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人事培训生
4000-6000元/月
人事专员本科
岗位职责: 1.协助开展招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职手续办理、劳动合同管理及基础人事档案维护 3.参与员工关系建设,协助组织企业文化活动及日常行政协调事务 4.支持培训需求调研与执行,协助制定并落实新员工入职培训计划 5.熟练使用办公软件处理人事数据统计、报表制作及日常行政文书撰写 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与文字功底,责任心强,具备团队协作意识 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析能力 4. 形象端正,亲和力佳,有学生会、社团或实习经验者优先 5. 接受应届毕业生,无工作经验要求,欢迎优秀应届生投递
中国平安人事助理
2000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限半天班不限学历20以上双休节假日休息半天班,工资上不封顶混合办公
中国平安招聘 年龄25到50岁,实习期5天 上班时间8:30-11:00 14:30-17:30 周末双休,法定节假日正常休息 岗位职责: 1、沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行ai面试初试; 4、安排候选人入职; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理IT技术团队劳动关系办理互联网产品从0到1团队搭建经验人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容: 1、人力资源规划 依据企业的战略方向与发展蓝图,制定科学的人力资源规划,合理预测人力供需情况,保障企业在各发展阶段均能实现人员的合理配置与支持。 2、招聘与选拔 拟定招聘方案与执行策略,明确招聘途径与实施方式。全面负责招聘流程,包括发布职位信息、简历筛选、组织面试、开展背景核实等工作,为企业甄选匹配度高的人才。 3、培训与发展 搭建员工培训机制,结合企业需求及员工成长需要,策划并落实培训计划。组织开展新员工入职培训、岗位技能提升培训、职业路径发展培训等各类学习活动,持续提升员工综合能力。 4、绩效管理 构建并优化绩效考核体系,设定合理的评估指标与评价标准。推动绩效考核落地实施,定期完成员工工作成果的评定与反馈,依据结果落实激励措施及个人发展安排。 5、薪酬福利管理 建立健全薪酬福利政策,确保薪资结构具备市场竞争力与内部公平性。开展薪酬水平调研,结合公司财务状况及员工绩效,核定薪资等级与福利方案,办理社会保险等相关事宜。 6、员工关系管理 维护和谐稳定的劳动关系,妥善处理员工意见与劳动争议。策划组织团队活动,提升员工认同感与团队凝聚力。关注员工满意度与职业成长,提供必要的协助与资源支持。 7、人事管理与事务 负责人事档案的建立、归档、保管与调阅工作。办理员工入离职、岗位调整、职级晋升等日常人事手续,确保人员信息的准确性与更新及时性。 8、政策与法规执行 了解并贯彻国家及地方劳动法律法规,确保人力资源各项工作合法合规。完善内部人力资源管理制度与操作流程,监督制度执行效果,并根据实际情况进行动态优化。 年龄要求:******,人事行政岗位工作经验一年以上。
人事行政专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理不接受居家办公行政专员行政劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理企业文化建设人事专员招聘与配置人力资源/管理类专业
一、岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的处理,保障公司运营有序进行; 2. 办理员工入职、离职、转正、调动等手续,确保劳动关系管理规范合法; 3. 策划并落实招聘方案,达成既定招聘任务; 4. 编制并推进员工培训安排,提升团队综合能力与专业水平; 5. 完善人事及行政管理体系,推动制度落地与有效执行; 6. 统筹员工考勤、薪酬核算及相关福利事务的数据管理; 7. 策划并开展各类企业文化活动,增强团队协作与归属感; 8. 推进工会及党组织相关工作的具体实施。 二、招聘要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先; 2. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和执行力; 3. 熟悉人力资源与行政工作流程,掌握行政管理基础知识与实践经验; 4. 具备扎实的文字撰写能力与良好的语言表达能力; 5. 工作认真负责,细致严谨,积极主动,能适应一定强度的工作节奏。
人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专
工作内容: 1、负责公司人力资源的日常运营,涵盖员工关系管理及人事制度的落实与执行; 2、参与招聘环节,如简历初筛、面试协调以及新员工入职相关手续的办理; 3、办理员工离职手续,确保各项流程合规、有序进行; 4、承担部分行政事务,包括办公用品采购、固定资产登记与维护、车辆调度及日常费用报销等工作。 岗位要求: 1、具备较强的沟通协调能力,富有团队协作意识; 2、能独立应对并解决人事与行政类事务; 3、对人力资源领域有较高热情,乐于在实际工作中持续学习与提升。
兼职有提成20人以上日结全职
银川本地日结招聘 面向社会各类人群,60/70/80/90后、在校大学生均可报名,短期兼职、长期稳定干都能安排! 岗位全在银川本地,绩效工资日结,多劳多得不拖欠!
教师1-3年本科培训机构
优师教育招聘全职初中数理化老师2名,英语老师1名,小学教育老师2名:岗位职责:1.负责初中教学工作,确保教学质量和效果。2.制定并实施教学计划,因材施教。任职要求:1.本科生,理科生,具有相关代课经验。2.具有良好的沟通能力和团队合作精神。薪资待遇:面谈!包吃包住!电话:
人力资源专员/助理经验不限本科
岗位职责: 1. 人才招聘模块:配合开展年度校园招聘及社会招聘工作,参与简历初筛、面试协调与候选人对接。协助维护并开拓招聘渠道,支持招聘数据的统计与分析。 2. 员工关系模块:负责员工入职、离职、调动、转岗等手续办理,维护员工人事档案。协助推进员工访谈、问卷调研等相关事务。 3. 培训与企业文化模块:协助设计与实施新员工培训、业务技能提升培训,承担助教或项目执行角色。参与企业文化的传播与落地,管理内部员工社群,促进积极向上的组织氛围。 4. 薪酬福利与数据模块:协助完成每月考勤核对、薪酬数据整理与复核。参与员工社保、公积金及相关福利的申报与发放支持工作。 5. 行政运营模块:承担办公环境日常维护、资产清查、会议保障、来访接待等行政工作,确保后勤运转顺畅。协助大型会议、年会、团队建设等活动的筹备与执行。 任职要求: 1. 2024、2025届应届毕业生,本科及以上学历。人力资源、行政管理、工商管理、心理学、社会学、中文等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的沟通协调能力,善于人际互动,具有同理心与服务意识。拥有学生会或社团管理经验者将被重点考量。 3. 具有强烈求知欲和快速学习能力,能主动适应变化,在多任务环境中保持高效输出。 4. 工作认真细致,责任感强,关注细节,能够保质保量完成各项交办任务。 5. 善于思考并提出创新建议,具备问题识别与推动解决的潜力。 6. 性格开朗乐观,具备出色的团队合作精神。 7. 熟练掌握MS Office办公软件。
教师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责AI智能教育平台的日常运营监管与统筹管理 2. 保障教学环节依循既定方案与规范有序开展 3. 维持与学生及家长的顺畅交流,跟进学生学习动态 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与事务管理能力 2. 具有良好的学生及家长沟通技巧 3. 对人工智能教育方向具备高度热情
传媒企业人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位福利:提供住宿 岗位职责:负责线上及线下的招聘工作 岗位经验:欢迎有经验者或新手加入
宁夏吴忠招聘辣爆师傅一名工资面议电话:具体面谈
上什1-2人
招聘辣爆师傅一名 工资面议 电话: 具体面谈
吴忠
5月12日 00:58拨打电话
吴忠盐池县现在来个押运员
押运员
盐池现在来个押运员
吴忠 盐池县
5月12日 00:53拨打电话
吴忠盐池县找个顶班司机,上车走趟武威有意电话详谈
货运司机
找个顶班司机,盐池上车走趟武威 有意电话详谈
吴忠 盐池县
5月12日 00:53拨打电话
宁夏吴忠找烧烤配菜顶班一天180,
180元/天
配菜
吴忠找烧烤配菜顶班一天180,
吴忠
5月12日 00:48拨打电话
宁夏吴忠汉餐招炒菜师傅一名,工资7千到8千,联系电话
7000-8000元/月
烧菜1-2人月结
吴忠汉餐招炒菜师傅一名,工资7千到8千,联系电话
吴忠
5月12日 00:41拨打电话
电话招聘邀约专员
5000-10000元/月
人事专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公
招聘业务员 现面向社会公开招聘业务员一名,欢迎有志之士应聘。 岗位职责 1. 负责对接公司提供的应聘线索及相关信息; 2. 开展沟通洽谈,精准邀约候选人至厂区参加面试; 3. 全程跟进人员面试、入职及离职相关对接工作; 4. 完成上级交办的日常相关工作。 任职要求 1. 年龄20-35周岁,工作主动积极,自律性强,具备良好的执行能力; 2. 性格开朗自信,具备优秀的语言表达与沟通协调能力; 3.  工作认真负责,服从管理,有良好的职业素养。 薪资待遇 岗位薪资结构完善,享有底薪+高额提成,多劳多得,收入稳定可观。 欢迎有意向者咨询应聘,期待您的加入!
人事专员经验不限大专周末双休不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融销售人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
工作内容:发布招聘信息,组织安排面试,发布面试通知,办理员工入职、离职手续。入司后学习面试技能培养面试能力,担任面试官。 职位要求: 1、具有工作责任感和服务意识 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强,具备团队合作精神 工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-17:00一天工作六小时,周末双休,法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力,纯文员。 福利:免费享受公司提供的不定期的旅游方案 各项丰厚保险保障
陈厝合·招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公客服
1.负责招聘职位发布,简历的筛选,邀约面试; 2.求职者面试后的跟踪; 3.操作简单,流程熟悉之后均可居家办公;
人事专员1-3年大专形象气质佳优先沟通能力较强线上跟人聊天灵活弹性工作制不接受居家办公互联网产品互联网运营销售企业文化建设培训实施招聘与配置劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先 薪资待遇:4000+提成(上不封顶由你定)包住,包午餐,单休,有透明的晋升机制
人事专员
7000-10000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限性格开朗,活泼外向,成熟稳重,服从安排。弹性工作制不接受居家办公客服互联网运营快消/零售销售培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.协助开展招聘工作 2.负责员工入离职、转正、调动 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事政策咨询,维护良好员工关系 任职要求: 1. 学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用手机等通讯设备 4. 工作细致负责,具备较强执行力与保密意识 5. 有良好的交际能力,性格开朗外向优先
宁夏吴忠两管一中心附近的活,十七小学,谁干呢,速速联系
临时工
两管一中心附近的活,十七小学,谁干呢,速速联系
吴忠
5月9日 06:39拨打电话
宁夏吴忠找个小时工
临时工
找个小时工
吴忠
5月4日 11:57拨打电话
临时工包住包吃
千里行三角洲电竞俱乐部招聘 跑刀鼠,猛攻哥,娱乐姐,包吃住,时间自由,多劳多得,工作氛围好,一起玩一起热闹, 地址:吴忠市利通区文景苑公寓3楼千里行电竞俱乐部,手机号,同微,欢迎各位大神加入
吴忠 利通区
5月4日 17:32拨打电话
宁夏吴忠明天万达金街锅大虾1找两个临时工,12点到22点!20岁到30岁
临时工1-2人
明天万达金街锅大虾1找两个临时工,12点到22点!20岁到30岁
吴忠
5月4日 14:31拨打电话
吴忠利通区朝阳小学对面小饭桌招数学代课老师工资面谈
3000-4000元/月
奥数老师1-3年中专/中技培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试
吴忠朝阳小学对面小饭桌招数学代课老师 工资面谈
吴忠青铜峡市资格复审现场,。底薪100,加50个,超过50个,一人2块钱
临时工
青铜峡资格复审现场,。底薪100,加50个,超过50个,一人2块钱
吴忠 青铜峡市
5月9日 22:07拨打电话
宁夏吴忠找一个零时工
临时工1-2人
找一个零时工
吴忠
5月2日 17:42拨打电话
宁夏吴忠要两个活轻松,
临时工1-2人
要两个活轻松,
吴忠
5月3日 05:31拨打电话
宁夏吴忠这正子找个小时工1小时16元。
16元/时
临时工
这正子找个小时工1小时16元。
吴忠
5月4日 06:49拨打电话
宁夏吴忠有干小时工的吗。
临时工
有干小时工的吗。
吴忠
5月4日 12:46拨打电话
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