岗位职责: 1. 负责社群的日常运营管理，包括内容推送、互动交流及线上活动的策划执行。 2. 跟踪社群活跃情况，分析用户行为数据，持续优化运营方案以提高参与度。 3. 与社群成员保持有效沟通，及时收集并反馈用户需求与建议。 4. 维护社群秩序与氛围，保障内容品质，及时处理不当言论或违规行为。 5. 协同相关部门协作推进项目，提升整体社群运营成效。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅与用户进行互动交流。 2. 热爱社群运营工作，熟悉常用新媒体工具并具备实际操作经验。 3. 工作认真负责，能独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力。 4. 学习能力强，适应变化快，能依据社群反馈灵活调整运营方法。 5. 对数据具有洞察力，能通过数据分析指导运营策略优化。

1、处理行政事务，联络公司各部门，支持各部门工作 熟练办公软件会做表格 2、联络同行配合业务处理 3、客户订单全流程追踪 4、维护好客户信息 岗位福利： 五险 月休4天 早九晚六 薪资待遇： 试用期

火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

招聘：管培生 任职要求： 1. 年龄在20至40周岁之间，性别不限 2．具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强 3．有团队协作精神，做事严谨踏实 4．能熟练使用智能手机；具备销售经验者优先考虑 岗位职责： 1．岗位内容：为车主提供免费ETC设备安装服务 2．福利待遇：无责任底薪+全勤奖合计4000元 3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训 公司地址：天福广场

岗位职责： 1、负责公司美团平台的商品运营与推广，增强品牌曝光度及用户参与度； 2、监控线上运营数据，结合用户行为与市场反应优化运营策略； 3、执行外卖商品分拣、库存核对等日常基础性工作。 任职要求： 1、了解医疗器械领域，有相关电商运营背景者优先考虑； 2、具备扎实的数据分析技能，能基于数据反馈调整运营方向； 3、学习适应能力强，具备良好沟通协作能力，能在高强度工作节奏中保持高效。

岗位职责: 1、商品管理协助：配合运营主管完成商品的上架、下架及信息修改等工作，确保商品资料完整无误，包含标题优化、图片调整、详情页内容补充等。 2、订单处理协助：每日审核旺店通系统中的异常订单，协助处理店铺订单异常情况，核对订单明细，跟进物流异常单据，保障订单按时准确发出。 3、客户服务协助：协助客服团队回应客户咨询与投诉，快速响应并解决客户问题，提升服务体验；关注店铺评分变化，及时上报异常并进行人工处理。 4、活动策划执行：协助运营主管推进各类营销活动落地，如促销、节日大促等，独立完成活动价格核算、后台提报及相关微信群内信息发布。 5、推广工作支持：协助商务人员准备推广所需链接，设置专属优惠价格，并提供达人合作所需的资料支持。 6、数据收集与分析：协助整理店铺日常运营数据，包括流量、销量、转化率等关键指标，利用数据分析工具制作报表，为运营策略提供依据。 7、采购跟进：监控库存状态，发现缺货或临界库存时及时提醒相关人员启动补货流程。 任职要求： 1、具有一年以上主流电商平台运营助理相关工作经验。 2、具备大专及以上学历。 3、抗压能力良好，在电商大促或业务高峰期能适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出，确保任务顺利完成。 4、熟悉淘宝、京东、拼多多等主流电商平台的操作流程，掌握商品上下架、活动配置、订单管理等基础功能。 5、具备基本图片处理能力，能使用PS、美图秀秀、光影魔术手等工具完成图片裁剪、色彩调整、加水印等操作，满足商品展示需求。 6、具有团队协作意识，能够主动配合团队成员完成各项工作，共同促进电商业务增长。 7、具备良好的沟通能力，能与运营、客服、供应商及客户顺畅交流，准确传递信息，协调解决各类问题。 8、熟练操作Excel、Word等办公软件，可使用Excel进行数据记录、汇总与分析，使用Word撰写规范的产品说明及运营文档。

大学生，或者有工作经验均可，无经验的也可以培训

要求一天上班4到5个小时一个星期上3到4天初中以上学历。

找一个大工换彩钢瓦。

招工：跟污水车，小工，长年活，在奈曼街里干，4000一个月，活不累，跟车，跟车，有干的打电话：

通辽招聘装卸工主要装卸玉米，化肥，饲料！ 一天400-700，活累，能吃苦的来，年龄50岁以下 。吃住都有地方（连吃带住一天20块钱伙食费，每顿4个菜管饱），工资一天一开。

找一个焊工。

急需幼儿园厨房小时工一人。联系电话☎

岗位职责： 1、负责阿里国际站平台海外客户询盘回复、邮件沟通、订单跟进； 2、处理售前咨询、订单确认、售后问题，维护客户关系。 任职要求： 1、有外贸 / 阿里国际站客服相关经验 2、熟悉阿里平台基本规则和运营逻辑，了解电商数据分析基础方法

产品运营推广 网店日常运营推广 网站运营 【岗位职责】 - 负责线上客服接待及客户问题解答 - 电商店铺日常运营与产品推广 - 参与阿里巴巴国际站平台操作及跨境电商相关工作 【职位要求】 - 无学历、经验限制，可兼职或全职 - 熟悉电商平台操作优先考虑 【工作时间】 - 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：10000~15000元/月

岗位职责： 1.全面负责阿里国际站及中国制造网的日常运营与策略落地，制定并执行年度运营计划及费用预算，对平台GMV、询盘量、转化率等核心指标负责 2. 主导外贸客户开发、产品上架、关键词优化、P4P推广及数据分析，持续提升店铺曝光与成交效率 3. 结合公司20年外贸积淀与顶展资源，深度挖掘平台流量价值，探索线上电商合伙人合作模式 4. 协同资深外贸主管开展业务复盘与技能提升，快速迭代运营打法并推动结果闭环 5.积极参与团队协作，主动分享经验，共建高效、互助、成长型运营氛围 任职要求： 1.懂英语，具备良好的英文读写能力，能熟练处理英文邮件及平台操作 2.熟悉外贸全流程及B2B电商平台运营逻辑，有阿里国际站或中国制造网实操经验者优先 3.目标感强、执行力突出，具备自主学习能力与抗压能力，认同长期深耕外贸行业的发展方向 4.工作积极主动，细致耐心，乐于沟通，愿与团队共享成果、共同成长 5.学历不限，欢迎踏实肯干、有潜力的应届生或转行者加入

我们是专注高档珠宝首饰包装10年的行业TOP3企业——寒宏包装，拥有20000㎡自有工厂、成熟的电商团队和1688实力商家店铺，客户资源丰富，询盘稳定。 岗位职责： 1、负责阿里店铺的全面运营管理，领导团队完成店铺销售目标； 2、熟悉阿里巴巴的推广工具，策划并制定阿里/淘宝店铺及产品的推广方案，提高店铺点击率及转化率； 3、推进店铺营销活动，对店铺及产品进行推广引流、投放广告，对推广效果进行跟踪、评估； 4、监控每日营销数据、交易数据、客户管理，分析产品、客户及营销等运营情况，优化店铺及产品排名。 任职资格： 1、熟悉阿里巴巴的运营环境、交易规则，精通网络推广，有0-1全流程店铺搭建经验。 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、责任心强、吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有团队合作精神； 4、1年以上阿里/淘宝运营相关经验，有包装行业经验者优先考虑。 其他信息: 上班时间:9.00-17.30 单休 薪酬福利：5-10+提成 具体面议 有下午茶、有生日派对、有团建、有游戏，环境良好，气氛活跃，欢迎加入我们

岗位职责： 1、全面负责阿里巴巴国际站的日常运营工作，制定运营策略与执行方案，涵盖店铺布局、商品推广、营销活动设计等内容，提升流量获取、用户点击及转化效果，促进询盘增长与订单成交。 2、掌握平台运行机制与推荐逻辑，优化商品标题、关键词设置及详情描述，落实SEO措施，提高商品在搜索结果中的排名表现。 3、统筹商品上下架节奏与信息维护，确保发布内容真实完整，定期升级详情页面，提升产品展示吸引力与用户体验。 4、基于数据分析及时调整运营方向，增强店铺曝光与点击效率，跟踪市场动态，持续优化运营策略以推动整体业绩增长。 任职要求： 1.具备较强的学习意识与执行主动性，了解平台基本规则与操作流程。 2.掌握商品信息优化方法，拥有良好的数据解读能力，能依据数据反馈调整运营动作。 3.沟通顺畅，富有团队合作精神，工作认真负责，适应一定工作压力； 4.具备成熟运营经验并取得实际成果者优先录用。 福利待遇: 1.上班时间9:00-12:00,14:00-18:30，大小周，法定节假日，年假，婚假，产假等带薪假期。 2.薪资待遇:5k+提成(面试为准)。 3.其他福利:节日礼品，员工活动，下午茶，团建旅游等。

废品站招挑料小时工，时间自由，15一个小时，

有没有想干活的，活非常轻松，上午九点到下午2点，4点到8点，不耽误接孩子，在那吃，非常适合宝妈们干，一个月3000.电话

东城榆社区招聘会（扎鲁特旗） 时间：2026年（周四）9:00–10:30 地点：鲁北街道办事处院内（黄山大街东段北侧、旗财政局东侧） 规模：160家企业/个体户，410个岗位 岗位：餐饮、电商、医疗、保洁、技工、司机、设计、管理等 服务：免费入场，现场设法律咨询、民生保障、妇女维权等咨询台。

有没有干过这个活的有想干的电话联系

现在用小时工15一小时 挂水晶需要能上高的 供饭 电话

人员招聘 招聘岗位:招聘——机构协助管理人员应届毕业生或实习生也可咨询 “有意向者”可联系

七点到十点用一个小时工，电话

锦亿用两个小时工有干的打电话

招小饭桌兼职。工作内容：接孩子，盛饭菜，带孩子们睡觉，送孩子，叠被子。有意者 电话:

招聘：游戏工作室招聘 工作地点:通辽市区招聘要求:年龄成年即可，没上限要求，不卡性别，男女皆可，要求有团队意识，服从安排，工作认真。本工作室工作氛围和谐，工作人员和善好相处，提供食宿。薪资待遇:提成制，2500-8000左右详情请致电:

录用即提供员工宿舍，为员工打造优质的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP管理、团队运营及行政办公管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．协助推进公司营销推广、人才招聘、员工培训等日常运营事务； 任职要求： 1．欢迎应往届毕业生投递； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

1. 内容端：选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑（或对接团队）、封面/标题优化，确保内容符合账号定位； ​ 2. 用户端：回复评论、引导互动、维护粉丝关系，提升账号粘性； ​ 3. 数据端：监控播放、完播、点赞等数据，复盘优化内容，对接平台规则做流量推广（如DOU+）。