任职要求：1、大专以上食品科学、生物工程或相关专业背景，具备食品行业质量控制经验；2、熟悉国家食品安全法规和标准，有一年以上工作经验；3、具备良好的数据分析能力，能够使用实验室检测设备和软件；4、具有较强的沟通协调能力，能够在团队中发挥积极作用，推动问题解决。 岗位职责： 1、负责食品生产过程中的质量控制，确保产品符合安全标准和质量要求； 2、对原材料、半成品及成品进行定期微生物检测，记录并分析质量数据； 3、参与制定和优化质量控制流程，提升整体生产效率和产品质量； 4、处理客户反馈的质量问题，协助调查并提出改进措施。

化学,生物或食品相关专业优先。熟悉化验流程及设备操作，具体数据分析能力。会基本电脑操作，责任心强。

夜班 1.建立并优化食材质量管控体系及检测流程，确保满足国家法规与行业规范要求； 2.管控食材出入库环节，识别并防范潜在风险； 3.通过现场巡查与实地检查，确保菜品品质达标； 4.组织协调并协助完成现场陈列布置工作。

1、微生物检测。 2、理化检测。 3、配方、标签审核。 4、产品企业标准制定与更新。 5、车间现场管理、产品质量监督。 6、协助仓库原料、包材验收，审核资质报告。 7、食品安全其他相关工作。 任职要求:40岁以内，食品营养与检测、药学、生物科学、化学等相关专业，，持有检验员证和优先。 4000-5000，提供工作餐，缴纳五险，节日福利，工龄工资，8-17点，（月休4天，加班有工资）

1、依照工艺流程对各产品品质进行监督 2、按时完成相关记录表格的填写工作 3、主动与各部门沟通协调产品质量问题

岗位职责： 1.负责冷冻食品的质量监管与过程控制 2.开展产品的品质检测工作 3.对产品质量异常情况进行分析研判 4.配合开展质量问题的应对与处理 任职要求： 1.对食品质量管控具备较强兴趣 2.具备良好的问题分析与解决能力 3.熟悉常用品质控制工具及检验方法 4.工作认真负责，具备较强的抗压能力

食品类专业的，或者做过食品，餐饮品控工作经验2年以上，可以接受夜班。

食品工厂IQA的工作是全方位、全流程的，主要包括: 1.来料检验(IQC):对所有进厂的原材料、辅料、包装材料进行检验，确保符合食品安全标准。 2.过程监控(IPQC):这是核心工作。在生产 线上巡回检查，监控关键控制点(CCP)，如: ·温度/时间控制:杀菌温度、发酵温度、冷却时间等。 ·卫生状况:设备清洗消毒是否到位、人员卫生(工作服、手套、口罩佩戴)是否符合要求。 ·工艺参数:称量是否准确、搅拌时间、包装参数等。 ·现场品控:检查产品的外观、色泽、味道等。 3.成品检验(FQC/OQC): ·对最终产品进行抽样检测，包括感官评定、微生物指标

1、微生物检测。 2、理化检测。 3、配方、标签审核。 4、产品企业标准制定与更新。 5、车间现场管理、产品质量监督。 6、协助仓库原料、包材验收，审核资质报告。 7、食品安全其他相关工作。 任职要求:40岁以内，，食品营养与检测、药学、生物科学、化学等相关专业，，持有检验员证和优先。 4000-5000，提供工作餐，缴纳五险，节日福利，工龄工资，8-17点，月休4天，加班有工资。

负责对食品产品进行检验和测试。 负责所有门店及中央厨房的食安检查工作。 做过现场QC的优先 私信请先把您相关证书资质文件发给我，不然一律不回。

常州市溧阳市招工地力工、工地学徒工、门窗安装/塞缝

工作时间：7：30-12：0013：00-17：00，长白班， 年龄：18-55岁，男女不限，包吃提供住宿， 计件工资，主要负责切肉，多劳多得，包工作餐， 综合工资5000-6000， 计件工资7000左右，

A1厂区: 年龄18-35周岁，男女不限 看放大镜/看机器，会26个字母，符合要求都能过。 A2/A6厂区: 年龄18-45周岁，男女不限（1:1） 坐班，组装笔记本电脑键盘和充电器 底薪2600元，每月12号发薪，综合月薪6500-8500，小时工24/小时 不穿无尘服，A1站班看机器，中途休息可坐，A6坐班组装笔记本电脑充电器，上班可带手机。

，招理扣员。钟点工按小时算。

河海中路单位招保洁55岁左右，干净清爽吃苦耐劳的阿姨，上班时间上午8.40～下午5.40，有饭吃双休有意电话非诚勿扰

食品工厂招聘化验员（包住宿），社保

水产品物理化

岗位职责：1、依据饮料行业相关检验规程及企业标准，对生产所需的原辅料、包材、生产过程中的半成品以及成品，饮料样品，进行感官、理化（pH值、糖度、酸度、防腐剂含量等）、微生物检验，记录检验过程与结果，并按规范出具检验报告；同时负责饮料产品及原料的留样管理；2、承担生产车间的工用器具清洁度检测、空气沉降菌检测及水质卫生指标检测；3、对实验室各类仪器设备（如分光光度计、pH计、培养箱、灭菌锅等）进行日常校正、维护；4、每日对饮料检验数据结果进行汇总分析，编制并及时发送化验日报；5、负责实验器具的清洗、消毒和存放，严格执行实验室6S管理规定。 岗位要求：1、食品科学与工程、生物工程、食品质量与安全等相关专业，大专及以上学历；2、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能有效配合生产、研发等部门开展工作；3、拥有1年以上饮料行业化验员工作经验，熟悉饮料生产检验流程及相关标准，有检测饮料或者原浆类微生物（菌落总数，大肠菌群，霉菌酵母菌）、理化检测（可溶性固形物，总酸，PH值）、会使用可见分光光度计，车间环境，人员，纯净水，关键控制点取样，检测微生物；必须持有食品检验员资格证书。

招聘化验员一名，，45岁以下，，具有食品化验员经验，调味品化验经验优先

从原料，生产过程，成品全套化验，有实操经验优先 免费住宿，免费3餐，上班时间为早8：00-11：30下午13：30-17：30

岗位职责： 1、负责食品原料及终产品的质量检验与过程监控，确保满足国家法规及企业内部规范； 2、参与品控体系的建立与流程优化，持续提升质量管理效能； 3、针对客户反馈的质量异常情况，开展问题溯源并制定有效改善方案； 4、协同各相关部门推进生产环节的质量合规管理，降低质量风险与事故发生率。 任职要求： 1、掌握食品行业相关法律法规及标准要求，具备扎实的食品安全与质量管控知识； 2、具备出色的分析判断与问题处理能力，可独立应对突发质量问题； 3、具备良好的协调沟通技巧，能与团队成员及外部协作方顺畅交流； 4、工作积极主动，严谨细致，能在高强度工作节奏中保持高效执行。

夜班 1.建立并优化食材质量管控规范与检验程序，确保满足国家法律法规及行业相关标准要求； 2.管控食材出入库流程，识别并防范潜在风险环节； 3.通过现场巡查与实地检查，监督并保障菜品品质稳定； 4.组织协调并协助完成现场陈列布置工作。

具备食品检验相关经验的化验人员

食品 食品质量管理 现场品控 IPQC 1、负责监控产品工艺流程，严格执行质量控制程序; 2、收集、分类、统计、分析、处理质量管理信息，并进行综合管控，参与质量问题、质量事故的处理; 3、按规定对生产过程中的半成品、成品进行抽样和检测; 4、对现场发生的异常情况及不合格情况及时制止，及时汇报; 5、对异常情况进行跟踪分析与预防措施的验证; 6、对制程不合格品的隔离、处理和相关信息的反馈; 7、负责对车间现场环境、人员卫生及停机卫生的监督检查; 8、按规定对在线产品进行检测，生产现场QCP、CCP点监控措施的执行和验证; 9、标准文件的管理，包括文件的发放、宣导。

负责食品产品的检验与测试工作。 负责各门店及中央厨房的食品安全巡查。 有现场QC工作经验者优先考虑。 私信时请附上相关证书及资质文件，未提供者不予回复。 检测岗位需具备相应专业背景或资质，主要涉及微生物、水分、大肠杆菌等项目，后续可能拓展其他检测内容。 不接受实习或无经验者，无实际工作经历者请勿私信。

食品厂品控，单休

工作内容： 1.对原料、半成品和成品进行质量检验； 2.使用各种检测方法进行化学、物理和微生物检测； 3.维护和校准检测设备； 4.参与质量体系的建立和维护。

原料取样检测、生产现场品质管理 *****，全日制大专及以上学历，熟练使用基础Office办公软件，生物技术、食品、畜牧等相关专业优先，具备良好的沟通能力 晋升路径：品管员—品管经理—厂长 公司目前处于高速发展阶段，人才需求量大，入职后表现优异者3-6个月可进入储备干部提名 招聘人数：1-5人

食品科学，质量安全，生物工程相关专业优先，具有4年以上速冻面米制品生产工作经验，熟悉HACCP，lS022000等体系，及行业各类法规。懂生产管理 岗位职责 巡检生产线，监督工艺执行，个归档，体系维护等。能独立操作完成化验室各类设施及行业要求的理化指标。辅助生产安排。

任职要求： 1、大专及以上学历，食品相关专业和食品检测工作经验者优先； 2、对食品快检市场有一定了解和资源者优先； 3、能吃苦耐劳、有责任心、有团队意识； 4.销售提成比例高。 岗位职责： 1. 销售目标达成：依据公司整体战略与销售计划，制定并执行食品快测服务的销售策略，开拓市场渠道，挖掘潜在客户，完成个人及团队的销售业绩指标，提升公司产品市场占有率与品牌影响力。 2. 客户关系维护：负责与食品生产企业、餐饮机构、商超等各类客户建立长期稳定的合作关系，深入了解客户需求，提供专业的检测解决方案，及时响应客户咨询与投诉，确保客户满意度与忠诚度，促进客户重复购买与口碑传播。 3. 项目管理协调：主导食品检测项目的销售全过程，包括项目洽谈、合同签订、任务分配、进度跟踪、款项回收等环节，协调公司内部检测部门、技术支持部门等各方资源，保障检测项目的高效实施与交付质量，确保项目顺利推进与盈利目标实现。 4. 团队建设与管理：组建、培养与领导销售团队，制定团队培训计划与绩效考核制度，提升团队成员的销售技巧、产品知识与客户服务能力，激发团队成员的工作积极性与创造力，营造良好的团队氛围，打造一支高效协作、富有战斗力的销售队伍。