书者优先，发音清晰标准，词汇量不低于3500，面试环节将进行发音及词汇测试； 3、有英语教学经历或担任过英语助教者优先录用； 4、支持居家远程授课，前期需参与磨课与培训流程。

1.指引游客 2.设备检票 3.游客安全 9-7

招收全屋定制安装学徒 聪明好学有眼力见踏实有耐心的 混子勿扰

物流公司直招 1，岗位名称：工厂内叉车工 10人 岗位职责：负责到货入库，拣货出库， 院内现场辅助装卸工装卸车 2，具体要求：50周岁以内， 具有质量监督局颁发的合规叉车证； 备注：叉车会开，没有叉车证的， 也可报名，2个月内取证即可； 3，工作地点: 天津市西青开发区赛达二大道 4，薪资待遇： 上六休一，工资保底6400， 全勤奖600, 绩效300-1500， 岗位不同绩效不同 工资月结，每月15日准时发薪； 5，公司管住不管吃，公司院有宿舍 和员工平价食堂 6，公司另招装卸工10人 备注： 1，公司直招，没有任何费用 2，招长期工，不招临时工 以上物流公司直招 1，岗位名称：工厂内叉车工 10人： 岗位职责：负责到货入库，拣货出库， 院内现场辅助装卸工装卸车 2，具体要求：50周岁以内， 具有质量监督局颁发的合规叉车证； 备注：叉车会开，没有叉车证的， 也可报名，2个月内取证即可； 3，工作地点: 天津市西青开发区赛达二大道 4，薪资待遇： 上六休一，工资保底6400， 全勤奖600, 绩效300-1500， 岗位不同绩效不同 工资月结，每月15日准时发薪； 5，公司管住不管吃，公司院有宿舍 和员工平价食堂 6，公司另招装卸工10人 备注： 1，公司直招，没有任何费用 2，招长期工，不招临时工 以上

天津市西青区找电梯司机楼层矮，4800+16 男女 55 以内，☎

西青大型电子厂～ 长白班两班倒 生产摄像头，主要负责打螺丝 组装 检测 包装 看机器， 面试试岗～通过后体检 要求：18-35周岁，男女不限 工资：长白班200以上 白班220/夜班240 夜班补助20/天 吃住:厂里有餐厅/每顿补8元/2顿16元，免费住厂里公寓独立卫浴2-6人间。 夜班补助：一天20元 工作时间:8:30~8:30，周六下5:30 周日休息 五险一金 工作地址：西青区中北镇海泰附近

西青区面包厂 工人:18-50周岁。 薪资:整体班组计件绩效奖岗位奖其他津贴。月综合工资5500-6500/元。 同工同酬每半年涨薪一次。 表现优越者可晋升班组长。 缴纳五险一金。 生产面包：穿连体服，站岗，流水线作业。 地点 :天津市西青大寺

职业规划老师、就业指导老师、家政讲师、储备经理朝九晚六，休息2小时，月休4天综合薪资8000-30000，上不封顶，凭个人能力定薪！每年组织2次集体旅游

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

无经验可培训，薪资待遇一万五到五万加，上不封顶，工作轻松，时间弹性，早九晚五。，单休。期待优秀的人才来共同发展，一起发财。

岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与讲授，确保教学内容的专业性与实用性 2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构 3. 参与教学相关的材料编写与资源开发 4. 配合团队完成教学任务及培训目标 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教学工作，有责任心和耐心 3. 能够适应不同学员的学习需求，灵活调整教学方法 4. 具备较强的学习能力，能持续提升教学水平

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责: 1. 负责地理学科的教学工作，帮助学生理解并掌握核心地理知识； 2. 参与教学方案与课程进度的设计，保障教学内容符合学校及学生发展需求； 3. 策划并参与校内地理类实践活动，激发学生的动手能力与探索兴趣； 4. 与学生、家长及相关教师保持良好沟通，协同提升教学成效。 任职要求： 1. 具备扎实的地理专业知识，能灵活采用多种教学手段开展授课； 2. 具有较强的课堂组织与教学规划能力，确保教学秩序高效有序； 3. 工作积极主动，能在高强度工作环境下稳定发挥教学水平； 4. 具备优秀的团队协作意识和沟通技巧，善于构建良好的师生及家校互动关系。

岗位职责: 1. 承担天津春季高考语文、数学、英语科目的授课任务 2. 与学生保持有效互动，保障教学进度与知识掌握效果 3. 积极配合教研团队工作，协同优化教学方案与教学质量 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够适应高强度工作节奏，具备较强的临场应对能力 3. 热爱教育事业，持续提升教学技能与专业素养 4. 全日制本科及以上学历，持有教师资格证书

1、组织开展客户需求调研：围绕部门课程开发的目标与实际需求，明确调研对象与方向，制定调研方案，准备相关材料，有序推进调研工作实施。 2、承担授课内容研发工作：依据部门年度及月度课程研发规划与进度安排，拟定具体执行计划，并确保课程研发任务按期高质量完成。 3、编制标准化教学配套资料：结合课程内容要求及预期教学目标，制作与课程相匹配的标准化授课套件，确保不同授课教师均可依据套件规范完成教学流程。 4、执行方法类课程讲授任务：负责已定型方法课的授课实施，授课过程须符合既定教学标准，并达到课程设定的学员满意度指标。 5、优化服务流程与产品迭代：收集用户需求反馈及对已有课程的评价建议，基于调研数据持续改进服务环节，提升产品品质与体验。 6、支持教学软硬件产品宣传推广：配合部门负责人开展软硬件产品的推广与宣导工作，帮助用户理解产品功能与核心优势，增强产品接受度。 7、完成领导交办的其他工作：主动响应并按时保质完成上级交办的各项临时或专项任务。

岗位职责： 1.负责所授学科的课程教学与课堂管理，确保教学目标有效达成 2.根据学生特点设计教案、组织教学活动，注重因材施教与互动参与 3.定期开展学情分析与作业批改，及时反馈学习情况并提供个性化辅导 4.参与教研活动、教学培训及学校安排的教育教学相关工作 5.配合班主任及家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力，能胜任日常授课任务 4.普通话标准，具备良好的语言表达、沟通协调与团队协作能力 5.身心健康，适应教育工作节奏，认同学校育人理念

岗位职责： 1.授课（⼩初全科课程） 2.招⽣ 任职要求： 1.全职，应届优先 2.积极乐观，认真负责 岗位福利: 管吃管住 五险⼀金 最低收入5550元，有师⽗带

职位详情 1、职位信息 工作平台:业腾作业批改平台 工作具体内容:用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单，易学)每天做3小时(注意工作效 率)，轻松月入2000(工资无上限，做的越多，得的越多) 工作要求:需要用电脑操作，平板不行，需要具备小学语文功底基础，每周三周四周五晚上8点至11点需在线参与批改，有事可提前请假。 2、薪资详情 薪资范围:2000~3000 薪资计算标准:按批改量计算薪资，综合单价1元/篇 薪资结构:批改单价+绩效 结算方式:企业支付宝批量结算 3、收费情况是否收费:否 工作说明:本兼职全程免费如遇收费兼职，各位请谨慎。

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教学大纲要求 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学习成果，及时反馈并调整教学策略以提高教学质量 4.参与教研活动及教师培训，持续提升专业能力和教学水平 5.与家长保持良好沟通，共同促进学生的全面发展 任职要求： 1.具备相应学科相关学历背景，持有教师资格证书者优先 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和较强的责任心 3.具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队合作精神 4.有教学经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.熟悉现代教育技术应用，能熟练使用多媒体教学工具

岗位职责： 1. 招聘全职语文专业教师，全职综合教师（政治、经济、法律、推理），高中春考通用技术教师； 周末课兼职教师，负责16-18岁学生春考阶段的教学工作，完成授课及相关教学任务； 2. 参与教学研究活动，持续提升专业素养与教学水平； 3. 定期与家长进行有效沟通，及时反馈学生学习进展与表现； 4. 重视教学质量，协同其他业务部门开展家长咨询服务，提升家长满意度； 任职要求： 1. 具备1-3年及以上教学经验，本科及以上学历，持有教师资格证； 2. 热爱教育行业，具备扎实的专业教学能力、情绪管理能力及良好的沟通技巧； 3. 性格外向，富有爱心、耐心、责任心，具备优良的职业道德； 4. 双休，有春考教学经验者优先考虑； 福利： 1. 全勤奖金 2. 工作环境优越 3. 行业内具有竞争力的薪酬体系 4. 节假日礼品、生日礼品及开工红包等福利

岗位职责: 1.承担地理学科的教学工作，帮助学生深入理解并熟练掌握相关知识。 2.参与教学内容的规划与改进，持续提升课程的实用性和授课成效。 3.保持与学生及家长的有效交流，定期汇报学习进展并提供针对性建议。 任职要求： 1.具备扎实的教学能力，善于调动学生的学习积极性。 2.工作认真负责，能精准把握学生的学习状况并给予有效支持。 3.具有团队协作精神，愿意与同事共同推动教学水平的提升。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-30 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有参考解析。 【岗位优势】 题目资源丰富，可按量持续产出，项目稳定持久，不受地域限制，支持居家办公，时间灵活自主！ 【在招岗位】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 注意：实际招聘科目将根据阶段需求动态调整 【薪资待遇】 初中：6-8元/题 高中：8-10元/题 小初高阶段支持月结，大学类可选日结或周结！不定期发放奖励，部分科目设有新人激励，长期参与有效，坚持投入必获理想回报！