【00后焕新金融圈】入职即享最新款华为手机！ 你好呀～欢迎了解我们的岗位信息！（不清楚的地方随时问我哦！） 无需自主开发客户、不需应酬、不打电话名单、不出外勤！只需将公司分配的客户邀请至门店进行面谈签约即可，操作简单，全程有专人带教指导！ 薪酬福利： 底薪4000元+20%-40%提成+各类补贴 业内最高提成比例，收入上不封顶！ 五险齐全+节日福利+带薪假期+奖金红包 新人综合收入8000-15000元 资深员工月入2万元以上 每月10号准时发薪！ 工作时间： 8:30-17:30，午休长达1.5小时（12:00-13:30） 感谢你看到这里，快来联系我吧！（消息秒回～）

工作简单 团队合作 上进心 有经验优先

一：岗位要求 1.年龄24-36之间 2.大专及以上学历，专业不限（能力强者可放宽） 3.形象气质佳，口齿清晰，较强的沟通能力，会点办公软件 4.一年以上销售经验（不排斥电销/面销） 二，岗位职责： 1.协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2.开发企业客户，制定物流运输服务方案，建立和维护客户档案； 3.处理系统及运输异常，月底客户款项跟进； 4.积极配合和执行公司下达的章程。 三，福利待遇： 1.试用期无责任底薪＞5700元/月， 转正保底＞6300元/月， 专员保底＞7000/月(高薪提成2-6个点) 半年后月薪资均值在8000～1w左右。 2.个人福利：五险一金，带薪年假，内外部培训，生日假等； 3.因公外出：行政车接送，； 4.培训晋升：免费提供入职岗位技能培训，岗位晋升培训等。 四，工作时间： 早九晚七，午休两小时12-2，固定周日单休。（业绩完成会有单独奖休） 五，工作地点： 辽宁省大连市甘井子区中南大厦-A座1621 福利：五险一金，大牛带队，优秀员工奖金，多次晋升机会，团队气氛活泼，出差补贴，公费差旅… 公司直聘，不收取任何费用！！！想要详细了解欢迎咨询～

义县招光伏业务人员，各乡镇免费安装光伏，欢迎电话咨询。

门窗厂，招业务员，要求有责任心，沟通能力强。工资面议，优先电话联系。

岗位职责： 1、通过多种途径开发新客户，维护老客户并推动二次合作； 2、结合线上与线下方式拜访客户，深入沟通以挖掘实际需求，探寻合作契机； 3、响应客户业务诉求，跟进回款进度； 4、定期与合作客户保持联系，稳固并深化长期合作关系； 5、积极落实上级安排及公司各项业务任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧，能有效整合内外部资源； 2、能在团队协作中贡献价值，与成员协同推进项目进展； 3、具备较强的问题应对能力，可在高强度环境下稳定高效作业； 4、工作地点：上海区域18家营业网点，根据实际需要分配 福利： 1、健全的培训体系与带教机制，资深员工一对一指导； 2、清晰的晋升通道； 3、多元化的激励方案；

岗位职责： 1. 负责全屋定制家居产品（衣柜、橱柜、酒柜、鞋柜、木门、榻榻米、悬浮床等）的客户接待、需求分析与方案推荐 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，完成月度销售目标 3. 协同设计师、安装团队推进订单落地，确保交付质量与客户满意度 4. 参与门店日常运营、产品陈列及促销活动执行，提升品牌区域影响力 5. 定期整理客户档案与市场反馈，协助优化销售策略与产品服务 任职要求： 1. 学历不限，热爱家居行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 销售经验不限，有定制家居、建材、家装类销售经验者优先 3. 形象端正，积极主动，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 熟悉沈阳本地市场，能适应沈北新区沟子沿路工厂工作地点 5. 有责任心和团队协作精神，认同瑞信嘉全屋定制品牌理念

格子间空调房、股份期权基金会、停车方便、专员→店长→经理→运营长、长期全职稳定发展、六险一金待遇佳、亲和氛围 年终领取大红包~ 工作内容 1、运营专员入职，入职第1、2、3、4个月，达到要求次月直接晋升。 2、晋升后主要是管理销售运营团队,负责团队行政管理、人员建设以及员工培训。 【运营专员/岗位职责】 1、跟家长沟通，解决家长关于孩子学习方面的疑问，邀约安排试听课 2、试听课后沟通及排课，报名后有邀约提成 3、后续上课效果的了解维护及回访。 【岗位要求】 1、有无经验均可，企业提供培训平台。 入职培训主要是公司相关常识性内容，下部门后会有老员工带，每年八月份管理学院培训，接触其他校区优秀员工，高管分享。 面试会了解一下基本情况，是否符合招聘需求，性格是不是开朗外向，求职期望，能不能融入团队这些的 2、沟通能力，学习能力，亲和力 3、热爱教育行业，喜欢和孩子接触 4、有一定的上进心及事业心 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【福利待遇】: 1、月均薪资5-8k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租 2、无经验要求:专属辅导，leader全程带教，1V1随岗辅导 3、六险一金 4、过年休息小年开始，14-17天 5、年底分红，股份分红 6、团队氛围融洽，公费旅游、带薪团建，节假日年终礼品福利，子女免费学习。 7、稳定发展:公平公正的明确晋升路线(校区店长路线，区域经理路线)+工作满25年退休制度 【福利待遇】 1、晋升发展：入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，公平公正，晋升只看员工表现，达到要求次月公司帮你组建团队 晋升路线：储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理 2、保险：五险一金+免费团险+直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保险优惠+童基金会 3、工作时间：9：30-6：30打卡，午休2-3h，周一休息，节假日串休 4、过年期间超长假期，放假15天 5、年终分红或股份分红+每周奖金（100-2000不等）+孝行基金（父母红包） 6、团队氛围融洽，日常免费团建、公费旅游、生日福利、节日福利 7、员工子女免费学习课程 8、提供免费住宿（70㎡，两室一厅） 9、25年退休制，退休发退休金，可长期发展 【福利待遇】 1、晋升发展:不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数600人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 *晋升时间:入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 *晋升路径:储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”文化:除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包! 3、保障:五险一金+免费团险+直系亲属(父母、子女、配偶)团险+童基金会+每周奖金+年终分红+节日福利+提供住宿(距离10min)+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与机会! 【公司简介】天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育(专做英语，所以更专业)，主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市12家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团20年来服务家庭1000w+

工作内容: 给顾客试吃品尝公司网红零食产品，测试产品的顾客接受度，顾客如果喜欢吃直接就买了 薪资待遇: 试用期4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正后4500+200满勤+300交通补贴+提成 福利待遇: 单休周日，法定节假日正常休息， 提供住宿，距离公司近，走路10分钟就可以到。 工作时间: 9:00-5:30（午休12:00-13:30） 任职要求: 1、有较强的学习能力以及具有市场分析判断能力; 2、有责任心、团队协作精神，热爱挑战; 3、逻辑思维清晰，务实踏实。 4、乐于与人沟通，具备良好的抗压能力，入职公司有老人带。 郑重承诺:入职不收任何费用，无需经验，有老人带，一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会，公平公正公开。

工作内容： 1. 对接京东、美团、抖音等平台的本地商户，推广店铺美化、小程序开发、团单策划等增值业务； 2. 筛选有合作意向的客户并上门沟通，推动签约落地； 3. 达成既定业绩目标，持续维护客户关系。 任职要求： 1. 具备销售工作经验，有本地生活服务或电商领域从业背景者优先； 2. 表达清晰，具备面对面沟通能力，能承受工作压力； 3. 熟悉沈阳地区餐饮行业或市场情况者优先； 4. 目标导向明确，执行力出色。 工作时间： 早九晚六 单休 法定节假日正常休息

招聘：半天炒菜师傅工作地点：兴隆台客运站对面任氏红烧肉招聘人数：1人工作时长：半天班(早8点-下午2点)薪资范围：具体面议岗位职责1. 独立完成各类菜品炒制，保证菜品口感、卖相稳定；2. 遵守厨房操作规范，做好厨具、区域清洁工作；任职要求1. 具备1年以上炒菜相关工作经验，精通家常/特色菜品制作；2. 注重食品安全与个人卫生，工作认真负责；3. 身体健康，吃苦耐劳，沟通配合能力良好。联系电话:(同步)联系人：小九

招5名会点电气焊的力工，长期活，每天工资240元电话

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招白班晚班大班司机双台子区

盘锦大鸿图沐浴源招聘房嫂:早八晚五，月休2天，供吃供住，工资:2000+500（满勤）+提成房嫂:上24休24，供吃供住，工资2200+500（满勤）+300+提成，要求六十以下，身体健康，每月15号开资联系电话:

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

招聘岗位详情岗位名称：金融销售公司主营：公积金重组，信贷过桥！•所属部门：行销部•工作地点：柳州市城中区嘉逸财富A座1001-11.岗位职责1.负责：跑渠道公司收单，需要上进，勤奋，以挣钱为目的的，好学！打酱油的勿扰！2.薪资待遇面聊，欢迎自荐V或者电话咨询：陈先生2.任职要求1.学历背景：学历不限，要求从事金融行业一年以上经验

岗位职责 1、负责公司量化私募产品的销售与推广，拓展高净值个人客户、机构客户（如银行、券商、三方财富等），完成既定销售业绩目标； 2、深度了解公司产品核心优势、投资策略及市场动态，为客户提供专业的产品讲解、投资咨询及资产配置建议，建立长期稳定的客户关系 3、跟进客户需求，做好客户维护、回访工作，及时响应客户疑问，提升客户满意度及复购率； 4、收集市场信息、行业动态及竞品情况，反馈给公司投研及运营团队，助力产品优化及销售策略调整； 5、严格遵守私募基金行业监管规定及公司规章制度，确保销售流程合规、资料归档规范。 任职要求 1、年及以上私募基金、券商资管、三方财富等相关销售经验，有高净值客户资源者优先，优秀应届生可放宽； 2、熟悉私募基金行业法律法规、产品类型（尤其是量化私募），具备基础的金融知识、投资逻辑，能独立完成客户开发及产品销售； 3、具备较强的沟通表达能力、客户拓展能力及抗压能力，目标感强，善于挖掘客户需求； 4、诚信正直，有良好的职业素养及团队协作意识，认同公司经营理念，愿意与公司共同成长； 5、持有基金从业资格证者优先。 薪资福利 1、综合月薪：20000-25000元（上不封顶，业绩优异者可突破上限）； 2、基础福利：双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检； 3、成长福利：专业的行业培训、投研知识分享，清晰的晋升路径（销售→销售主管→销售总监）

年龄：25周岁～45周岁 大专学历，学信网可查 工作时间：早九晚六，周末双休，法休，带薪年假，五险一金 薪资： ，有能力可提前转正，转正后底薪5600，在固定底薪的基础上提成，提成是10%-30%，新人到手7-8k，，能力越高工资越高，一般工资都1.5万以上（不画大饼） 社区金融网格员岗位： 主要是处理客户售后产品问题，公司给到老客户资源，不需要电销，也不地推，只需要服务好公司每个月下发的老客户就可以，也就是售后服务； 客户有其他产品需求，约好时间跟进敲定办理，就近划分社区管理，每月下发精准活跃客户资源，配备平板、电话卡、企业微信办公，客户不回复微信，需要你打电话咨询一下情况 工作地址：北京大兴黄村星城商厦

【工作内容】 1、负责辖区内（地市及县域）汽车经销门店的开拓与日常维护，持续深化合作，建立稳定互信的长期伙伴关系； 2、传达公司产品信息及相关政策，确保合作方充分理解与执行； 3、精准识别进店客户购车真实需求，开展贷前调查与风险评估，有效防范业务风险； 4、指导贷款资料整理，配合门店分期经理完成系统提报，并跟进后续流程推进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营团队确保贷后材料及时归集与归档； 6、达成公司下达的各项销售指标与任务目标。 【要求】 1、年龄要求：22-35岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/主机厂金融、4S店销售或金融行业从业背景者优先； 4、具备良好的风险判断力、沟通表达能力、协调组织能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚实守信，具备较强的抗压能力与责任心； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金； 2、享受生日福利、节日福利及定期团队建设活动； 3、提供清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台实力强且发展稳定，诚邀优秀人才加入） 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作

销售流量卡、手机靓号、工资日结。

任职要求 1. 开拓市场并积极开发新客户，同时维护现有客户关系。 2. 具备较强的心理承受力和抗压能力。 3. 擅长人际沟通，具备良好的共情能力。 4. 协助解决销售流程中的各类问题，保障客户满意度。 5. 具有优秀的团队协作意识和客户服务导向。 6. 有相关行业销售工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业培训 3. 五险、双休及法定节假日休息 4. 销售业绩提成奖励 5. 工作时间上午八点半至下午五点，中午休息一个半小时

公司招聘兼职微信测流（包教会）销售人员3名，工资隔日发放，每天工作几个小时，弹性工作可根据自己的时间工作，工资可达到4000+，适合宝妈和时间自由人员做，，年龄50岁内，报名电话，，公司地址，兴隆台新宇宾馆

岗位职责 1、负责甲方单位的计划、结算、验收等流程工作； 2、负责甲方客户的日常维护、沟通能够及时解决问题； 3、协助业务经理做好其交办的工作。 任职资格： 1、年龄27-40岁之间，无不良嗜好，无犯罪记录。 2、大专以上学历，具有优秀的语言表达和办事能力。 3、能够熟练运用OFFIC、Excel、Word等办公软件。 4、具有3年以上石油物资行业工作经验者优先。 5、具有5年以上销售行业工作经验者优先。 6、熟悉石油钻采设备安装和维修者优先。 工作时间：早八晚五法定假日休息双休 薪资待遇： 1、工资：底薪4000元/月绩效奖+年终奖+补助。 2、福利：缴纳五险、免费午餐、出差补助、车补、通讯补助、体检。

保底5000招销售工作 介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9:00-15:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 5.休息时间灵活，可任意自选时间 6.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求：1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。

盘锦晟达物流公司招聘 业务员若干名，负责油罐车调度相关工作，主要在办公室接打电话业务 任职要求 沟通能力好，积极认真热情，有团队合作精神 年龄20－50之间 工资待遇优厚 工作环境轻松  提供午餐 节假日福利 每月聚餐 年中旅游 享受法定假日休息，每周双休 工作时间早8:30到下午4:30 工作地点：盘锦市大洼区 主要是赚提成，欢迎想挑战高薪的你加入！ 公司面谈 招聘电话 林总 微信同步

岗位职责： 1. 通过电话方式与客户保持良好沟通，掌握客户实际情况，深入挖掘潜在需求，协助客户缓解资金压力； 2. 协助客户对接银行信贷服务，非直接放款，负责接待到访客户，结合客户具体需求，匹配合适的金融产品方案； 3. 建立并完善客户档案体系，定期跟进存量客户，维护稳定、持久的合作关系； 4. 主动参与公司安排的各类培训，包括业务知识、产品讲解、渠道拓展及专业技能提升等。 岗位职责： 1. 利用电话与客户进行高效交流，明确客户诉求，发掘销售契机并达成销售目标； 2. 持续维护既有客户关系，定时回访，提高客户满意程度与黏性； 3. 参与销售团队日常例会，交流成功经验与典型案例，协同促进整体业绩增长。 薪资待遇 1、底薪4500 上不封底 2、法定节假日休息 3、每周六休息 4、早上8点30到晚上5点半

保底5000招聘销售岗位 介绍： 1. 负责支付宝掌银碰一碰音响收款设备的推广与销售 2. 工作时段：9:00-15:00 3. 可开具实习证明，办公氛围轻松融洽 4. 提成丰厚，收入上不封顶，月综合薪资1-3W+ 5. 休息时间自由，可自行安排选择 6. 公司提供公开、公平、公正的晋升通道及系统化培训机制，确保新人快速上手并胜任岗位 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与销售沟通技巧 2. 能独立开展销售工作，执行力强 3. 富有团队协作精神，能与同事紧密配合 4. 欢迎无经验者加入，公司配备一对一导师带教

鹤乡旺升业务专员招聘 工作地点：盘锦市兴隆台康桥E区 工作时间：8:00-17:00，月休2天 薪资：底薪+提成，待遇面议 负责销售成交，业务拓展、客户维护。要求沟通良好，认真负责，有相关经验优先。企业稳定，待遇优厚，有意者面议。