
全职英语老师、双休
3000-8000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.教授英语课程,确保学生能够学习和掌握英语语言;
2.根据学生的英语水平和学习需求,设计和调整教学方法和内容;
3.对学生进行个性化指导,帮助他们提高学习效率;
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科教师资格证培训机构学科应试(小初高)CET-6新概念英语英语线下授课全职
一、特别说明:
1. 本岗位不接受兼职或短期过渡人员,敬请理解!
2. 上岗前将安排系统化专业培训,需具备主动学习新知识、接纳新事物的意愿与能力。
3. 经统一培训后,您所教授的内容为科学高效的学习方法,包括单词词组记忆技巧、课文背诵策略、语法应用记忆法及英语发音规律等。
4. 尖子邦是由一群怀揣梦想、富有爱心的伙伴组成,我们也期待您是这样的人。团队会全力支持您的融入,也希望您能快速适应并成为其中一员。
二、任职要求:
(一)基本要求:
1. 本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,普通话标准,熟练操作常用办公软件;
2. 热爱教育事业,熟悉各年级课程体系与教材特点,具备良好的语言表达与书面沟通能力,亲和力佳,条理清晰,善于沟通与灵活应对各类情况;
3. 性格开朗,乐于微笑,为人踏实认真,责任心强,具备良好协作意识,能适应周末工作安排,抗压能力良好。
(二)态度要求:
1. 积极进取,勤于总结优秀教学经验与方法,具备较强的知识传递与公开讲解能力;
2. 观察敏锐,能够把握学生心理状态与学习特性,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具有创新思维与实践能力;
3. 对待学生耐心细致,富有责任感,工作积极主动,注重在实际工作中积累个人影响力,并具备一定的活动组织能力。
三、工作职责:
1. 严格遵守教学点规定的授课时间及坐班制度;
2. 掌握所带学生基本情况,提前准备教学课件、教案及相关课堂内外练习资料;
3. 维持课堂教学秩序,根据学生特点进行针对性知识讲授;
4. 落实课后练习检查与反馈,关注学生成长细节,及时与家长及班主任沟通学生课堂表现;
5. 加强与学生的互动交流,开展学业与心理辅导,留意其动态变化,探索高效教学模式;
6. 组织阶段性测评,评估教学成效并针对性辅导,帮助学生查漏补缺;
7. 筹备家长会,做好学生续费、扩科及转介绍相关准备工作,定期沟通反馈,完成部门下达的目标任务;
8. 参与每周教学评比与教研活动,分享并吸收有效的教学实践经验;
9. 遵守公司及校区各项管理制度,按时完成上级交办的其他工作事项。
英语教师-盐二
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1、掌握初高中英语课程内容,针对学生情况提供专业且高效的教学服务;
2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方式与良好习惯;
3、精准分析学生知识薄弱点,实施针对性辅导,助力成绩快速提升;
4、积极参与学科教研工作,持续优化教学能力与教研质量。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受一定工作压力;
3、富有亲和力,善于交流,具有较强的责任感;
4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可接受弹性工作时间安排。
福利待遇:
1.公司不定期组织团建、部门聚餐、校区间交流活动;
2.缴纳五险一金;
3.发放年终奖金;
4.享受法定节假日及节日慰问礼品;
5.薪酬结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金;
6.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。
员工培训:
入职培训 职业规划 情绪管理 抗压训练 沟通技巧 管理能力培训
晋升通道:
普通教师——学科带头人——学科组长——教学部校长——新校区校长
盐城盐都区英语老师要求:英语专业口语好有爱心负责3-12全英文授课薪资8000-12000五险一金双
8000-12000元/月
英语教师
英语老师
要求:英语专业口语好有爱心负责3-12全英文授课
薪资8000-12000
五险一金双休寒暑假节日福利
英语教学主管
6000-10000元/月
英语教师1-3年大专能力提升(剑桥/新概念等)
任职要求(基本能力):
1、具备大专及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件操作;
2、品行端正,具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通灵活,应变能力突出;
3、性格稳重,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的协作意识,能接受周末出勤,抗压能力佳。
任职要求(特殊能力):
1、积极进取,乐于学习,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备较强的知识传递与讲授能力;
2、观察敏锐,能够准确把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具备创新思维与实践能力;
3、工作主动,注重在实际教学中提升个人影响力与团队引领力,具备一定的活动策划与团队管理经验。
工作职责:
1、严格执行教学点规定的时间安排,遵守坐班与授课纪律;
2、掌握所带学生的基本情况,制定教学计划并完成课前备课;
3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性知识讲授;
4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现;
5、加强与学生的互动交流,持续观察其动态变化,探索高效教学路径;
6、组织阶段性测评,评估教学成效并进行查漏补缺;
7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备;
8、参与教学评比与教研活动,积极分享优秀教学案例与经验;
9、遵守公司及校区各项管理制度,落实上级交办的其他工作任务。
初高中英语教师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科一对一学科应试(小初高)
1. 具备较强的责任心,热爱教育行业,能适应一定强度的工作节奏。
2. 工作职责:主要承担中学生个性化一对一授课任务,同时参与学科组日常教学研讨活动。
3. 授课范围涵盖初中英语、高中英语课程内容。
4. 要求具备全日制本科及以上学历,持有教师资格证书者优先录用。
5. 提供多元晋升通道,团队协作氛围融洽。
6. 专业能力达标可享双休,按规定缴纳五险一金,享受旅游福利。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
任职要求(基本能力):
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件;
2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系与教材特点,具有较强的书面及口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出;
3、性格踏实稳重,责任心强,具备良好的团队协作意识,能接受周末出勤,抗压能力佳。
任职要求(特殊能力):
1、积极进取,善于归纳总结有效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与讲授能力;
2、观察敏锐,能够准确把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,思维创新,可探索多元教学模式;
3、工作主动自觉,注重在实际工作中积累个人影响力并提升团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。
工作职责:
1、严格执行教学点规定的教学安排与坐班制度;
2、掌握所授学生基本情况,制定教学计划并完成课前备课;
3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性知识讲授;
4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现;
5、加强与学生互动交流,留意其动态变化,探索高效教学路径;
6、组织阶段性测评,评估教学成效并进行查漏补缺;
7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备;
8、参与教学评比与教研活动,分享优秀教学实践成果;
9、遵守公司及分校各项管理制度,落实上级交办的其他工作任务。
英语教师
3000-7000元/月
英语教师经验不限本科教研高中教育初中教育
岗位职责:
1、掌握理科学科课程内容,为初高中学生提供专业且高水平的教学辅导;
2、激发学生学习兴趣,引导其形成科学的学习方法和良好的学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力学员快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研交流,持续提升教学能力和教研质量。
兼职英语教师
8000-12000元/月
英语教师3-5年硕士大学教育教师集体授课全职兼职均可成人应试(四六级/考研)CET-4线下授课培训师教师资格证(高校)
主要承担学员大学英语四级课程的教学工作;
需具备硕士及以上学历,英语相关专业背景。可接受兼职或全职,有四级培训经历且学员通过率较高者优先!
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
江苏盐城上冈镇异想机械厂,招熟练打磨工10人,没有多大的技术含量,男女不限,年龄不能超出6
8000-12000元/月
打磨包吃社保6-10人月结
上冈镇异想机械厂,招熟练打磨工10人,没有多大的技术含量,男女不限,年龄不能超出60岁外,打磨发动机外壳毛边,计件活,(按件计算,多做多得)自由活,不同产品不同价格,熟练工8000元一12000元,管吃饭,两菜一汤!厂里买保险,工资,后每月15号准时发工资,总厂上冈产业园纬二路绿控传动!联系人,王飞,手机号,发布者,周文旗。
折弯工氩弧焊
招聘:因公司生产需要现招折弯主手1名,亚弧焊工熟练大师傅1名,底薪8500~9000,28天制,加班1:1,公司包食宿,地址盐城,联系电话:王
英语辅导员
4000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
全职英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.教学计划执行
严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学,确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略,以适应学生的学习进度和个性化需求。
2.系统性教学工作
根据日常教研安排,深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作,提升教学质量。定期评估学生的学习效果,及时调整教学计划,确保教学目标的达成。
3.课程优化与提升
不断迭代优化所负责的学科课程,结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧,探索创新教学方法,提高学生学习兴趣。
4.教学实践活动
积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动,与同事共同探讨教学难题,分享教学经验。协同教研团队,共同推动学校教学质量的提升。
任职要求:
1.教育背景
本科及以上学历,相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。
2.工作经验
具有一年以上相关教学经验者优先。
具备扎实的学科知识和教学基本功,能够胜任初高中课程的教学工作。
3.专业能力
持续学习学科知识,专研历年考试大纲,熟悉学生学习特点,善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力,能够激发学生的学习兴趣和积极性。
4.个人素质
富有亲和力,有耐心,擅沟通,能够与学生建立良好的师生关系。
思维敏捷、逻辑性强,能够灵活应对教学过程中的各种情况。
热爱教育事业,认可教育行业的工作模式,愿意为教育事业贡献自己的力量。
为人诚信正直,乐观向上,责任心强,能够承担教学工作的各项任务和挑战。
巩义高薪招英语老师
7000-8000元/月
英语教师经验不限大专英语6级
工作职责:
1.负责班级学员英语授课,进行日常授课和教学服务;
2.app学员作业批改,定期召开总结性家长会;
3.课后视频交流,定期召开总结性家长会;
任职要求:
1.英语专业,持有英语教师资格证、CET6级以上;
2.英语表达流利,英语发音标准;
3.热爱生活、喜欢小朋友、有较强的团队合作意识;
4.具有亲和力及较强的沟通能力,富有爱心、耐心、责任心以及良好的师德风范;
兼职线上英语教师-不限专业
6000-7000元/月
英语教师经验不限本科四六级英语老师英语兼职学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职(全国各地)
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:
职位详情
英专生
岗位职责:
1.在系统上进行陪伴式训练及复习
2.解决用户疑问,及时与总部反馈沟通问题
3.定期参加总部组织的线上培训
任职要求:
1.热爱英语,本科或研究生均可,英语相关专业优先
2.有电脑设备,可开启摄像头,相对安静的陪练环境(平板不行)
3.可提供实习证明、就业证明
薪资待遇:50~55时薪+奖金,可盖三方
工作时间:在自己空闲的时候接单就可以
面试流程:1.先发一分钟露脸英文自我介绍 2.然后合适的话有对接的老师联系你
少儿英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责:
1.负责教授3-12岁幼少儿英语课程,保证日常教学的授课质量;
2.负责确保孩子在上课期间的安全;
3.积极参加教研活动,持续提高学术能力和教学水平;
4.负责学员的教学反馈服务工作,补课工作,及时和销售团队保持顺畅沟通,不断提升教学满意度;
5.服从工作安排,完成其他工作任务;
6.不断巩固和提高校区的良好口碑;
7.参与教学改革的研究,为教学研究新思路.新方法提供建议;
8.完成教学部门主管安排的其他任务。
任职要求:
1.有爱心.责任心;
2.普通话标准,有较好的沟通能力;
3.形象好,做事认真;
4.热爱教育,喜欢小孩;
5.英语专业.有专四专八毕业生优先。
薪资待遇:
1.薪资=2600-3200(面试定底薪)无责底薪+100-240元/节课(月平均2K-4K)课时费+口碑奖金+绩效奖金+升学奖金+续费奖金+全勤奖
2.实习期2个月综合薪资:4-6K
3.转正后综合薪资:6K-1.2W
晋升通道:
1,初级英语老师-中级英语老师-高级英语老师
2,英语老师-活动mentor-年级主管-学术主管
3,英语老师-培训师(初级-中级-高级)-培训主管-培训经理
上班时间:周中下午13:30-8:30,周末上午9点-下午6点,月休6天
福利待遇:入职满半年的老师享受带薪7天小暑假,7天小寒假,生日假,国家法定节假日,员工子女报读享受折扣价等丰富待遇
线上高薪题目录入兼职
50-100元/时
家教经验不限大专线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-21
线上教育机构需求(YFD,ZYB),现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需坐班,可在家完成,平台题目资源丰富,表现优异者可提供实习证明支持
【工作时间及内容】
1.可随时登录平台题库领取题目,当日完成视频录制并上传即可
2.平台配备参考答案文本,教师只需将其转化为讲解类教学视频
3.因合作单位标准不同,各学科教师的准入条件、招聘范围及酬劳标准有所差异,具体如下
【招募科目】
(YFD):
小学:数学
初中:数学
(ZYB):
小学:语文,数学
初中:语文,数学,物理,化学,生物
高中:语文,数学,物理,化学,生物
【工作要求】
需持有对应学段学科的教师资格证,或具备高一级学段教资应聘低学段岗位(YFD)
应聘者须拥有语数外物化生中任一学科的中小学教师资格证书(ZYB)
【薪资待遇】
(YFD)按月结算:
小学4-6元/题
初中5-9元/题
高中9-14.5元/题
(ZYB)按月发放:
小学数学、英语:4.8元/题,语文:6元/题
初中数学、物理:7.5元/题,语文、化学、生物:6.8元/题
高中数学、物理:10元/题,语文、化学、生物:8.8元/题
以上项目收益良好,有意向者欢迎进一步了解咨询
辅导专员,教学助理
1-1.5万元/月
助教经验不限学历不限坐班线下教育
岗位职责
提供摆球服务,陪同客户打球。无经验者可安排教练培训,中高档次商业球房,规模较大,配备四十张球桌,环境精装修,支持提供住宿,性格热情大方
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识
2. 热爱台球运动,愿意在工作中持续提升个人能力
3. 薪酬待遇优厚,收入可观。欢迎优秀人才加入
感统训练指导师
5000-8000元/月
教师1-3年本科儿童康复
【岗位职责:】
1、承担校区日常教学课程的组织实施工作;
2、关注并记录学员心理状态与智力发展情况;
3、结合学员个体差异,实施个性化教学,促进能力提升;
4、精心准备教案,充实教学内容,策划适宜的教学活动;
5、积极参与校区安排的各项培训,持续提升教学能力;
6、保持与学员家长的及时、有效沟通;
7、负责教室教具的整理与维护,确保课堂教学安全;
8、遵守管理要求,听从工作安排,高效完成各项任务。
【任职资格:】
1、年龄22至32岁,具备专科及以上学历,有1年以上儿童教育相关工作经验;
2、普通话规范,性格亲和,具备良好的沟通能力,富有爱心与耐心;
3、具备团队协作意识和职业素养,执行能力强,能适应压力,责任心强。
【福利待遇:】
五险一金节日礼品生日祝贺
北辰教育文科教师(两校区可选)
4000-8000元/月
文科教师经验不限本科初中生高中生培训机构线下教育一对一教学
1、掌握初高中语文、英语课程内容,针对学生需求提供专业且高质量的教学辅导;
2、激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯;
3、精准分析学生知识薄弱点,实施个性化辅导,助力学生快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研交流,持续提升教学能力与教研专业水平。
初中数学辅导老师
50-100元/时
家教1-3年本科教育学专业背景中学生线下教育住家
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-23
初一数学辅导,侧重提升成绩,解答疑问,协助预习新课内容
盐城 物理课程辅导教师
4000-8000元/月
物理教师经验不限本科
接受24届应届毕业生,无经验可,提供专业培训带教,非销售岗位
岗位职责:
1、热爱教育行业,致力于学生的成长与发展。
2、具备本科或以上学历,踏实肯干,品德优良,具备较强的学习能力。
3、按时完成教学及教研相关工作内容。
4、协助上级完成各项安排的任务。
北辰教育理科教师(两校区可选)
4000-7000元/月
理科教师经验不限本科教师坐班线下教育一对一教学全职
工作职责:
1、深入掌握初高中数学、化学、物理等学科教材内容,面向初高中学生开展专业且高质量的教学辅导;
2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯;
3、精准分析学生知识薄弱环节,实施针对性辅导,助力学员快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研交流活动,持续优化教学能力与教研水平。
语文教师
5000-8000元/月
语文教师经验不限本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等讲义/教纲编写能力教师资格证二级乙等大型教育机构经验坐班教学法研发与培训普通话水平测试等级考试小学
任职要求(基本能力):
1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,气质大方,普通话标准,能熟练操作常用办公软件;
2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能够适应周末出勤,抗压能力较强。
任职要求(特殊能力):
1、积极进取,乐于学习,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与讲授能力;
2、观察敏锐,能够准确把握学生的心理状态与学习特征,实施因材施教,灵活调整教学策略,具备创新思维,可探索多元化的教学模式;
3、工作主动,注重在实际工作中积累个人影响力与团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。
工作职责:
1、严格执行教学点规定的工作时间与坐班安排;
2、掌握所带学生的基本情况,制定教学计划并完成课前教案准备;
3、遵守课堂管理规范,结合学生特点开展知识讲授;
4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现;
5、加强与学生的互动交流,留意其动态变化,探索并实践高效教学方式;
6、组织阶段性测评,评估教学成效并针对性补漏提升;
7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备;
8、参与教学评比及教研活动,分享有效的教学实践经验;
9、遵守公司及校区各项管理制度,落实上级交办的其他工作任务。
物理化学教师(岗前培训+五险一金)
5000-9000元/月
理科教师经验不限本科坐班线下教育
岗位职责:
1、掌握初高中阶段数学、化学、物理等学科教材内容,面向初高中生提供专业且高质量的教学支持;
2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,查漏补缺,助力学业成绩快速提升;
4、积极参与学科教研交流活动,持续优化教学能力与教研水平。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力;
3、富有亲和力,善于沟通,具备较强的责任意识;
4、热爱教育事业,拥有良好的服务观念,能够适应弹性工作时间安排。
英语教师
100-120元/时
英语教师1-3年本科教研TEM-8雅思托福培训师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-03-28
职位描述:
1、负责英语四六级、雅思、托福、考研等课程的教学任务;
2、精通考试大纲、题型设置及历年真题,具备3年以上相关授课经验者优先考虑;
3、具有直播或录播课程授课经历,拥有系统化教学框架和课程设计能力;
4、专业基础扎实,积极参与公司及总部组织的各类教学培训活动;
5、承担课后辅导工作(包括面授答疑、在线平台答疑及学习群互动);
6、主动与学员沟通交流,持续跟进学习进度并反馈学习成效;
岗位要求:
1、热爱教育事业,本科及以上学历,具备3年以上教学实践经验;
2、中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达能力强;
3、性格积极向上,充满活力,具备良好幽默感,课堂氛围轻松生动;
4、专业水平突出,英语能力原则上需达到专八或雅思6.5及以上;
能力优异者薪资待遇可协商。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科教师资格证培训机构学科应试(小初高)CET-6新概念英语英语线下授课全职
一、特别说明:
1. 本岗位不接受兼职或短期过渡人员,敬请谅解!
2. 上岗前将安排系统化专业培训,需具备主动学习新知识、接纳新事物的意愿与能力。
3. 经统一培训后,您所教授的内容为学生学习方法指导,包括单词词组记忆技巧、课文背诵方法、语法应用记忆策略及英语发音规律掌握等。
4. 尖子邦是由一群有理想、有热情的年轻人组成,我们也期待您是这样的人。团队会全力支持您的融入,也希望您能迅速适应并成为其中一员。
二、任职要求:
(一)基本要求:
1. 本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,普通话标准,熟练操作常用办公软件;
2. 热爱教育事业,熟悉各年级课程体系与教材特点;具备良好的语言表达与文字组织能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调及应变能力强;
3. 性格乐观,乐于微笑,为人踏实认真,责任心强,具备良好团队协作意识,能适应周末出勤,抗压能力佳。
(二)态度要求:
1. 积极进取,善于归纳总结高效的工作经验与教学方法,具备较强的知识传递与公开讲授能力;
2. 观察敏锐,能够把握学生的心理状态与学习特征,做到因材施教,灵活调整授课方式,具有创新思维,能探索个性化教学模式;
3. 对待学生耐心细致,富有责任感,工作积极主动,注重在实际工作中积累个人影响力,并具备一定的活动策划与组织能力。
三、工作职责:
1. 严格遵守教学点规定的授课时间及坐班制度;
2. 掌握所带学生的学习情况,提前准备课件、教案以及课堂内外练习资料;
3. 维持课堂教学秩序,结合学生特点实施针对性教学;
4. 落实课后训练的检查与反馈,关注学生成长过程,及时与家长及班主任沟通学生课堂表现;
5. 加强与学生的互动交流,开展学习与心理辅导,留意其动态变化,探索高效教学路径;
6. 组织阶段性测评,评估教学成效,及时帮助学生查漏补缺;
7. 筹备家长会及相关续费工作,定期向家长汇报学生进展,推动续报、扩科及转介绍,达成部门下达的任务目标;
8. 参与每周教学评比与教研活动,分享并学习优秀教学实践经验;
9. 遵守公司及校区各项管理制度,完成上级交办的其他工作任务。
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