薪资待遇： 无责底薪+高提成+奖金+工龄奖+月度奖励+季度福利+年终福利+节日津贴＝综合收入上不封顶 【工作时间】： 每日8小时工作制，周末双休 【薪酬待遇】： 除享受法定节假日补贴外，公司将结合年度经营情况及员工个人业绩表现，发放年终奖金 【公司活动】： 每年组织1-2次国内集体旅游，不定期开展聚餐、K歌、团队建设等丰富活动 岗位职责： 1、利用公司提供的意向客户资源，通过电话或线上方式完成客户开发； 2、负责老客户关系维护，持续挖掘客户合作潜力； 3、定期与合作客户保持沟通，建立稳定长期的合作关系并推进深度合作。 任职资格： 1、具备基本销售意识与沟通技巧，年龄满18周岁以上； 2、热爱销售工作，拥有良好的语言表达能力与自主学习能力； 3、品行良好，诚实守信，敢于追求高收入目标

岗位职责: 1.负责接听客户来电，及时回应并解答各类咨询问题 2.协助客户解决相关事宜，保障服务流程顺畅与质量达标 任职要求: 1.具备优秀的语言表达能力，能准确理解并满足客户需求 2.适应高强度工作节奏，始终保持热情与专注的工作状态 3.拥有良好的团队意识，能与同事协同配合推进工作开展

岗位职责： 1、通过电话为咨询客户提供专业服务，及时解答各类问题； 2、准确记录客户咨询信息，确保内容完整清晰； 3、积极处理客户反馈，协同解决客户需求，提高服务满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且细致； 2、能适应较强工作压力，可在高效节奏中保持稳定表现； 3、有电话客服或相关客户服务经验者优先考虑； 岗位福利: 1.底薪3500+首单开单奖1500+提成 2.不定期下午茶，ktv、看电影、打球等各种户外活动； 3.公司培训：新员工入职带薪培训，有老员工一对一教，客户资源由公司提供； 4.职业发展：健全良好的直接晋升通道、广阔的发展平台； 5.精准化资源，不用海量电销，新人签单率80%

集团实力雄厚，自主生产销售，旗下拥有近30家分公司，行业领先，郑州设有近30个办公点，可就近安排工作地点。 公司提供精准客户资源，工作内容轻松，零门槛入职，不限经验，不限学历，欢迎新人加入。 无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖励+月度奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假 任职要求： 1.不限经验，不限学历，积极上进，有收入提升意愿，热爱销售岗位。 2.工作时间8:30-17:30，每日工作七小时三十分钟，不加班，不加班，不加班。 3.入职即享系统培训，提供沟通话术与实战技巧，配备专人一对一带教，纯办公室作业，无需外勤。 公司福利： 1.不强制加班，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节日带薪休息，薪酬待遇具有竞争力。 2.提供带薪岗前培训，晋升通道清晰，从业务经理到组长、主任、主管直至总监，晋升公开透明，管理岗位均从内部选拔培养。

招10086智能客服代表 主要负责接听10086人工热线，办理受理客户咨询业务。无任何绩效考核！ 职位要求：年龄18-40周岁，中专/大专学历，熟悉操作系统及Office办公软件，打字速度约35字/分钟；普通话标准！ 月休8天，可提供食宿。试用期综合薪资3500+，转正综合4000+～6000+，接电话多的可以一个月拿10000+的工资，生日福利团建等。 上班地点：锦荣广场6号楼 有意者可私聊或直接联系：

岗位要求： 1、年龄25岁至45岁，工作经验不限 2、热爱生活，具备积极向上的心态 3、根据公司提供的客户联系方式，负责接听客服电话，向客户介绍并推广公司产品 福利待遇： 薪资：底薪5000元+高额提成+现金奖励+社保+工龄工资+第13个月工资 工作时间：8:30-18:00，每日工作7.5小时，无需加班 集团旗下拥有20余家子公司，可结合住址就近分配入职地点 享受国家法定节假日正常休假，定期发放生日礼品，组织团队建设及聚餐活动，工作氛围轻松融洽 带薪年假可达二十多天，现岗位正在扩招，适合考虑更换工作环境或对当前职位不满意的伙伴加入，欢迎咨询了解！期待您的到来！

1:通过电话和微信维护公司老客户进行一到两分钟回访 2：早九晚六午休俩小时，时间比较自由，可双休 3：工作轻松上手，有师傅亲自带 4：底薪三千+提成+奖金+月奖励

岗位职责： 1、负责接听10086用户来电，准确解答话费查询、套餐办理、业务咨询等问题，提供专业服务。 2、记录用户反馈的问题与需求，按流程同步至相关部门，确保问题闭环处理。 3、严格遵守服务规范与话术标准，维护中国移动品牌形象，提升用户满意度。 任职要求: 1、学历：高中及以上学历，普通话标准流利，沟通表达清晰。 2、能力：具备良好的耐心与服务意识，能快速理解用户需求，抗压能力强。 3、其他：熟悉电脑基础操作，有客服相关经验者优先，可接受轮班制度。 工作时间 1、实行三班制：最早班次8:00开始，最晚班次至22:00结束。（轮班制） 2、每日工作8-9小时（含休息时间），每月休息7-8天。 薪资福利 1、薪资：底薪+双向提成，收入与服务质量、接听量直接挂钩，多劳多得。 2、福利：过节过年发放福利，法定享3倍 有意者可直接联系：

岗位职责： 1、负责接听10086用户来电，准确解答话费查询、套餐办理、业务咨询等问题，提供专业服务。 2、记录用户反馈的问题与需求，按流程同步至相关部门，确保问题闭环处理。 3、严格遵守服务规范与话术标准，维护中国移动品牌形象，提升用户满意度。 任职要求: 1、学历：高中及以上学历，普通话标准流利，沟通表达清晰。 2、能力：具备良好的耐心与服务意识，能快速理解用户需求，抗压能力强。 3、其他：熟悉电脑基础操作，有客服相关经验者优先，可接受轮班制度。 工作时间 1、实行三班制：最早班次8:00开始，最晚班次至22:00结束。（轮班制） 2、每日工作8-9小时（含休息时间），每月休息7-8天。 薪资福利 1、薪资：底薪+双向提成，收入与服务质量、接听量直接挂钩，多劳多得。 2、福利：过节过年发放福利，法定享3倍 有意者可直接联系：

招聘电话客服 地址:新郑市郭店镇华商汇浦朗顿厨卫电器 要求有电话和销售经验的，超市上过班也算哈 年龄35岁到40多岁[呲牙][呲牙] 底薪2800元提成3个点哦。月入5000到6000哈 联系人梁薇

新郑市门厂招聘贴木皮师傅，实木做底师傅，

单四 【新郑中华路顺丰住宿年前短期工】 分拣/装卸岗18-55岁工人！ 叉车工，18-50岁，工人18-55岁！ 夜班： 18 : 30 - 06 : 30 19 : 30 - 07 : 30 以上至少提前40分钟赶到 工期腊月二十七，200元/天（点对点），！ ⚠不接收 ⚠干到腊月27结束200元/天！！！ 利润：满月300➕满第二月200 安排宿舍，住宿费5元/天，水电费5元/天！需要试岗，能胜任的当天安排住宿！ 驻厂王老师:

郑州华南城要8-10名氩弧焊师傅，8K镜面镀锌板焊接打磨抛光，350-400元一天。二把刀混子勿扰，工作位置华南城，活做到年底一直有活。精品活，技术不好的勿扰

郑州市新郑市招贴砖、油漆工

新郑港区比亚迪旁边有一栋办公楼2万平方，找空调和新风管道施工的清工小班组，有空干活的联系

1、公司提供客户资源，无需外出 2、根据公司提供的客户资源，电话沟通引导客户添加平台客服

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；中班11：00-20：00 工作内容: 主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇: 综合薪资6k-9k（保底4500+绩效1k-4k），入职缴纳五险一金 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；中班11：00-20：00 工作内容: 主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇: 综合薪资6k-9k（保底4500+绩效1k-4k），入职缴纳五险一金 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

岗位职责: 1.处理售后问题 2.处理逾期租金 薪资： 无责底薪3000+提成 月薪最低5000 任职要求: 1.接受打电话 2.沟通能力比较好 3.工作态度认真

【工作内容】： 1、负责客户来电咨询，沟通清晰、有耐心的就能上手，不用跑外勤。 2、依据工作标准和服务规范完成工单处理。 【工作时间】： 1、带薪培训，培训期为行政班，早九晚六。 2、每天8小时工作制。 【福利待遇】： 1、提供带薪岗位技能培训 2、基本工资+绩效工资+年终奖励+各项福利，综合收入：4500-8000元/月 3、签订正式劳动合同，缴纳五险 【任职要求】： 1、专业不限，18-38岁， 2、基本电脑操作，有良好的沟通能力， 3、有客服工作经验者优先。

长白班 大龄工/吃住在厂 18-55周岁，男女不限 薪资待遇：前七天保底14.3/小时，(）七天之后纯计件工资，多劳多得，月综合收入4500—6500元，可预支工资 主要负责负责挑选干果，包装，小袋零食装箱，码拖，上料等。 吃住在厂，吃饭特别便宜，三餐共计15元左右。住宿6人间，独立卫生间，中央空调，24小时热水，

售后问题处理

本地新建车间，26度恒温车间 当天面试安排免费住宿 全程不花冤枉钱，当面签订合同有保障!! 厂区：急聘大量普工!由于正直旺季，订单激增，临时涨价 岗位 组装工，质检，包装工，检测员，普工 通知!! 240/一天月综合6500+可短期工/长期工，均可 240/一天月综合6500+可短期工/长期工，均可 承偌均白纸黑字签字 （一）薪资待遇 1、小时工：23～26元/小时，230~260一天，包食宿，，入职7天，可预支1000， 推荐一个500---1000元 2、每月10号准时放粮，结清上月全部工资。 3、工厂统一包吃住，水电费平摊 【任职要求】 1、男女不限，年龄16~45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，自己不放弃包进企业 2、直接带行李物品过来，办完入职手续签完合同即可分配宿舍。 3、公寓宿舍4---6人间，有空调，网络，独立卫浴 5、当天面试当天可以办理入职 6、工作自由，事情少，目前大量需要人，以上都是真实情况

不含销售性质！！！没有KPI要求！！！接受小白，有人带！！！不打电话！！！ 岗位亮点: 中午11点用餐，避开人流高峰 无责底薪+绩效奖金，周末双休，法定节假日正常休息 无需电话沟通，无销售任务，不考核业绩指标，专注于社群运营与用户服务 岗位职责: 1.负责社群从零开始的搭建与基础信息完善 2.定时发布直播通知链接，处理售后相关咨询 3.及时查看并回复社及会员私信内容 4.汇总反馈问题，协助团队优化运营流程 任职要求: 1.表达清晰，有耐心和共情能力，能妥善处理用户疑问 2.工作积极主动，适应快节奏工作环境，重视团队配合 3.学习能力强，能在压力下保持稳定输出 4.不限经验，欢迎应届毕业生投递 岗位福利： 定期组织团建活动，办公环境舒适，成长通道广阔，日常奶茶、下午茶不断，节日惊喜礼品多多

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 我们工作地址在苏州 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

售前客服推广 招聘岗位：拓展拉新业务员 岗位要求：有耐心，年龄28岁以内 薪资待遇：3000高底薪加提成加全勤加奖金综合薪资7000左右 工作地址：康桥九溪郡 联系方式

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全。 一薪资待遇： 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280个工时，自愿选择 3、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 二工作内容： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。 三工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 四入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 五包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-8人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 3、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 4、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.）.涉及苏州

要求最好可以开航车

工作内容 1、定期与客户进行电话沟通，确保回访时效性； 2、深入了解客户需求并进行分析，提供针对性的解决方案； 3、协助客户处理逾期事项，指导其按时缴费，说明维护良好信用的重要性，并传递相关法律常识； 4、及时记录沟通结果，完善并更新客户信息资料。