平台广阔，机会多多。现招聘文员人事专员数名16--28周岁，男女不限，不限经验。综合薪资6-10k不等会简单电脑操作以及办公软件的使用沟通能力良好，责任心强，有过客服或销售经验者优先考虑，只要你有能力学历不是问题。工作内容:主要通过公司提供的招聘平台进行招聘信息的发布，处理，邀约候选人面试入职等岗位内容，工作简单，易上手。不外出，线上打打字，聊聊天，轻松自由。办公环境:办公室工作无需外出冬暖夏凉主要通过微信沟通处理工作相对轻松，上班可以吃零食，喝喝茶。工作时间:早上8:00-12:00下午13:30-17:30(一般情况不加班)每周休息一天，上六休一。办公室人员主要是00后办公室氛围和谐不内卷不定时组织聚会

公司急聘人事专员，招聘要求:不限经验、不限学历、无严格的要求，只要你觉得可以，敢挑战，试一下又何妨，给你的不仅是一份工作，更能给你一个实现梦想的舞台!如果你喜欢做人力资源行业，喜欢跟各大企业HR大咖交朋友，打交道，学经验，长见识，我们给你提供这个平台!我们需要的是:1、有年轻，有活力，有奋斗精神的小伙伴!2、你有明确的物质渴求或者奋斗目标;3、做事耐心，细心，有责任心，执行力强薪资待遇:1、工资待遇:试用期一个月，试用期底薪4000+招聘一人提成10%，综合工资6000-8000左右无底薪+40-60%提成月综合工资8000-1.5万左右(多劳多得)2、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。二、工作内容:1、厂区招聘工作2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护3、工作相对比较轻松，办公室上班。4、我们是厂区的直属派遣公司，人事是主要往我们厂区招聘普工，在办公室上班，主要是在一些招聘平台往我们厂区邀约面试还有日常的客户维护，三、工作时间:08:30--18:30，上六休一无经验均可，我们会有老员工带1、年龄16-28周岁2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3、办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。五、员工福利:1、公司定期户外旅游;费用公司承担2、每月公司聚餐，部门聚餐。3、员工生日礼品及节假日礼品发放:

负责公司招聘任务，工资4000-8000上不封顶，看个人能力，工作时间早九晚五，中午供饭！工资日结！月休4天联系电话️（微信同号）

负责公司面试招聘，形象气质要好，能数量使用电脑办公软件

1、负责公司合作企业的人员储备和招聘，利用网络平台、各大网站等线上和线下街边现招等招聘方式；2、业绩达不到的也是需要出外勤；3、对已有业绩人员进行跟踪和维护；4、公司会对业绩突出员工给予奖励补帖；

岗位职责：负责公司主播招募任职要求：有相关岗位工作经验优先岗位福利：定期团建员工生日福利工作时间：早9晚6单休

招人事日结中午包饭下班就结账

聘：人事专员（全职）一、薪资待遇:底薪3000+业绩提成，月薪5000-8000元/月上不封顶二、【人事专员/招聘专员】:1、年龄18-35周岁，男女不限，学历不限，有电脑基础！2、工作时间:上午8.30:--12:00下午14:00-17:30周末双休国家法定假日休息3、工作要求:熟悉电脑基本操作，执行力强4、会使用简单的聊天，熟悉基本的电脑操作;5、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃三、工作内容:在各大网站(58.同城、赶集、百姓等)发布招聘信息聘空缺人员自媒体平台招聘账号熟练的使用线上和线下结合招聘。

日结中午包饭下班就结账

1、因岗位需要，现招2名人事专员，负责人员的招聘工作，有无经验均可。2、应聘要求:年龄22周岁以上，大专及以上学历(学信网可查)。3、工作时间:8:00–11：0014:00–17:00，每周休息一天半。4、薪资待遇:基本工资3000+绩效

锦绣华庭北门金龙餐车找气保焊工一名打杂工一名联系电话罗

宿迁市宿豫区招二保焊/气焊

招摆板短工2名联系方式

桑墟模板厂招压模板短工一名明班

招打包临时工，头脑灵活的，2名，150一天，早8点晚6点半。男女都可以，慢性格不要。明天就要，地点扎下。

【】电力行业急招:招聘专责一、岗位职责1.依公司发展与现场需求，制定并执行招聘计划，按照计划实施招聘；2.拓展维护多类招聘渠道，如招聘网站（智联招聘、北极星招聘网、BOSS 直聘、才网等）、线下渠道包括参加各类招聘会（校园招聘、社会综合招聘会、行业专场招聘会）、与高校就业指导中心建立合作关系、开展企业内部推荐活动以及与专业人力资源公司建立合作等；3.负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配，完成每月招聘任务；4.建立完善的招聘数据统计体系，对招聘过程中的各项数据进行详细记录与整理；5.完成上级领导交办的其他临时性任务。二、任职要求：1.有3年招聘工作经验，熟悉招聘流程，善用渠道工具独立完成任务与解决问题。2.具备良好的沟通能力与团队协作精神。岗位薪资待遇：薪资6 - 7K，缴纳五险一金、周末双休，法定节假日正常休，带薪年假等福利。工作地点：乌鲁木齐新市区石油新村电话:

【】招聘:人力资源实习生工作内容：1、协助招聘落地工作；2、协助员工转正流程；3、协助进行员工合同签订；4、协助进行办公用品发放、更新花名册；5、协助钉钉后台维护。用人要求：1、本科，人力资源管理专业，；2、大四在校生，每周至少工作四天。工作地址：乌鲁木齐市沙依巴克区爱地大新国际10楼1006联系电话：王女士薪资是80-100元/天，可盖实习证明，优秀可签订三方~

招聘人事行政1、有3年以上人事行政经验，较好的沟通表达力，学习及抗压力强。2、工作时间：8:30--17:30，午休时间1.5小时、单休，节假日正常休。3、薪资待遇：5-6K4、办公地点：惠济区惠源商务B座 联系人：

招聘：人事行政专员薪资：4.0K-4.5K一、招聘管理招聘需求收集与分析协助各部门收集和整理人员需求，明确岗位职责、任职要求和招聘人数。根据公司业务发展情况，分析招聘需求的合理性，提出建议。招聘渠道维护与拓展负责招聘渠道的日常维护，如招聘网站、社交媒体、校园招聘合作院校等。定期评估招聘渠道的效果，根据招聘需求调整渠道策略。简历筛选与面试安排对应聘者简历进行初步筛选，根据岗位要求筛选出符合条件的候选人。协调安排面试时间、地点，通知候选人参加面试，并做好面试前的准备工作。招聘流程跟进与反馈跟进面试流程，协助面试官完成面试评估，记录面试结果。及时向候选人反馈面试结果，对未录用的候选人进行礼貌拒绝。新员工入职手续办理协助新员工办理入职手续，包括入职登记、签订劳动合同、发放员工手册等。安排新员工入职培训，帮助新员工快速融入公司。二、员工关系管理员工入职与离职管理负责新员工入职流程的执行，确保入职手续完整。办理员工离职手续，包括离职申请、工作交接、离职面谈等，了解员工离职原因并记录。员工档案管理建立和维护员工档案，包括个人基本信息、教育背景、工作经历、绩效记录等。确保员工档案的完整性和准确性，定期更新档案信息。员工沟通与关怀协助组织员工活动，如生日会、团建活动等，增强员工归属感。及时处理员工的咨询和投诉，协调解决员工与公司之间的矛盾。三、薪酬福利管理薪酬核算与发放协助薪酬主管完成员工薪酬的核算工作，确保薪酬发放的准确性。负责考勤表的制作，协助财务部工资发放，处理工资条的打印和发放事宜。福利管理协助管理公司福利项目，如社保、节日福利、生日福利等。定期收集和整理员工福利反馈，提出优化建议。绩效考核数据支持协助绩效考核工作，收集和整理绩效考核数据。参与绩效考核结果的统计和分析，为薪酬调整提供数据支持。四、培训与发展培训需求调研协助开展员工培训需求调研，了解员工的培训需求和发展方向。培训组织与实施协助组织内部培训课程，包括培训场地安排、培训资料准备等。跟进培训效果，收集员工反馈，评估培训效果。员工职业发展规划协助员工制定职业发展规划，提供职业发展建议。五、其他工作人事数据统计与分析定期统计和分析人事数据，如员工流动率、招聘成本、培训覆盖率等。提供人事数据报表，为管理层决策提供支持

招聘专员，主要负责快手账号独立运营工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30综合薪资4000+提成+五险 详情咨询:

找个打包的小绿植，地址沙河，早八晚六。打包200元，打杂两名，工资130元。电话

招裹保鲜膜快手一名 ，130 一天 物品单一 ，早 8 晚 6 ，地点新河淘宝市场 电话

招熟练包括工纸箱三角板(每天下午半天100元)一天三五十单，早包完早回家地址，新河镇，

江苏宿迁日结临时工，小件集包15/时4人，四点半到，工资明天转联系

江苏宿迁沭阳县招工信息现招小工20名，年龄18-55岁，能爬高吃苦耐劳的，手脚要快的，工资200一天，十五天一结，不拖不压工资，诚信合作的请联系，地址，沭阳工业园区。有意联系电话

宿迁市泗阳县招光伏安装、工地小工/杂工、工地学徒工

招数球阿姨，20人，100一天，早八晚六，地址堰头，

凯诚夜班一天临时工，165/天，联系

宿迁市泗洪县招工地小工/杂工

招聘快递日结卸货工作人员，有意者请私信联系宿迁沭阳地址。