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高中英语教师
6000-7000元/月
英语教师1-3年本科
我们正在寻找一位充满活力、富有创意的英语教师,和我们一起探索英语的奇妙世界! 【岗位职责】 1. 设计和实施英语教学计划,让学生在轻松愉快的氛围中提高英语水平。 2. 组织各种英语活动,让学生在实践中感受英语的魅力。 3. 和家长保持紧密的联系,共同关注学生的学习成长。 【岗位要求】 1. 热爱英语教育事业; 2. 拥有英语相关专业本科及以上学历; 3. 有TEFL/TESOL证书或相关教...
少儿英语老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学工作,制定并实施教学计划 2. 根据学生水平设计教案、课件及课堂活动,提升听说读写综合能力 3. 定期开展学习评估与反馈,跟踪学生成长并调整教学策略 4.参与教研活动与教师培训,持续优化教学方法与专业素养 5. 配合学校/机构完成教学管理、家长沟通及课外拓展任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与亲和力 2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话二级乙等及以上,持有教师资格证者优先 4. 具备因材施教意识,能适应不同年龄段及学习目标的学生需求 5.学习能力强,责任心强,有团队协作精神
上饶 信州区
8月12日 09:00拨打电话
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
公司为赣州优然教育咨询有限公司。招聘人数为1人。工作经验要求不限。学历要求为本科。工作时间为14:00至21:00,实行一班制。职位描述为招聘一位初高中英语老师,要求本科学历起,英语专业四级以上,熟悉新课标与中高考命题逻辑,热爱学生、了解青春期、能够激励孩子学习,有抱负、有想法。工作地址为赣州市章贡区兴国路财智广场A座二楼226。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力 2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言应用能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书者优先 5.责任心强,富有耐心与亲和力,能适应不同年龄段教学需求
老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
1. 负责学生作业辅导、错题讲解、知识点查漏补缺 2. 配合AI系统完成学情分析,制定个性化学习计划 3. 跟进学生学习进度,和家长定期沟通反馈 4. 维护自习室学习秩序,营造良好学习氛围 【任职要求】 1. 本科及以上学历,有教师资格证优先,师范类专业优先 2. 熟悉中小学教材,知识点扎实,表达清晰 3. 有耐心、有责任心,喜欢孩子,善于沟通 4. 有教培/托管/家教经验者优先
英语老师
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.学历不限,有英语教学经验者优先
英语教师
招聘|初高中(英语/数学)资深提分老师 本机构招有教学经验、能带学生提分的老师。 任职要求 1、有初/高中(英语/数学)全职教学经验,熟悉中考、高考考点和命题规律; 2、擅长知识点查漏补缺、应试技巧讲解,有真实学生提分案例; 3、责任心强,课堂管控能力好,能盯得住学生、管得住学习; 4、善于家校沟通,能定期给家长反馈学情,配合机构提分目标; 5、认同教学理念,踏实稳定,不随意迟到旷工,遵守机构考勤制度。 岗位职责 1、负责初/高中(英语/数学)小班/一对一授课,精心备课、打磨课堂; 2、针对性制定学习计划,抓薄弱点,以提分为核心目标; 3、课后作业批改、学情跟踪,跟进学生学习效果; 4、参与教研磨课,配合机构教学安排及家长会沟通。 福利待遇 1、薪资优厚:底薪+办学服务费+提分绩效奖金+节日福利 2、工作环境舒适,团队简单好相处,管理人性化 3、长期稳定发展,能力越强薪资越高 只想找真心做教学、能带孩子提分、稳定长期任职的老师 有意向直接私聊,发简历+过往教学提分案例,预约面试!
中学英语补课老师
300-700元/天
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
暑假英语补课
英语教师
3000-5000元/月
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动及教学资源开发,持续优化课程内容与教学方法 5.配合学校/机构完成家长沟通、班级管理及教学相关行政工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
主办会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责: 1. 负责企业日常账务处理及财务核算工作,确保会计信息真实准确; 2. 编制和审核各类会计凭证,按时完成月度和年度结账工作; 3. 管理企业应收应付账款,定期进行往来账项核对; 4. 配合完成税务申报及相关财务资料的准备; 5. 配合完成发票管理、费用报销等基础财务与行政操作; 6. 保管财务档案,做好会计资料的归集与存档。 7. 承担日常行政事务工作,包括办公设施文件管理及内部协调; 任职要求: 1. 具备良好的职业道德,工作认真细致,责任心强; 2. 熟悉国家财经法规和会计准则,掌握财务基本流程; 3. 熟练使用财务软件及办公软件,具备一定的数据处理能力; 4. 具有较强的沟通能力和团队协作意识; 5. 能够独立完成分配的工作任务,执行力强; 6. 能够同时处理财务与行政类工作,适应多任务工作环境。
新余渝水区招装修承包、水电、油漆工
300-370元/天
水电工油漆工装修承包1-2人
新余市渝水区招装修承包、水电、油漆工
新余 渝水区
8月30日 00:31拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角免费聊报名
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装修承包
300-370元/天
隔断装修木工装修承包1-2人
新余市渝水区招装修木工,厂房隔断
新余 渝水区
8月29日 23:44拨打电话
初中英语老师
5000-6000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.负责中小学或初中英语课程的教学工作,制定并实施教学计划 2.根据学生水平因材施教,开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈,跟踪学生进步并优化教学方法 4.参与教研活动,协助开发教学资料及课程体系 5.与家长保持良好沟通,及时反馈学习情况与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,口语流利 3.具备课堂教学能力及课堂组织管理能力 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5.学历不限,经验不限,有教学经验或师范背景者更佳
负责Ai英语班英语讲题
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专国内院校优先学科应试(小初高)
咱们是AI英语智习室,需要全职老师,负责讲题,监督学生学习。科目有英语、数学等。️
英语教师经验不限本科专四专八雅思托福英语教学成人英语能力提升(剑桥/新概念等)
【关于同桌】 同桌教育,英文名:Partner English,小名:Popo,我们一直致力于打磨高质量的教育产品,通过1对1教学模式,提供一个全面的、一体化的在线教育平台,实现每年帮助 80,000 多名雅思学生通过雅思考试。2026 年我们获得了雅思官方白金级合作伙伴、卓越在线之星、机考贡献奖! 【岗位描述】: 1.负责线上跟学生进行口语陪练,并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记; 2.关心和跟踪学生的口语学习进度,帮学生提升口语表达能力; 3.咱们提供课件资源和全流程培训的支持,助老师轻松备课,课堂超强发挥! 4.优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程!如感兴趣,欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频给我噢~ 【工作要求】 1.英语口语和听力良好,英语和教育专业,有教授零基础口语经验优先; 2.责任心强,自我时间管理强; 3.能够快速发现英语错误并且给出引导和指导; 4.能够保证教学的质量和维持学生的良好关系; 5.能够熟练使用公司教学系统完成教学工作; 6.雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书,有留学背景的老师优先。 【薪酬】 试听课:25元/50分钟 正式课:50元/50分钟 兼职:每天开放最少4个小时(7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排),一周6天。 期待合作时间:六个月或以上。
英语教师经验不限本科
职位详情 【薪资详情】 薪资结构:150-200元/天 + 课酬 日薪:150-200元/天,面试官根据个人能力综合定薪 课酬:实际带课课时费另算,按实际授课量计算 【岗位职责&日常主要工作】 1、负责线下小班授课,完成课程设计及课堂管理; 2、根据学生程度制定个性化学习规划,及时答疑,保障学习效果; 3、分析学生学习数据,定位问题并调整学习计划,帮助学生养成良好的学习习惯; 4、配合校长做好续费工作,完成续班目标; 5、定期主动与家长沟通学情,同步下阶段学习安排。 【任职要求】 全日制本科及以上学历在读(大三、大四优先),英语相关专业优先; 英语六级以上,口语纯正、发音标准; 性格活泼开朗,亲和力强,喜欢与孩子相处,能迅速和孩子打成一片(非常重要); 具备较强的责任心和学习能力,工作积极主动; 有教师资格证或英语教学相关经验者优先考虑。 【工作时间】 双休(根据排课排休) 周中上班时间:13:00-21:30 周末上班时间:9:00-18:00 【你能获得】 业内顶尖教研体系支持,系统化教学培训 清晰的晋升通道(实习导学师→初级导学师→资深导学师) 转正机会(表现优秀者可获得转正机会) 可提供实习证明(需做满3个月及以上) 良好的团队氛围,扁平化管理 【特别说明】 本岗位面向在校学生开放,接受长期实习(至少3个月以上),欢迎大三、大四时间稳定的同学投递。表现优异者毕业后可直接转正为正式全职教师。
英语教师1-3年本科
1、英语能力优秀,英语专业四级及以上或实际能力等同。 2、小语种者者优先录用。 男女不限。能尽快到岗。
小学数学老师
6000-9000元/月
数学教师本科
【岗位要求】 1. 身体健康、普通话标准,具有相对应学科教师资格证; 2. 第一学历本科及以上,长期承担小学一线教学工作,教学效果好,班级管理能力强。 【福利待遇】 五险一金、法定节假日、寒暑假、暑期旅游拓展、直系子女就读百树教育集团所属任一校(园)区均可享受大幅优惠以及多项关怀福利等;研究生学历还可另享受一定金额的学历补贴。 工作地点:新余市渝水区竹山路以西、加州国际公馆以南 (百树外国语北湖学校)
兼职数学老师
1000-3000元/月
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教师教研教学管理不坐班社群运营小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
岗位职责: 1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期开展学情分析与成长跟踪 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力,熟悉主流教材及新课标要求 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质 5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
教师
4000-6000元/月
化学教师1-3年本科五险工龄奖大小型团建节日福利培训机构线下教育坐班
招聘初中英语,数学,物理,化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作,确保教学质量; 2. 参与学校组织的教学活动,提升学生的学习兴趣和实践能力; 3. 与学生及家长保持良好沟通,了解学生需求,提供专业指导; 4. 制定和实施教学计划,跟踪学生学习进展; 5. 参与学校组织的科研活动,不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验; 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效激发学生学习兴趣; 3. 责任心强,有耐心,能够根据学生不同特点和需求进行教学; 4. 具备良好的组织和规划能力,能够合理安排教学计划; 5. 愿意接受新知识,不断提升教学方法。
全职理科老师
4000-6000元/月
教育工作者1-3年本科五险工龄奖大小型团建节日福利培训机构数学物理化学线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
招聘初高中数学,物理,化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作,确保教学质量; 2. 参与学校组织的教学活动,提升学生的学习兴趣和实践能力; 3. 与学生及家长保持良好沟通,了解学生需求,提供专业指导; 4. 制定和实施教学计划,跟踪学生学习进展; 5. 参与学校组织的科研活动,不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验; 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效激发学生学习兴趣; 3. 责任心强,有耐心,能够根据学生不同特点和需求进行教学; 4. 具备良好的组织和规划能力,能够合理安排教学计划; 5. 愿意接受新知识,不断提升教学方法。
老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限本科
1. 负责学生作业辅导、错题讲解、知识点查漏补缺 2. 配合AI系统完成学情分析,制定个性化学习计划 3. 跟进学生学习进度,和家长定期沟通反馈 4. 维护自习室学习秩序,营造良好学习氛围 【任职要求】 1. 本科及以上学历,有教师资格证优先,师范类专业优先 2. 熟悉中小学教材,知识点扎实,表达清晰 3. 有耐心、有责任心,喜欢孩子,善于沟通 4. 有教培/托管/家教经验者优先。
英语教师经验不限学历不限线上授课
全国可投,纯线上办公,无需线下到岗。 课件无需备课,提前熟悉内容即可,涵盖单词、语法、阅读等多个模块! 可根据个人时间灵活接单,无中介费用,面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展针对各年龄段的一对一陪伴式教学服务 2. 与总部保持沟通,及时反馈并协助解决学习过程中遇到的问题 3. 定期参加线上培训,提升教学能力与服务标准 【任职要求】 1. 热爱英语教学,具备大学英语四级或六级水平,本科或研究生学历均可,英语相关专业优先考虑 2. 自备电脑设备,能够接受出镜授课 3. 具备较强的责任心,能配合公司整体工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会,时薪50~55元+绩效奖金
家教
50-110元/天
英语教师1年以下本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写全方位训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编制及教学资源建设 5.与家长/学员保持良好沟通,及时同步学习进展与成长情况 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
小学英语教师
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责小学英语课程的教学实施,确保课堂教学有序开展; 2. 根据教学计划完成授课任务,提升学生语言综合应用能力; 3. 参与教学资料的准备与优化,保障教学内容的完整性与实用性; 4. 配合教学团队推进教学目标,维护良好的教学秩序与质量; 5. 关注学生学习反馈,持续改进教学方法与课堂效果。 【岗位要求】 1. 具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流畅; 2. 工作认真负责,具备较强的课堂组织与执行能力; 3. 具有良好的沟通能力,能够与学生及同事有效互动; 4. 能够根据教学需求调整教学策略,注重教学实效; 5. 有意愿长期稳定参与教学工作,遵守教学安排。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康,能胜任教育教学及相关工作
英语教师1-3年本科
小学英语、语文,数学全科老师,可兼职,有2年以上线下一线授课经验,专业能力强,有责任心,每晚上课约2个半小时,授课小学生一对二,知识面丰富。长期稳定。有意者请提供简历
高中日语任课老师
7000-12000元/月
日语教师3-5年本科
工作职责: 1)开展高中日语课程教学,承担校区日常授课任务,依据教学规范落实教学安排; 2)批阅学生作业,进行课后答疑,定期开展阶段性测评; 3)与学生、家长及校方保持有效互动,营造积极的教学氛围; 4)研究高考日语命题规律,参与教研交流,与总部教学及教务团队协同配合; 5)按时汇报教学进展,执行公司交办的其他相关工作; 任职要求: 1)本科及以上学历或具有日本留学经历,普通话与日语表达清晰,日语能力达N1或专业八级及以上水平; 2)具备较强的责任意识,善于沟通,对教育行业有热情; 3)熟悉高中生的学习习惯与心理特征,能有效组织课堂并达成教学目标; 4)有同类岗位或日语教学经验者优先考虑; 5)接受公司工作安排,外派岗位提供相应补贴; 公司福利:带薪寒暑假、五险一金、年终奖、丰厚学期奖金、优秀员工日本游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿、交通等外派补贴; 双通道晋升机制: 教学路径:日语教师—高级日语教师—资深日语教师—专家级日语教师; 管理路径:教师—区域教学组长—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监;
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