给学生教授课程，设计及实施教学计划，一对一，一对多，有经验及有教师资格证者优先

招聘｜初高中（英语/数学）资深提分老师 本机构诚聘有教学经验、能够有效提升学生成绩的教师。 任职要求 1、具备初/高中（英语/数学）全职授课经历，掌握中考、高考考点及命题特点； 2、精于知识漏洞诊断与应试策略指导，拥有真实有效的学生提分成果； 3、责任心强，课堂管理能力强，能严格督促学生学习进程； 4、擅长家校互动，可定期向家长汇报学习情况，协同达成提分目标； 5、认同机构教学理念，工作踏实稳定，无迟到早退现象，遵守考勤规定。 岗位职责 1、承担初/高中（英语/数学）小班或一对一教学任务，认真备课，优化授课质量； 2、根据学生情况制定个性化学习方案，聚焦薄弱环节，以提高分数为导向； 3、完成课后作业批阅、学习情况记录，持续跟踪学习成效； 4、参与教学研讨与课程打磨，配合教学安排及家长沟通会议。 福利待遇 1、薪酬丰厚：底薪+办学服务费+提分绩效奖+节日福利 2、办公环境良好，团队氛围融洽，管理灵活人性化 3、提供长期发展平台，能力突出者收入同步增长 专注寻找热爱教育、具备提分能力、愿意长期稳定发展的优秀教师 有意者请直接联系，发送简历及实际提分案例，安排面试！

招聘高中学科教师，科目包括物理、化学、生物。要求：优秀应届或往届师范大学本科毕业生（非师范类需研究生及以上学历），必须持有相应学科的高中教师资格证；遵纪守法，身心健康，热爱教育事业；有高中教学经验的中青年教师优先。薪资福利面议，提供优厚薪资及配套校园福利。工作地址：丰城市剑光街道东方红大街东门口28号。

岗位职责： 1.分析学生学业情况与兴趣特长，提供个性化专业与院校选择建议 2. 开展升学政策解读、志愿填报策略讲解及生涯规划辅导 3.组织家长说明会、专题讲座及一对一咨询，提升服务专业度与信任感 4.持续跟踪教育行业动态与高校招生变化，优化咨询服务内容 5.协同团队完成课程研发、案例沉淀及服务质量提升工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与共情能力 2.熟悉国内高校专业设置、录取规则及新高考改革政策 3.具备教育咨询、升学指导或教育培训相关经验者优先 4.学历不限，教育学、心理学、人力资源等相关专业背景更佳 5.责任心强，细致耐心，能适应灵活工作安排

透明公开的晋升通道】每年提供多次晋升机会，支持专业发展（P序列）与管理发展（M序列）双通道成长路径 【系统多元的培养体系】涵盖新员工培训、专业能力提升、管理能力培养等多维度赋能项目 【基础福利保障】六险一金、年度健康体检、带薪年休假、通勤打车补贴、丰富社团活动 【惊喜福利不断】节日定制礼盒、工作日下午茶、团队建设活动、节日主题活动、节日专属礼品 【内部购课优惠】本人及亲属可享课程购买专属内购折扣 岗位职责： 1、依据教学计划和标准开展教学与教研工作（包括教学授课、课程打磨、产品开发），确保任务按时高质量交付。 2、持续优化课程内容，不断提升教学专业能力和课堂呈现水平。 3、积极参与组内教研讨论、教学研讨及集体备课等协作活动。 4、关注学员学习进展，做好过程记录与沟通反馈，对学员学习成果负责。 5、协同助教老师共同维护所负责学生及其家长关系，促进学生稳定留存。 6、配合部门教学规划安排，达成续班目标并提升家长满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，对口专业或师范类院校毕业，具备良好的理论功底，持有教师资格证者优先考虑。 2、热爱教育事业，认同公司企业文化与核心价值观。 3、具备出色的表达能力与学习能力，工作认真负责。 4、性格亲和，具有较强的服务意识和沟通能力。

!!!!!!!!上市企业，发展平台广阔，晋升空间充足!!!!!!!!! ~~~~~~“伙伴”式企业文化，扁平化管理，不唯资历论英雄~~~~~~ 【透明清晰的晋升路径】一年多次晋升机会，提供专业路径（P）与管理路径（M）双通道发展方向 【完善多样的培养方案】涵盖新人培训、专业技能提升、管理能力训练等多维度成长体系 【基础福利】六险一金、免费年度体检、带薪年假、打车补贴、社团活动 【不定期惊喜福利】定制礼盒、下午茶、团建活动、节日庆典、节日礼品等 【优惠内购】本人及亲属可享课程内部专属优惠 岗位职责： 1、依据教学计划和标准开展教学教研工作（包括教学培训、教研磨课、课程研发），按时高质量完成各项任务。 2、持续优化课程内容，不断提升专业能力和授课水平。 3、积极参与组内教研交流、教学研讨及集体备课活动。 4、关注学员学习进展，做好过程记录与沟通反馈，对学员学习成效负责。 5、协同助教老师共同维护所负责学生及家长关系，促进学生稳定留存。 6、配合部门教学安排，确保达成续班目标及家长满意度要求。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，对口专业或师范类院校毕业，具备扎实的专业理论基础，持有教师资格证者优先考虑。 2、热爱教育事业，认同公司文化与价值观。 3、表达能力强，学习能力强，具有高度责任心。 4、性格亲和，具备良好的服务意识。

岗位内容： 1. 负责高中阶段及大学基础化学课程的教学工作； 2. 营造积极互动、高效有序的课堂氛围，助力学生理解并掌握化学核心知识； 3. 结合实际生活与科学实践，引导学生了解化学在现实中的广泛应用。 任职要求： 1. 具备化学或相关专业本科及以上学历，拥有研究生学位者优先考虑； 2. 热爱教育事业，性格耐心细致，具备良好的师生沟通能力； 3. 熟悉化学实验操作流程，掌握实验室安全管理规范； 4. 能灵活运用多样化教学策略，包括创新性与互动性强的教学方式，适应不同学习风格的学生需求。

岗位要求： 1、主要是从事语言康复，要有责任心，爱心，耐心，有双休节假日，大专有教师资格证者优先，要有亲和力，善于沟通，

岗位内容： 1. 讲授化学基础知识相关课程； 2. 编制教学方案，按进度及时批改作业、考试及其他学习成果并进行评价； 3. 协同教研团队，共同提升学生的学习成效与教学服务质量。 任职要求： 1. 拥有化学或相近专业本科及以上学历； 2. 具备良好的人际沟通能力； 3. 热爱教育事业，具备钻研精神和持续学习意愿； 4. 具备较强的阅读理解及规范书面表达能力。

纯教学岗位！纯教学岗！纯教学岗！ 提供住宿 培训机构 提供住宿2-3人间 招募 初高中数理化培训老师 要求统招本科及以上学历 有相关经验更好 新人老师 月度薪资保底5K-25k 年薪保底12W+ 有经验的培训老师 单独沟通 每月15号发放薪资 缴纳五险一金 提供岗前培训 主要是小班课和1对1授课 不需要做销售 纯教学岗位

招聘营业员。薪资为2200元以上/月。要求性格开朗、热情大方，具备良好的沟通能力和亲和力，身体健康，服从管理，有经验者优先。

江西宜丰天朗陶瓷·急招新线投产在即，诚聘以下岗位：【叉车司机】多名岗位方向：入库/下托/转运/抛光线上砖要求：熟练操作电叉车，持有效叉车证【搬运工】多名搬运规格：800×800、600×1200、750×1500待遇优厚，工资面议！联系电话：

小挖机请顶班，

招聘配菜人员。薪资为5000元以上每月。有意者请直接电话联系。

招聘厨师，薪资8000元以上/月。有意者请直接来电联系。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学质量和学生学习效果 2.参与教研活动，配合学校开展教学改革、课程开发及教学评估工作 3.关注学生身心发展，开展个性化指导与学业规划，协助班级管理工作 4.按时完成教案编写、作业批改、学情分析及教学反馈等日常教学任务 5.配合学校开展家校沟通、校园活动及教育公益相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生心理健康引导工作 5. 完成教学计划制定、作业批改、学情分析及阶段性测评任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.沟通表达清晰，富有亲和力与团队协作意识 5.适应教育教学改革要求，乐于学习与自我提升

应届毕业生，教师资格证优先 需要1-3年经验，应对中高考学生 接受长期，短期不需要

具备良好的语言表达和沟通能力 和学生有效的互动 并且能及时的和家长反馈学生的学习情况 必须有热爱教育事业有爱心 责任心有团队精神 身体健康

豫章师范学院数学媒体与创意产业学院招聘博士研究生，要求毕业学校四项排名较高，专业:新闻学，戏剧影视，数字媒体技术，软件工程专业！

江西宜春招聘初中教师，科目包括英语、语文、数学、历史、物理等。薪资待遇为每月3000元以上。要求具备良好的沟通能力，关爱学生，有爱心与责任心。

给学生上课，有经验和教师资格证优先

未来书房AI自习室 一、督学老师（长期 ）： 要求：1、本科及以上学历 。2、专业：数学/英语/物理优先 。3、有亲和力，有责任心。4、有教师资格证或教培经历优先。 时间：周二到周五：18:30-22:00，周末：08:00-12:00，14:00-18:00，19:00-21:30（可做一休一）工资：3000-5000。 地址：资溪县鹤城镇仿古街第一栋一楼1、2号店面未来书房AI自习室。 电话：（徐）

岗位要求： 1、主要是从事语言康复，要有责任心，爱心，耐心，有双休节假日，大专有教师资格证者优先，要有亲和力，善于沟通。

负责儿童户外/研学/自然活动带队 安全看护 + 活动执行 + 氛围带动 全职稳定，周末正常出勤 要求： 有爱心、有责任心，能户外工作 有带队/幼师/体育/研学经验优先 薪资面议，氛围轻松，长期稳定 办公地方：南昌九龙湖

数字媒体与创意产业学院教师戏剧与影视学（1303）、新闻传播学（0503）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）；研究生；博士；/薪资福利:聘用人员享受事业单位工作人员待遇，统一纳入事业单位编制备案制管理，待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供高水平的实验平台及科研环境。符合条件者可享受南昌市人才政策，具体参见南昌新“人才10条”。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。招工人数:10人年龄要求40周岁及以下（1985年6月以后出生）。聘用后最低服务年限为8年。

招聘初高中数学，物理，化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作，确保教学质量； 2. 参与学校组织的教学活动，提升学生的学习兴趣和实践能力； 3. 与学生及家长保持良好沟通，了解学生需求，提供专业指导； 4. 制定和实施教学计划，跟踪学生学习进展； 5. 参与学校组织的科研活动，不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验； 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效激发学生学习兴趣； 3. 责任心强，有耐心，能够根据学生不同特点和需求进行教学； 4. 具备良好的组织和规划能力，能够合理安排教学计划； 5. 愿意接受新知识，不断提升教学方法。

招聘岗位：AI智习室全职督学师 岗位简介 我们正在寻找一位热爱教育、擅长数据驱动的AI智习室全职督学师。你将成为AI技术与孩子学习之间的桥梁，核心负责利用AI工具为每个孩子定制个性化学习规划，管理智习室日常秩序，深度分析学习数据并动态调整学习路径。这是一个兼具教育深度与科技前沿的核心岗位，直接影响学员的学习成果与机构的教学品质。 核心工作内容 1. AI学科规划师：深度结合AI技术与学科特点，为每位学员建立专属学习档案，制定科学、可落地的短期与长期学科学习规划。 2. 智习室秩序管理者：负责智习室的日常运营与秩序维护，营造专注、积极的学习环境，监督学员学习状态，保障教学活动有序开展。 3. 学习数据分析官：定期收集、整理并分析学员的AI学习数据（如进度、正确率、薄弱点等），形成可视化学习报告，精准定位学习问题。 4. 学习方案优化师：根据学习数据反馈，及时调整AI学习安排与辅导策略，动态优化教学计划，确保学习效果最大化。 5. 家校沟通协作：与家长保持高效沟通，反馈学员学习情况，解答家长疑问，共同推动学员成长。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，教育类相关专业优先；拥有1-3年以上教育行业相关工作经验者优先，熟悉K12学科学习特点。 2. 核心能力：- 具备较强的学习规划能力与逻辑思维，能为学员制定清晰的学习计划。 - 具备基础的数据敏感度与分析能力，能从数据中提炼关键学习信息。 - 熟练操作各类办公软件（Word、Excel、PPT），有使用AI教育工具或相关系统经验者优先。 3. 职业素养：热爱教育事业，有强烈的责任心与服务意识，善于观察并关注学员的学习状态与心理需求。 4. 个人特质：性格沉稳耐心，沟通表达能力良好，有较强的团队协作精神，能适应教育机构的工作节奏。 我们能提供 1. 成长空间：接触前沿AI教育技术，参与AI教学应用深度培训，提升个人教育科技复合能力。 2. 稳定发展：全职岗位，清晰的晋升通道（督学师→教学主管→校区负责人），职业发展稳定。 3. 薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效+提成），五险一金，节日福利，定期团建等。 4. 工作氛围：年轻活力的团队，积极向上的企业文化，与优秀教育者同行，共同成长。 应聘方式 联系电话： 许老师罗老师 工作地点：多个校区就近安排 我们期待怀揣教育梦想，善于运用科技赋能教学的你加入，与我们一起用AI点亮孩子的学习未来！

岗位职责： 1.负责高一、高二年级文化课（语数英/理化生等）一对一辅导，制定个性化学习计划 2.精准把握高中知识体系与考点，针对性讲解重难点及易错点 3.定期进行学情诊断与阶段性测评，及时反馈学习进展并调整教学策略 4. 关注学生心理状态与学习情绪，给予正向引导与情感支持 5. 配合家长沟通学生情况，协同提升学习效果 任职要求： 1. 全日制大学本科及以上学历，专业对口或具备相应学科教师资格证 2.熟悉高中教材与教学大纲，有教育实习或教学经验者优先 3.性格温和耐心，富有责任心与同理心，善于与高中生建立信任关系 4.具备良好的表达能力、逻辑思维能力和课堂组织能力 5.认可因材施教理念，愿意持续提升教学专业素养

数字媒体与创意产业学院教师戏剧与影视学（1303）、新闻传播学（0503）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）；研究生；博士；/薪资福利:聘用人员享受事业单位工作人员待遇，统一纳入事业单位编制备案制管理，待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供高水平的实验平台及科研环境。符合条件者可享受南昌市人才政策，具体参见南昌新“人才10条”。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。招工人数:10人年龄要求40周岁及以下（1985年6月以后出生）。聘用后最低服务年限为8年。