男女不限，有工作经验的优先，设计助理一名

1. 具备5-8年家庭装修设计工作经验，熟练掌握CAD及酷家乐软件操作。 2. 提供高保底薪资并缴纳五险。 3. 支持按平方米对设计项目进行报价。 4. 我公司成交客户中现房装修占比超过90%。 5. 配备助理协助完成签约环节。 6. 施工中及后期服务由专职人员跟进，无需设计师兼顾多项事务。 7. 福利待遇优厚，诚邀优秀人才加入团队。 8. 公司拥有超8000平方米的综合展厅，涵盖家电体验区、软装展示区、定制家具生产中心、封阳台加工中心等配套。 （备注：具体薪资可面议） 加分项 具备以下领域经验者优先：装修装饰·建筑设计·建筑材料

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准理解并及时响应其设计需求； 2.制定完整的设计方案，并依据客户意见进行优化与修改； 3.定期赴施工现场巡查，保障设计执行进度与工程质量； 4.编写预算说明文件，确保设计与落地过程符合客户的财务规划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及敏锐的设计审美能力； 2.热爱家庭装修设计工作，能够独立构思创新设计方案； 3.拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业且切实可行的建议； 4.熟悉常用设计工具，如AutoCAD等软件操作。

岗位职责: 1. 负责别墅家装项目的整体设计布局，确保设计方案契合客户需求与审美风格 2. 带领设计团队推进项目进程，把控设计品质与交付节奏，提升客户体验满意度 3. 与客户深入交流，准确把握需求要点，并输出专业且可行的设计方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及内部成员高效协同 2. 熟悉高端住宅及别墅空间设计流程，具备独立主导项目落地的能力 3. 关注行业设计动态与潮流趋势，主动推动个人与团队专业水平持续提升 岗位福利: 1. 项目资源稳定，接单有保障 2. 按规定缴纳五险 3. 节假日福利齐全，每年两次团建活动，一次省外旅游机会 诚邀资深设计师加入我们

本公司聘请装潢设计师一位，要求熟练使用3DMAX有三年以上的工作经验男女不限交社保详情面谈

岗位职责: 1. 配合室内家装设计师完成项目的设计与落地执行。 2. 运用专业设计工具开展绘图及方案设计相关工作。 3. 与设计团队及客户保持顺畅交流，确保设计意图准确传递并落实。 4. 向客户展示设计方案，回应咨询，保障客户需求被充分理解与实现。 任职要求： 1. 热爱室内家装设计领域，具备出色的沟通技巧和协作意识。 2. 工作踏实负责，能按时保质完成指定的设计任务。 3. 掌握常用设计软件，如CAD、酷家乐等，具备高效制图能力。 4. 具备良好的美学素养与创意能力，可根据客户偏好提供合理化设计建议。

聘请装潢设计师一位要求熟练使用3Dmax,有相关工作经验3年以上男女不限每周休一天半

1.具备3-5年家庭装修设计经验，熟练掌握CAD与酷家乐软件操作。 [岗位职责] 根据客户实际需求，独立完成个性化空间设计方案； [任职要求] 具备扎实的设计功底，拥有30套以上落地实景案例者优先； [薪资待遇] 1、采用底薪加项目提成结构，具体收入面议协商； 2、现职设计师平均年收入超15万元，业绩突出者可突破30万元； 3、公司统一缴纳五险； [详情介绍] 1、单笔设计费用起点为1万元； 2、配备助理协助完成签约流程； 3、施工及后期服务由专职人员跟进，设计师无需参与； 4、公司拥有超8000平方米大型展厅，涵盖家电体验区、软装配饰专区，资源配套完善； 拒绝外部培训讲师介入团队运营 杜绝形式化、低效的集体活动 团队氛围简单直接，不搞人际复杂化 核心理念：支持设计师专注创作，安心实现高收入 实力决定回报，多劳多得，摒弃内耗，聚焦价值创造

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握客户需求，提供量身定制的家装设计解决方案； 2. 阐述设计构思，呈现材质搭配与空间细节，帮助客户直观理解设计效果； 3. 根据客户意见优化调整方案，持续跟进直至达成满意结果； 任职要求： 1、熟练操作CAD、酷家乐等相关设计工具，具备现场方案演示与修改能力 2、具备出色的沟通理解能力与表达说服力，掌握成熟的客户洽谈技巧 岗位薪资：底薪+绩效+提成+设计费，上不封顶，缴纳社保 岗位福利：每年1次省外团建，每日下午茶点、零食供应、节日丰厚福利

量房，设计，洽谈，交底

招仓库2名，剪布，分货，打包发货，月薪6500 +，有工作餐 ，熟练的优先。月休两天，地址庒湾杨家滩 ，联系电话（0103）

二三徐大堡核电项目，需要管工组长，480+20，管道小工260+20.一天八小时，加班一比一，每天都有加班，核电加班多！想来的联系

电工电工人走账清. 淮安储能箱厂. 长期.不体检.包吃包住 电工32➕/小时，会看图纸 长期稳定9000-12000/ 工资每月10准时发放上月工资 干满三天即可预支 财富热线微同步

新亚商场六楼餐饮店招聘前台，服务员10名，工资3500-4500。联系电话.刘先生

招聘装载机驾驶员一名，叉车驾驶员一名（长白班）。联系电话： （具体事项面谈）

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计相关软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能结合实际施工条件优化设计方案 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

会平面CAD，会草图大师建模渲染

大型公装设计师，兼职全职均可，有实战经验，工资面议

主要负责室内，酒店的量房，根据要求出图，做预算表，结算表等。

主要负责量房，根据要求出图，做预算表，结算表，

年龄要求42岁以内，需具备2年以上FPC外形领班相关经验， 熟悉自动冲切机及半自动冲切机操作， 月薪8000-8500元。

岗位职责： 1、委外计划的制定对接&进度跟进，满足厂内生产需求 2、委外物料的跟进、备发料的跟进， 3、委外进料异常的协调处理及改善结案 4、委外单据、系统单据的规范操作，以及对账 5、委外厂商的评估&开发 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、1年以上相关经验，沟通能力强，积极主动，不畏困难 3、精通ERP操作、EXCEL办公软件

招聘办公室跟单员1名，年龄18~50岁，薪资3000~5000元，缴纳五险。 工作内容较为简单，每日工作时间为固定8小时，节假日按规定正常休息。

要求思维灵活，能独立完成自己份内工作。有工作经验优先有广告工作优先能熟练操作cdr优先

①具备2年以上MY场长同岗经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经历，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维和团队管理能力，曾获公司表彰者优先考虑； ⑤工作地点：河南、江苏、安徽、湖北

岗位职责: 1.负责饮料车间生产班的日常管理，确保生产流程的顺畅执行（12h两班倒） 2.监督生产过程，保证产品质量符合标准 3.协调团队成员，提高生产效率和团队协作能力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够按时完成上级交付的任务，并保证任务的质量 3.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境

岗位职责： 1. 负责生产线的日常运营，保障生产流程顺畅及产品质量达标。 2. 监督生产环节，确保各项操作符合安全规范要求。 3. 统筹调配生产资源，持续优化作业流程以提升效率。 4. 及时解决生产中出现的各类异常，保障产线稳定运转。 5. 带领班组高效完成生产任务，达成既定生产目标。 6. 负责产量数据的准确记录与汇总 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与团队管理能力。 2. 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护。 3. 具备现场问题分析与处理能力。 4. 具有良好的团队协作意识，能有效带动团队成员。 5. 严格遵守公司制定的各项安全管理制度 上班时间：早7点到晚7点 交五险

机械专业（职务：作业长；数量：2名） 1.基本要求（中共党员优先） 学历：全日制大专及以上。 专业：机械设计、冶金工程、机电一体化或相关领域。 年龄及性别：40周岁以下，能力优异者可放宽至45周岁。 2.工作经验 具备十年以上钢铁企业设备管理相关工作经历，拥有三年以上基层管理经验，曾带领10人以上团队。特别优秀者条件可适度放宽。 3.专业技能 掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理方法。 熟悉热轧产线机械设备的工作原理与维护技术，能独立完成设备点检与维修任务。 精通机械传动与液压系统原理，具备快速诊断和处理设备故障的能力。 具有较强的技术分析与实际问题解决能力，可统筹日常检修及年度大修工作，有效降低设备故障率，提升运行效率。 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT，以及AutoCAD等制图工具。

学历专业：中专及以上学历，机械、数控、机电一体化、计算机信息等相关专业优先。 工作经验：具备至少半年及以上的工厂一线或相关岗位工作经验，熟悉工厂基本作业流程及设备操作规范者优先。 具备基础的机械识图、设备调试能力； 能熟练操作常用办公软件及基础工业软件； 有较强的安全意识和责任心，能适应工厂的排班制度。 年龄：20-35岁

岗位职责： 1、全面负责工程设备部的日常运作及战略部署，保障设备运行与维护工作的高效推进； 2、持续优化设备管理流程，提高生产效率与产品品质，有效控制运营成本； 3、主导新设备的选型、采购、安装及调试全过程，确保项目按期交付并实现既定目标； 4、构建并完善设备维保体系，组织定期巡检与保养，防范设备故障风险，确保生产稳定运行； 5、推动跨部门协作，及时解决生产中出现的技术问题，促进技术革新与流程改善。 任职要求： 1、具有丰富的设备管理背景，熟悉食品行业各类机械设备的操作与维护要求； 2、具备优秀的团队管理能力，能有效激励团队成员共同完成工作目标； 3、拥有扎实的项目管理经验与应变能力，能在高强度环境下做出快速准确决策； 4、精通数据分析方法，能够基于数据反馈调整和优化设备管理方案； 5、具备良好的沟通协调技巧，可与技术、生产等相关职能部门顺畅协作。