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经理
4000-5000元/月
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4
餐厅领班5千-7千
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职长期稳定
岗位职责: 1.前厅日常管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 日常员工培训、考核与绩效。 4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题 5.核对交接班记录及物料使用情况,保障运营规范有序 任职要求: 1. 有领班或组长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.熟悉食品安全规范与服务标准 5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,具备私人会所相关工作经验 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力,有餐饮行业领班或主管经验者优先 ,,年龄30-45岁之间,只有两个包厢,带一个服务员
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐饮主管
1. 年龄25–45岁,1年以上餐饮门店店长/餐厅经理管理经验,有中餐、湘菜、家常菜、特色餐饮经验者优先。 2. 熟悉餐厅全套运营流程,懂服务管理、成本管控、人员管理、食品安全规范,能够独立带店、全权负责门店经营。 3. 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力,善于团队管理,有责任心、服务意识和较强的业绩目标感。 4. 能够适应餐饮行业轮班、节假日在岗工作,服从门店安排,有良好的突发事件处理能力。 5.薪资待遇:5000–12000元/月(底薪+高额业绩提成+门店绩效奖+全勤奖+节日福利),能力优秀薪资可面议、上不封顶。
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
酒店餐厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1. 统筹管理酒店餐厅日常运营,提升服务品质与顾客满意度; 2. 制定并执行团队培训计划,优化人员配置与管理流程; 3. 协调餐厅资源,确保运营流程标准化与高效执行。 任职要求: 1. 具备酒店或餐饮行业管理经验,熟悉服务流程与运营管理; 2. 有较强的沟通能力与团队协作意识,能有效推动团队目标达成; 3. 具备较强的责任心与抗压能力,适应高强度工作节奏; 4. 热爱餐饮服务行业,致力于提供高品质餐厅体验。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
九江彭泽县招工地小工/杂工
150-200元/天
小工1-2人
九江彭泽招工地小工/杂工
搬运工五险五险一金高温补贴有提成免费培训6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄16-50岁不限经验, 320一天 工作轻松 人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
九江湖口县招工艺管道管工,铁皮/白铁保温
铁皮保温工艺管道管工
九江市湖口县招工艺管道管工,铁皮/白铁保温
九江 湖口县
7月22日 09:03拨打电话
塑胶颗粒跑道
300-400元/天
塑胶跑道1-2人
九江市浔阳区招塑胶颗粒跑道施工
九江 浔阳区
7月22日 09:03拨打电话
九江武宁县招砍伐工180/吨,一车一结。
300-400元/天
砍伐工3-6个月20人以上日结
九江市武宁县招砍伐工180/吨,一车一结。
九江 武宁县
7月22日 09:02拨打电话
上海奥林匹克俱乐部丽笙酒店招聘管事员(Stewarding)。提供工作餐。
酒店经理
上海奥林匹克俱乐部丽笙酒店招聘管事员(Stewarding)。提供工作餐。
上海
7月22日 08:19拨打电话
大堂经理月结
招聘大堂经理,提供食宿。薪资为8000-10000元/月。岗位职责包括:负责客户接待与需求对接,提升服务满意度;协调前台与各部门工作,确保运营顺畅;监督大堂环境与设施维护,保持整洁有序。任职要求:酒店管理或相关专业优先;具备良好沟通能力与应变能力;有酒店或服务业管理经验者优先。
阿克苏
7月22日 08:06拨打电话
酒店经理月结
招聘酒店前厅主管,薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括:负责酒店前台日常运营管理,指导并培训前台员工工作;监督客人入住、退房等流程执行,确保服务质量与效率;处理宾客投诉与突发情况,并提供及时有效的解决方案;协调与其他部门的工作对接,保障前厅运营顺畅;完成上级交办的其他管理及服务相关任务。任职要求:具备良好的沟通协调能力和服务意识;有责任心,条理清晰,能适应白夜轮班工作;形象端正,举止得体,具备良好的职业素养;能熟练操作相关办公软件;拥有良好的团队协作精神,能积极推进工作。
西安
7月22日 08:03拨打电话
主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
酒店管理和前台工作
酒店经理月结
招聘华东区域连锁酒店区总。薪资为1.5万-2万。岗位职责包括:1.业绩目标达成:负责将战区目标分解到每家门店,并对所辖城区或城市的营收、RevPAR、售卡等核心运营指标的达成负责。2.现场运营督导:通过高频次巡店,对门店的运营标准(SOP)、服务流程、清洁卫生、食品安全等进行现场检查、指导与纠偏。3.门店业绩帮扶:针对业绩未达标、品质得分低、客户评价差的门店,进行一对一驻店辅导,帮助店长进行问题诊断,制定并跟踪落实《业绩提升行动方案》。4.店长管理与赋能:负责所辖门店店长的日常管理、在岗培训、绩效考核与面谈,激发店长潜能,提升门店管理团队的执行力。5.营销活动执行:指导并监督门店执行公司及战区制定的市场营销策略与促销活动,确保活动效果。6.新店开业支持:负责督导新开业酒店的筹开工作,包括验收检查、团队组建、牵头组织新店员工进行开业前系统化培训(如品牌标准、服务流程、系统操作、安全预案等)、市场调研、开业营销等,确保新店顺利爬坡。7.加盟商日常沟通:作为所辖门店加盟商的主要日常对接人,维护客情关系,及时响应并解决加盟商的日常运营问题与需求。8.舆论优化与品牌落地:负责所辖城区品牌的本地化影响力建设,核心关注并提升门店在主流线上平台(如OTA、大众点评、社交媒体)的评分、口碑与正面评价,组织和指导门店参与有影响力的本地社区活动、异业合作,将总部及战区的品牌策略转化为具体的本地市场行动,塑造良好的品牌形象。任职要求:1.2年以上运营管理工作经验或3年以上带店经验。2.熟悉酒店筹备期、运营期工作流程和关键节点把控。3.具备酒店项目前期市场定位、筹备开业及后期营运等相关经验。
上海
7月22日 06:32拨打电话
客房经理月结
岗位:客房管家包吃住年龄18岁以上有服务行业从业经验优先,会开手动挡优先,吃苦耐劳。薪资:3000-5000元联系电话:卢经理工作地址:武宁县巾口乡中海度假区内
九江 武宁县
7月12日 08:25拨打电话
前厅服务主管
4000-5000元/月
厨师长月结全职社保
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核,提升团队专业技能与服务意识 4.合理安排排班与人力调配,确保高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率 任职要求: 1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.熟悉《食品安全法》及餐饮行业卫生规范,持有健康证 3.具备良好的成本意识与数据分析能力,能独立完成月度经营分析 4. 优秀的沟通协调与团队领导能力,抗压能力强 5. 学历不限,有大型餐饮企业或连锁品牌管理经验者优先
客房服务员
招聘客房服务员1名。要求年龄50周岁以内,身体健康,身高不限;有客房工作经验者可适当放宽年龄。工作时间:8:00-18:00。综合薪资3000-4500元/月,包工作餐,享节日礼品及工龄补贴,具体薪资面议。工作地址:德安县东风路69号(德安宾馆)。
九江 德安县
7月21日 18:16拨打电话
餐厅领班月结
招聘餐厅主管。要求有餐厅经验者优先。工作职责包括:安排分配员工日常工作,管理各类餐厅资源,确保服务满意度;根据客户餐饮卫生要求,管理所有餐饮设施,确保达标。薪资为3500元/月,具体薪资面议。
九江
7月14日 08:20拨打电话
厨师长
彭泽县城餐饮店招聘厨师长一名,要求年龄36至40岁,有相关工作经验,具备团队管理能力,能带领后厨团队高效运作。工作地点位于江西省九江市,薪资待遇面议,具体根据能力面谈。报名人员名单已登记,有意者请来电咨询。
九江 彭泽县
7月13日 06:49拨打电话
厨师长月结
彭泽县城餐饮店招聘厨师长一名。要求年龄36至40岁,有相关工作经验,具备团队管理能力,能带领后厨团队高效运作。工作地点位于江西省九江市。薪资待遇面议,具体根据能力面谈。联系电话:钟先生、王先生。
九江 彭泽县
7月13日 06:49拨打电话
餐饮店长月结
招聘餐饮店长一名。要求大专及以上学历,熟悉各类办公软件,具备较强的沟通、组织、执行、表达及学习能力,能够独立开展培训工作,精通成本核算,并拥有5年以上管理经验。需全面配合总经理进行日常经营管理工作,协调各部门工作,确保运营正常化。薪资为6000元以上/月。
九江
7月14日 23:39拨打电话
江西九江今天古城南门12间退房,房间面积小,间单好打扫,不洗布草!要求打扫的干净仔细认真!
客房服务员
今天古城南门12间退房,房间面积小,间单好打扫,不洗布草!要求打扫的干净仔细认真!能来的联系
九江
7月18日 08:52拨打电话
九江濂溪区急招客房服务员(做卫生),曹(前进东路1118号,久城小筑宾馆
客房服务员
急招客房服务员(做卫生),曹(九江市濂溪区前进东路1118号,久城小筑宾馆
九江 濂溪区
7月17日 23:56拨打电话
厨师长月结
【招聘】九江市八里湖新区天铸大厦招西餐厅厨师长7000-9000元|薪资面议要求:要求有西餐后厨管理经验,精通牛排/意面/披萨等西餐全品类,能独立管理后厨团队,把控菜品标准、食材成本与后厨卫生,会新品优化研发。联系电话:
九江
7月14日 08:37拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供九江大堂主管招工在线招聘信息,主要招聘九江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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