招聘高中数学、物理、英语教师，薪资待遇详谈

1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

全国可投，纯线上办公，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个模块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过后即可上岗。 【岗位职责】 1. 在系统内开展针对各年龄段的一对一陪伴式教学服务 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决相关问题 3. 按要求参加定期组织的线上培训 【任职要求】 1. 热爱英语，具备大学英语四级或六级水平，本科或研究生学历均可，英语专业者优先考虑 2. 自备电脑设备，能够接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司相关工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金

岗位职责： 1.负责中小学或培训机构英语课程的教学与备课，确保教学内容符合教学大纲及学生认知水平 2.运用多样化教学方法激发学生学习兴趣，提升听、说、读、写综合语言能力 3. 定期开展学情评估与反馈，制定个性化辅导方案，跟踪学生进步情况 4. 参与教研活动及教学培训，持续优化教学策略与课堂管理能力 5.配合学校或机构完成家长沟通、教学资料整理及日常教务协作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与沟通能力 3.具备课堂教学组织能力，能独立设计并实施生动有效的英语课堂 4.持有教师资格证者优先，有K12或少儿英语教学经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师应聘

有带高中学生英语的经验，有耐心有责任心，教学有方法

【新东方东莞｜高薪诚聘教师】带你实现“薪”突破：综合年薪12-15W+，课酬优厚，带班即上岗！ 【岗位方向】 高中素养教师（数学/英语基础扎实者优先） 【工作地点】 （六大校区可选，地铁通达，出行便捷） 【校区地址】 1、西平校区：东莞市西平轨道交通大厦商业区新东方2楼 2、东城校区：东莞市东城街道时尚广场三楼 3、景湖校区：东莞市南城街道景湖时代城东南门14栋1楼街铺新东方 4、莞城校区：东莞市莞城街道东纵路莞城段2号光大智汇城3楼智慧空间素质成长中心 5、松山湖校区：广东省东莞市松山湖管委会科技四路16号光大We谷产业园C区6栋新东方 6、万江校区：广东省东莞市万江街道万道路万江段24号华南摩尔主题购物公园12栋4058室新东方 【面试流程】 线上试讲 → 线上面试 → 发放Offer 【薪酬待遇】 薪资真实透明，数据说话 • 春秋季收入稳定在 8k-10k+，寒暑假可达 13k-18k+ • 无责任底薪 + 阶梯式课酬 + 续班/课消奖励，收入上不封顶 • 入职即享系统化带薪培训，助力新人平稳起步 【福利全面，远超五险一金】 1、提供带薪岗前培训，加速职业适应与能力提升 2、签订正式劳动合同后，按规定缴纳五险一金 3、享有节日礼金、生日礼金及贺金 4、服务满一年可享10天带薪年休假 5、每年两次晋升调薪机会，成长看得见 6、年度员工旅游+全员免费健康体检 【职业价值】 1、依托新东方品牌优势，拥有成熟教学平台与丰富资源 2、专注小班制与个性化教学，切实参与学生成长进程 3、定期开展教研活动与专业培训，团队优秀，学习氛围浓厚 4、具备清晰的教师发展路径，支持长期职业规划 我们期待这样的你 1、全日制本科及以上学历 2、应聘英语教师岗位：英语专业需持有专四或以上证书，非英语专业需通过大学英语六级 3、热爱教育事业，具备良好的表达力、沟通力与课堂管理能力 4、愿意在东莞长期发展，有志于在教育行业持续深耕 加入新东方东莞校区，携手助力学生圆梦未来，也点亮属于你的职业征程。欢迎投递简历！

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生心理健康与行为习惯养成，协同班主任开展育人工作 5. 配合学校完成教学评估、家长沟通及各类教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的汉语言文学专业基础和语言表达能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.善于沟通协作，适应学校教育教学管理要求

岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2.开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 任职要求: 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2.具备英语相关专业背景，持有教师资格证(如应聘K12岗位需对应学段) 3.具备扎实的英语语言基础 4.需要有教学经验

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西宁维宸大酒店招聘消控员1名持证上岗（中级消防设施操作员证）包吃包住，薪资3700元/月岗位职责：消控室24小时轮班值守，监控消防主机、处理报警，填写消防台账，参与消防演练要求：有消控中级证，能倒夜班，有酒店消防值班经验优先地址：西宁城东区八一中路45号（维宸大酒店）电话：

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蜜雪冰城门店招聘店员/茶饮师（无经验可培训）和店长/储备店长（有经验优先）。薪资包含绩效奖金，提供免费饮品，团队氛围良好，成长空间大。应聘可拨打联系电话，或到南大街中段西侧门店咨询。

1. 承担英语学科教学任务，提升学生综合语言运用能力。 2. 制定并执行科学合理的教学方案。 3. 策划开展各类英语实践活动，丰富学生学习体验。 4. 定期与家长交流，及时汇报学生学习情况。 5. 协同参与课程体系及教学资料的研发工作。 6. 积极配合团队协作，助力学校英语教学质量提升。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

英语跟岗教师（4名）

寻找优秀英语老师合作 1.本科及以上学历，英语或英语教育相关专业或海外学历优先 2.持有小学或以上英语教师资格证优先 3.英语发音标准、口语流利，能进行流畅的英语沟通 4.喜欢孩子，有耐心，性格外向，善于调动课堂氛围 5.有责任心，能长期稳定合作 6.少儿英语教学经验者5年以上 7.沟通能力强，善于与家长进行有效沟通

工作内容： 1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程，教学年龄层初中及以上 任职要求： 1、本科及以上学历，硕士或海外留学背景优先 2、英语/教育相关专业，具有教师资格证书优先 3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上，有扎实英语功底 4、从事3年以上相关学科教学经验 5、热爱教育事业，具有良好的职业道德及敬业精神 6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力 7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感

【工作校区】 高途深圳宝安宝体校区 高途深圳宝安碧海湾校区 【教学方向：以剑桥体系为主，涵盖剑少考试、KET、PET】 岗位职责——在这里你将负责： 1. 教学工作：寓教于乐，引导孩子参与故事演绎与科普展示，激发他们对英语表达的兴趣；采用班级授课形式； 2. 课后监督：及时跟进学习情况并给予反馈，助力学生稳步提升； 3. 家校沟通：搭建学生与家长之间的桥梁，让家长清晰掌握孩子的学习进展，共同见证成长变化； 4. 成就自我：与优秀同事协作，深度参与教研活动及课程设计，表现突出者可参与师资培训、产品开发、课程运营等多元工作！ 岗位要求——我们期待的你是： 1. 学历背景：本科及以上学历，英语或相关专业优先； 2. 讲解达人：发音纯正，能带领孩子沉浸于全英文课堂氛围中； 3. 幽默风趣：面对孩子的提问能条理清晰且生动有趣地回应，活跃课堂气氛； 4. 善于沟通：具备共情能力，能从学生和家长视角出发，灵活调整沟通方式； 5. 抗压能力强：善于时间管理，能高效处理多项任务，积极应对挑战，坚定达成目标； 6. 团队合作：与教学团队及业务前端紧密配合，协同提升品牌口碑。 福利待遇——加入我们将拥有： 1、工作地址： -上课校区：高途深圳宝安万达校区 2、工作时间： -春秋季：每周一、二休息，周三至周五坐班，周末授课； -寒暑假：按课表安排授课，无固定休假（后续统一补休）； 3. 工资构成：固定底薪+课时酬金+续班奖励+满班激励，综合年薪15-30万； 4、六险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，入职即缴！正式员工入职满3个月后，额外享有商业保险，覆盖补充医疗、意外险与重疾保障； 5、高途专属福利：爱心互助基金、法定节假日、带薪年假、年度健康体检、企业打车补贴； 6、丰富学习资源：教师资格证、公职考试、考研辅导，家庭教育指导师、心理咨询师、财经类、雅思、托福、医学类等考试课程及技能培训，员工及其亲属均可享内部优惠； 7. 晋升通道： a. 专业序列：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 b. 教学管理序列：教师-教研（师训）组长-教研（师训）主管-教研（师训）经理 c. 运营管理序列：教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监 8. 热情融洽的团队氛围，坦诚高效的组织文化。 重要说明： 1、持有教师资格证者优先录用； 2、具备专四专八证书或大学四六级成绩500分以上者优先考虑。

《西宁家教中心2026暑假家教兼职招聘》工作岗位：小初高各科代课老师工作时间：2026年暑假工作地点：西宁市区工作内容：宣传+代课招聘对象：全国本科在读大学生均可聘工作要求：有无经验都可，踏实肯干、认真负责任，服从管理井号能抗压、有恒心薪资待遇：基本薪资＋奖金【多劳多得，提供免费住宿，可盖实习证明】面试/咨询：史昊阳（）也可私聊我询问具体的情况我们欢迎那些假期有时间，想锻炼自己代课能力，想挣一笔钱的有志之士前来咨询！

要求有责任心，踏实努力，遵守管理安排 有无工作经验均可，可提供免费住宿 可开具实习证明

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招聘要求 1. 品行端正，有责任心，热爱教育教学工作，具备基本的学科知识功底，能胜任对应科目辅导教学； 2. 能够吃苦耐劳，服从指挥、服从安排，严格遵守辅导班各项规章制度，积极配合团队完成前期宣传、教学管理等各项工作； 3. 做事认真踏实，有良好的沟通能力与团队协作意识，对待学生有耐心、有爱心； 4. 无不良嗜好，能全程坚守岗位，按时完成各项工作任务。 三、工作内容 1. 前期配合团队完成15天左右传单发放、招生宣传等前期筹备工作； 2. 后期负责对应学科的课程辅导、作业讲解、学生学习管理等教学相关工作； 3. 完成负责人安排的其他与辅导班运营相关的工作。

学生管理老师两名: · 负责学生课后作业辅导及学习习惯培养 · 组织趣味教学活动，提升学生学习兴趣 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 热爱教育事业，有责任心，沟通能力强 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议（待遇优厚）

《西宁家教中心2026暑假家教兼职招聘》 工作岗位：小初高各科代课老师 工作时间：2026年暑假 工作地点：西宁市区 工作内容：宣传+代课 招聘对象：全国本科在读大学生均可聘 工作要求：有无经验都可，踏实肯干、认真负责任，服从管理#能抗压、有恒心 薪资待遇：基本薪资＋奖金【多劳多得，提供免费住宿，可盖实习证明】

包住有餐补 可提供实习证明

（1）教学工作：按时高效完成授课任务，确保教学质量，对学员学习效果负责； （2）家校沟通：定期向家长反馈学员学习进展，提供专业学习规划建议，维护良好的家校关系，提高家长认可度； （3）学员服务：关心学员发展动态，跟踪记录学习情况，策划组织学员活动（如成果展演、阶段性展示等）； （4）教学教研：参与教研团队的集体备课、试讲评课，协同完善课程内容与教学方案，持续提升教学能力； （5）续费转介绍：协助课程顾问开展学员续费工作，配合推动老学员推荐新学员的相关事宜。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

课程设计与教学实施：深入研究教材及《数学课程标准》，科学制定教学计划，运用生动活泼的教学方式开展授课。通过小班直播、互动游戏、情境模拟等多种形式，增强课堂的趣味性与学生参与度。 课后辅导支持：合理布置并认真批改作业，及时为学生提供课后答疑和个性化辅导，帮助学生扎实掌握所学内容。 学习效果评估：定期开展阶段性测试，系统分析学生学业表现，并结合测评结果优化教学方法与进度安排。

岗位职责: 1. 依托在线平台开展英语学科教学服务 2. 结合学生实际能力实施针对性辅导 3. 按既定课程计划推进并落实教学内容 4. 协同相关教学流程，满足平台运营要求 任职要求： 1. 具备较强的英语口语与表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础授课设备 3. 可胜任视频直播教学，仪态得体，交流流畅 4. 遵守教学管理制度，准时完成授课任务

岗位职责： 1、教学内容：负责雅思听说读写科目的授课工作，授课形式包含班课及一对一辅导； 2、教研参与：积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 3、学员沟通：定期向家长反馈学习情况，提供有效学习建议，并进行专业知识答疑； 4、工作地点：根据住址就近安排至中关村、望京、国贸等校区 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，具备海外留学背景者优先考虑； 2、语言能力：雅思总分7分以上（成绩须在有效期内，若过期需在入职半年内重新取得有效分数），其中阅读/听力单项不低于8分，口语/写作单项不低于7分（需满足所授科目对应小分标准）； 3、个人素质：具备良好的沟通能力，富有责任心与进取心； 4、工作安排：全职岗位，日常无需坐班，课程集中于寒暑假、春秋季周末及周中晚间