薪资范围:6000-14000元/月 提成方式:销售额提成 奖金补贴:房补、高温补贴、绩效奖金、年终奖、工龄奖 职位详情 电话销售个人(ToC)不接受居家办公 网络销售无经验要求互联网/科技 房地产招商/商户拓展 薪资待遇:5300底薪+80%提成，时常一单奖励200-500 1.公司人事直招--放心咨询岗位！！！不电销不地推不穿正装不加班！！！ 公司专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！！！ 2.公司房源覆盖南昌各个区域，租房支付方式支持月付、季付、半年付灵活选择， 3.工作内容主要为房屋出租——公司提供稳定房源，在58同城、安居客平台及小红书、豆瓣、闲鱼等渠道发布信息，客户主动联系你，进行沟通、邀约看房，陪同客户实地带看并推荐合适房源，协助完成签约， 4.租房成交周期短，新人入职有资深员工带教，一对一指导2-4天即可逐步开单。客户资源来自58、安居客等平台，租客会主动发送消息或致电，属于被动式销售模式，无需外出陌拜。无需着正装。公司旗下所有房源均可参与出租。 5.发薪日:每月15号前准时发放薪资（从不拖欠） 6.上班时间:上午10点至晚上7点，法定节假日正常休息，春节享有15天带薪假期，每月安排4天休息时间 7.新人月收入普遍在5000-8000元之间，3-4个月熟练后月入可达1万元左右，设立成单冠军奖励1000元，另设多项月度、季度、年度优秀员工奖项，享各类节日及生日福利补贴。 员工福利 生日福利节日福利提供无线网络 配备空调宿舍可包住定期组织团建聚餐 南昌易居房屋租赁有限公司

【招聘】招聘光伏业务员，业务费220元一张板，有想跑业务的，联系本公司:

工作时间：长白班，10:00-18:00，每日工作8小时 工作内容：负责房屋租赁业务，通过电话沟通客户，安排并陪同客户实地看房。本次招聘人数为8-10人 薪资范围：9000-14000元/月，底薪7000元 提成方式：按销售额计提，业绩提成高达75%；另有奖金补贴：年终奖、全勤奖、排名奖、开单奖、绩效奖金 额外福利：每月固定4000元补贴，节假日正常休假，月休四天，每周一固定休息 公司福利： 1.免费配备电动车供工作使用 2.为员工提供意外医疗保险 3.每月组织1-3次团建活动，包含酒店聚餐宴会 4.每月举办开单抢现金奖励活动 5.推荐出租福利房源，除正常提成外另享100-200元奖励 晋升为经理后享有的福利： 1.晋升后公司支持购车，资助金额3万元 2.购车满三年后购房，公司再支持3万元 3.享有A组托管房源利润分红权 4.可参与后勤板块利润投资并享受分红 岗位优势： 1.公司为太原市房屋租赁协会会长单位，是太原规模最大的房产租赁企业，全国设有28家分支机构。选择行业头部企业，发展空间大，稳定性强，有助于长期发展和个人能力全面提升 2.收入与付出直接挂钩，成果全部归属个人，无任何克扣 3.拥有完善的培训体系，帮助新人快速上手，尽早实现稳定收入。优秀的平台不仅能带来收益，更能提升社交、管理、创收及理财等综合能力 4.工作时间灵活，仅需参加早会，其余时间可自主安排，充分激发员工积极性 5.入职初期由资深师傅一对一指导，保障新员工起步阶段的基本收入，并加快适应工作节奏 6.工作流程简洁，房源由公司统一提供，无需自行寻找，员工专注带看服务即可 7.行业需求稳定，住房属于民生刚需，租房人群远超购房群体。近年来国家持续出台政策扶持租赁市场发展，前景广阔 8.晋升机制清晰：培养两名徒弟且连续三个月个人业绩达8000元，可晋升见习经理，享受团队提成；培养七名徒弟且团队月业绩达9万元，可晋升正式经理，享有团队总业绩提成 9.职业发展路径明确，基层经理月收入普遍在20000-30000元。能力突出者有机会独立运营分公司，公司出资设立，法人代表即为本人

工资构成: 1、基础底薪5000（无责4000+1000补助）+奖金+绩效，综合薪资7-25k ●工作时间: 早上:08:00-18:00，8小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末固定休息，法定节假日带薪休假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能有效地与团队成员协作； 2.具备较强的责任心和执行力，能够独立完成任务； 3.能够灵活应对工作中的挑战，具有较强的适应能力； 4.对销售工作有热情，愿意接受挑战。

欢迎宝妈！ 你是否正因需要接送孩子而难以找到合适的工作？ 你是否因家庭事务缠身，受限于时间无法兼顾事业而感到困扰？ 你是否曾为了照顾家庭而放弃自我成长，甘愿做一名全职主妇？ 在这里，你可以一边顾家，一边实现自我价值，收获可观收入，结识如家人般温暖的同事！ 这里不看重高学历，也不要求丰富经验！ 我们提供一对一全程带教，直到你熟练掌握销售技巧、交易流程及相关政策…… [岗位职责] 1、维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、开发并维护客户资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 3、接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案； 4、采集社区楼盘及周边生活配套资料，根据客户需求安排看房，协助谈价、签约及后续服务，推动房屋租赁、买卖等交易顺利完成。 [岗位要求] 1、高中及以上学历； 2、年龄20岁以上，性别不限，零经验可享免费带薪培训，专人指导上岗； 3、工作态度端正，积极热情，渴望拥有属于自己的职业发展； 4、具备自主学习意识和能力； 5、表达清晰流畅，无需巧舌如簧，只需精准沟通；踏实肯干，富有进取心； [薪资待遇+工作时间] 1、工作时间：9:00-12:0014:00-18:00，每月休息四天； 2、新人入职前三个月，无责任底薪2500元+3000元绩效奖金； 3、工作地点任选：通布红谷滩新区、九龙湖、青山湖、新建区、象湖、东湖、西湖、经开区、高新区，就近安排，通勤无忧！ 找个时间见个面吧，也许这就是你一直在寻找的舞台

1. 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2. 有效沟通理解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3. 维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系。 4. 月底客户款项跟进

主要负责销售北京线路，三峡线路，新疆线路，北戴河线路，东北 工作职责: 1:拓展新渠道 2:维护老朋友 3:设计，研发，包装产品 4:预售发售，操作执行落地成交 5:内部系统，外部系统审核 6:线路月售率转化率

贷款咨询＋法拍辅拍＋不良资产处置﹣﹣核心业务团队直招，拒绝死工资，只谈真分成

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.大专及以上，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 玩具厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

日结二保焊370-480一天。包吃住，长期有活，轻松，免费交社保。年龄18-50周

一，向老客户推广各阶段公司政策 二，给老客户提供新品培训、展示 三，为老客户提供技术支持和售后服务 四，开发新客户（重点是建材城、智能公司和软装设计类单位和个人）

湘左记枸杞槟榔因公司发展需要，现招聘业务员若干名，要求年龄18到45岁之间男女不限，有经验者或军人优先.薪资待遇保底4000元＋提成＋绩效考核奖，有意者面谈，电话

1具维护和开拓沟通能力，要能吃苦耐劳。 2要c1驾驶证会开手动档车。 3服从安排，听从管理。

百威系列全渠道餐饮供应链渠道酒水车销业务代表。 一、 职位概要 负责指定区域内餐饮终端（餐厅、酒吧、大排档、酒店等）的日常拜访、订单获取、货物配送及陈列维护工作。通过高效的车销模式确保产品在市场的高铺货率、高可见度及良好的客情关系，达成个人及团队的销售目标。 二、 核心工作职责 1. 路线规划与日常拜访 * 按照公司规定的固定拜访路线（Route Plan），每日高效完成既定数量的餐饮终端拜访（通常每日 15-25 家）。 * 严格执行“拜访八步骤”或公司标准化的销售流程，确保每次拜访的质量。 * 准时出勤，保持车辆整洁及货物装载有序。 2. 订单获取与销售执行 * 向客户推介公司产品组合，挖掘客户需求，完成当次拜访的销售订单。 * 积极推广新品、高利润产品或促销套餐，提升单店产出（PSD）。 * 处理客户异议，灵活应对竞争品牌的促销活动，争取货架/冰柜份额。 3. 物流配送与库存管理 * 负责随车货物的装卸、保管与交付，确保货品在运输过程中的安全与完好。 * 现场核对客户订单与实际交付数量，完成签收手续，确保账实相符。 * 管理车载库存，每日盘点，避免断货或积压，及时向内勤/仓库补货。 * 检查终端客户的库存情况，建议合理进货量，防止临期品产生。 4. 终端陈列与品牌建设 * 执行公司的陈列标准：确保产品在冰箱、货架、吧台等显眼位置占据最佳排面。 * 张贴海报、桌贴、菜单插页等宣传物料，营造品牌氛围。 * 维护冰柜纯净度（如有协议），确保本公司产品占比符合合同要求。 5. 客情维护与信息反馈 * 与店长、采购、服务员及老板建立并维护良好的合作关系。 * 收集市场信息：包括竞品价格、促销活动、新品动态及消费者反馈，并及时上报。 * 协助处理客户投诉（如破损、漏发、质量问题），提升客户满意度。 6. 财务与行政事务 * 负责当日货款的回收（现金、转账或扫码支付），确保资金安全并及时上交/入账。 * 填写每日销售报表、拜访记录及费用单据，保证数据真实准确。 三、 任职资格要求 1. 基本条件 * 学历：高中/中专及以上学历（优秀者可放宽）。 * 经验：1 年以上快消品销售经验，有酒水、饮料行业车销经验者优先；无经验但吃苦耐劳者亦可培养。 * 驾照：持有 C1 及以上驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通事故记录（部分公司提供车辆，部分需自带车，视公司政策而定）。 2. 能力素质 * 抗压能力强：能适应高强度户外工作，无论风雨寒暑均需正常拜访。 * 沟通能力佳：具备良好的谈判技巧和人际交往能力，能与不同层级的餐饮人员打交道。 * 数字敏感度：具备基本的计算能力，能快速核对订单、库存和货款。 * 执行力强：严格遵守公司规章制度和拜访流程，不弄虚作假。 * 服务意识：以客户为中心，主动解决问题。 3. 其他要求 * 身体健康，能适应搬运货物（酒水较重，需具备一定体力）。 * 诚信正直，无不良信用记录。 * 熟悉当地餐饮市场分布者优先。 四、 关键绩效指标（KPI） 1. 销售额达成率：月度/季度销售目标完成情况。 2. 拜访覆盖率与频率：是否按计划完成所有终端的拜访次数。 3. 铺货率/分销率：核心 SKU 在负责区域内的覆盖门店数量。 4. 陈列达标率：抽查中符合公司陈列标准的门店比例。 5. 新品推广成功率：新上市产品的进店数量和首单销量。 6. 回款及时率与准确率：货款是否当日结清，有无差错。 7. 客户流失率：原有合作门店的非正常停止进货比例。 五、 薪酬福利结构 * 薪资构成：底薪 + 绩效奖金（与销售挂钩） + 提成（按箱/按金额） + 补贴（油补、餐补、通讯补、高温补等）。 * 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训。 * 职业发展：初级业代 → 高级业代 → 城市主管 → 区域经理 → 销售总监。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责冰淇淋市场推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 及时反馈市场信息及客户意见 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有销售经验者优先

教育机顶盒销售安装专员 收入：成功安装一台110元-150元/台，平均月收入5000元-8000元 收入不用置疑，置疑者不要来，欢迎想赚钱的有志之士！！！ 联系方式：（电话/微信同号）话/微信同号） 工作要求： 1.有过销售经验优先，表达能力沟通能力无问题。 2.年龄20-40岁，如有优秀者可放宽条件，身体健康，形象良好。 3. 自备交通工具（起码要2轮摩托车起步或者小车）、一个背包放材料，方便上门服务. 工作内容：公司统一派单，根据订单上门为客户安装教育机顶盒，仅需连接网线、高清线、电源线三根线，操作简单高效，公司专人手把手教学，快速上手。 产品优势：教育机顶盒覆盖小学、初中、高中全学段课程，助力孩子复习预习，市场需求大！

车源惠汽车 · 高薪诚聘 岗位：电话汽车销售（数名） 薪资福利： 底薪+提成：3000-10000元，上不封顶 月入过万不是梦，努力干收入无上限 购买社保，上六休一，待遇丰厚 工作时间： 上午 09:00-12:00 | 下午 14:00-17:00 公司地址：上栗县雅美中学旁边 公司简介： 萍乡市车源惠汽车贸易有限公司成立于2015年，专注诚信经营、专业服务，以客户需求为核心，致力成为值得信赖的行业品牌。 选择我们，成就自己！期待你的加入！

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2年以上业务跟单或市场开发经验 熟悉电子行业业务流程； 熟练操作ERP系统、办公软件 能运用阿里巴巴、谷歌等平台及外贸工具开展业务。

招聘：莲芯公司招聘销售 薪资：2000-10000元/月 岗位职责 1.完成公司产品的销售任务，开发新客户并维护老客户关系； 2.处理客户咨询、订单跟进及售后问题处理； 3.参与公司营销活动策划与执行，统计销售数据； 4.收集市场信息，配合团队完成其他销售相关工作。

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需要3个电销专员，工资保底3000，提成%2，每天八个小时，双休，。工作地点，矿物局附近，电话

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求