公司直招！公司直招！公司直招！无任何销售成分，全程室内作业，简历可到岗现场填写 一、工作职责：（不包含催收及销售类内容） 负责跟进平台用户订单相关问题，依据系统流程进行信息登记与结果反馈处理 二、岗位要求： 1、全职人员需年满18周岁，具备中专/高中及以上学历，不限专业、性别及从业经历 2、具备良好沟通能力，熟练使用电脑打字 三、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，月收入综合4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、每月休息6-7天（实行大小周），每日工作8小时，享有带薪年假、婚假、丧假、病假、节日福利、生日礼金，缴纳五险，法定节假日三倍薪资，无需加班！！！ 4、定期组织团队活动，免费供应日常小零食 四、晋升通道 突破传统模式，摒弃资历优先，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等职位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 五、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、初期阶段：配备专人指导+专业技能培训+业务知识系统学习； 2、发展阶段：持续提供专项课程培训+职业素养提升+清晰晋升路径支持 六、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，全国布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，宁夏区域包括石嘴山泰杭、宁夏泰润。业务涉足金融服务、通信、移动互联网等领域，主营业务涵盖呼叫中心外包服务、呼叫中心系统建设。近年来专注于专业支持服务，持续拓展新业务板块与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案供应商， 欢迎有意者前来咨询了解具体岗位详情！

平台运营 1、有相关的线上运营相关经验；2、良好的学习能力，有一定的文笔写作能力；3、简单的拍摄和剪辑、PS技能；4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，性格外向，积极进取，具有亲和力；5、具备一定的专业能力，良好的服务意识；6、有责任心，能承受较大的工作压力；7、有团队协作精神，善于挑战。1、负责酒庄京东店铺运营；2、负责酒庄运营；3、负责酒庄的运营与大事件的推文；4、负责公司线上品牌力提升；5、完成上级领导交代的其他任务； 薪资福利:4k-7k，周末节假日、缴纳五险、节日福利、业绩提成 工作地址:银川市镇北堡镇金山葡萄产业试验区

【岗位职责】： 1、从事基础运营工作，熟悉公司产品体系，掌握运营相关技能，学习内部营销流程，参与数据引流与推广宣传，积累实战经验，提升综合能力，拓展职场人脉。薪资为底薪3500+1500绩效+奖金+提成+年终奖； 2、参与团队日常管理，协助开展员工培训，指导基础业务操作，参与目标设定、绩效评估及团队协调事务，薪资由基础工资+绩效+提成+月度管理奖励构成； 3、深入公司经营管理环节，接触中高层管理运作，参与行政统筹、战略规划、人才招聘、财务管控及区域分部开拓等工作，助力实现财务与时间双重自由； 【岗位要求】： 1、具备大专及以上学历，欢迎应届或往届毕业生投递； 2、踏实肯干，具备良好沟通能力，适应力强，学习主动，保持积极乐观的心态，勇于突破自我； 3、志向明确，富有进取心，对未来有清晰发展规划； 4、服务意识突出，信念坚定，责任心强，有意向在管理方向长期发展； 【福利待遇】： 1、入职初期享受底薪3500+1500绩效+管理奖金+年终奖+提成，每年享有2-3次调薪机会； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等设施，含厨房）； 3、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司出游、体育赛事等）； 4、端午节、中秋节、生日等节日发放礼金； 5、公司提供系统化免费培训，设有绩效奖励与高额年终奖金； 6、为员工创造公平、公正的职业成长通道； 郑重承诺：培训全程免费，无需相关经验，带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供广阔发展平台与晋升空间。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心周边公交线路：106路 、11路 、12路 、1路 、201路 、34路 、49路 、521路 、521路

运营助理（月薪3500元起） 1、有新媒体运营相关工作经验，熟悉抖音、小红书等主流平台运营规则与玩法； 2、负责账号日常运营、内容排期、作品发布、数据监测与复盘，定期整理运营报表； 3、跟进短视频内容流程，对接文案、剪辑，把控内容落地进度，高效配合团队工作； 4、负责平台私信、评论维护，做好用户互动与留存，及时整理反馈运营问题； 5、具备良好网感，擅长捕捉行业热点，可辅助完成内容选题、账号风格优化； 6、做事细致高效、责任心强、执行力强，有独立处理日常运营工作的能力。

招聘启事：运维专员 随着业务的不断扩展，我们正在寻找一位细心、负责的下沉渠道运维专员加入我们的团队。 职位：运维专员 工作职责： 1. 渠道平台维护： • 负责下沉渠道平台的日常运营与系统维护，保障平台平稳高效运行。 • 实时监控平台运行状态，快速响应并解决技术异常及用户提出的问题。 2. 线上品牌订单处理： • 处理线上品牌即时零售订单，确保订单执行的时效性与准确性。 • 整合内部资源，持续优化订单流转流程，提升整体运作效率。 3. 数据管理与分析： • 承担订单相关数据的录入与维护工作，保证数据真实、完整、可追溯。 • 定期开展数据统计与分析，为运营管理提供决策依据。 4. 款项核对与结算： • 跟进与渠道合作方的账务核对，确保财务信息一致无误。 • 配合完成结算流程，保障资金结算及时、准确、合规。 5. 服务与支持： • 为渠道伙伴提供日常咨询解答和资料支持，协助解决销售环节中的实际问题。 • 汇总整理客户意见与建议，推动服务流程的迭代优化。 6. 文档管理： • 统筹管理渠道运营类文档，如合同、协议、操作指南等材料。 • 按公司规范要求完成文档更新、归档与版本控制。 7. 跨部门协作： • 与财务、市场、物流等部门紧密配合，协同提升平台服务水平与用户体验。 • 参与公司级项目协作，推动跨职能任务落地实施。 8. 风险控制与合规性： • 识别渠道运营过程中的潜在风险，建立并落实防控机制。 • 确保各项操作符合法律法规及公司内部管理制度要求。 我们期望你： • 具备1年以上平台运维或相近岗位的实际工作经验。 • 拥有较强的数据处理能力与逻辑分析能力，能独立应对突发问题。 • 性格细致踏实，责任心强，具备良好的人际沟通与组织协调能力。 • 既能自主高效完成任务，也认同团队协作价值，富有进取意识。 我们期待有志之士的加入，与宁夏诚翔一起成长，共创辉煌！

1、负责与公司艺人、主播沟通并落实日常工作的具体执行。 2、对接客户及直播平台，协调线上线下广告与商务合作事宜。 3、协助开展新主播的培训与引导工作。 4、维护艺人及主播的微博、粉丝群、贴吧等社交平台日常运营。 5、监督主播直播过程，完成相关数据的统计与整理。

在正常运营的生活超市内开展工作

招聘启示：1、贺兰阅茗轩项目：招聘保安一人，年龄50岁左右，工资3500元月休四天,联系方式：郝先生

招聘持有高空作业证的人员，从事SBS相关工作，工期为十天至半个月。

招聘工人一名，工资180。年龄要求25至50岁。管饭。有意者可报名。

招聘危化品司机，主要运输3.6.8类危险品。 要求持有A2驾驶证及相应从业资格证，驾龄符合相关规定，无重大交通事故记录。身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，责任心强，遵守交通规则和公司规章制度。品行端正，服务意识好，能吃苦耐劳，服从公司调度安排。 薪资面议，待遇优厚，缴纳社保。 有意者请携带身份证、驾驶证、从业资格证等相关证件前往公司报名，或致电咨询详情。报名地址位于宁东鸿建现代城。

小工小区切混泥土清垃圾

岗位职责：负责后台运营审核 工作时间：固定8小时，双休 任职要求：大专及以上学历，无经验要求，可小白 岗位福利：节日福利，生日福利，带薪年假，五险一金，广阔晋升空间~

岗位职责： 1、负责业务日常数据统计核对，输出报表； 2、完成数据整理清洗、台账维护，监控指标异动，输出基础分析结论，协助业务复盘。 3、负责内部群数据播报、战报文案编辑发布，对接门店核对业务数据。 4、配合各类营销激励活动，统计达标与奖励基础数据，准备会议、培训数据材料。 5、协助简历筛选、邀约面试、初面，跟进招聘全流程，保障门店人员缺口补给 6、完成上级安排的其他运营相关工作。 你需要具备： 1、熟练使用WPS/Excel，掌握数据透视表、函数，具备报表制作、数据清洗处理能力； 2、具备较强数据敏感度，细心严谨，能够及时发现数据异常，保证数据准确性； 3、具备基础文字编辑能力，可完成战报、榜单文案编辑； 4、逻辑清晰，执行力强，能够按时完成各项统计任务，可对接门店完成数据核对； 5、理解业务指标，有运营、门店业务经验优先，有良好的文档台账管理习惯 6、性格开朗亲和，共情能力强，善于感知员工情绪； 7、具备服务意识，待人包容随和；擅长现场氛围调动，有团队活动组织经验优先。 学历：本科及以上 薪资福利：6-7K，五险

电池快充 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，确保信息准确及时同步 4.支持市场推广与用户增长项目落地，配合完成拉新、促活等阶段性目标 5.监控运营指标（如转化率、响应时效、任务完成率），定期输出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，逻辑清晰、责任心强 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备较强的学习能力与团队协作意识，能适应快节奏工作环境 5. 工作地点灵活，具体以企业实际办公地址为准

招募长期副业合伙人｜本地生活CPS小程序线上兼职（可个人/可组队） 【项目介绍】 我们深耕本地生活服务赛道，旗下自营CPS小程序，整合全城餐饮、足浴按摩、酒店民宿、亲子游玩、汽车洗护、美食团购等千余家实体商家优惠资源。 采用用户终身锁粉CPS模式，区别于普通短期推广，一次推广、永久绑定用户，用户后续所有消费，推广者均可持续赚取佣金，打造属于自己的被动收益管道！ 岗位职责 1、负责小程序线上推广拉新，通过私域、公域各类线上渠道，精准引流本地用户； 2、分享平台优惠团购套餐，引导用户下单核销，完成CPS成交转化； 3、可自主搭建小团队，招募合伙人，享受团队整体业绩分红； 4、配合平台简单培训，优化推广方式，提升个人及团队收益。 任职要求 1、年龄18-55岁，不限学历、不限经验，全职兼职均可； 2、熟悉线上社交平台，有社群、短视频、自媒体经验者优先； 3、有创业思维、想长期稳定增收，愿意深耕本地生活副业； 4、无不良记录，踏实肯干，拒绝三分钟热度。 收益模式（透明无套路） 1、个人收益：每笔成交订单即时计提佣金，用户终身锁粉，复购、新单无限收益； 2、阶梯奖励：月度业绩达标，额外发放现金奖金、流量扶持； 3、团队收益：组队推广可拿团队整体业绩分成，躺赚团队管道收益； 4、收益无上限，坚持运营可实现被动增收，适合长期深耕。 专属扶持 1、零门槛入驻：全程免费，无、无、无囤货压力； 2、全程陪跑：一对一导师带教，小白专属实操教程，快速掌握推广技巧； 3、素材扶持：平台统一输出海报、文案、短视频素材，无需自己制作； 4、售后全包：商家对接、订单售后、核销问题全部由平台负责，只需专注推广。 【郑重承诺】 正规稳定长期项目，无任何隐形消费、无套路收割！ 不是短期一次性兼职，是可以长期做、越做越轻松的被动增收副业！ 空闲时间想稳定赚钱、想搭建个人被动收益管道，欢迎咨询加入！

工作内容 1. 负责公司账号的运营与传播，扩大知名度。 2. 负责招商引流，线上转化 3 服从公司安排 工作要求 1. 有相关的工作经验 2. 熟悉各类平台运行规则 3. 有线上转化能力（不做硬性要求） 职场福利 周末双休，工作时间自由，公司只看结果。

现在来个临时工

福利待遇！ 1. 提供五险，带薪培训，带薪出游，住宿安排，生日礼物，交通补贴。 2. 试用期1个月，底薪4000+提成+年终奖金。 3. 表现突出者可获500-1000元奖励。 4. 入职后由优秀经理全程一对一辅导（晋升路径：专员-主管-部长-副经理-总经理）。 5. 团队以90后、00后为主，氛围活跃，充满正向能量。 工作内容： 1. 轮岗学习不同部门业务，涵盖人事、销售、售后、运维；根据兴趣选定发展方向，熟悉公司整体运作，为管理岗位储备人才 2. 配合部门主管达成工作指标 3. 实行导师制，专人指导，作为见习主管重点培养 求职方向不清晰？欢迎咨询，零经验也可报名参与 这里是青年成长的平台，渴望高收入、有目标的你，我们诚挚欢迎加入！ 公司郑重承诺：不收取任何费用！ 公司地址：银川市兴庆区新华街中房富力城A座22楼2210室 乘车路线：可乘102、531、BRT1号线至商城站下车，或乘坐106、17、25、33路至浦发银行站下车

招5名专职或兼职人员，做客户服务，日工资100—200不等，联系方式：刘

招聘两位临时工，工资按小时发。联系电话，

招聘启事岗位：档案整理助理工作地点：银川市民大厅工作时间：9:00‑17:00，周末双休，法定节假日正常放假薪资：100元/天项目说明：本岗位为项目临时岗，11月底项目结束任职要求：1、年龄20‑30周岁，大专及以上学历，专业不限，无需相关工作经验。2、打字速度快，会基础电脑操作。3、工作细心严谨，有责任心，服从安排。工作内容：档案整理、材料核对、录入、分类归档等文职工作。需要可以干到项目结束的人员有意向可投简历，预约面试。联系方式:

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万达好想来今天招日结工一位。8个小时90元

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一中附近有兼职的吗？2个小时，罐罐茶

有开发过人工智能相关经营，会python、js ，熟悉langchain、adk、mcp、skill、harness agent 等相关技术

1．负责主播的日常运营管理，为签约主播提供全面定位及系统化培训支持。 2．配合主播完成开播前、中、后期的各项准备工作，并及时应对处理各类突发状况。 3．不限经验背景，公司为新人提供免费且系统的专业培训。 4．性格外向健谈、具备良好沟通能力与社会阅历者优先考虑。 5．工作时间灵活安排，午间起开始上班，月休4天，团队氛围轻松融洽，日常工作以对接主播为主。 7．欢迎随时咨询了解！ 薪资规划： 试用期：无责任底薪2K/月； 转正后：底薪3K，专员提成5%，结合运营表现综合收入可达5K-15K； 职业发展： 我司为业内领先企业，拥有创新的收益分配机制，运营人员可享有高达80%的业绩分成，20%用于公司整体运营，真正实现自主创收、自我成长。每位成员都具备独立人格与自我管理能力，合理掌控个人节奏，享受弹性工作制度。 发展目标： 计划两年内进入抖音平台前100强公会行列，诚邀有梦想的你加入！ 我们寻找的是志同道合的伙伴，是并肩作战的战友！携手同行，在抖音生态中开拓属于我们的未来！

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