岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及危机处理能力 3.熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基本财务分析知识 4.具备较强的服务意识与市场敏感度，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备良好的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5.

岗位职责： 1、负责酒店及民宿日常运营服务，确保宾客入住体验舒适满意； 2、协调客房管理、清洁维护与物资配备，保障住宿环境整洁有序； 3、及时响应并处理住客咨询与突发需求，提供高效贴心的服务支持； 4、配合完成入住登记、退房手续及相关信息记录工作； 可以接受兼职和宝妈 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动解决客户问题； 2、工作细致认真，有责任心，能适应轮班和节假日工作安排； 3、熟练使用常用办公软件及酒店管理系统，学习能力强； 4、具有团队协作精神，能在压力下保持稳定工作状态；

岗位职责： 1.负责酒店日常运营与客人接待，提供温馨、细致的入住及离店服务 2.管理客房清洁、布草更换与设施维护，确保环境整洁舒适、安全合规 3.协助策划并执行本地化体验活动（如手作、茶叙、徒步等），提升住客满意度与复购率 4. 处理客人咨询、投诉与个性化需求，及时协调解决，维护良好口碑 5.配合酒店运营经理完成库存管理、费用登记、数据汇总等基础运营事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先，经验不限 3.具备基础英语交流能力或本地文化知识者更佳 4. 责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理突发情况 5.最低学历不限，热爱生活、认同慢旅行理念

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

本岗位为民宿前台接待+文创零售综合岗，负责门店日常接待、客房服务对接、文创产品销售、线上素材记录等综合工作，工作氛围轻松、环境雅致，长期稳定优先。 主要工作职责 1. 前台客房接待 负责客人到店入住、退房办理、订单核对、房态管理、预约确认；及时处理客人咨询、简单客诉，维护良好入住体验。 2. 日常房态与保洁对接 对接保洁每日打扫、退房、续房、简易清运工作，核对每日房间卫生状态，做好每日房态台账、交接记录。 3. 文创零售销售与收银 负责文创产品、香品、饰品、小百货的陈列维护、客人接待讲解、零售销售、日常收银对账、每日销售台账盘点，保证账目清晰无误。 4. 门店日常维护 保持前台、文创展示区公共区域整洁美观，及时补货、整理陈列，维持门店整体氛围感与美观度。 任职要求 1. 性格开朗、耐心细致、服务意识好，做事稳、手脚麻利。 2. 会基础电脑操作、收银对账，逻辑清晰不马虎。 3. 热爱文旅、文创、古镇氛围，审美在线优先。 4. 能接受周末、节假日轮班（古镇业态高峰期）。 5. 稳定性高、长期干优先，无频繁跳槽习惯。 岗位优势 1. 古镇精品民宿环境轻松、工作干净优雅。 2. 一岗综合锻炼，接待、销售、运营全面提升。 3. 氛围简单、无复杂人事关系。 4. 长期稳定岗位，做得好可长期发展、涨薪晋升。

悦方酒店，酒店主管

民宿管理，运营，好评邀请，员工招聘

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的市场洞察力与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，责任心强，能承受工作压力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

招聘木工和油工。

因业务需要，现招聘B2驾驶员10名，要求驾龄三年以上，年龄不超过50。跑顺丰快递，平均一天500公里左右，能开会倒。工资底薪+里程补+话补+安全奖+节油奖，工资8600到11000。线路江浙沪散跑。需要到南通接车。有意者可报名。

寻找认识南通通州平潮镇附近操作随车吊的人员。

项目地点为南通（海工），项目工期为6个月可延期。招聘管道检验员、涂装检验员、电气检验员。管道检验员需有5年工作经验，具备FPSO管道安装检验、焊接检验证书。涂装检验员需有AMPP或FROSIO证书。薪资美丽。

车间分段，公司直招电焊，8人380-450,以上都是8小时制，放，很准时，没干过船厂的勿扰，非诚勿扰地点:海门中远联系电话:同步

管家1.男女不限，年龄23-40岁，形象良好，阳光正能量2.学习能力强，具备服务意识，能适应倒班，接受必要时住店3.拒绝'体验生活'，寻找长期发展伙伴，1-3个月试用期。1.负责客人的接待与退房工作。确保服务流程规范、高效，为密人提供热情、周到的服务。2.管理客房的日常运营。包括客房清洁、物品配备、设施维护等，保证客房的整洁与舒适。3.处理客人的需求及时解决客人遇到的问题，提高客人的满意度。4.协助进行民宿的营销推广工作，收集客人反馈，为提升民宿的知名度和美脊度薪资福利:3500-7000元/月（），包吃住，月休四天，年度团建+节日福利工作地址:云南大理

1、工作内容 学习公寓/名宿业务开发，招租管理，了解工程配置流程。快速上手独立运营项目。 2、任务要求 对公寓/名宿行业感兴趣，勤奋好学，能吃苦，协调沟通能力强，有事业心，想干事情，有挣钱欲望，只想找个稳定班上的不太适合！ 3、说明； 公司业务模式盈利空间大，稳定发展，团队作战，运营能力强，上下游及供应链都已经完善，只需全力以赴就能完成你的梦想！

岗位职责： 1. 负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化入住体验 2. 管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3. 协助办理入住/退房手续，解答客人咨询，处理突发需求与投诉 4. 统筹民宿餐饮、活动或本地导览等增值服务的协调与执行 5. 维护线上平台（如携程、小红书、飞猪等）信息更新与客户评价管理 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4. 责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理多任务 5. 热爱生活，认同慢旅行理念，愿意长期扎根乡村或景区周边发 6.每天需要直播三个小时。

主要负责下线上接单运营，线下排房，处理日常琐碎，跟客户沟通索取好评，会电脑，会用手机WPS

岗位职责： 1.负责民宿日常运营，餐饮准备与客人接待，提供温馨、专业、个性化的入住服务 2. 管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适、安全合规 3.协调餐饮、活动、交通等本地化服务资源，提升住客体验与满意度 4.处理客人咨询、投诉及突发情况，及时响应并妥善解决 5.参与民宿宣传推广、订单管理及基础财务对账工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有民宿、酒店、餐饮，旅游行业服务经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4.责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理多任务 5.热爱生活，认同民宿人文理念，愿意长期稳定发展

招聘酒店前台，地点位于南通崇川区文峰广场附近，实行做一休二制度，薪资为底薪加提成，联系人为范女士。

1-负责电话接听，客人办理入住离店等其它工作

岗位职责： 1.热情迎接宾客，办理入住与退房手续，提供准确的酒店信息及周边咨询服务 2.协调客房、餐饮、礼宾等部门，确保宾客需求及时响应与妥善处理 3.维护前台区域整洁有序，管理客用登记资料及系统信息，保障数据准确与隐私安全 4.处理宾客投诉与特殊需求，主动跟进并反馈，提升服务满意度 5.参与日常班前会及业务培训，持续提升服务意识与专业技能 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.普通话标准，具备基础英语交流能力者更佳 4.具备服务意识与应变能力，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

客房服务员1、身体健康，能适应轮班、体力工作；2、做事细心，爱干净，有服务意识；3、有酒店客房经验优先，无经验可培训。1、按标准清扫客房、卫生间，更换布草，补齐客用品，保证客房整洁达标；2、及时清理走廊、公区垃圾，保持区域干净；3、检查客房设施，发现损坏、异常及时上报领班；4、留意客人遗留物品，按规定登记上交；5、遵守酒店服务规范，礼貌待客，做好安全、卫生相关工作。薪资福利:薪资：5000-7000元/月福利待遇：五险、提供食宿、公积金、节日福利、带薪年假招工人数:2名工作地址:海门区解放东路99号南通海门福朋喜来登酒店

招聘：客房服务员（五险一金+包食宿）薪资：3200-4500元/月岗位职责：主要负责客房清扫工作。任职要求：熟练工可免试用。5、五险一金、包吃住、免费体检、年终奖金，另享中天科技集团福利、礼金关怀等。

立翔企业管理集团有限公司招聘万怡客房服务员包工作餐

案场礼宾1.一年以上同行业服务工作经验或五星级酒店服务经验者优先；2.形象硬朗、积极热情，具备良好服务意识和沟通技巧；3.退伍军。招工人数:6第三方合作用工；试用期为2个月；首轮报名截止时间为2026年11月17日工作地址:南通市崇川区

客房服务员薪资福利:5000-7000元/月，五险、提供食宿、公积金、节日福利、带薪年假招工人数:2名工作地址:海门区解放东路99号南通海门福朋喜来登酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与服务温度 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 责任心强，抗压能力好，可适应轮班及节假日工作安排

前台年龄35岁以下，形象亲和，普通话标准，会基础电脑操作；有经验者优先。无不良嗜好。负责宾客入住退房登记、收银结算、咨询接待，维护前台卫生等。薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:海安市日月路66号5幢101室

国庆临时工/长工/暑期工/寒假工/短期工 三山岛·呼梦集 客房13间，房价1880-3980 职位描述 岗位职责： 1、登记客人的入住信息,了解抵离时间,做好相关的接待工作； 2、负责日常卫生和各项设施设备巡检,及客人抵达前的查房工作; 3、掌握民宿房态,网络关房； 4、负责客人在店期间的饮食,住宿及其他需求; 5、对外接待餐饮及下午茶散客； 6、网络自媒体运营; 7、协助阿姨打扫客房卫生物品摆放，必要时独立打扫客房; 8、掌握控制存货，并严格把控经营成本; 9、建立团队，不断加强提升服务意识; 10、完成领导布置的其他任务。 岗位要求： 1、会西式简餐（鸡米花、鸡块、薯条之类的小吃炸物，意面、披萨、牛排烤箱加工等半成品加工），注重摆盘，不会做愿意学也行； 2、30周岁以下，五官端正，有驾照优先; 3、1年以上民宿公寓类相关工作经验优先; 4、会简单的咖啡、饮品及西点制作的优先; 5、有生活热情,吃苦耐劳,有责任心 6、有良好的语言组织与表达能力,服务意识强; 7、遵守民宿的各项规章制度和服务规范; 8、会玩抖音、小红书等内容平台优先； 9、有爱好特长也可视情况优先; 员工福利： 月休4天 包食宿